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1、财务总监工作说明书基本资料职位名称财务总监干脆上级行政财务总经理所属部门财务部定员人数1干脆下属部门内部员工工作性质管理人员职务概况主持公司财务预决算、财务核算、会计监督及财务管理工作；组织协调、指导监督财务部日常管理工作，监督执行财务支配，完成公司财务目标工作内容及职责1负责制定公司投资、融资支配2负责公司各项财务支配的组织实施和监控：1. 负责支配的说明和沟通2支配各项工作3负责各项支配实施的监控，并定期或不定期向总经理回报，对重大的改变应刚好向行政财务总经理汇报3负责运营资金的支配与费用的审核，主要是监督指导公司生产经营过程中各项成本支出费用的统计与限制4负责编制现金流量表，定期检查分析
2、公司年度、季度和月度的财务预算执行状况，并定期向总经理提交财务分析报告5负责公司纳税申报工作6负责与银行、税务、证券等相关部门及会计师事务所等机构建立并保持良好的公关关系7制定、完善与审核本部门的规章制度与工作流程8指导、规范、考核干脆下级的工作，审批干脆下级的工作支配9完成总经理临时交办的财务工作工作职权1对公司对外项目具有评价权2对公司购销合同具有审核权3对公司筹资方式有建议权4对下级在工作中的争议有裁判权5在权限范围内有代表企业对外联络的权力6对各项费用开支的审核权7对干脆下属岗位调配的建议权8对限额资金运用的批准权9对下属管理水平，业务水平喝业绩有考核评价权绩效标准1重要任务完成状况2
3、各类财务报告完成进度与刚好性3财务信息有效性4财务监督状况5财务预算限制状况6财务制度健全状况7部门费用限制状况8部门合作满足度9财务工作精确性10支配与执行实力11专业学问与技能工作关系所施监督对所属的比价员、出纳、信用管理员、统计员进行管理所受监督行政财务总经理职位关系可干脆升迁的职位行政财务总经理可相互转换的职位一线经理可升迁至此的职位比价员、信用管理员、统计员、出纳任职资格最低学历高校本科以上学历专业会计、财务或相关经济、管理类专业所需技能培训（方可上岗）培训时间三个月培训科目企业文化、会计、管理所需阅历五年以上相关工作阅历基本素养1、 具有全面的财务专业学问、财务处理及财务管理阅历2、 熟识：会计操作、会计核算、会计审计的流程3、 认同公司的企业文化和经营理念4、 具有肯定的分析推断实力、人际交往实力和独立思索实力5、 具有较强的执行力和团队合作精神，能适应较高的工作压力6、 严格遵守公司各项规章制度特性特征1、 有责任心；2、 性格沉稳、办事老练；3、 擅长沟通协调；4、 细致、耐性，心胸开阔体能要求身体健康，能承受快节奏、满负荷的工作，能保证随时加班工作环境工作时间早9：00晚5:30，常常加班工作场所写字楼办公室，须要出差工作均衡性比较劳碌
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