求职笔试ppt课件

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编号:170203506    类型:共享资源    大小:782.50KB    格式:PPT    上传时间:2022-11-19
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求职 笔试 ppt 课件
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篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统第五章 求职笔试.1篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统一、一、笔试的作用和功能笔试的作用和功能一、笔试的组织、实施成本比较低一、笔试的组织、实施成本比较低(性价比)(性价比)二、笔试的二、笔试的科学性科学性比较强,是用人单位测试大比较强,是用人单位测试大学生能力的主要依据学生能力的主要依据三、笔试的三、笔试的客观性客观性比较强,可以保证招聘过程比较强,可以保证招聘过程的公正与公平的公正与公平.2篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统二、二、笔试的种类笔试的种类 一般来说,笔试中经常出现的题型:一般来说,笔试中经常出现的题型:选择、判选择、判断、填空、问答、论述、计算(编程等)、改错、断、填空、问答、论述、计算(编程等)、改错、材料分析、写作、申论(材料分析、写作、申论(P83-106P83-106).具体的题目则涉及到个人的志趣、阅历、社会具体的题目则涉及到个人的志趣、阅历、社会实践情况、个性心理特点等,试图了解大学生的实践情况、个性心理特点等,试图了解大学生的求求职动机、社会经验、能力特长、心理素质职动机、社会经验、能力特长、心理素质等,同时等,同时考察大学生的考察大学生的思维逻辑性、语言表达力思维逻辑性、语言表达力等等。等等。.3篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统笔试的种类笔试的种类 通过对大量不同招聘单位的笔试试通过对大量不同招聘单位的笔试试题进行分析,可以将目前在招聘笔试中题进行分析,可以将目前在招聘笔试中流行的试题类型总结为如下几种:流行的试题类型总结为如下几种:一、智力测试一、智力测试 四、文化素质考试四、文化素质考试二、专业考试二、专业考试 五、论文考试五、论文考试三、心理测试三、心理测试 六、六、公务员考试公务员考试.4篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统1.智力测试 智力测试也常被称为智商测试,主要是被智力测试也常被称为智商测试,主要是被一些拥有比较悠久的企业文化的知名跨国公司一些拥有比较悠久的企业文化的知名跨国公司所采用,这些公司有比较成熟的人才招聘流程所采用,这些公司有比较成熟的人才招聘流程与原则,他们往往对大学生所学专业没有特殊与原则,他们往往对大学生所学专业没有特殊要求,但对毕业生的学习能力、判断能力、发要求,但对毕业生的学习能力、判断能力、发展自己能力的综合素质要求较高。展自己能力的综合素质要求较高。智商测试的题目虽然不难,但题目智商测试的题目虽然不难,但题目数量比数量比较多较多,单个题目的解答时间比较短,会给大学,单个题目的解答时间比较短,会给大学生造成一定的压力。生造成一定的压力。.5篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统一、智力测试一、智力测试智力测试也常被称为智商测试,智力测试也常被称为智商测试,主要是被一些拥有比较悠久的企主要是被一些拥有比较悠久的企业文化的知名跨国公司所采用,业文化的知名跨国公司所采用,这些公司经过长期的发展,形成这些公司经过长期的发展,形成了比较成熟的人才招聘流程与原了比较成熟的人才招聘流程与原则,它们往往对大学生所学专业则,它们往往对大学生所学专业没有特殊要求,但对毕业生的学没有特殊要求,但对毕业生的学习能力、判断能力、发展自己能习能力、判断能力、发展自己能力的综合素质要求较高。力的综合素质要求较高。智商测试的题目虽然不难,但题智商测试的题目虽然不难,但题目数量比较多,单个题目的解答目数量比较多,单个题目的解答时间比较短,会给大学生造成一时间比较短,会给大学生造成一定的压力。定的压力。.6篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统1、图形识别.7篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统3、数字推理题.8篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统3、数字推理题例:3个日本孩子翻衣兜,他们把兜里所有个日本孩子翻衣兜,他们把兜里所有的钱都掏出来,看看一共有多少钱。结果一的钱都掏出来,看看一共有多少钱。结果一共有共有320日元。其中有两枚硬币是日元。其中有两枚硬币是100日元的,日元的,两枚是两枚是50日元的,两枚是日元的,两枚是10日元的。每一个日元的。每一个孩子所带的硬币中没有相同的。而且,没带孩子所带的硬币中没有相同的。而且,没带100日元硬币的孩子也没带日元硬币的孩子也没带10日元的硬币,没日元的硬币,没带带50日元硬币的孩子也没带日元硬币的孩子也没带100日元的硬币。日元的硬币。你能弄清楚这你能弄清楚这3个日本孩子原来各自带了什么个日本孩子原来各自带了什么硬币吗?硬币吗?智商测试的题目虽然不难,但题目数量比较多,智商测试的题目虽然不难,但题目数量比较多,单个题目的解答时间比较短,会给大学生造成一定的单个题目的解答时间比较短,会给大学生造成一定的压力。压力。.9篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统4、逻辑推理题.10篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统4、逻辑推理题.11篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统http:/ 技能测试 专业考试检验担任某一职务或处于某一工作专业考试检验担任某一职务或处于某一工作岗位时,是否能达到所要求的专业知识水平和相岗位时,是否能达到所要求的专业知识水平和相关的实际能力。关的实际能力。例如:外资企业要考查商贸外语;国家机关例如:外资企业要考查商贸外语;国家机关招聘公务员要考行政管理和法律知识;教师招聘招聘公务员要考行政管理和法律知识;教师招聘要考教育学、心理学知识等。要考教育学、心理学知识等。专业考试很难靠临时的专业考试很难靠临时的“突击突击”,因为往往,因为往往这种考试不注重复述、记忆知识的考核,而是强这种考试不注重复述、记忆知识的考核,而是强调调对于基础知识的综合性、灵活性运用对于基础知识的综合性、灵活性运用。应对这。应对这种专业测试,需要从平时积累做起,多阅读、多种专业测试,需要从平时积累做起,多阅读、多实践。实践。.13篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统3.心理测试 心理测试是用事先编制好的标心理测试是用事先编制好的标准化量表或者问卷,要求大学生在准化量表或者问卷,要求大学生在一定时间内完成,根据完成的数量一定时间内完成,根据完成的数量和质量来判定其心理水平或个性差和质量来判定其心理水平或个性差异的方法。异的方法。.14篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统4.文化素质考试检验应试者的实际文化素养:检验应试者的实际文化素养:1.1.全面的文化素养的考核(公共基础全面的文化素养的考核(公共基础知识)知识)2.2.单项文化素养(原理、知识、分心单项文化素养(原理、知识、分心问题)问题).15篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统5.论文笔试 检验求职者分析、综合、比较、检验求职者分析、综合、比较、归纳、推理等思维能力的方法。归纳、推理等思维能力的方法。考察思维的广度与深度,答案考察思维的广度与深度,答案不唯一(申论)。不唯一(申论)。.16篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统三、三、笔试的应试准备笔试的应试准备 一、丰富笔试素养一、丰富笔试素养硬功夫的修得硬功夫的修得 二、掌握笔试情况二、掌握笔试情况软功夫的获取了软功夫的获取了解公务员的笔试解公务员的笔试.17篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统硬功夫的修得硬功夫的修得1 1学好专业知识,做专业的行家里手。学好专业知识,做专业的行家里手。2 2扩大知识面,做到眼界开阔,视野宽广扩大知识面,做到眼界开阔,视野宽广3 3多读书、看报,做个多读书、看报,做个“杂家杂家”4 4关心时事政治,了解社会热点,重视练习关心时事政治,了解社会热点,重视练习.18篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统软功夫的获取软功夫的获取 1 1了解笔试的内容和形式,做到心中有数了解笔试的内容和形式,做到心中有数2 2了解笔试的目的,运用综合能力答题了解笔试的目的,运用综合能力答题3 3熟悉考试环境,做到有备无患熟悉考试环境,做到有备无患4 4轻松上阵,保持良好的身心状态轻松上阵,保持良好的身心状态5 5集中精力,认真对待,科学答题集中精力,认真对待,科学答题.19篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统四、笔试答题技巧四、笔试答题技巧 一、对于写作类题目,要拟好标题,用好典故一、对于写作类题目,要拟好标题,用好典故二、对于计算类题目,可以运用代换法或统一法二、对于计算类题目,可以运用代换法或统一法三、对于选择类题目,可以用排除法三、对于选择类题目,可以用排除法四、对于简答论述类题目,可以进行同义丰富四、对于简答论述类题目,可以进行同义丰富五、对于阅读论述题目,要抓好五、对于阅读论述题目,要抓好“粗读粗读”-题目题目-“-“细读细读”-“-“作答作答”四环节四环节.20篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统第四节第四节 公务员笔试公务员笔试 了解公务员的笔试了解公务员的笔试 认清笔试的重要性,掌握笔试的作用和功能认清笔试的重要性,掌握笔试的作用和功能 掌握笔试的类型、程序和应对方法掌握笔试的类型、程序和应对方法.21篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统公务员的笔试公务员的笔试 笔试分笔试分和和的笔试的笔试 国家公务员笔试与地方公务员考试略有不国家公务员笔试与地方公务员考试略有不同,国家公考公共科目只考同,国家公考公共科目只考和和两门,而我们江苏省几年两门,而我们江苏省几年来都要考来都要考。.22篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统公务员笔试考试大纲(供参考)公务员笔试考试大纲(供参考)笔试:智力测试笔试:智力测试 中央、国家机关考试科目:申论;行政职业能力测验中央、国家机关考试科目:申论;行政职业能力测验 江苏省江苏省A A类考试科目:申论;行测;公共基础知识类考试科目:申论;行测;公共基础知识 江苏省江苏省B B类考试科目:行测;公共基础知识类考试科目:行测;公共基础知识 江苏省江苏省C C类考试科目:行测;公共基础知识类考试科目:行测;公共基础知识 其他省、市考试科目同中央国家机关或江苏省其他省、市考试科目同中央国家机关或江苏省A A类类.23篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统笔试范围与题型公共基础知识范围:公共基础知识范围:政治理论;法律;公文写作;公共管理政治理论;法律;公文写作;公共管理行测题型:行测题型:知觉速度与准确性;词语表达;数量关系;事件排知觉速度与准确性;词语表达;数量关系;事件排序;图形推理;类比推理;定义判断;阅读理解;序;图形推理;类比推理;定义判断;阅读理解;资料分析(文字资料、图形资料、表格资料)。资料分析(文字资料、图形资料、表格资料)。申论题型:申论题型:4-64-6篇资料:篇资料:80008000字字(40(40)三类问题:概况主题;对策方案;论证写作。三类问题:概况主题;对策方案;论证写作。(110(110).24篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统公共基础知识考试公共基础知识考试 考试内容涉及马克思主义哲学基本原理、毛泽东思想考试内容涉及马克思主义哲学基本原理、毛泽东思想概论、邓小平理论和概论、邓小平理论和“三个代表三个代表”重要思想、科学发展重要思想、科学发展观当代中国政府与政治、国家机关工作人员的职业道德、观当代中国政府与政治、国家机关工作人员的职业道德、法律、语文知识、公文写作与处理、其他知识。具体为:法律、语文知识、公文写作与处理、其他知识。具体为:辩证唯物主义、唯物辩证法、辩证唯物主义认识论、辩证唯物主义、唯物辩证法、辩证唯物主义认识论、历史唯物主义历史唯物主义 毛泽东思想及其历史地位、新民主主义革命的理论、毛泽东思想及其历史地位、新民主主义革命的理论、社会主义革命的理论社会主义革命的理论.25篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统公共基础知识考试公共基础知识考试 当代中国的马克思主义、社会主义的本质和根本任务、当代中国的马克思主义、社会主义的本质和根本任务、社会主义初级阶段的基本经济制度和分配制度、社会社会主义初级阶段的基本经济制度和分配制度、社会主义市场经济、我国的对外开放和外交战略、社会主主义市场经济、我国的对外开放和外交战略、社会主义民主政治和党的领导;义民主政治和党的领导;“三个代表三个代表”重要思想;科重要思想;科学发展观学发展观 中国的国体与政体、中央政府与地方政府、国家公务中国的国体与政体、中央政府与地方政府、国家公务员制度、公民的权利与义务、管理学原理、公共行政、员制度、公民的权利与义务、管理学原理、公共行政、公共政策、近期党的重大的路线、方针和政策。公共政策、近期党的重大的路线、方针和政策。.26篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统公共基础知识考试公共基础知识考试 国家机关工作人员职业道德的价值取向、国家机关工作国家机关工作人员职业道德的价值取向、国家机关工作人员的个人修养、国家机关工作人员的行为规范。人员的个人修养、国家机关工作人员的行为规范。法学基础理论、宪法、行政法、行政诉讼法、民法、经法学基础理论、宪法、行政法、行政诉讼法、民法、经济法、商法。济法、商法。词汇、语法、修辞、汉字、文学常识词汇、语法、修辞、汉字、文学常识 公文基本知识、公文基本知识、党政机关公文概述、党政机关公文概述、常用公文写作、常用公文写作、常用事务文书写作、公文处理常用事务文书写作、公文处理.27篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统公共基础知识考试公共基础知识考试 一年以来的国内国际重大事件;微观经济、宏观经济、一年以来的国内国际重大事件;微观经济、宏观经济、国际经济、金融经济等的基本知识;中国近代史、中国际经济、金融经济等的基本知识;中国近代史、中国现当代史、当代世界经济与政治;科学技术与社会、国现当代史、当代世界经济与政治;科学技术与社会、自然科学的基础知识和日常生活中的科技常识自然科学的基础知识和日常生活中的科技常识 选择题、公文实务题、案例分析题、综合分析题和材选择题、公文实务题、案例分析题、综合分析题和材料处理题等。料处理题等。.28篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统测验内容:测验内容:行政能力倾向测验行政能力倾向测验测查应试者从事国家机关工作必须具备的潜能。在行政职业能力测查应试者从事国家机关工作必须具备的潜能。在行政职业能力倾向方面,国家公务员需要具有知觉速度与准确性、数量关系、倾向方面,国家公务员需要具有知觉速度与准确性、数量关系、判断推理、言语理解与表达、资料分析等基本能力素质。判断推理、言语理解与表达、资料分析等基本能力素质。属于心理测验中的潜能测试。(信度与效度)属于心理测验中的潜能测试。(信度与效度)信度信度:指测验结果的可靠性和稳定性,或者说是同一测验对同一指测验结果的可靠性和稳定性,或者说是同一测验对同一被试者前后几次施测的结果之间的一致性程度。被试者前后几次施测的结果之间的一致性程度。效度:效度:保证测验的质量(准确性或有效性)。保证测验的质量(准确性或有效性)。江苏省考试时限为江苏省考试时限为100分钟,满分分钟,满分100分。分。国家公务员考试为国家公务员考试为120分钟,满分分钟,满分100分。分。近年来近年来“行测行测”题呈现出综合性大;更具迷惑性;知识点更广泛;法律题呈现出综合性大;更具迷惑性;知识点更广泛;法律知识内容更多的趋势。因为报考的人越多,题目自然就越难。知识内容更多的趋势。因为报考的人越多,题目自然就越难。.29篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统申论申论测试应对测试应对一、什么是一、什么是申论申论 二、申论的测评要素二、申论的测评要素三、申论测试的内容结构和特点三、申论测试的内容结构和特点四、申论应试技能四、申论应试技能.30篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统申论申论申论申论一词取字论语中的一词取字论语中的“申而论之申而论之”。申,即说明、申述;论,即分析和说明事理。申,即说明、申述;论,即分析和说明事理。申论就是一种具有申述、申辩、论证、论述内涵的文体,申论就是一种具有申述、申辩、论证、论述内涵的文体,目的是为国家选拔人才。目的是为国家选拔人才。不是凭借主观好恶选材,随心所欲的个性评论,而是必须不是凭借主观好恶选材,随心所欲的个性评论,而是必须准确把握住一定的客观事实,也就是给的的资料,作出必准确把握住一定的客观事实,也就是给的的资料,作出必要的说明、申述、并在此基础上发表准确的见解,提出有要的说明、申述、并在此基础上发表准确的见解,提出有效的措施,而后加以论证。效的措施,而后加以论证。根据目前机关工作的需要,测试考生对给定资料的阅读理根据目前机关工作的需要,测试考生对给定资料的阅读理解能力、分析归纳概括能力、提出和解决实际问题能力,解能力、分析归纳概括能力、提出和解决实际问题能力,以及文字表达能力。全部为主观性试题。以及文字表达能力。全部为主观性试题。.31篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统申论申论 一般是给你文字资料,(逐年增加,从一般是给你文字资料,(逐年增加,从10001000多多字到现在的字到现在的500050001000010000字)让你用字)让你用500500字左字左右归纳总结,提出主要的论点(是什么);论右归纳总结,提出主要的论点(是什么);论据(为什么);再用据(为什么);再用1000100012001200字左右进行字左右进行论证(怎么办)。论证(怎么办)。形式灵活,资料广泛,针对性强,答案多元。形式灵活,资料广泛,针对性强,答案多元。.32篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统申论的测评要素申论的测评要素1.1.阅读理解能力。阅读理解能力。申论申论就是给一个材料,考生要在就是给一个材料,考生要在阅读这篇材料的基础上回答问题。因此,考生必须阅读这篇材料的基础上回答问题。因此,考生必须通过阅读材料准确理解把握材料所提供的主要信息。通过阅读材料准确理解把握材料所提供的主要信息。2.2.提出问题的能力。提出问题的能力。对材料进行综合分析以后,考生就对材料进行综合分析以后,考生就要提出问题。如果在这个环节出错,后面的环节都要提出问题。如果在这个环节出错,后面的环节都会出错,也就很难获得理想的成绩。会出错,也就很难获得理想的成绩。3.3.综合分析能力。综合分析能力。4.4.解决实际问题。解决实际问题。5.5.文字表达能力。文字表达能力。6.6.对社会的认知能力。对社会的认知能力。.33篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统申论测试的内容结构申论测试的内容结构申论结构比较规范,总体上分为三大部分:申论结构比较规范,总体上分为三大部分:1.注意事项,说明答卷的要求、时间,提出指导性建议;注意事项,说明答卷的要求、时间,提出指导性建议;2.申论写作的背景资料;申论写作的背景资料;3.提出申论要求。提出申论要求。要求应试者在弄清背景资料的基础上完成题目。这些要求应试者在弄清背景资料的基础上完成题目。这些背景资料一般是约几千字不等的材料,内容可能涉及政治、背景资料一般是约几千字不等的材料,内容可能涉及政治、经济、法律、教育等社会现象的诸方面。这些资料大多是经济、法律、教育等社会现象的诸方面。这些资料大多是经过初步加工后的经过初步加工后的“半成品半成品”,是带有新闻性质的现实材,是带有新闻性质的现实材料,反映的多是社会现实生活中的某一热点问题,基本上料,反映的多是社会现实生活中的某一热点问题,基本上不会涉及重大理论问题或专业性极强的问题。不会涉及重大理论问题或专业性极强的问题。.34篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统(1)对给定材料的理解、分析、整理、归纳、概括、综合,用150200字的篇幅,概括出给定的背景材料的主题。(2)对主要问题提出见解,提出对策,提出具有可操作性的解决方案,体现针对性与可行性,用300400字来说明。(3)对见解、方案的论证。这部分内容要求12001500字左右,标题自拟,中心明确,论述深刻,有说服力。申论测试要求一般有三方面的内容,这三方申论测试要求一般有三方面的内容,这三方面的要求,一般是通过面的要求,一般是通过2 23 3个题目来体现的个题目来体现的申论的测评要求申论的测评要求.35篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统申论测试的特点申论测试的特点(1)形式灵活多样)形式灵活多样 申论测试除了所给出的材料部分外,其答卷一般申论测试除了所给出的材料部分外,其答卷一般由三部分组成,既考查了普通文体的写作能力,也考查了公文写作能力,测试由三部分组成,既考查了普通文体的写作能力,也考查了公文写作能力,测试形式非常灵活、实用。形式非常灵活、实用。一是概括部分,文体:说明文一是概括部分,文体:说明文 二是方案部分,文体:应用文写作二是方案部分,文体:应用文写作 三是议论部分,文体:议论文三是议论部分,文体:议论文(2)景资料涉及面广)景资料涉及面广 测试的目的是为了选拔国家公务员,所给定测试的目的是为了选拔国家公务员,所给定背景资料涵盖了政治、经济、法律、教育等诸多方面的内容,涉及范围极其广背景资料涵盖了政治、经济、法律、教育等诸多方面的内容,涉及范围极其广泛。泛。(3)目的针对性强)目的针对性强 考查的目的明确,针对性很强,主要考查阅读、考查的目的明确,针对性很强,主要考查阅读、分析、概括、解决问题的能力。通过对背景材料的分析、概括、论述体现出来,分析、概括、解决问题的能力。通过对背景材料的分析、概括、论述体现出来,从所提出的方案对策是否具有针对性和可行性体现出来。从所提出的方案对策是否具有针对性和可行性体现出来。(4)标准具有先进性和国际性)标准具有先进性和国际性 借鉴了一些发达国家的先进经验,借鉴了一些发达国家的先进经验,注重能力和素质的考查,也注重对将要从事行政机关工作和岗位职责所需要的注重能力和素质的考查,也注重对将要从事行政机关工作和岗位职责所需要的能力素质的考查。在科目设置、考试形式上都是按国际标准设计的,在内容上能力素质的考查。在科目设置、考试形式上都是按国际标准设计的,在内容上体现了中国特色。体现了中国特色。.36篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统申论申论应试技应试技能能 1.1.善于根据申论考试的特点来培养和启用善于根据申论考试的特点来培养和启用申论思维申论思维定式定式及应答写作技能。依事顺理,递进而论,分段写作及应答写作技能。依事顺理,递进而论,分段写作这是申论考试的第一个特点。其实质是按照这是申论考试的第一个特点。其实质是按照“提出(或提出(或发现)发现)问题、分析问题和解决问题问题、分析问题和解决问题”的实践性思维与的实践性思维与行为规律来理解阅读资料和写作答题。行为规律来理解阅读资料和写作答题。2.2.考生在平时必须有意识地进行熟悉、处理行政信考生在平时必须有意识地进行熟悉、处理行政信息的自我训练,要培养和提高息的自我训练,要培养和提高对行政信息的筛选提炼、对行政信息的筛选提炼、整理、加工、综合分析、形成新信息整理、加工、综合分析、形成新信息等能力。等能力。.37篮球比赛是根据运动队在规定的比赛时间里得分多少来决定胜负的,因此,篮球比赛的计时计分系统是一种得分类型的系统申论申论应试技应试技能能 3.3.考试时限一般都是考试时限一般都是150 150 分钟。分钟。这就要求,考生要这就要求,考生要有有快速反应、快速书写和把握总体进程的能力快速反应、快速书写和把握总体进程的能力,需要在,需要在平时的模拟练习中严格训练,确保养成高速高质的应试平时的模拟练习中严格训练,确保养成高速高质的应试技能技能 4.4.关注社会热点问题关注社会热点问题。申论测试的题目更贴近现实。申论测试的题目更贴近现实生活的趋势,要求考生密切关注社会热点问题,在参考生活的趋势,要求考生密切关注社会热点问题,在参考一些新闻媒体的意见后形成独立的判断和思考。建议考一些新闻媒体的意见后形成独立的判断和思考。建议考生经常浏览生经常浏览“两会两会”、人民日报人民日报等权威性媒体对社等权威性媒体对社会热点问题的评论文章。这些文章可以帮助你把握一些会热点问题的评论文章。这些文章可以帮助你把握一些社会热点难点问题的大致思路。社会热点难点问题的大致思路。.38
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