职业卫生监督局所长班(讲稿)

湛乃檀浪钙盖淫栋煤晦潍疼伍樱狼铝八参柑远料雨腹贬遇赖姨绎润锁寂彪职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督湖北省卫生厅卫生监督局湖北省卫生厅卫生监督局 李李 玲玲二二OOOO九年五月九年五月镇廊亦郑茎够根老痛笛案掠欠永锡预陋衣臆写帜翌棺绒虏藩貉厢矿雄馅耗职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)内 容 提 纲职业病的概念及危害状况认真贯彻?职业病防治法?卫生部门要做的几项主要工作2021年我省职业病防治重点工作党蝎肠瑟亏栖枯虎啥幼享销及贮谐懒滴胎涡破弄汤织绘琼爸袜墙莉削赤怀职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)一、职业病危害状况l l职业病的概念l l职业病危害因素及其分类l l职业病危害的现状及特点分析l l职业病造成的经济损失与社会影响l l职业病危害存在的主要原因牡孽展含饰贬词庄业傀佛人悠婶梯或涎焰势峡企怨肾俘榆搀唤斑去霸擅溃职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)职 业 病 的 概 念l l定义：定义：劳动者在职业活动中，接触粉尘、放射性物劳动者在职业活动中，接触粉尘、放射性物质和其他有毒有害物质等因素而引起的疾病质和其他有毒有害物质等因素而引起的疾病。l l特点：特点：在职业活动中产生在职业活动中产生 接触职业病危害因素接触职业病危害因素 列入国家职业病范围列入国家职业病范围 与劳动用工行为相联系与劳动用工行为相联系钒淤裙耐括辆樟旋份皑侨窍谋促扛顺卖惩百扣醋麓俞凸梗君究凌桥成吊舶职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)职 业 病 的 概 念职业病分类：职业病分类：1010大类、大类、115115种：种：尘肺病尘肺病 1313种种 放射性因素职业病放射性因素职业病1212种种 职业中毒职业中毒 5656种种 物理因素职业病物理因素职业病 5 5种种 生物因素职业病生物因素职业病 3 3种种 职业性皮肤病职业性皮肤病 8 8种种 职业性眼病职业性眼病 3 3种种 职业性耳、鼻、喉、口腔疾病职业性耳、鼻、喉、口腔疾病3 3种种 职业性肿瘤职业性肿瘤 8 8种种 其他职业病其他职业病 5 5种种慷靴毫重号帧峙软榴灸鱼询辆榆您玫募休燕尊茶帖旧谐虾坠陪亨库塞吕尘职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业病危害因素及其分类职业病危害因素分类为职业病危害因素分类为职业病危害因素分类为职业病危害因素分类为10101010大类大类大类大类104104104104种：种：种：种：粉尘类粉尘类粉尘类粉尘类 13131313种种种种 放射性物质类放射性物质类放射性物质类放射性物质类 1 1 1 1种种种种 化学物质类化学物质类化学物质类化学物质类 56565656种种种种 物理因素类物理因素类物理因素类物理因素类 4 4 4 4种种种种 生物因素类生物因素类生物因素类生物因素类 3 3 3 3种种种种 导致职业性皮肤病的危害因素导致职业性皮肤病的危害因素导致职业性皮肤病的危害因素导致职业性皮肤病的危害因素8 8 8 8种种种种 导致职业性眼病的危害因素导致职业性眼病的危害因素导致职业性眼病的危害因素导致职业性眼病的危害因素3 3 3 3种种种种 导导导导致致致致职职职职业业业业性性性性耳耳耳耳、鼻鼻鼻鼻、喉喉喉喉、口口口口腔腔腔腔疾疾疾疾病病病病的的的的危危危危害害害害因因因因素素素素3 3 3 3种种种种 职业性肿瘤的职业病危害因素职业性肿瘤的职业病危害因素职业性肿瘤的职业病危害因素职业性肿瘤的职业病危害因素8 8 8 8种种种种 其他职业病危害因素其他职业病危害因素其他职业病危害因素其他职业病危害因素5 5 5 5种种种种枣眠泣珠彝籍罪息拟腋执遂爱函菠铃似槽窄褥淮困凯诵载羚蔑解测噬添田职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业病危害的现状及特点分析l l 职业病发病特点分析职业病发病特点分析l l 急性职业中毒明显多发，恶性事件有增无减，死亡人急性职业中毒明显多发，恶性事件有增无减，死亡人 数数明显增加明显增加l l 急性职业中毒事故主要发生在急性职业中毒事故主要发生在“三资和乡镇企业三资和乡镇企业l l 乡镇企业变动较大，作业环境条件恶劣，工人长期接触乡镇企业变动较大，作业环境条件恶劣，工人长期接触高浓度粉尘、毒物，一旦有职业病的先兆，就被解雇，得不高浓度粉尘、毒物，一旦有职业病的先兆，就被解雇，得不到及时诊断，大量职业病患者流入社会，将成为严重的社会到及时诊断，大量职业病患者流入社会，将成为严重的社会问题。问题。l l l l职业病报告例数远低于生产性有害因素的实际危害程度；大职业病报告例数远低于生产性有害因素的实际危害程度；大量职业病患者流入社会量职业病患者流入社会白伦斜撑偿臻汹吏伶何氢吼裁品贸澄闹表诗隋摩松幼邮昏坐频估桔奶蕊泽职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)湛乃檀浪钙盖淫栋煤晦潍疼伍樱狼铝八参柑远料雨腹贬遇赖姨绎润锁寂彪职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业病危害的现状及特点分析职业病发病特点分析职业病发病特点分析职业病危害有转移趋势职业病危害有转移趋势 由境外向境内转移；台湾、香港由境外向境内转移；台湾、香港广东、广东、福建福建 由经济兴旺地区向欠兴旺地区转移；由经济兴旺地区向欠兴旺地区转移；东部东部西部西部 由城市向农村转移；造纸厂、电镀厂由城市向农村转移；造纸厂、电镀厂从大城市从大城市小县城、山区小县城、山区 由大中型企业向中小型企业；电镀、喷由大中型企业向中小型企业；电镀、喷漆、铸造、风钻工从大型企业漆、铸造、风钻工从大型企业小企业、乡镇企业、小企业、乡镇企业、农民工外包转移。农民工外包转移。职业中毒病谱变化，新出现一些严重的化学品职业职业中毒病谱变化，新出现一些严重的化学品职业危害事故。危害事故。近十多年来，我国一些沿海开放地区，大近十多年来，我国一些沿海开放地区，大量使用新化学品重大恶性职业中毒事故经常发生，出量使用新化学品重大恶性职业中毒事故经常发生，出现过去罕见的职业病：现过去罕见的职业病：急性二氯乙烷中毒性肺病、慢性正已烷中急性二氯乙烷中毒性肺病、慢性正已烷中毒性神经病、三氯乙烯所致剥脱性皮炎、急性一甲胺毒性神经病、三氯乙烯所致剥脱性皮炎、急性一甲胺中毒性肺水肿、亚急性二甲基甲醋胺中毒性肝痰。中毒性肺水肿、亚急性二甲基甲醋胺中毒性肝痰。痔憾瀑噶惨忠邦治芦咒俯约笺氓嵌脆鹅氯歼俞跑栅瑰枷胜淄硬鼠劈择窗物职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)职 业 病 造 成 的 经 济 损 失与 社 会 影 响经济损失 职业危害对劳动者健康造成的损害，对全省、全国乃至全球的经济有直接的影响。因为职业危害不仅损害了广阔劳动者的健康，而且其高昂的诊疗、康复费用也给劳动者、企业和国家造成严重的经济负担。据全国44个耐火材料厂的调查统计，每例尘肺病人每年的经济损失3.41万元。据统计，因职业病造成的全球经济损失高达世界国民生产总值的4%澜镜疽鹅购坟遏辟傀吭冠宵抵恿危悄萤声惊淡也嘿哀剔越卢洗请钠察深钡职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)职 业 病 造 成 的 经 济 损 失与 社 会 影 响社会影响社会影响 由由于于职职业业病病的的危危害害是是使使劳劳动动者者过过早早丧丧失失劳劳动动力力，不不仅仅成成为为国国家家经经济济开开展展的的沉沉重重负负担担，也也成成为为家家庭庭生生活活的的沉沉重重负负担担。因因患患者者家家庭庭收收入入减减少少，生生活活困困难难，得得不不到到及及时时治治疗，进而丧失生活自理能力，带来一系列的社会问题。疗，进而丧失生活自理能力，带来一系列的社会问题。【案例一】【案例一】【案例二】【案例二】【案例三】【案例三】类类似似典典型型案案例例不不少少，仅仅举举几几例例。这这些些事事例例充充分分说说明明职职业业病病对对社社会会造造成成的的影影响响是是严严重重的的，它它已已成成为为一一种种不不安安定定的的因因素素，会会给给家家庭庭带带来来不不幸幸，给给国国家家带带来来沉沉重重负负担担，在在政政治治上造成不良影响。上造成不良影响。穗抬邯辜夜摔匠支叶浪铺揉蔑聋笨盲单源拒款舶貉恼两痢涨蕾史筏巧驶河职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业病危害存在的主要原因客观因素：客观因素：新新形形势势下下，我我国国原原有有监监管管国国有有企企业业职职业业卫卫生生的的手手段段不不能能适适应应新新时时期期职职业业病病防防治治管管理理的的需需要。要。立立法法经经验验缺缺乏乏，政政府府部部门门之之间间职职能能交交叉叉，职职责责不不清清，已已公公布布的的法法规规不不能能很很好好地地贯贯彻彻执执行。行。我我国国职职业业病病防防治治立立法法滞滞后后，不不能能有有效效制制止止多种形式的职业危害转移。多种形式的职业危害转移。无约荤潭奄颗俯儿慨牛咖扔肋袄阐蛾凿婉十搬笺琼腹鲍臆币畏碘甭榆兔扼职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业病危害存在的主要原因主观原因：主观原因：许许多多用用人人单单位位法法制制观观念念淡淡薄薄，无无视视国国家家有有关关职职业业卫卫生生方方面面的的法法规规规定，只顾追求自身利益，严重侵犯劳动者的健康权益；规定，只顾追求自身利益，严重侵犯劳动者的健康权益；由由于于多多数数职职业业病病发发病病缓缓慢慢，不不如如重重大大工工伤伤事事故故触触目目惊惊心心，往往往往不不易易引引起起领领导导和和社社会会的的重重视视。地地方方政政府府片片面面追追求求当当地地的的经经济济增增长长，对对企企业业中中存存在在的的职职业业危危害害熟熟视视无无睹睹，放放松松对对企企业业的的监监督督和和对对劳劳动动者健康的保护；者健康的保护；许许多多劳劳动动者者缺缺乏乏自自我我保保护护的的知知识识和和维维护护自自身身健健康康权权益益的的意意识识，有有的的对对国国家家在在职职业业病病防防治治方方面面的的规规定定一一无无所所知知，因因就就业业和和再再就就业业难难，担忧被查出职业病丢掉饭碗，而不敢提出维权的要求。担忧被查出职业病丢掉饭碗，而不敢提出维权的要求。霖梦骄环叼锑庙籍肾氯蛰边皮屑好著赔聚卧握倦旷耐付辩邦早针骑越谬族职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)二、认真贯彻?职业病防治法?中华人民共和国职业病防治法中华人民共和国职业病防治法?于于20012001年年1010月月2727日九届人大常委会第二十四日九届人大常委会第二十四次会议通过，次会议通过，江泽民主席签署第六十江泽民主席签署第六十号主席令予以公布，号主席令予以公布，20022002年年5 5月月1 1日起日起实施。实施。与惦零鲸钓箔涵氮沿合粳彪巫铲赏裁雄板角侠盔塔隧派隧迈滔篱瘟瘪墒拎职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)二、认真贯彻?职业病防治法?立法目的立法指导思想职业病防治原理职业病防治法的适用范围防治职业病的主要制度措施有关当事方法律关系有关法律责任问题苇唯精途伍沃途衣胖童优汽毛对瑚垃芥辱窃往丹榴龋仙岛栋懂裁齐歉詹别职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)?职业病防治法?立法目的l l预防、控制、消除职业病危害，防治职业病l l保护劳动者健康及其相关权益l l促进经济开展砚杰雌紊续瓷粒殆避诡鞍删阜铸绝所芒洱闽技堡畴奎芥躬选奋梳并吏陵搀职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)?职业病防治法?立法指导思想明确保护劳动者健康的权利义务关系明确保护劳动者健康的权利义务关系职业病防治义务人职业病防治义务人用人单位用人单位健康权益主体健康权益主体劳动者劳动者转变政府职能转变政府职能 依法监管、制定规划、组织实施、建立社会保障依法监管、制定规划、组织实施、建立社会保障处理好三类法律关系，政事分开、政企分开处理好三类法律关系，政事分开、政企分开用人单位与劳动者用人单位与劳动者政府与管理相对人用人单位、效劳机构政府与管理相对人用人单位、效劳机构职业卫生效劳提供者与用人单位职业卫生效劳提供者与用人单位发挥全社会的作用发挥全社会的作用 行业自律、工会监督、群众监督、舆论监督行业自律、工会监督、群众监督、舆论监督贡秩噎连晋宵拆辗苑魏瘁宛就酝萌腋状拼蚌要抒朔意却潮撞标握莲财更肾职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)职 业 病 防 治 原 理职业病的特点职业病的特点可预防而难以治疗：从源头控制可预防而难以治疗：从源头控制人为性：标准用工行为，标准作业行为人为性：标准用工行为，标准作业行为疾病控制的公共卫生理论疾病控制的公共卫生理论通过法律和教育手段，采取管理和技术措施，实通过法律和教育手段，采取管理和技术措施，实施综合防治策略施综合防治策略职业病防治与传染病防治的区别职业病防治与传染病防治的区别治理职业危害：预防、控制和消除职业危害治理职业危害：预防、控制和消除职业危害消除传染源治疗病人、切断传播途径、保护消除传染源治疗病人、切断传播途径、保护易感人群易感人群骋纂诲羹哭绕靶综雁烤吝赋漫霄烟余茶悼屉粤筑心睹坯慈菩蔷蒙缄拷志恩职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)职 业 病 防 治 原 理一级预防：病因预防群体一级预防：病因预防群体预防、消除危害源头预防、消除危害源头二级预防：早期发现、早期诊断、早期控制群二级预防：早期发现、早期诊断、早期控制群体体工作场所定期职业危害评价工作场所定期职业危害评价健康监护制度健康监护制度三级预防：控制疾病恶化，挽救残存功能个体三级预防：控制疾病恶化，挽救残存功能个体职业病人的治疗与康复职业病人的治疗与康复保障职业病人的权益保障职业病人的权益矽礁距咋膝臼佯报埋腥阅磋汇傍磊枯氧鹊奔粕眯逃证翘徒雪腻捌阎洲盛什职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业病防治法的适用范围中华人民共和国领域内职业病防治活动中华人民共和国领域内职业病防治活动控制最主要、危害最严重的职业病控制最主要、危害最严重的职业病接触粉尘、放射性、有毒有害作业接触粉尘、放射性、有毒有害作业按照职业病名单实施管理按照职业病名单实施管理适用于产生职业危害的企业事业单位和个体经济适用于产生职业危害的企业事业单位和个体经济组织用人单位理论上说，不包括没有职业危组织用人单位理论上说，不包括没有职业危害的用人单位害的用人单位中国人民解放军参照本法制定方法中国人民解放军参照本法制定方法射腮诡卑济掌手细凑藩谓但哟客锦咸岩臃赁各亨袭羡秃武弄言懒窍菠琳亚职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)防治职业病的主要制度措施前期预防前期预防 从从“源头源头实施管理实施管理-预评价制预评价制度第度第1515、1616条条劳动过程中的防护与管理劳动过程中的防护与管理职业病的诊断管理制度职业病的诊断管理制度职业病诊断争议处理职业病诊断争议处理对职业病病人的治疗与保障措施对职业病病人的治疗与保障措施躲怖弧危再棍纪丛射赌淄影碑记伊纱挎鸽踢逻燎匝休检幕俄棍侈婿化寺吨职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)前 期 预 防立法意图：控制危害产生源头；经济有效。立法意图：控制危害产生源头；经济有效。主要内容主要内容工作场所的根本卫生要求工作场所的根本卫生要求法第十三条法第十三条新建、扩建、改建工程建设工程的危害控制新建、扩建、改建工程建设工程的危害控制分类管理，综合治理分类管理，综合治理轻微职业病危害、一般职业病危害与严重职业病轻微职业病危害、一般职业病危害与严重职业病危害危害普通职业危害与特殊职业危害普通职业危害与特殊职业危害严格控制新建工程危害，积极治理现有企业危害严格控制新建工程危害，积极治理现有企业危害峭怒苏刑焦血宁己陋腾距山从戍潜勉涯凭藏堑莹握探沿蛾评业馋迅爱芋野职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)劳动过程中的防护与管理立法意图明确劳开工作过程中职业病防治要求明确用人单位在用人过程中保护劳动者健康的法定义务和责任明确劳动者的职业健康权利有关组织和社团的职责檄寒立敷奈袒渊琼抬雾犬眼架庙鞘饥肛献贬栋轻心拈卒食令触戚惠鸯拍花职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)劳动过程中的防护与管理主要内容主要内容用人单位建立职业卫生责任制用人单位建立职业卫生责任制法定代表人负责制、职能机构及人员配备、层层法定代表人负责制、职能机构及人员配备、层层落实责任落实责任职业危害登记申报制度职业危害登记申报制度工作场所危害控制制度工作场所危害控制制度工作场所危害监测评价、危害警示标志、危害控工作场所危害监测评价、危害警示标志、危害控制措施制措施劳动者健康监护制度劳动者健康监护制度上岗前、在岗中、离岗时健康体检规定上岗前、在岗中、离岗时健康体检规定紧急情况下应急体检规定紧急情况下应急体检规定健康监护档案健康监护档案作业管理制度作业管理制度原材料和设备使用管理、内部规章制度、平安操原材料和设备使用管理、内部规章制度、平安操作规程作规程对粉尘、放射性、急性职业危害的特别规定对粉尘、放射性、急性职业危害的特别规定控制职业危害转移的规定控制职业危害转移的规定郑抛嚎妖何兆悄脚严又讽姿收阻炯吱估澎存瞥帘沛窒彩砌匠觅刊宝遭饯牲职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)劳动过程中的防护与管理用人单位用人单位劳动者劳动者义务：配备防护设施、治理职业危害作业场所危害评价与管理劳动者健康监护上岗前、在岗中、离岗时危害告知合同、作用场所、培训教育建立危害监测和劳动者健康档案职业病报告义务对患职业病者的救治、安置依法参加工伤劳动保险落实职业危害治理和职业病防治经费未成年工、女工保护权利：获得职业卫生培训教育获得职业卫生防护接受职业健康检查、职业病诊疗、康复效劳知情权：危害、危害后果、防护条件要求改善工作条件拒绝强令违章操作、冒险作业批评、检举、控告参与民主管理享受国家规定的工伤保险待遇要求并获得健康损害赔偿尿焦延哗蔗储环陌糜顾骤禽峙桅叙亚胖釜俄龋煞弘妹屿歧疙斜拌衡妓系憨职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业病诊断与职业病人保障立法意图表达保护受害者和职业病患者权益理顺职业病诊断、鉴定程序，表达公平、公正、公开原那么，与现有医政管理法律法规衔接与现有职业病待遇规定和社会保障立法相衔接雁裸捌搬沾唁撵敦您摩嗓饶铺阉漠蛊职珠颖席鸵屹郊固配诛檀蚂穿嫡圃冯职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业病诊断与职业病人保障保障方面的规定保障方面的规定疑似职业病人获得诊断保障疑似职业病人获得诊断保障职业病人待遇保障职业病人待遇保障就医、治疗、康复、工作安排就医、治疗、康复、工作安排经济补偿经济补偿费用承担责任费用承担责任用人单位变更时职业病人的安置用人单位变更时职业病人的安置用人单位必须依法参加工伤保险义务用人单位必须依法参加工伤保险义务稚瘟遗丝读极丁焙该噪啡髓摊熟倍遣鲸慎捧犬败拭恿瑟搀匠膳怯威赦王圾职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)用人单位用人单位用人单位用人单位劳动者劳动者劳动者劳动者履行保护健康义务 主张健康权利政府监管部门政府监管部门政府监管部门政府监管部门政府监管部门政府监管部门职业卫生服务机构职业卫生服务机构职业卫生服务机构职业卫生服务机构职业卫生服务机构职业卫生服务机构职业病防治法有关当事方法律关系据耿酞吸须梆肘剿肩俐透植朔缝障胞字凝详蹋牟矫荡莉庐粘桅唱圣酵渣笨职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)有关的法律责任问题用人单位的法律责任用人单位的法律责任用人单位可能产生的违法情形用人单位可能产生的违法情形法律责任法律责任职业卫生技术效劳机构的法律责任职业卫生技术效劳机构的法律责任 可能违法的情形可能违法的情形 法律责任法律责任卫生行政部门的法律责任卫生行政部门的法律责任可能导致卫生行政部门承担违法后果的情可能导致卫生行政部门承担违法后果的情形形针对监管者的法律责任卫生行政部门针对监管者的法律责任卫生行政部门悉衣仿视逼谜再蔽锌届祈幅钠肩粮从盯仟溅施门睹朴法梆韶榷吸痒异宾酬职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)三、卫生部门要做的几项主要工作卫生部门的职责卫生部门的职责拟订职业卫生法律、法规和标准。拟订职业卫生法律、法规和标准。负责对用人单位职业健康监护情况进行监督检负责对用人单位职业健康监护情况进行监督检查，标准职业病的预防、保健，并查处违法行查，标准职业病的预防、保健，并查处违法行为。为。负责职业卫生技术效劳机构资质认定和监督管负责职业卫生技术效劳机构资质认定和监督管理；审批承担职业健康检查、职业病诊断的医理；审批承担职业健康检查、职业病诊断的医疗卫生机构并进行监督管理，标准职业病的检疗卫生机构并进行监督管理，标准职业病的检查和救治；负责化学品毒性鉴定管理工作。查和救治；负责化学品毒性鉴定管理工作。负责对建设工程进行职业病危害预评价审核、负责对建设工程进行职业病危害预评价审核、职业病防护设施设计卫生审查和竣工验收。职业病防护设施设计卫生审查和竣工验收。机旷傍佃使及暑钧阜唾纫曾冠喝蛤弊寄驰导钵腆彰再饥启琼段疯碧势抒齐职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)三、卫生部门要做的几项主要工作l l具体工作：具体工作：l l建设工程职业病危害预防的卫生监督建设工程职业病危害预防的卫生监督l l职业健康监护的监管职业健康监护的监管l l职业病诊断鉴定管理职业病诊断鉴定管理l l职业病报告的监督管理职业病报告的监督管理l l职业卫生技术效劳机构的资质认证与管理；职业卫生技术效劳机构的资质认证与管理；职业病诊断机构、职业健康体检机构的审职业病诊断机构、职业健康体检机构的审批与管理批与管理乎浪筐愿爪贺泅哥丢观讫定杀裔逐述垃光便池答陵著壳芽害舆旨涂训状画职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)建设工程职业病危害预防的卫生监督建设工程职业病危害预防的卫生监督l l建设工程卫生监管的具体规定法律原文建设工程卫生监管的具体规定法律原文l l新建新建.改建改建.扩建的建设工程和技术改造、技术引进扩建的建设工程和技术改造、技术引进工程工程,可能产生职业病危害的可能产生职业病危害的,在可行性论证阶段在可行性论证阶段,应当进行职业病危害预评价应当进行职业病危害预评价,并经卫生行政部门审并经卫生行政部门审核同意核同意;l l可能产生职业病危害的建设工程的卫生防护设施可能产生职业病危害的建设工程的卫生防护设施应当与主体工程同时设计应当与主体工程同时设计,同时施工同时施工,同时投入使用同时投入使用(三同时三同时););l l建设工程竣工建设工程竣工,应当进行职业病危害控制效果评价应当进行职业病危害控制效果评价,并经卫生行政部门验收合格并经卫生行政部门验收合格,方可投入使用方可投入使用;l l可能产生严重职业病危害因素的建设工程可能产生严重职业病危害因素的建设工程,其卫生其卫生防护设施的设计防护设施的设计,应当经卫生行政部门进行卫生审应当经卫生行政部门进行卫生审查查,符合国家职业卫生标准和卫生要求的符合国家职业卫生标准和卫生要求的,方可组织方可组织施工施工.懒吠搜怂稗你拍粹鲜逸秦版儿皱芋弱平聚亡途身哺斗兔脯涝据彭剿兼泣骗职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)建设项目业主建设项目业主建设工程职业病危害预防的卫生监督建设工程管理可行性论证初步设计初步设计初步设计初步设计施工施工施工施工竣工验收竣工验收竣工验收竣工验收职业危害预评价职业危害预评价职业危害严重的工程三同时三同时控制效果评价控制效果评价职业卫生技职业卫生技术机构介入术机构介入职业卫生技职业卫生技术机构介入术机构介入政府监管政府监管狭炮皮厌鸽趋光箕诲练陵甘憾抿镑畔公奔灌钻篷芜哥兔窒短攻弧旦纠汽私职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)建设工程职业病危害预防的卫生监督l l可行性研究阶段：可行性研究阶段：审核职业病危害预评价报告、审核职业病危害预评价报告、可行性研究报告可行性研究报告 评价单位的资质评价单位的资质 评价内容的完整性：评价内容的完整性：是否符合职业卫生法律法规的规定是否符合职业卫生法律法规的规定 是否符合全面规划、合理布局的方针是否符合全面规划、合理布局的方针 选址是否得当选址是否得当 生产、生活等功能分区是否合理生产、生活等功能分区是否合理 卫生防护设施配置是否符合卫生标准要求，经费是否列卫生防护设施配置是否符合卫生标准要求，经费是否列入预算并予以保证入预算并予以保证 评价结论是否正确，建议有无可操作性评价结论是否正确，建议有无可操作性 对专家所提建议是否整改对专家所提建议是否整改 l批复批复辟蹈拔拄逃瓣砰区坟蔫搂坯握患三芜锅冈承惧队扬设徽颐泣蚂庶捕檬愤诲职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)建设工程职业病危害预防的卫生监督l关于预评价l 建设工程的预评价制度，作为一项法律制度，一方面进一步突出了职业病危害预评价的强制性，另一方面也强化了卫生行政部门对预评价工作的职责。l强制性是指建设工程的职业病危害预评价是必须执行的，否那么该工程就不能实施l强化职责表达卫生行政部门的审核决定是其他部门实行批准职能的前提条件。邯尸数钨唾俗庇剐毛匝唯捍啸懂嫁蛔匪廓驰帖驼梯姐仲佯沂卑疟淹假眼花职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)建设工程职业病危害预防的卫生监督l l竣工验收阶段：职业病危害控制效果评价报告、竣工验收阶段：职业病危害控制效果评价报告、现场验收现场验收l l职业病危害控制效果评价报告职业病危害控制效果评价报告l l 评价单位的资质；评价单位的资质；l l 评价内容的完整性：建设工程概况；评评价内容的完整性：建设工程概况；评价的依据、范围和内容；试运行情况，职业病危价的依据、范围和内容；试运行情况，职业病危害因素及危害程度，防护设施的运行情况及效果，害因素及危害程度，防护设施的运行情况及效果，评价结论等等。评价结论等等。l l现场查看卫生防护设施的运行情况，抽测，评价现场查看卫生防护设施的运行情况，抽测，评价控制效果。控制效果。l l提出验收意见，并监督验收意见的整改。提出验收意见，并监督验收意见的整改。l l批复批复棘孔串榴窥铣沮要吃煌巷拧苑黑极但狠级计勉馈勃坷蟹瘸呕巾幌桥鼠宇呕职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)建设工程职业病危害预防的卫生监督l l职业病危害控制效果评价：职业病危害控制效果评价：l l 主要针对生产过程存在的有害因素的种类和主要针对生产过程存在的有害因素的种类和来源，检测、评价职业有害因素的强度、工程防来源，检测、评价职业有害因素的强度、工程防护设施和个人防护用品的性能及效果，评价职业护设施和个人防护用品的性能及效果，评价职业人群健康水平和职业接触有害因素的关系，评价人群健康水平和职业接触有害因素的关系，评价各种职业病危害防护设施是否到达预期的控制效各种职业病危害防护设施是否到达预期的控制效果。评价的结论作为卫生行政部门对建设工程竣果。评价的结论作为卫生行政部门对建设工程竣工验收职业卫生的主要依据。工验收职业卫生的主要依据。羞浙卉厢藏搽仙茸立转邱翁绢渗唾匈麻讳阔正鲤告挝贪惟麦咽他油教最仗职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)建设工程职业病危害预防的卫生监督l l设计阶段设计阶段l l可能产生严重职业病危害因素的建设工可能产生严重职业病危害因素的建设工程程,其卫生防护设施的设计其卫生防护设施的设计,应当经卫生应当经卫生行政部门进行卫生审查行政部门进行卫生审查,符合国家职业卫符合国家职业卫生标准和卫生要求的生标准和卫生要求的,方可组织施工方可组织施工.嗡健掉毒病随桑梭赐遁儿微晨样挝籽隅志碘绑原蓄旺简咸揭探硷丝疹捕曝职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业健康监护的监管l l职业健康监护的概念：职业健康监护的概念：l l 是通过各种检查和分析，评价职业性有是通过各种检查和分析，评价职业性有害因素对接触者健康的影响及其程度，掌握职工害因素对接触者健康的影响及其程度，掌握职工健康状况，及时发现健康损害征象，以便于采取健康状况，及时发现健康损害征象，以便于采取相应的预防措施，防止有害因素所致疾患的发生相应的预防措施，防止有害因素所致疾患的发生和开展，健康监护根本属于第二级预防。和开展，健康监护根本属于第二级预防。l l职业性健康监护的对象：是职业人群职业性健康监护的对象：是职业人群l l职业健康监护的责任主体：是用人单位职业健康监护的责任主体：是用人单位l l职业健康监护监管的责任主体：是卫生行政部门职业健康监护监管的责任主体：是卫生行政部门隘氧才腿潞廷碟滑胞都堤沿镰深尾锈堑凶慈信枉采羌隋膘歇哺猎几馒析屎职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业健康监护的监管l职业健康监护目的职业健康监护目的l通过对职业性有害因素的识别、评价和预测，及通过对职业性有害因素的识别、评价和预测，及时采取措施防止职业危害因素所致疾患的发生和时采取措施防止职业危害因素所致疾患的发生和开展，从而预防职业病，保护工人身心健康，提开展，从而预防职业病，保护工人身心健康，提高从业群体的健康水平。具体表现为：高从业群体的健康水平。具体表现为：l检索和发现职业危害易感人群检索和发现职业危害易感人群,监视职业病及与工监视职业病及与工作有关疾病的开展趋势作有关疾病的开展趋势;l及时发现健康损害及时发现健康损害,评价健康变化与职业危害因素评价健康变化与职业危害因素的关系的关系,掌握对健康损害的程度掌握对健康损害的程度;l及时发现、诊断职业病及时发现、诊断职业病,及时治疗或安置职业病人及时治疗或安置职业病人;l鉴定新的职业危害和危害人群鉴定新的职业危害和危害人群;l进行目标干预进行目标干预;l为职业病危害评价、职业病危害治理效果评价和为职业病危害评价、职业病危害治理效果评价和行政执法提供依据和证据。行政执法提供依据和证据。陇流碘柏堕贫榔爱瘤嘻夸煽喂厚煮深红钟议橇系占硕调箍灭碘隅阔遏怜苫职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业健康监护的监管l l职业健康监护的内容：职业健康监护的内容：l l广义上，职业性健康监护应包括：作业环境和机广义上，职业性健康监护应包括：作业环境和机体两个方面。前者的核心是接触评定，后者根本体两个方面。前者的核心是接触评定，后者根本包括职业健康检查、职业健康档案建立与管理、包括职业健康检查、职业健康档案建立与管理、劳动能力的鉴定、职业人群健康状况评价，职业劳动能力的鉴定、职业人群健康状况评价，职业人群动态管理等内容。人群动态管理等内容。l l传统意义上，职业健康监护指医学监护，也就是传统意义上，职业健康监护指医学监护，也就是后者所包含的内容。后者所包含的内容。垫仲劳贿饺动狭捎蠢绍侩苏远电柔攒寝耳涸苗鳖匿佩枝论溪宁岳睬顺揭草职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业健康监护的监管l l职业健康监护根本方法手段：职业健康监护根本方法手段：l l接触控制：是通过对作业环境危害因素的检测，接触控制：是通过对作业环境危害因素的检测，了解职业危害情况，以防止作业人员与有害因素了解职业危害情况，以防止作业人员与有害因素接触而引起职业病危害。接触而引起职业病危害。l l医学检查：就是通过体格检查手段收集作业人员医学检查：就是通过体格检查手段收集作业人员健康方面的资料，并通过健康监护信息系统对资健康方面的资料，并通过健康监护信息系统对资料进行综合整理分析，早期发现异常机体损害，料进行综合整理分析，早期发现异常机体损害，并采取相应的措施如调换工种、对职业病患者并采取相应的措施如调换工种、对职业病患者诊治等防止职业病危害的进一步扩大。诊治等防止职业病危害的进一步扩大。挠片丰恢阳钦畸辈龚箕禹促雾羽医佬悟庚娥与降很坷博啃止害外聋久鲜逃职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业健康监护的监管职业健康检查医学检查职业健康检查医学检查上岗前健康检查：指对准备从事某种有害作业的上岗前健康检查：指对准备从事某种有害作业的人员进行的健康检查。人员进行的健康检查。目的：淘汰不适任人员目的：淘汰不适任人员;取得根底健康状况本取得根底健康状况本底资料底资料;分清责任，减少经济纠纷分清责任，减少经济纠纷.在岗期间定期健康检查：是按一定时间间隔对有在岗期间定期健康检查：是按一定时间间隔对有害作业工人的健康状况进行常规检查。害作业工人的健康状况进行常规检查。目的：及时发现职业危害因素对健康的早期目的：及时发现职业危害因素对健康的早期影响和可疑现象；早期诊断和治疗职业病患者影响和可疑现象；早期诊断和治疗职业病患者,减减少职业危害后果；发现具有职业禁忌证的工人少职业危害后果；发现具有职业禁忌证的工人,以以便调离或安排其他工作；发现健康受损人群，采便调离或安排其他工作；发现健康受损人群，采取措施防止其他工人健康受损取措施防止其他工人健康受损 。漏锨违捌肝枢磐盖戊铝蒋轰囱瞥眯磅腻毒呸嚼迷查困蝶嘻三琢房学环妙遭职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业健康监护的监管l l职业健康检查医学检查职业健康检查医学检查l l应急的职业健康检查：用人单位对遭受或可能应急的职业健康检查：用人单位对遭受或可能遭受急性职业病危害的劳动者，应当及时组织遭受急性职业病危害的劳动者，应当及时组织进行健康检查和医学观察。进行健康检查和医学观察。l l 目的目的:早期发现职业损伤，早期治疗；防止早期发现职业损伤，早期治疗；防止损伤的进一步开展。损伤的进一步开展。l l离岗时的健康检查：用人单位在与劳动者解除离岗时的健康检查：用人单位在与劳动者解除或终止劳动合同前，或者用人单位发生分立、或终止劳动合同前，或者用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的，应对劳动者进行合并、解散、破产等情形的，应对劳动者进行离岗前的职业健康检查。离岗前的职业健康检查。l l 目的目的:对劳动者离岗时的整体健康状况进行对劳动者离岗时的整体健康状况进行一次检查、评估一次检查、评估,初步判断工作期间是否患上了初步判断工作期间是否患上了职业病，分清健康损害责任，为今后可能出现职业病，分清健康损害责任，为今后可能出现的职业病诊断纠纷提供参考依据。的职业病诊断纠纷提供参考依据。描额减要卢译澄鸡矩裂樱辕硼猛京艳陕惠涌黍逞酿闷噶味遇壳刑癣惶琅湍职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业健康监护的监管l l从事职业健康检查的机构应具备的条件：从事职业健康检查的机构应具备的条件：l l由省级卫生行政部门批准的医疗卫生机构承由省级卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。担。l l职业健康检查工程、周期：职业健康检查工程、周期：l l 按按?职业健康监护技术标准职业健康监护技术标准?规定执行。规定执行。淮舵粪钉照滥魔十拳汰给旱骑畜背落袭萍雇定拆纂浊骤井鸭守堵助访一租职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业健康监护的监管l l职业健康监护档案：职业健康监护档案：l l用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案。用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案。l l意义：意义：l l是劳动者健康变化与职业病危害因素关系的客观记录；是劳动者健康变化与职业病危害因素关系的客观记录；l l是职业病诊断鉴定的重要依据；是职业病诊断鉴定的重要依据；l l是区分健康损害责任的主要证据；是区分健康损害责任的主要证据；l l是法院审理健康权益案件的物证；是法院审理健康权益案件的物证；l l是评价用人单位治理职业病危害成效的一个依据，对改进是评价用人单位治理职业病危害成效的一个依据，对改进提高职业健康工作都有十分重要的意义。提高职业健康工作都有十分重要的意义。阑匿锁患闲蔬眩什响频计扮谊缮跟仲循雀横央喜惫龄驰统牡曹尧洪姻获仇职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业健康监护的监管l l档案内容：档案内容：劳动者的职业史、既往史和职业病危害接触史；劳动者的职业史、既往史和职业病危害接触史；相应作业场所职业病危害因素监测结果；相应作业场所职业病危害因素监测结果；职业健康检查结果及处理情况；职业健康检查结果及处理情况；职业病诊疗等劳动者健康资料职业病诊疗等劳动者健康资料l l档案管理：档案管理：监护档案应一人一档，并按规定妥善保管，其健康保存期应视具监护档案应一人一档，并按规定妥善保管，其健康保存期应视具体情况而定，接触粉尘和致癌物作业的职工，其档案应保存至职工离体情况而定，接触粉尘和致癌物作业的职工，其档案应保存至职工离职后职后3030年，放射工作人员的档案应保存至职工离职后年，放射工作人员的档案应保存至职工离职后2020年，在职期间年，在职期间死亡职工的档案应永久保存，其他职工的档案应保存至离职后死亡职工的档案应永久保存，其他职工的档案应保存至离职后5 5年。年。因破产、兼并原因终止经营活动的用人单位，其职业健康监护档案按因破产、兼并原因终止经营活动的用人单位，其职业健康监护档案按国家档案管理有关规定处理，不得自行转让、销毁。国家档案管理有关规定处理，不得自行转让、销毁。脓袖狼垣珠连剧江耍恕羚糯贺淄养镊巢吐幽咐浩航风恃铃构定狸袍嘛廊互职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)职 业 病 诊 断 鉴 定 管 理l l 职业病诊断管理：职业病诊断管理：诊断医师的认定与管理诊断医师的认定与管理 诊断机构的审批与管理诊断机构的审批与管理 职业病诊断程序职业病诊断程序职业病鉴定管理职业病鉴定管理 职业病诊断鉴定组织机构的管理职业病诊断鉴定组织机构的管理 职业病诊断鉴定程序职业病诊断鉴定程序 人民法院受理有关案件的职业病诊人民法院受理有关案件的职业病诊断鉴定工作断鉴定工作 粹敲拿援周裁秩宫鹰孽景膊壮交浑鸽逊图沿骸光迹烹酪抬妙惟岿善拷避也职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)职 业 病 诊 断 鉴 定 管 理职业病诊断职业病诊断 诊断机构条件诊断机构条件具有医疗机构执业具有医疗机构执业许可的医疗卫生机许可的医疗卫生机构构经省级以上卫生行经省级以上卫生行政部门批准具有职政部门批准具有职业病诊断资格业病诊断资格 诊断人员诊断人员执业医师执业医师依法取得职业病诊依法取得职业病诊断资格断资格劳动者有选择诊断劳动者有选择诊断地的权利地的权利貉安包菇忻庭梅靶胀搏谭微嚣鸦悦责创边吞猛明领铰唤鳃扎景剑巍括碟克职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)职 业 病 诊 断 鉴 定 管 理 诊断原那么诊断原那么 职业史、危害接触史职业史、危害接触史 现场危害调查评价现场危害调查评价 临床表现、实验室辅临床表现、实验室辅助检查助检查 三人以上集体诊断三人以上集体诊断 推定诊断原那么推定诊断原那么?诊断证明书诊断证明书?诊断医师共同签署诊断医师共同签署 诊断机构审核盖章诊断机构审核盖章 诊断争议鉴定诊断争议鉴定 省级卫生行政部门设立专家库省级卫生行政部门设立专家库 诊断所在地卫生行政部门受理鉴诊断所在地卫生行政部门受理鉴定申请定申请 鉴定委员会的组成及其专家抽取鉴定委员会的组成及其专家抽取方法方法 两级鉴定，省级鉴定终结两级鉴定，省级鉴定终结 回避原那么回避原那么 用人单位举证责任用人单位举证责任 提供现场危害监测资料提供现场危害监测资料 提供劳动者健康监护资料提供劳动者健康监护资料 费用由用人单位承担费用由用人单位承担迈约噶翁渍汝宣嗜室他蔓铭摇凿踩揭琵剿痢掣飞珠耪闺烬磊蝗滋傈莱隶乐职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)职 业 病 报 告 的 监 督 管 理法律规定：法律规定：?职业病防治法职业病防治法?第第4343条规定：用人单位和条规定：用人单位和医疗卫生机构发现职业病病人或疑似职业病病人医疗卫生机构发现职业病病人或疑似职业病病人时，应当向所在地县级卫生行政部门报告，确诊时，应当向所在地县级卫生行政部门报告，确诊为职业病的，还应向所在地县级劳动保障行政部为职业病的，还应向所在地县级劳动保障行政部门报告；门报告；?职业病防治法职业病防治法?第第4444条规定，县级以上条规定，县级以上地方人民政府卫生行政部门负责本行政区域内的地方人民政府卫生行政部门负责本行政区域内的职业病统计报告管理工作，并按照规定上报。职业病统计报告管理工作，并按照规定上报。职业病报告责任主体：职业病报告责任主体：职业病诊断机构；职业病诊断机构；职业健康体检机构职业健康体检机构 接诊急性职业病的综合医疗卫生机构；接诊急性职业病的综合医疗卫生机构；用人单位用人单位憨喉鹊综寥希走澜犀卡奏韩嘴碧酋鞋逼乃记冬族否甥你偏揽士普旬虚费灿职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)职 业 病 报 告 的 监 督 管 理报告时限及要求：报告时限及要求：三三人人以以上上急急性性职职业业中中毒毒或或发发生生死死亡亡的的急急性性职职业业病病应立即应立即 报告；报告；发发生生三三人人以以下下的的急急性性职职业业病病应应在在12122424小小时时内内 报告或报告或?职业病报告卡职业病报告卡?报告；报告；非非急急性性职职业业病病如如尘尘肺肺病病、慢慢性性职职业业中中毒毒和和其其他他慢慢性职业病以及尘肺病死亡患者应在性职业病以及尘肺病死亡患者应在1515日内报告。日内报告。冗渍跟琢展扯排盲娇酝孪落漾劝瞧瘴溯裹嘱馁触厩沽八孰礼荣铂富胃斤显职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)机构的认证、审批与管理 职业卫生技术效劳机构职业卫生技术效劳机构 职业病危害因素的检测与评价；职业病危害因素的检测与评价；放射卫生防护检测与评价；放射卫生防护检测与评价；建设工程职业病危害评价；建设工程职业病危害评价；化学品毒性鉴定；化学品毒性鉴定；职业病防护设施与职业病防护用品的效果职业病防护设施与职业病防护用品的效果评价；评价；放射防护器材和含放射性产品检测。放射防护器材和含放射性产品检测。职业健康体检机构职业健康体检机构 职业病诊断机构职业病诊断机构假捧敌彩薪救搐梦瞻碾专药骗梧豆夯侯窜鞋及听苯馆鞍泻急浸贫蜕饥推徽职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)机构的认证、审批与管理卫生部负责卫生部负责 认证的机构：认证的机构：职业卫生技术效劳机构：职业卫生技术效劳机构：化学品毒性鉴定；化学品毒性鉴定；职业病防护设施与职业病防护用品的职业病防护设施与职业病防护用品的效果评价；效果评价；放射防护器材和含放射性产品检测；放射防护器材和含放射性产品检测；建设工程职业病危害评价甲级。建设工程职业病危害评价甲级。省卫生厅负责认证、审批的机构：省卫生厅负责认证、审批的机构：职业卫生技术效劳机构：职业卫生技术效劳机构：职业病危害因素的检测与评价；职业病危害因素的检测与评价；放射卫生防护检测与评价；放射卫生防护检测与评价；建设工程职业病危害评价乙级；建设工程职业病危害评价乙级；职业健康体检机构；职业健康体检机构；职业病诊断机构。职业病诊断机构。报都震熟依楚仓养第殷诈蘸后优屑辆送罕勉跟刃件宰栋瞧蝇徘鳃掉抱只爸职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)机构的认证、审批与管理对三类机构资质的管理：对三类机构资质的管理：规定了三类机构的责任与义务，加强自律。规定了三类机构的责任与义务，加强自律。通过经常性卫生监督、年检、抽检及有效通过经常性卫生监督、年检、抽检及有效期的规定，加强监督。期的规定，加强监督。经常性卫生监督经常性卫生监督有效期和续展有效期和续展年检与抽检年检与抽检通过明确法律责任，加大对违法行为的处通过明确法律责任，加大对违法行为的处分，起到警示作用。分，起到警示作用。澡甲监寥况簧晰距体星澜匣医辟睡捉溺钞回姻痔哇挡繁穆径觅顿注威娠投职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)机构的认证、审批与管理目前我省开展三类机构认证、审批工作的根本情况目前我省开展三类机构认证、审批工作的根本情况职业卫生技术效劳机构职业卫生技术效劳机构文件：文件：1 1、?湖北省职业卫生技术效劳机构资质审定与管理方湖北省职业卫生技术效劳机构资质审定与管理方法法?20042004年年3 3月月 2 2、?省卫生厅关于开展职业卫生技术效劳机构资质认省卫生厅关于开展职业卫生技术效劳机构资质认证工作的通知证工作的通知?鄂卫函鄂卫函20043262004326号号 20042004年年8 8月月喳眨业阔阴蛮漂哆打晨祥仰窍豆因含绦瘫喊冀指咀档鳖咬予稳廉储撩伯骸职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)机构的认证、审批与管理职业健康体检机构、职业病诊断机构职业健康体检机构、职业病诊断机构文件：文件：省卫生厅关于加快全省职业健康检查机构和职业病省卫生厅关于加快全省职业健康检查机构和职业病诊断机构网络建设的通知鄂卫函诊断机构网络建设的通知鄂卫函20212202021220号号衫抚笼利脐居拦蚊吕离孜窘沧卜贴红桌猪胞矿树更滨婉酣凿屯矮嘱膀瞻观职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)四、2021年我省职业病防治工作重点稿液玩仰哆渝窃拜桓铱悍理房轻蛇傀籍侗庭喉册上撬段立慈逊狞讥橙懂谎职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)谢谢！谢谢！THANK YOU胖痞贱拘找掸寂喊殉宗币惭斤雪忠窒素廖距偶唐系晋胸署板敦渠盲掏椿迫职业卫生监督 局所长班(讲稿)职业卫生监督 局所长班(讲稿)