S现场管理 页PPT课件

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1、哪些公司是世界级的公司哪些公司是世界级的公司? ?您心目中的一流、二流和三流的公司是什么样子的？您心目中的一流、二流和三流的公司是什么样子的？第1页/共84页三流企业三流企业 每个人都随处乱扔垃圾而没有人拣起来。每个人都随处乱扔垃圾而没有人拣起来。第2页/共84页二流企业二流企业由专人将别人乱扔的垃圾拣起来。由专人将别人乱扔的垃圾拣起来。第3页/共84页一流企业一流企业每个人都自觉维护环境的清洁，没人乱扔垃圾。每个人都自觉维护环境的清洁，没人乱扔垃圾。第4页/共84页环境清洁有序所具有的优点环境清洁有序所具有的优点时间管理时间管理质量质量安全安全视觉控制视觉控制客户良好印象：推销员客户良好印象

2、：推销员5S5S成本节约成本节约标准化的推进者标准化的推进者轻松愉快的工作环境轻松愉快的工作环境第5页/共84页当今制造系统方式n 零浪费零浪费n 稳定的制造环境稳定的制造环境 n 客户拉动客户拉动/ /即时供货即时供货第6页/共84页从经济学角度来看从经济学角度来看. 成本利润价格成本利润价格市场决定价格制造商控制成本利润市场决定价格制造商控制成本利润第7页/共84页七种浪费七种浪费 过量生产过量生产 库存库存 运输运输 等待等待 动作动作 不必要的过程不必要的过程 次品次品 第8页/共84页当当 库库 存存 满满 时时.准备时间长库存的海洋长途运输缺勤交流问题机器停工交付缺乏清洁工作质量问

3、题计划性差生产线不平衡原材料成品运给客户第9页/共84页拉拉 动动 VsVs推推 动动拉动式拉动式Pull:Pull:n精确的产量精确的产量n实际消耗量实际消耗量n小批量小批量n少量存货少量存货n减少浪费减少浪费n目视管理目视管理n沟通畅达沟通畅达推动式推动式Push:Push:n产量预测产量预测n估计使用量估计使用量n大批量大批量n大量存货大量存货n浪费浪费n“救火式救火式”管理管理n沟通不畅沟通不畅第10页/共84页实施实施5S5S的好处的好处. 对于个人而言对于个人而言: : 提供您创造性地改善您工作岗位的机会提供您创造性地改善您工作岗位的机会; ; 使您的工作环境更舒适使您的工作环境更

4、舒适; ; 使您的工作更方便使您的工作更方便; ; 使您的工作更安全使您的工作更安全; ; 使您更容易和周围的同事交流使您更容易和周围的同事交流; ; .第11页/共84页实施实施5S5S的好处的好处. 对于企业而言对于企业而言: : 零零“更换更换”时间时间 - - 提高产品的多样性提高产品的多样性; ; 零次品零次品 - - 提高产品质量提高产品质量; ; 零浪费零浪费 - - 降低成本降低成本; ; 零零“耽误耽误” - - 提高交付可靠性提高交付可靠性; ; 零事故零事故- -提高安全性提高安全性 零停机零停机- -提高设备利用率提高设备利用率 零抱怨零抱怨- -提高信心和信任提高信心

5、和信任第12页/共84页5S的五大效用的五大效用 5S是最佳推销员（Sales）：清爽明朗洁净的工作环境，能提高企业的知名度和形象，顾客也有信心下订单；还会吸引优秀的人才到这样的工厂工作。 第13页/共84页 5S是节约专家（Saving）：可降低很多不必要的材料以及工具的浪费；可降低订购时间，节省很多宝贵的时间；还可节省工作场所。 5S的五大效用第14页/共84页 5S对安全有保障（Safety）：全体员工遵守作业标准，不易发生工作伤害；危险点有预防措施和警告标识；5S活动强调危险预知训练及应急响应训练，安全得以保障。 5S是标准化的推动者（Standardization）：5S强调作业标准

6、的重要性，员工能遵守作业标准，服务质量提高而且稳定；通过目视管理的运用与标准化，能防止问题的发生。 5S的五大效用第15页/共84页 5S可形成满意的工作环境（Satisfaction）：明朗的工作环境，可使工作时心情愉快，员工有被尊重的感觉；经由5S活动，员工的意识慢慢改变，有助于工作的推展；员工归属感增强，人与人之间、主管和部属之间均有良好的互动关系；全员参与的5S活动，能塑造出良性的企业文化。5S的五大效用第16页/共84页5S 5S 的定义和实施工具的定义和实施工具第17页/共84页5S5S起源起源 19551955年，日本企业提出了整理、整顿年，日本企业提出了整理、整顿2 2个个S

7、S。后来因管理的需求及水准的提升，。后来因管理的需求及水准的提升，才陆续增加了其余的才陆续增加了其余的3 3个个S S，从而形成目前广泛推行的，从而形成目前广泛推行的5S5S架构，也使其重点由环架构，也使其重点由环境品质扩及至人的行动品质，在安全、卫生、效率、品质及成本方面得到较大的境品质扩及至人的行动品质，在安全、卫生、效率、品质及成本方面得到较大的改善。现在不断有人提出改善。现在不断有人提出6S6S、7S7S甚至甚至8S8S，但其宗旨是一致的，只是不同的企业，但其宗旨是一致的，只是不同的企业，有不同的强调重点有不同的强调重点 第18页/共84页什什 么么 是是 5S ?5S ? 广义概念：

8、5S是基于所有人都参与基础上的一种管理方法。 狭义概念：1S-1S-分拣（整理）分拣（整理）2 2S- S-顺序（整顿）顺序（整顿）3 3S- S-清扫（清扫）清扫（清扫）4 4S- S-干净（清洁）干净（清洁）5 5S- S-习惯（素养）习惯（素养）这五项内容在日文的这五项内容在日文的罗马发音中，均以罗马发音中，均以“S S”为开头，故称为为开头，故称为5S5S第19页/共84页主要内容主要内容5S5S导入导入5 5个个S S及其推行工具及其推行工具第20页/共84页1S- 分拣 2S-布置 3S-清扫 4S-干净5S-习惯什么是什么是5S?5S?1S-整理SEIRI 2S-整顿SEITON

9、 3S-清扫SEISO 4S-清洁SEIKETSU5S-素养SEITSUKE第21页/共84页1S-1S-定义定义 什么是整理什么是整理( (分拣分拣)?)?关键：关键： 整理不是仅仅将物品打扫干净后整齐摆放整理不是仅仅将物品打扫干净后整齐摆放, ,而是而是“处理处理”所有持怀疑态度的物品所有持怀疑态度的物品! !根据现场物品处理原则根据现场物品处理原则, ,只留下只留下: : 需要的物品需要的物品 需要的数量需要的数量 需要的时间需要的时间第22页/共84页数字游戏数字游戏 您能很快的找到您要找的数字吗？您能很快的找到您要找的数字吗？第23页/共84页 1234483110281922372

10、64640134942030114742294123501438325521672515436332151245317354485492718364533912第24页/共84页1S-1S-可以避免的问题可以避免的问题 工厂变得愈加拥挤工厂变得愈加拥挤 箱子、箱子、 料架、杂物等堆积成山，阻料架、杂物等堆积成山，阻碍员工交流碍员工交流 浪费时间寻找零件和工具浪费时间寻找零件和工具 过多的现场物品隐藏了其他生产问题过多的现场物品隐藏了其他生产问题 不需要的零件和设备使得正常生产发不需要的零件和设备使得正常生产发生困难生困难 对于客户的响应慢对于客户的响应慢 第25页/共84页第26页/共84页第

11、27页/共84页第28页/共84页第29页/共84页1S-1S-如何区别如何区别“需要和不需要需要和不需要” 区别区别“需要需要”和和“不要不要”的原则的原则: : 是否有用是否有用 是否经常使用是否经常使用 数量是否过多数量是否过多 处置方式处置方式: : 就近放在工作区就近放在工作区域域 丢弃丢弃 放在仓库放在仓库 多余部分或是丢多余部分或是丢弃或是放在仓库弃或是放在仓库第30页/共84页2S-2S-定义定义 什么是顺序什么是顺序( (整顿整顿)?)? 将需要的物品合理放置将需要的物品合理放置, ,加以标识加以标识, ,以便于以便于任何人任何人取放取放! !“每个物品都有一个放置的地方，每

12、个物品都有一个放置的地方，每件物品都放在它应该放置的地方每件物品都放在它应该放置的地方”。第31页/共84页第32页/共84页第33页/共84页 2S- 2S-可以避免的问题可以避免的问题: : 材料移动的浪费材料移动的浪费 动作的浪费动作的浪费 寻找的浪费寻找的浪费- -没有人能找到开柜子的钥匙，正巧柜子里放着要用的工具没有人能找到开柜子的钥匙，正巧柜子里放着要用的工具 次品的浪费次品的浪费 不安全的环境不安全的环境 第34页/共84页2S-2S-关键关键 工具工具: : 可视化管理可视化管理: :什么什么, ,哪里哪里, ,多少多少 准备好恢复准备好恢复第35页/共84页2S-2S-关键关

13、键 工具工具: : 标准化标准化操作标准化操作标准化管理标准化管理标准化整顿整顿第36页/共84页第37页/共84页第38页/共84页第39页/共84页3S-3S-定义定义 什么是清扫什么是清扫? ? 去除所有的灰尘去除所有的灰尘, ,污垢和油渍污垢和油渍, ,保持处处都是清洁的保持处处都是清洁的. .第40页/共84页3S-3S-您能获得高质量的服务吗？您能获得高质量的服务吗？第41页/共84页 3S- 3S-可以避免的问题可以避免的问题 肮脏的工作环境导致员工士气低落肮脏的工作环境导致员工士气低落 在黑暗、杂乱的工厂里，缺陷很难被发现在黑暗、杂乱的工厂里，缺陷很难被发现 地板上的油渍和水容

14、易引起滑倒，造成人员伤害地板上的油渍和水容易引起滑倒，造成人员伤害 机器未受到经常的检查维护，导致经常发生故障机器未受到经常的检查维护，导致经常发生故障 第42页/共84页3S-3S-清扫清扫清扫清扫=检查检查发现不正常现象或是发现不正常现象或是细微的质量问题细微的质量问题确定专人负责确定专人负责望望闻闻闻闻切切即时维修即时维修要求专业人员进要求专业人员进行维修行维修第43页/共84页4S-4S-定义定义 什么是清洁什么是清洁( (干净干净)?)? 是用来维护是用来维护3S3S成果的方法成果的方法 是建立在前面是建立在前面3 3个个S S正确实施的基础上正确实施的基础上 是制定并规范行动的标准

15、是制定并规范行动的标准第44页/共84页4S-4S-标准化工具标准化工具 工厂工厂5S5S评分标准评分标准 SampleSample 办公室办公室5 5S S评分标准评分标准 SampleSample第45页/共84页5S-5S-定义定义 什么是习惯什么是习惯( (素养素养)?)? 形成合理维护正确程序的习惯！形成合理维护正确程序的习惯！第46页/共84页 意识意识 时间时间 团队与支持团队与支持 构架构架 认可和奖赏认可和奖赏 满意度满意度 系统思考系统思考5S-5S-关键关键第47页/共84页如何策划如何策划5S5S推行活动？推行活动？1. 1.推行小组的成立推行小组的成立2.2.推行前的

16、培训推行前的培训3.3.推行计划的拟定推行计划的拟定4.4.推行活动的展开推行活动的展开5.5.现场评比和诊断现场评比和诊断6.6.推行成果的发表和展示推行成果的发表和展示7.7.推行活动的复查推行活动的复查8.8.推行活动的优秀部门和人员奖励推行活动的优秀部门和人员奖励9.9.推行活动的标准化和存档推行活动的标准化和存档第48页/共84页实施实施5S5S的阻力的阻力. 整理整理, ,整顿为什么很重要整顿为什么很重要? ? 为什么要作清扫为什么要作清扫, ,它马上就又会脏的它马上就又会脏的? ? 整理整理, ,整顿并不能生产出更多的产品整顿并不能生产出更多的产品. . 我们已经实施整理我们已经

17、实施整理, ,整顿了整顿了. . 我们在很多年以前已经实施我们在很多年以前已经实施5S5S了了. . 我们太忙了我们太忙了, ,哪有时间实施哪有时间实施5S.5S. 为什么要实施为什么要实施5S?5S?第49页/共84页1 1S-S-如何实施如何实施1 1S S存在问题：存在问题：员工不知道如何区分员工不知道如何区分“需要和不需需要和不需要要”员工对浪费视而不见员工对浪费视而不见采取对策：采取对策：培训和指导培训和指导开展红单运动开展红单运动第50页/共84页1S-1S-哪些是哪些是“不需要不需要”的物品的物品有缺陷的或是过量的零件库存有缺陷的或是过量的零件库存过时的或损坏的工装、模具、检测设

18、备、电过时的或损坏的工装、模具、检测设备、电器等器等破旧的清洁用具破旧的清洁用具过时的张贴物、标志、通知或备忘录过时的张贴物、标志、通知或备忘录第51页/共84页第52页/共84页第53页/共84页1S-1S-易聚集易聚集“不需要不需要”物品的地物品的地方方未明确任何用途的房间或区域未明确任何用途的房间或区域靠近出入口的角落靠近出入口的角落桌子和架子的下面桌子和架子的下面桌子和柜子的抽屉里桌子和柜子的抽屉里在未使用的管理和生产计划板上在未使用的管理和生产计划板上在未进行整理的工具盒内在未进行整理的工具盒内第54页/共84页 1S- 1S-红单运动红单运动一物品如果贴有红单一物品如果贴有红单该物

19、品是需要的吗该物品是需要的吗如果是需要的，是需要这么多的数量吗如果是需要的，是需要这么多的数量吗如果是需要的，它需要放在这里吗如果是需要的，它需要放在这里吗第55页/共84页 1S- 1S-如何来处理红单如何来处理红单放入放入“红单存放区红单存放区”一段时间看看是否是需一段时间看看是否是需要的要的丢弃丢弃重新放置放到它们应该放的地方重新放置放到它们应该放的地方第56页/共84页1S-1S-红单运动流程红单运动流程项目启动项目启动明确目标明确目标设定标准设定标准制红单制红单贴红单贴红单评估红单评估红单记录结果记录结果第57页/共84页1S-红单运动n红单运动的建议:n一个物品一张红单n数量多余也

20、应贴红单n预先估计需多少红单n红单用料可以考虑回收利用n做好记录汇总和跟进第58页/共84页1S1S工作步骤工作步骤分拣分拣识别识别/ /做标记做标记扔掉扔掉/ /减资减资等待处置等待处置考虑清除工具考虑清除工具重新考虑重新考虑盘点清查盘点清查检查状态检查状态第59页/共84页2S-2S-如何实施如何实施2S?2S? 第一步：确定合适的物品放置地点第一步：确定合适的物品放置地点 第二步：标识地点第二步：标识地点第60页/共84页2S-确定合适的物品放置地点n使用频次n同时使用的工具n自动归位的工具n放置地点的大小n合并“同类项”n根据“功能”或“产品”放置第61页/共84页2S-确定合适的物品

21、放置地点n减小不必要动作产生的浪费减小不必要动作产生的浪费- -保持舒适的姿保持舒适的姿势势, ,舒适的动作：舒适的动作：n双手同时开始和结束动作双手同时开始和结束动作n运用自然重力而非肌肉运用自然重力而非肌肉n避免避免“Z Z”型运动和突然改变方向型运动和突然改变方向n移动的节奏应该是平稳的移动的节奏应该是平稳的n如适用如适用, ,用脚来控制开关用脚来控制开关第62页/共84页2S-确定合适的物品放置地点n减小不必要动作产生的浪费-使材料和工具便于拿取：n使材料和工具位于操作人员的前方并靠近n按使用顺序摆放材料和工具n使操作人员位于合适的工作高度n减少推车搬运第63页/共84页2S-标识地点

22、n标识板n标识线(涂漆)n5S地图n颜色策略n轮廓策略第64页/共84页第65页/共84页第66页/共84页第67页/共84页2S-2S-标识地点标识地点标识板：标识板：标明是什么物品，在哪里，有多少。标明是什么物品，在哪里，有多少。 方位指示：标明物品在哪里方位指示：标明物品在哪里 物品指示：标明在这个地方有哪些物品物品指示：标明在这个地方有哪些物品 数量指示：标明此地有多少物品数量指示：标明此地有多少物品第68页/共84页2S-2S-标识地点标识地点标识线用来显示：标识线用来显示： 区域划分，如发运、原材料、生产、机修、不合格品区域等区域划分，如发运、原材料、生产、机修、不合格品区域等 人

23、行走道人行走道 开门的范围，并显示门朝哪个方向开开门的范围，并显示门朝哪个方向开 危险区域危险区域 第69页/共84页2S2S工作步骤工作步骤确定地方确定地方整理整理, ,简化简化指定放置点指定放置点, ,做上标记做上标记 使用不同颜色使用不同颜色制定须遵守的规则制定须遵守的规则寻找合适容器寻找合适容器考虑频次考虑频次让问题一览无遗让问题一览无遗第70页/共84页1S & 2S第71页/共84页3S-3S-如何实施如何实施3S3S 确定清扫对象确定清扫对象 安排清扫人员安排清扫人员 确定清扫方法确定清扫方法 准备工具准备工具 清扫清扫第72页/共84页 3S- 3S-如何实施如何实施3S3S？

24、 确定清扫对象确定清扫对象 材料材料 设备设备 空间空间 安排清扫人员安排清扫人员 5S5S分工图分工图 5 5S S值日表值日表第73页/共84页3S-3S-如何实施如何实施3S3S？ 确定清扫方法确定清扫方法 选择清扫工具选择清扫工具 每天每天5 5分钟清扫活动分钟清扫活动 制定清扫程序，以实现高效率制定清扫程序，以实现高效率 清扫清扫=检查检查第74页/共84页确定确定3S3S责任人责任人将将3S3S熔入每日工作中熔入每日工作中原因追溯原因追溯方便、管理清扫方便、管理清扫 配备可触及被清扫地方的工具配备可触及被清扫地方的工具制定标准制定标准核查维护成效核查维护成效4S-4S-如何实施如何

25、实施4S4S？第75页/共84页5S-5S-如何实施如何实施5S5S？ 如何实施系统化如何实施系统化( (素养素养)?)? 创立环境创立环境 有效工具有效工具第76页/共84页5S-5S-如何实施如何实施5S5S？ 创立环境创立环境: : 您的角色您的角色 管理层的角色管理层的角色第77页/共84页 5S- 5S-如何实施如何实施5S5S？ 管理层的角色：管理层的角色： 培训支持培训支持- -让所有员工知道什么是让所有员工知道什么是5S5S，理解，理解5S5S的的重要性重要性 资源支持资源支持- -让所有员工有每日开展让所有员工有每日开展5S5S活动的时间活动的时间以及成立以及成立5 5S S

26、小组小组 参与支持参与支持- -积极参加积极参加5S5S活动，及时响应红单，认活动，及时响应红单，认可员工的努力可员工的努力 第78页/共84页5S-5S-如何实施如何实施5S5S？员工的角色：员工的角色： 学习学习5S5S 积极参与积极参与5S5S的实施并提供建议的实施并提供建议 养成养成5S5S荣誉感荣誉感 第79页/共84页5S-5S-如何实施如何实施5S5S？ 有效工具有效工具: : 海报海报 口号口号 摄影摄影, ,摄像摄像 小报小报n手册n工厂参观n5S月n5S地图第80页/共84页第81页/共84页自我评估改进计划自我评估改进计划自我评估改进计划自我评估改进计划自我评估改进计划第82页/共84页谢谢大家！第83页/共84页感谢您的观看。第84页/共84页