街道保安个人工作总结

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1、街道保安个人工作总结 保安即使身处于平凡的岗位上，不过假如含有爱岗敬业的精神，也能做出不平凡的成绩，并因此赢得幸福的人生。以下是xx整理了相关，一起来看看吧!街道保安工作总结120_年快要尾声，回顾这一年我们的工作，是有喜有忧。门卫的职业是锁碎的，细小的，但我热爱这个职业，在工作中，我个人认为还是能够的，有口皆碑，有柔有刚。概括起来关键表现在以下四个方面，即：责，勤，爱。三个字上，现分述以下：一、在工作中长久坚持一个“勤”字，勤是我们搞好工作的前提和基础，尤其是门卫工作，离开了勤字是无法完成职责的，门卫工作看似轻松，实则不然，就拿我们一天的工作来说吧，一要经常开关门，二是天天进出的车辆近百趟次

2、，三是我们还要随时随地，打扫周围的环境卫生。四是我们还要坚守职责，预防闲杂人等潜入院内搞破坏，所以这些全部要靠什么来完成呢?当然靠的就是个“勤”字，另外对于校领导分配的其它多个任务，我们也是做到随叫随到，不折不扣去完成。二、在工作中，一直围绕一个“责”字，我的工作是为学生负责、为家长负责、更是为学校的发展负责。所以我坚持做到人不离岗，不空岗，勤关门，对进出的每辆车，我全部做到笑进迎出，不厌其烦地问清来龙去脉，严格把控，这么做的好处就是把很多的闲人等和和校内无关的车辆全部拦截在校门外。对来访的家长和外来人员出入，我全部做到了认真盘查、登记和引导。三、一直以来，我遵遁着一个“爱”字来管理学生，把学

3、生视同已出一样去关心她们、去珍惜她们，天冷了看到有些穿少的孩子就跟她提醒一句，多加点衣服，对小孩子们就说，在放学和上学的路上要靠边走，不要走在路中间去了，要注意来往的车辆等等。这么一来，我们也有了回报，是什么呢?是孩子们在进出校门口时的微笑和问候，说实在的，当我听到孩子们的问候和看到她们的微笑，我也就心满意足了。以上就是我一年来的工作，不到之去，请校领导和各位老师批评指正。因为水平限制，还有很多内容没有表示出来，同时以上所述只是我应该做的，离学校领导的要求还不够，我会吸收教训，总结经验，在新的一年里，在保安企业及校领导的正确指导下，深入加强学校的保卫工作使每一项工作落到实处，做到防患未然，确保

4、安全无事故。街道保安工作总结2时间在不经意中从指间划过，转瞬间一年过去了，回顾20_年的工作，在企业领导的正确指导和全体队员的大力配合下，厂卫队的各项工作全部能够按部就班的正常开展，尤其是人员管理、车辆管理、治安管理及保安员的岗位纪律形象，礼节礼貌等全部得到了一定程度的提升。我虽是一名通常的保安员，但在我心中，珠海发电厂就是我的家，领导是我的家长。同事是我的弟兄，厂区的事是我自已的事，我要精心守卫我的家，使它在安全的环境中茁壮成长。我明白作为一个家庭组员，一名保安员“守卫小区、守卫我家”的责任重大。保卫是一项特殊的、并含有很大危险性的工作，可我没有因此而害怕、畏惧。卡内基钢铁企业总裁齐瓦勃曾经

5、说过“我们不是在为老板打工，更不是单纯为了盈利，我是在为自己的梦想打工，为自己的远大前途打工。我们只能在业绩中提升自己。”因此，我们必须秉承严厉认真的工作态度，干好日常看似平淡的工作，要想得到，做得全。果断完成上级领导交给们的每一项任务，做到让领导放心。现将本人在今年的工作情况总结以下:一.严格要求自己，对出入厂区的人员车辆严格检验。发觉和不明情况立刻向上级汇报。二.立刻疏导进出厂的车辆，预防堵车。三.自觉遵守企业的各项规章制度，企业要求的果断要做到。四.不停加强自我学习,提升本身业务知识。以上是我在一年中做到做好的方面，纵观一年的工作客观自我剖析，自已在下列中方面存在不足之处，肯领导的指正和

6、批评，以待以后的工作中深入加强和更正。1、工作当中有松懈。2、工作经验和相关管理知识仍需深入学习，积累。20_年已经过去，我们将满怀地迎来20_年，新的一年意味着新的机遇新的跳战，今朝花开胜往昔，料得明日花更红，我坚信在企业领导英明决议下金珠企业的明天会愈加好，做为工司的一份子，在明年的工作我将一如既住，全心作意的为企业贡献一份微薄之力。街道保安工作总结3转眼20_年又过去了，在上级领导及职员共同努力下，我很好地完成了本项目部上半年企业及用户交办的各项安保服务任务。一、在劳动纪律方面，为了提升保安服务质量，切实维护我企业利益和展示我企业良好形象，确保被服务单位有一个正常的工作秩序，严防各类突发

7、事件的发生，为用户提供一个良好的工作环境，在上半年严格落实保安企业各项规章制度，严格实施相关的、可行的奖惩条例，经过奖惩条例的实施激励了部分态度不端正的、工作懒散的职员，使得职员在工作中产生一个好学、征求上进的兴趣，同时营造了一个浓厚的学习气氛。仅第一、二季度组织职员消防培训8课时、业务技能培训144课时，组织消防演练2次，使每位职员熟练的掌握了消防知识、业务及操作技能，另外还起草了多个应急突发事件的预案。二、在环境卫生及宿舍内务方面立刻检验、督促和进行相关的内务整理培训，使得职员能够自觉的养成区域卫生不定时清洁、内务整理规范有序的良好习惯。三、在安全上也加强防范，增强保安人员的责任感，不定时

8、检验她们工作，看她们是否养成良好的工作习惯。首先对摄像监控室定时的进行抽查设备情况，查统计，对统计填写不属实严格的进行了处理，经过严格的管理使得每位职员全部拥有了一份责任心和责任感。当然，其中也有的职员常常会产生对工作逆反的心态，甚至产生惰性，对这么的情况我们没有先处罚，首先加强培训，耐心沟通，同时经过数次组织开班前会、单对单沟通形式将惰性的局面整体扭转。四、业务拓展情况，年初至今半年时间陆续拓展2个项目，增加人员8人，这些成绩源于宾馆严格的管理，宾馆的管理就是所属区域的门面牌，只有好的服务质量才能够吸引大量的用户。其中这些还是靠实际内在的部分东西就是质量，形象、服务意识、素质三者缺一不可。只

9、有这三样能够长久的保持下去才能够吸引大量的用户眼球，才会有大量的“买主”。上半年来，天天全部在发生着巨大的改变，一、二季度作为保安部的我们配合甲方迎检20余次，检验部门关键包含消防支队、区安监局、治安支队、区分局内保处，共查出问题3项，现场进行了整改，关键问题0项。在工作中主动配合甲方，有问题立刻帮助甲方处理，在这首先得到了用户方领导的认可。同时使得用户方对我保安企业给工作上的肯定。当然整体来看是不错，但实际工作当中还存在着部分不足之处：保安员对“保安行为规范”的认识了解还是不够。如部分保安员在执勤期间和不配合保安疏导安全出口的客人因为不听保安指挥造成发生争吵，严重影响了保安员形象，未做到“打

10、不还手、骂不还口”的宗旨及用户至上的宗旨，出现问题处理不了的要立刻汇报，由上级处理。针对这点，每个月必须对工作人员的行为规范、服务意识、和各项规章制度进行陪训，以达成完善管理要求。以上是我的工作总结，请领导批评指正。街道保安工作总结4半年来的工作、学习和生活，我们取得了很多的成绩，也得到了锻炼和提升，能够说受益非浅。关键得益于以下多个方面：一是得益于企业领导的正确领导和悉心关心。首先，张衍禄主任身为领导，在各项工作中全部能走在前面，干在前，给广大队员树立了标兵，增添了干劲和信心;同时，张主任、李主任等领导曾数次亲临保安队，给队员讲形势、讲要求，讲保安业务和物业管理方面的知识，使广大队员深受鼓舞

11、;更关键的是每一次大的活动，张主任等领导，全部能亲临现场，组织指挥。全部这一切，全部是我们保安队出色完成任务的关键确实保。二是得益于工作上的创新。我们是在扬州国际珠宝城从事保安工作的。商场的特点是：出口多，人员杂。怎样预防企业的财产、人员受侵害，怎样做好消防工作，自己怎样把它做好就成了我不停学习和怎样改进的目标。扬州国际珠宝城是一个国际化珠宝产业平台，定位高端、规模宏伟，理念优异，这就要求我们保安工作必须和时俱进，不但要跟上，而且要走在珠宝城发展的前面，先一步，快一拍，不然就会被动，就会出问题。因此，我们在工作中，尽可能不受习惯思维、习惯经验的干扰，从客观实际出发，批判地接收新的思维，坚持不停

12、的创新，将创新作为做好工作的灵魂和动力。首先是在工作内容上创新。我们工作中，没有停留在对队员枯燥的制度要求和说教，而是把工作层面渗透到生活层面，从表象渗透到内心。当队员生病，或碰到困难时，只要我们知道的，我们全部会尽力关心和帮助的，只要我们能做到的，全部会全力去做，做不到的，也尽力想方法帮助。如一位队员的手受伤后，工作、生活受到影响，我们立刻去探望她，给她送去饭菜，帮她洗衣服，同时，在工作上帮助调班，好让她安心养伤。当我们了解到队员过生日时，全部会提前为她们订好蛋糕，并按时为她们举行小型的生日宴会。这种人性化管理，不仅使受帮助者个人深受感动，更使全体队员全部能感到温暖，看到期望。其次是思想观念

13、上的创新。我们采取经典事例的教育方法，全力引导队员不停地更新观念。如在报纸上，在企业内部发生的部分经典的、有一定说服力和教育作用的正反事例，我们全部组织队员进行学习，同时，引导她们多问多个“为何?”，收到了事半功倍的效果。使大多数队员对待工作的态度向敬岗爱业的方向转变。二是在工作方法上创新。工作方法在工作中尤为关键。面对日新月异的工作环境和工作要求，我们在工作方法上不停的创新，使工作的方法从严厉向灵活;从单一向多样;从会议讲向正常化;从说教向谈心，关爱转变。这种有益的创新尝试，事实证实是有效的、成功的。很多队员全部能自觉打消临时观念，树立长久作战的思想，从而工作更安心、更用心。三是得益于全体队

14、员的共同努力。我们的队员大多数是来自部队和警官学校，她们全部不一样程度地受过严格规范的军事化训练。她们在工作上，全部能求同存异，顾全大局，不管工作条件多么艰苦，生活条件多么简陋，工作任务多么艰巨，她们大家全部能团结协作，共同拼搏，想方设法尽心尽力完成任务，其精神实在感人。上半年我们之所以能在珠宝城大型活动多、情况复杂，天气不利的情况下，比较出色地完成各项工作任务，全体队员的共同努力功不可没。这些全部凝聚着全体队员的智慧和汗水。三、存在的不足和以后的努力方向回顾半年来的工作，在取得成绩的同时，我们也清楚地看到本身存在的差距和不足。突出表现在：一是因为队员来自四面八方，综合素质参差不齐;二是我们的

15、工作方法还有待深入的创新和改进;三是工作上还存在部分不如人意的地方。全部这些，我们将在以后的工作中痛下决心，加以克服和改进，全力以赴把以后的工作做得愈加好、更出色。下半年及以后的工作要求将会更高，难度将会更大，这就对我们的工作提出了新的更高的要求。我们一定正视现实，认可困难，但不畏困难。我们将迎难而上，做好工作。具体讲，要做到“三个再创新”，“两个大提升”，最终实现“三个方面的满意”。即：在思想观念上再创新，在工作质量上再创新，在工作方法上再创新;在工作成绩上再大提升，在本身形象上大提升;最终达成让企业领导满意，让珠宝城领导满意。街道保安工作总结5白驹过隙时光如梭，转眼间一年又过去。回顾在胡市

16、支行一年来的工作。能够说成绩尚可，但也存在不足。为了愈加好地做好以后的各项工作，现对一年来保安工作总结以下两点：一、银行安全保卫是一项特殊的、并含有很大危险性的工作，可我没有因此而害怕、畏惧。我们必须秉承严厉认真的工作态度，干好日常看似平淡的工作，要想得到，做得全。果断完成上级领导和银行交给我的每一项任务，做到让领导放心，让银行安心，让储户有信心。伴随农行胡市支行安全保卫工作的不停开展，我经常思索：怎样才能更深入地做好安全防范工作，怎样提升我的本身的素质和工作能力!二、回顾一年来的工作,在取得成绩的同时,我也清楚地看到本身存在的差距和不足。突出表现在:1、思想上依靠组织性较强,关键时刻缺乏敢拍板决断的大将风格,显得不够自信和畏怯;2、有时候办事不够机动圆练,太过墨守陈规;3、洞悉问题,处理问题能力还是不够,对问题的预见性不够,离银行和企业的要求还有一定的距离;4、业务知识方面尤其是相关法律法规掌握的还不够扎实;5、我的工作方法还有待深入的创新和改进;6、工作上还存在部分不如人意的地方。全部这些,我们将在以后的工作中痛下决心,加以克服和改进,全力以赴把以后的工作做得愈加好、更出色。明年及以后的工作要求将会更高,难度将会更大,这就对我的工作提出了新的更高的要求。我一定正视现实,认可困难,但不畏困难。我们将迎难而上,做好工作。