小朱庄中学校学校工作计划

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1、小朱庄中学学校工作筹划一、工作回忆：上半年，是我校深化内部改革、迅速发展的一年。在上级主管部门的悉心关怀下，通过学校领导和全体教职工的共同努力,我校的各项工作在的基本上获得了些的进步。回忆过去,在如下几种方面的工作获得了较好的成效:一是学校的依法办学意识不断增强,学校管理的规范限度和水平有了新的提高;二是学校领导讲究团结,工作作风注重民主与集中相结合，赢得教职工的称誉；三是抓好教学常规管理，带领教师投入教学改革,促使教师的教学行为和学生的学习方式的转变，以适应课改的规定，部分学科的教学质量有了大幅度的提高;四是以学生行为养成教育为重点，整合教育资源,努力提高德育工作效果;五是校园环境得到了进一

2、步的绿化和美化。过去一种学期的工作虽然成绩有目共睹,但是我们的工作中还不可避免地存在这样或那样的局限性，存在的问题重要有： （一)、学校科研兴教、科研兴校的氛围不强 ,有待于在此后的工作中加大力度去抓此项工作。(二）德育工作形势严峻，德育工作的机制措施有待于去创新。(三)教师的综合素质有待提高，师生鼓励机制需要进一步地健全、完善。（四）教师职业道德水平还需提高,个别教师坐不住凳子，成天无所事事，不能及时的看清目前的教育形式。（五) 班级管理急需加强,控辍保学工作形势严峻,新学期要周周总结班级学生辍学状况，形成完整的监督体制,并从教学、学生活动、特长生培养下功夫。（六）活动小组没能较好的开展起来

3、，新学期体音美要有长期的活动，培养出特长生,加强训练,为中考服务。（七）夯实的做好校园环境建设,努力使学校到处都育人,到处都是教育的课堂，从细微处抓起，协助学生形成良好的习惯。二、指引思想高扬“敞开教育之门，搭好育才之桥，铺就成功之路”的办学理念,遵从“文明、团结、勤奋、活泼”的校训，遵循“以学生为主线，以科研为保障,以创新求发展,以管理求特色”办学思路，坚持“学生喜欢的学校,家长放心的学校,教师倾情的学校,社会赞誉的学校”的办学目的。以教育局和本校工作要点为统领,以贯彻常规教学为基本,强化学校管理，优化校园环境，深化学生行为习惯教育,加强师德师风建设为指引，以开办人民满意的学校为宗旨,力求使

4、我校教学质量再上新台阶。三、基本思路坚持一种中心(以提高教育教学质量为中心）、突出两个重点(师德师风建设、校本教育教研)、强化三项精细管理（强化教学过程精细管理、班级精细管理、学生行为精细管理)、力求四个提高(教师整体素质提高、学生综合素质提高、教育教学质量全面提高、办学品位进一步提高)。四、工作重点1、突出教育教学质量，提高质量品味。紧扣教学中心,大力推动新课程改革,加强教学研究工作，强化教学管理，狠抓常规教学,特长培养,培优辅差工作。2、突出师德师风建设，提高学校形象。抓好党员干部廉洁自律，勤政为民的思想教育，抓好教师的为人师表、敬业爱岗、无私奉献的品德教育，坚持依法治校，依法治教。提高学

5、校的品位,形成学校、家庭、社会的教育网络。3、突出和谐校园建设，创设良好的育人环境。继续抓好安全工作，提高安全意识和成效。抓好新机制的实行工作，坚决执行收费政策，杜绝乱收乱支现象。抓好学生的入学巩固工作,提高基本教育水平。五、工作目的(一)巩固安全稳定成果,强化安全稳定管理,实现安全稳定责任事故“零”目的。(二)狠抓教学常规管理，保证教学质量稳步提高。中考目的在上年基本上大有提高。（三）狠抓学生常规管理,摸索德育管理新途径，努力提高管理水平。（四)进一步完善教师考勤、教师年度评优等制度，完善教学质量评价机制。（五)完善绩效工资分派制度,保证绩效工资分派工作顺利完毕。(六)进一步加强教师的事业心

6、和责任心,强化新教师的培训,提高教师的素质，增进年青教师真正从学习型到创新型、老教师从经验型到科研型的转变。创立打造一支“管理理念新、师德师风好、知识构造广、业务水准高、教学能力强”的高素质师资队伍。（七）继续巩固“普九”成果，完善“教学评估”资料,做好“评估复检” 有关工作。六、重要工作(一)加强干部队伍建设，树立管理就是服务的观念,提高管理水平 1、增强管理干部的责任意识、大局意识、服务意识。以身作则，吃苦在前,享有在后,自觉接受广大师生的监督，不断增强管理工作的凝聚力，充足发挥集体智慧和团队精神,努力做到个体合格、群体合拍、整体优化。 2、加强理论学习，切实提高执行教育教学法规的意识和自

7、觉性,不断增强学校工作的透明度,特别要做好校务公动工作。节俭办学、公正办学,努力提高服务质量。 3、巩固提高义务教育水平，保证学校在校生的巩固率。做好学生入学工作。进一步理解本校学生的在学状况,健全贫困生档案，对个别家庭有特殊困难的学生,采用有效的救济措施。严格把好转学手续关,全面贯彻招生政策。(二）理清德育工作的渠道,把握德育工作的实行途径，切实加强德育工作的针对性、实效性和积极性，努力开创德育工作的新局面1、做好德育管理常规工作,加大管理常规的力度和措施,结合中小学生守则、中学生平常行为规范，对学生进行基本的道德观念、道德知识和礼仪、礼貌、礼节教育。先在认知,重在体验,变她律为自律,增进文

8、明行为习惯的养成。本学期仍要下大力气做好禁吃零食、爱惜公物、净化校园等工作,实行齐抓共管、奖罚并举等有效措施,将小事抓好,将细节抓实,有力遏止学生中的不良思想和行为。2、开展形式多样的主题教育活动,注重学生思想道德建设,加强学生民族精神教育、法制教育以及行为规范的养成教育。突出以爱国主义教育为主旋律，以弘扬和哺育民族精神为主线的德育教育。要以活动为载体,结合法定节日、重要人物、重大事件纪念日，有针对性的组织思想道德教育活动,在活动中引导学生树立对的的世界观、人生观和价值观。 3 、努力做好学校、家庭、社会三结合工作。通过家访、家校联系平台(校讯通)等途径，宣传对的的教育观，争取社会与家长的支持

9、,努力为青少年健康成长营造良好的发展环境。4、注重学生心理健康教育，把心理健康教育渗入到具体的教育教学活动之中，每位教师都要高度注重学生的心理疏导工作,积极协助学生解决在成长过程中的心理困惑和心理障碍。 5、积极构建以班主任队伍为主体、全体教师积极配合的德育工作队伍,确立全员育人、全程育人、全面负责 的理念。定期组织班主任培训，加强班主任队伍和学生干部队伍建设。、开展丰富多彩的校园文化活动,活跃学生身心健康,切实做好传染病的宣传与防治工作。关注留守小朋友、特殊学生（后进生、学困生），要使她们能实实在在地感受到集体的温暖,严格控制辍学率。 （三)修师德、练师能并重，推动教师队伍建设 1、 继续抓

10、好师德建设,增强教师的责任意识、师表意识和爱生意识。修改和完善劳动纪律制度，提高规则意识。开展丰富多彩的活动,关怀教师的身心健康，充足调动和发挥教师工作的积极性和积极性。向体罚、变相体罚、有偿家教等损害师德形象的行为说不，努力把自己打导致为受学生爱戴、让人民满意的教师。、严格教师考勤制度。以实行的绩效工资为依托,夯实做好每个工作日。教师的考勤记录，每周发布，每学期一汇总。严格作息时间，实行上午下午签到、签退制度;严格请假制度，工作时间一般不请假,请假必须履行手续。、积极做好教师绩效工资考核、分派工作,充足调动教师的教学积极性，学校在上学期绩效工资发放的基本上通过教师座谈、征求议案、教代会表决等

11、形式,民主制定教师绩效工资考核、分派方案(如下简称“方案”),阳光操作量化、考核教师程序，使教师奖励性绩效工资真正成为调动教师工作积极性、增进学校科学发展的“引擎”。4、积极做好校本培训,实行全员培训与分层次培训相结合，积极开展切实有效的校本教研活动,提高教师的业务素质和业务能力。 、认真组织教师授课评比活动，做好新教师培养工作，夯实有效地搞好评优课、报告课、观摩课、教研课等活动，加强骨干教师的培养，加快青年教师的成长。（四) 注重常规，抓好评估，贯彻制度，提高教育教学质量1、明确规定,大上教学质量。本学期是毕业班收获成绩的时刻,也是学校质量评估的重要时刻,“质量是学校延续的生命线”。为此我们

12、一定要做到：“备课要“深”,上课要“实”，作业要“精”,教学要“活”，手段要“新”，活动要“勤”，检测要“严”,辅导要“细”,承当要“轻”，质量要“高”。要把这十字方针作为我校强化教学中心意识、规范教学管理、提高教学质量的重要举措，本学期我们要每两周检查一次教案，作业评估也做到每学期至少两次，同步学校对各年级组也提出不同层次的规定，即：抓好七年级教学，打好基本，不浮现偏科；加强八年级教学,严防两极分化，实现均衡发展;抓实九年级教学，谋措施求突破,培养优等生,争取中考好成绩。、认真组织单元测试,全体教师要高度注重考前教育和监考过程,抓好考风、考纪。要定期召开考试质量分析会，对三个年级教学现状进行

13、分析,并对本学期学校教学工作进行布置。、要继续细化教学常规管理。教导处要定期召集年级组长、教研组长会议,及时把握学科教学动态，及时发现、解决问题，教研组长职责要落到实处，杜绝虚假行为,要研究新的办公条件下的管理与督查措施,教导处在教研活动中要全程监管。4、加强课堂教学的研究。追求高效课堂教学,立足课堂，面向全体，夯实基本,向45分钟要效益。追求起点低,切口小,容量大，氛围活，学习积极性高的课堂教学模式。使课堂成为融知识传授、能力训练,又有发明性开拓的师生学习的主阵地。不断进行教学反思,从实践中学习,在反思中进步。要注重平时教学得失的积累,要坚持写好教后感。 、要继续把提高中考质量作为优化学校教

14、育综合质量，优化办学效益的重要工作。全体毕业班教师要拼搏奉献，以良好的课堂面貌,勇攀学科质量高峰，以负责的大局观念，提高团队作战效果。争取在教育质量综合考核中获得佳绩。6、坚持全面发展，做好体卫艺劳工作。体育教研常规建设上要严格规定,质量管理上要精益求精。多加强体育工作的平常研讨，追求体育教学的良好层次，互相之间要取人之长、补己之短，做到成绩面前不自满，问题面前不回避。要继续发扬吃苦耐劳的老式精神，认真组织好校运会、小型体育竞赛，初三毕业班体育中考项目的训练要落到实处，保证成绩要继续进步。进一步加强卫生工作,培养学生良好的卫生习惯。音美课程要着眼于中考特招规定,积极设计质量目的,进一步充实课堂

15、教学内容，提高学生艺术爱好和艺术素养，还要大胆鼓励学生参与各级各类的作品竞赛，寻找建设品牌学科和窗口学科的突破渠道。7、加强实验教学。理、化、生学科要按照课程原则上足上好演示和学生实验课，并对每次学生实验做好资料留踪。、开展以书法与舞蹈为特色的教学活动，增进校园文化建设。9、认真做好课题研究总结工作。认真回忆总结我校近几年来的教学成绩和德育业绩,整合有关研究理论,将有关课题的研究工作进行延续,做好结题工作。（五）搞好校本教研。1、本学期继续把“开展自已的教研、刊登自己的见解,解决自己的问题,改善自己的教学”作为教研目的，让每一位教师“把研究的东西做出来，把做着的东西说出来,把说出的东西再研究”

16、，实现一种循环往复、螺旋上升的过程。2、学校将在第4、5周进行全校任课教师检查性听课,特别是年轻教师的课和初次任教学科的课。加强听推门课的力度,理解掌握教师、学生的教学、学习状态，进行有效的监督、检查与指引。3、学校要继续积极组织教师参与基地研训活动，汲取她人经验,提高自己的水平。继续开展校内评优课、评比教学能手活动。通过校本培训，全力提高教师的施教能力。4、本学期教师听课不少于16节。一定做到听课后及时评课，一课一交流。学校要采用跟踪听课、回头听课、研究性听课、指引性听课相结合的措施,增进教师课堂教学水平的提高。(六）毕业班工作：毕业班成绩是学校社会地位的重要指标，是学校能否迅速壮大的重要因

17、素。因此,毕业班教师肩上的责任非常重大,面对严峻的形势,我们只有同舟共济、群策群力,流汗掉肉,奋力拼搏。对此，我们规定:（)毕业班工作领导小组要拟出抓毕业班工作的具体筹划。毕业班教师人手一份，认真实行,严格督促检查，讲求实效。()毕业班教师要对教学筹划进行精心合理的安排。既要避免前紧后松，忽视打牢单元根基，又要避免前松后紧，忽视综合复习训练，更不容许哪点累哪点歇。科任教师要认真备好课，精心筛选习题，精心设计课堂教学，避免忽视基本盲目抓深度和难度，同步又要避免只抓基本忽视能力提拔,特别要注重新课程改革带来的考试的改革,把生活问题与课堂联系起来,让教学走向生活,让生活进入课堂。这样就能培养了学生的

18、能力又能适应新中考的高规定。(3）认真抓好每次考试。严肃考风考纪,及时认真地评阅答卷，做好试卷分析和学生知识错误点的记载,并及时采用补救措施。每次考试后，班主任对本班学生成绩进行综合分析，汇同科任教师选出苗子，每个科任教师要对其“苗子”中的单薄科目进行重点辅导。(4)班主任要汇同科任教师指引学生拟定学习筹划，提出各科考试奋斗目的。每次考试后对未达标的学生,科任教师要对其提出善意的警告,并协助学生找出因素，提出下步规定。（5）班主任和科任教师要随时关怀和掌握学生思想动向和成绩变化状况，及时协助和教育学生，加强家访联系,定期召开家长座谈会和学生学习动员会。对学生要坚持以鼓励为主,切忌挖苦和全盘否认

19、，要让学生对自己始终布满但愿。 （6）体、音、美教师和班主任要尽快发现学生中的艺体苗子,当她们学习成绩平平而在艺体上有特长的,要及时协助和引导她们拟定中考报考志向，并加强对其科目的训练，扩宽学生升学的道路。(七）认真做好学校安全工作，保证稳定的教育教学秩序 1、贯彻各级安全工作制度,签订安全工作责任书,做到安全管理全面到位,安全责任具体贯彻。 2、开展安全教育和消防、逃生等演习活动，增强师生的安全意识和防备能力。3、常常性开展学校安全检查,及时消除学校安全隐患。对于重大安全隐患,及时上报。4、与有关部门积极沟通与协调,加强校园周边环境的整治,保证师生人身安全。 （八) 进一步加强后勤管理,充足

20、发挥服务保障功能 倡导勤俭节省,反对铺张挥霍，协助电教室管理好现代教育技术设备及多种教育设施,做好多种校产的登记保护工作。积极协调,保证宿舍楼、食堂餐厅附属工程的顺利进行，完善教学楼室内布置。严格执行收费政策，规范收费行为，按文献公示收费项目原则，增强透明度，坚持杜绝乱收费现象发生。加强财务管理，遵循五条基本原则:一要认真执行各项财务规章制度；二要贯彻厉行节省,勤俭办学的方针;三要坚持“量入为出,收支平衡”，做好年度收支筹划;四要坚持“保吃饭，保运转保发展，不举新债”的原则;五要坚持公平、透明的原则,努力提高学校财务管理水平。加强学校食堂、超市管理,进一步提高服务水平。严把产品质量关，加强商品

21、进货渠道管理,保证饮食卫生安全。新年,学校将以加强管理为动力，狠抓常规为手段,负重奋进为指引,力求上游为方向，在学校发展上求新跨越，增强发展意识、创新意思、责任意识、质量意识,谋求学校更新、更好、更快地发展。校历表（附后)第一学期教育教学工作行事历周次月份工作要点1八月1、 制定课表初一分班划级2、教师完毕各类筹划2、 分年级召开调研考试质量分析会4、学校安全隐患排查5、学生会工作安排 6、卫生大扫除23九月1、 召开班主任工作会议、教研组工作会议、毕业班工作会议2、 教师个人档案资料检查3、教导处检查性听课3、 各教研组开展教研活动、 骨干教师观摩课、4、 庆祝教师节活动 6、法制教育讲座7

22、、开学典礼8、教学常规检查 第一次阶段性测试、班主任经验交流会46十月1、 开展爱国主义宣传活动、庆国庆演讲比赛2、 教师教案评比、教师三字两话(画)评比3、 校本培训专项讲座4、数学组、英语组公开课,集体备课5、教导处随堂听课 6、班级体操汇演 7、期中测试、教导处常规检查9、班主任主题班会活动方案评比、初三摸底测试89111十一月1、 各班召开安全教育主题班会、学生逃生演习2、 教师说、作、评课活动3、班级黑板报评比活动 4、 语文组、理化生组公开课 5、教学常规检查 期中考试质量分析6、年级组工作会议 7、班主任培训8、教导处随堂听课 9、校本培训专项讲座10、毕业班学生分类推动工作会议 1、教师基本功比赛2314156十二月1、 政史地组公开课 、教师学习笔记、教学反思交流 教案评比3、艺体组公开课 4、组织越野赛 庆元旦活动、初三摸底测试 6、教学常规检查 第四次阶段性测试7、复习措施经验交流会 复习听课8、优秀班集体评比、学校组织骨干教师复习观摩课 10、班主任经验交流会 报告会1718192一月1、各学科复习阶段制定复习筹划 2、复习听课、安排期末测试 上报成绩 4、教师业务考核 绩效考核5、汇总各项工作检查记录21