重点工程立功竞赛活动实施方案

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1、重点工程立功竞赛活动实施方案为认真贯彻绍兴市总工会、绍兴市发改_推进“三年建设计划”开展立功竞赛通知精神和市委市政府提出的“项目推进年”活动的总体目标要求建设单位和建设者创业创新的积极性、主动性高水平建设一、总体目标坚持以“优质高效创精品为竞赛主题全市上下共同推进重点工程建设的强大合力建立健全_领导支持、部门紧密配合、工会规范运作、职工广泛参与的立功竞赛工作格局和职工的积极性设品质程建设。二、竞赛内容重点工程立功竞赛分四个类别进行研类、建设管理类。围绕一流的工程质量、一流的工程管理、一流的文明施工各类别根据各自不同的特点施工单位围绕“五比五看”开展立功竞赛。1、比工程质量工程质量保证体系强全面

2、范的优良率。2、比工程进度工期要求同工期的进度要求。34类安全隐患。达到甚至高于我市标准化示范工地要求。5123，设计科研单位开展“三比”竞赛。目管理体系加强现场1、比提交设计科研成果的准时性，看是否满足合同和工程进度的需要。2、比设计科研成果的质量，要求设计优化，设计变更少，保证设计质量。3、比现场服务，要求现场有足够的技术人员，及时解决各种技术问题，配合业主和监理单位进行有效的技术管理。_管理、业主、单位开展“三比”竞赛。1、比管理水平。工程管理单位能够对工程质量、进度、安全生产、项目资金等方面进2、比_协调。管理单位能够有效解决工程施工中的困难和问题协调各种纠纷和矛盾。3、比自身建设。管

3、理单位为工程服务意识强、内部制度健全、人员团结、重视廉政建设。三、_领导动、宣传、管理、考核、评比等工作。四、保障措施各工程项目单位要及时进行阶段性竞赛目标总结和总体性竞赛和鼓励。各产业工程立功竞赛_机构做好对工程项目立功竞赛活动的指导、服务、协调、督促和考核工作。市劳动竞赛委员会对全市性的立功竞赛活动进行专项督查。为进一步激发广大工程建设单位和建设者主动参与竞赛活动的别向上级有关部门或市政府推荐为和上虞市劳动模范_和个人等荣誉称号。动所需的经费投入。五、工作要求泛宣传并明确重点建设工程新批准开工的项目列入竞赛活动范围。各参赛单位要以新鲜活泼、扎实有效的活动载体吸引程建设提供有力的智力支持和个

4、人保障。开展“小革新、小发明、小改造、小设计、小建议”和节能减排好又快发展。重点工程立功竞赛活动实施方案（二）创优立功竞赛实施汇报材料_八咏公路工程有限公司_年_月_日余梁公路北延工程第四合同段创优立功竞赛实施汇报材料一、竞赛目的为积极响应余交工委【_】_号_要求在交通重点工程中开展劳动立功竞赛_中提出的争创“四个一流”的目标，根据文件中“五比五看”劳动立功竞赛的要求，更好地保障余梁公路北延工程第四合同段建设工作的有效开展，进一步提升工程质量、进度、合同、安全及文明施工管理水平。项目部_相关人员认真学习贯彻文件精神，贯彻落实指挥部的“保质量、抓进度、保安全”的要求，最大限度地引导好、调动好、发

5、挥好广大建设者的工作热情，并在日常的施工管理工作中认真落实。大力推广技术创新、工程创优、促进科学管理，提高工程质量。“围绕一流的工程质量、一流的工程管理、一流的文明施工”这一目的，深入开展“保质量、抓进度、保安全”的立功竞赛。二、竞赛_根据文件要求，我项目部成立了以项目经理蒋月辉为组长，全范围参与的立功竞赛自查自纠小组。参照立功竞赛考评细则要求_对本工程范围内进行了一次认真、全面的自查自纠活动，重点围绕工程进度、工程质量、合同管理、安全生产、文明施工、政策处理等方面。、_机构组长：蒋月辉(项目经理)副组长：方建春(项目副经理)、谢阳宁(项目总工)组员：项目部全体员工、竞赛_机构职责1、加强立功

6、竞赛动员宣传活动，及时传达立功竞赛的会议精神，_全体职工学习会议精神。让竞赛精神深入每个职工人心。2、_机构成员要熟悉本职业务，班子内分工明确，责任到人。3、_机构成员，坚决做到不以权谋私，不违法违纪，公正评价，正确引导全体员工为争创文明工地而不懈努力。4、关心员工生活，力所能及地帮助员工解决一些实际困难。特别是做好防暑防冻工作，帮助家庭困难职工解决实际困难，充分调动员工工作热情，充分发挥每个员工的工作积极性和创造性。5、针对人员分散、战线长、任务艰巨、专业性强等特点，除要求员工平时利用业余时间多关心国内外形势，以提高自身政治素质外，项目经理部_人员每月利用雨天集中学习一次，各施工队自己_职工

7、每月学习不少于一次，项目经理部每月召开职工大会，报告工程进展情况，公布工作计划。6、针对工程中的难点、重点，广泛征求合理化建议，认真研讨，逐项落实，充分发扬职工主人翁精神。、明确目标任务通过开展本工程的立功竞赛，一方面能够切切实实的提高施工人员的施工业务水平，其次能够提高广大职工的素质水平，确保工程质量分项工程优良率不低于_%，单位工程优良率_%；工程质量达到市优标准，实现“保质量、抓进度、保安全”的目标。三、竞赛内容我标项目经理部紧密结合重点工程建设的实际，以工程质量、工期、效益、安全、团结协作等作为重点，深入开展“管理创先、科技创新、工程创精、环保创美、素质创优”为主题的重点工程创优立功竞

8、赛，确保重点工程项目取得好的成绩。按照建设单位项目办的要求，围绕一流的工程质量、一流的工程管理、一流的文明施工这个主题，开展立功竞赛活动。、竞赛内容1、围绕工期，开展管理创先竞赛我项目部按照上级部门的要求，在保证质量的前提下，确保整个工程按期完成为目标。尽一切克服各种自然条件造成的不利因素，采用倒排工期、分解目标、交叉施工、突出重点等方法，_各施工队、班组积极开展多种形式的“短、平、快”的突击赛、争先赛、擂台赛，提高施工效率，千方百计调动和激励广大参建职工的积极性，同心同德，奋力拼搏，保质保量保工期。2、围绕抓质量，开展创精品工程竞赛质量是企业的生命。在工程施工中牢固树立质量第一、质量优先的理

9、念。我项目部重点围绕规范施工、科学施工开展竞赛，通过qc小组等活动攻克施工质量难关；通过技术练兵，增强职工技术素质，提高施工技术水平。以争创“红旗班组”、“红旗手”、“红旗车”为基础，开展多种形式的竞赛活动，充分调动参建队伍的积极性，团结协作争创一流工程，凝心聚力争建精品工程。3、围绕安全生产和环境保护，开展双文明竞赛我标项目部将积极推行建设部双文明竞赛经验，两个文明一起赛，两手都要硬。积极实施安全标准化管理，开展多种形式的“安康杯”安全施工竞赛，坚决杜绝野蛮施工，确保工程安全无事故；注重工地周围环境保护，努力降低和消除施工噪音污染、粉尘污染，及时清运、合理处置工程施工垃圾，保持施工现场周围整

10、洁文明；因地制宜，采取多种形式的便民举措，加强与施工现场周围群众的共建活动，为重点工程建设创造和谐协调的外部环境；继续强化对外来民工队伍的管理和规范，关心他们的生活，尽最大可能在工程驻地创造条件开展丰富健康有益的精神文化生活，丰富他们的业余生活。在工程建设的全过程中，始终加强廉政建设，把廉洁自律作为竞赛的重要内容之一，通过廉政建设来促进和保证工程优质如期建成。积极争创市、省、国家级文明工地。、竞赛措施1、建立质量管理制度和控制(1)施工方案和施工_设计的质量保证；(2)检查施工准备工作的质量；(3)做好技术交底工作。(4)严格按质量标准订货、采购、包装和运输；(5)物质进场要按技术检收标准进行

11、检查和验收；(6)按规定的条件和要求，进行堆存、保管和加工；(7)按进度计划及时地配套供应物资。(8)严格按合同要求配备施工机械设备；(9)进场的机械设备无安全隐患，技术性能确保良好无故障；(10)使用的精密仪器应定期检测，确保灵敏度和精确度。(11)加强施工工艺管理，主要是及时督促检查已制定的施工工艺、施工方案是否得到认真执行，是否严格遵守操作规程等。(12)施工过程中的工序控制。好的产品或工程质量是通过一道道工序逐渐形成的。要从根本上防止不合格产品的产生，就必须对每道工序进行控制。(13)试验检查、测量检查和验收，试验检查确保工程质量完全符合设计标准。验收检查由项目质检工程师负责，保证施工

12、每个环节质量达标。2、工程进度管理(1)、严格认真地依照上级领导编制的工程总体进度计划，计划上墙公布，实行动态管理。(2)、工程计划目标分解到各施工队，各队制订完成计划的措施并落到实处。(3)、严密施工_，交叉作业做到井然有序。(4)、抓住整体工程的进度如期完成或力争提前完成，确保重点工程按时完成。3、安全管理认真贯彻落实“安全第一，预防为主”方针，建立健全安全管理_尽管，不断完善各项规章制度，确保生产安全。(1)、_广大干部职工积极开展“安康杯”活动。宣传，贯彻，执行国家安全生产的方针，劳动保_律，法规，检查督促执行情况。(2)、_广大干部职工认真学习安全生产法，进一步提高对交通施工安全重要

13、性的认识，确立“人命关天”的安全意识。(3)、建立和规范安全管理制度，根据建设单位的要求，项目经理部制定安全会议、安全教育、安全检查、安全考核、安全技术交底、安全技术_等制度。(4)、建立相应的安全台帐，及时记录安全管理活动和制度执行情况。(5)、加强安全教育，对新聘民工必须进行三级教育，特种作业人员需经培训后持证上岗，所有进场施工人员均接受安全技术教育。(6)、加强施工现场的安全检查和监督，消除各种安全隐患。(7)、落实安全技术措施，对专业性较强，危险性较大的分部分项工程，要编制专项安全施工方案，并通过安全交底的形式，落实到各施工队和施工人员。(8)、定期进行安全生产检查，发现严重事故隐患，

14、立即制止，及时汇报，_整改，督促检查安全操作规程的实施。(9)、施工路段的安全标志，标牌到位，民工施工时穿戴标志服等。(10)、加强工前安全教训制度，一线安全员或按技员必须坚持班前讲安全、班中查安全、班后总结安全。4、文明施工(1)、项目经理及各岗位人员一律持证上岗，佩挂在前胸醒目处。(2)、项目经理部和各施工场地布局合理、设置多种形式的旗帜、标语、标识、标牌等，树立文明施工的社会形象。(3)、对施工中的重点区，更要加强安全防范意识，采取严格的防范措施，保障人身安全。(4)、高度重视用电管理，供电架空线路做到齐正，绝缘良好，裸露部位有防护，过路线有钢套保护，经常检查配电系统漏电及触电保护措施，

15、电动机械有保护接电或接零，严禁一闸多用，照明布局合理，完善电气设备和线路维修制度。(5)、全面检查施工机械和工具安全防护装置的完好率，教育施工人员要严格遵守安全技术操作规程。(6)、确保场区道路和作业区通道畅通，做到大型机具材料堆放井然有序，稳固牢靠，品名规格标牌整齐，一目了然。(7)、注意工作场地、工作间、工具间的整洁卫生，材料或小型机具堆放整齐，便于取用，施工平台和操作岗位日用日清，保持整洁。(8)、遵守国家环保法规，经常查看施工场地的各种粉尘、废气、废水、噪音、污染等危害是否得到有效控制，一有苗头出现即时整改。运料不抛洒，材料堆放应整齐、规范，不乱扔材料包装物，爱护工地周围的绿化环境。5

16、、环境保护在施工的过程中，要注意环境的保护，走可持续发展的道路，具体做到：(1)、不乱挖乱取乱弃，在规定的取料点进行挖取或堆弃；(2)、在实行闷灰处理的过程中尽量避免居民区，以免影响其正常的生活环境。(3)、施工车辆严禁越线行驶，在便道边缘设立明显标志。(4)、边施工边恢复，对已使用完的临时用地，抓紧时间按要求进行平整恢复。(5)、对施工营地和生产场地的生活垃圾和固体废弃物进行集中收集处理。(6)、承包单位在编制总体施工_设计的同时，制定了可行的环保计划和环保措施。6、建设学习型、知识型班子(1)、主要领导带头学习，当好学习的楷模。通过学习，提高主要领导的政策理论水平和科学决策能力，拓宽视野，

17、形成廉洁自律的作风。学会在十分繁忙的情况下，灵活安排学习时间，采取多种形式开展学习、教育活动，提高员工理论技术水平，提高员工思想道德素质。(2)、参加各级_每年举办的专业技术等业务培训和企业内部岗位轮训，提高了员工的工作水平和业务技术能力，不断掌握新技术、新工艺，为企业的各项达标工作打下良好的基础。(3)、积极开展学习竞赛活动。在职工中开展了学理论、学科技、学经济、学法律、学业务的“五学”活动。以表彰先进员工等形式，建立职工学习激励机制，同时加大学习设施的投入，实行办公自动化。(4)、鼓励员工进行学历再教育。对经过自学和业余学习取得文凭的职工，在资金上给予大力支持，为职工创造优厚的学习条件。对

18、通过考试的员工给予一次性的大额奖励。(5)、招聘录用大专以上学历和中级以上职称的知识型人才充实到项目部的管理中，使新老员工取长补短，互帮互助，起到了理论与实际相结合的成效。(6)、开办学习园地。利用图书、报刊等，用科学知识陶冶员工的情操，增强创建活动的吸引力，增强员工创建学习型项目部的参与意识，树立终身学习的理念。7、精神文明建设(1)、加强政治理论学习，坚持以_和党的基本路线为指导，重点学习_。经理部成员形成每月学习一次的制度，全体员工的政治学习原则上每月集中学习一次。(2)、加强思想政治工作，保持职工队伍的稳定，引导职工遵纪守法，爱岗敬业，乐于奉献，顽强拼搏，尊重_，尊重当地的民俗民风，与

19、当地群众和睦相处。(3)、以“五学一创”为重要载体，扎实开展群众性建功立业活动，推动精神文明建设，努力提高员工队伍素质和单位文明程度。(4)、加强创优立功的宣传力度，利用各种宣传形式及时报道反映工程进展中的先进事迹。(5)、大力提倡文明用语，衣着整洁，讲究卫生，杜绝酗酒、_、争斗等不良行为。8机料管理(1)、健全设备管理制度。(2)、机动车证照齐全，设备维修保养的性能完好率达_%以上，警示信号、操纵指示标牌保持完好状态。(3)、各种设备操作要技术熟练，动作规范，遵守安全操作规程，服从现场指挥人员的管理，一律持证上岗。(4)、现场车辆及加工机械必须在规定的道路、场地上行驶及作业，下班后所有机械设

20、备整齐停放在指定位置，保持设备及环境的整洁。(5)、各工程材料必须按进度制定采购计划，按计划实施。(6)、完善材料进场入库的验收手续，划定进场材料堆放区域，材料堆放要整齐划一，注意安全。(7)、加强发料管理，发料手续要完备，必须与领料单相符，与工程计划用量相符，与帐卡记录相符。10用工管理(1)、项目经理部管理人员和技术人员做到相对稳定，并抓好对临时用工的管理工作，无_和来历不明人员不得使用。(2)、严格执行职工培训、考核、聘用、奖惩等制度，具有上岗资格有效证书的才能上岗工作。(3)、健全职工培训计划，如期_业务技术培训，培训面和培训率达到规定要求。(4)、实行用工考勤制度，请假制度，保持工作

21、纪律良好、部门之间团结、分工协作明确的良好风气，杜绝员工_现象。(5)、支持扶贫工作，优先聘用贫困地区的临时用工。11、后勤保障(1)、项目经理部副经理主抓后勤工作，并配一名管理人员协助后勤工作，关心员工的日常生活，认真听取员工反映的问题，并研究解决办法，尽量解除员工后顾之忧。(2)、定期检查员工食堂的食品卫生、操作卫生、个人卫生、环境卫生等情况，做到卫生达标。(3)、加强对炊管人员的素质教育和管理，确保伙食质量，特别是夏季饭菜要防蚊防蝇，冬季饭菜要注意保暖。(4)、加强对浴室的卫生管理，保持办公区、工场、职工宿舍、厕所等处的清洁卫生，保护驻地周围环境的绿化。(5)、按月检查施工现场的保卫、消

22、防情况，查看制度落实情况，及时更换或添置灭火器材、消防设备，做到灭火器材与防火物质相符。(6)、对诸如办公室、重要物资、易燃_、危险品等要害部门加强保卫防范措施，做到层层落实。12、提高创新意识培养员工主人翁责任感(1)、强化开拓创新意识，提高项目部管理创新能力切实改进作风，努力开拓创新。要更新观念，用大局的观念、市场经济的观念、以人为本的观念去研究新形势下思想政治工作的内容、途径和方法；要创新管理形态，建设学习型项目部，努力成为学习型团体和学术型团体。要改进研究方法，充分利用社会的人才，广泛联系专家学者，要开阔眼界、善于借鉴，做到吃透上头、了解下头、知道外头，切忌闭塞视听、闭门造车、无的放矢

23、。当前，科学技术日新月异，电子化、网络化等现代化技术和设施设备被各行各业广泛应用。工程建设也要充分运用新技术、新手段，提高效率，多出成果。(2)、发挥主力军作用，推进经济技术创新要敢于在工作思路上创新、管理体制上创新、经营方式上创新、生产工艺上创新、操作方法上创新、设备改造上创新。通过积极参加劳动竞赛、合理化建议、技术创新、技术协作和发明创造等活动，紧紧围绕产业结构调整、产品更新换代，大力推广应用新技术、新设备、新工艺，加速科技成果转化。在全面推进企业技术进步，提高企业竞争力过程中发挥自己的聪明才智。(3)、全面提高自身素质，做适应时代要求的新型劳动者要大力弘扬爱国主义、_、_主义思想，自觉遵

24、守以“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”为主要内容的公民基本道德规范。要努力学习法律知识、外语知识、计算机知识等现代科学文化技术知识，提_位技能，做到一岗多能，努力提高政治素质和技术业务能力，尽快适应形势发展的需要。(4)、以劳模精神树立主人翁意识新的形势和任务，更加需要大力弘扬劳模精神。我们要像劳动模范那样，胸怀祖国，爱岗敬业，奋发进取；要干一行，爱一行，钻一行，专一行；要刻苦学习，忘我工作，无怨无悔；要立足本职，勤于思考，敢于创新；要勇挑重担，艰苦奋斗，无私奉献。正确处理局部利益与全局利益、个人利益与整体利益、眼前利益与长远利益的关系，识大体，顾大局，为国家分忧，为企业解难

25、。坚信“实力决定一切，改革推动一切，稳定压倒一切，劳动创造一切”的信念。四、工程实施情况截止今天(_月_日)，我标段已完成：a、k3+960k6+590(群立村村委门口至3#桥)段主、辅车道的水稳基层、侧平石；主车道两层沥青砼面层铺设(8cmac-25c粗粒式和6cmac-20c中粒式)；辅车道一层ac-20c中粒式沥青砼面层铺设。并完成本段的路灯底座和交通标志牌砼基础的浇注、平交道口管线预埋。b、k6+_至k7+205(3#桥段至隧道进口)段主、辅车道的水稳基层(余禾线四个喇叭口除外)。以上完成的项目试验检测均合格，截止_月_日我项目部累计完成_万元，占工程量清单的_%。已经计量了_期，累计

26、工程量款金额为_元，包括保留金、民工工资保证金、违约金扣除后到第_期末合计已付金额为_元。3、形象进度。、20cm厚_%水稳底基层完成_m2，占本年实施部分的_%。、35cm_%水稳上基层完成1_m2，占本年实施部分的_%。、35_15侧石完成1_m，占本年实施部分的_%。、30_平石完成1_m，占本年实施部分的_%。六、体会通过总公司领导班子的重视，各级_的积极参与，全体职工的共同努力，立功竞赛活动取得了不小的成绩，我们将继续完善制度，加强管理，刻苦钻研，把立功竞赛活动不断引向深入。_八咏公路工程有限公司余梁公路北延工程第四合同段项目经理部重点工程立功竞赛活动实施方案（三）为加强工程建设管理

27、，充分调动各方面的积极性，确保青临高速公路的顺利建设，根据_省总工、_省交通厅公路局全省重点工程立功竞赛活动_精神，结合省办的有关规定，制定本方案。一、指导思想以_和_为指导，以实现省委、省政府提出的加快交通基础设施建设要求为目标，积极开展立功竞赛活动，最大限度的调动建设、监理、施工等单位的积极性，打造精品工程，为建设“大而全、富而美”_新_作出新的更大的贡献。二、参赛主题和范围参赛主题。安全、质量、进度、廉政、创新。参赛范围。参与青临高速公路_段工程项目的建设、施工、监理单位。三、竞赛方式自_年开始，青临高速公路建设项目从开工至竣工为一个立功竞赛过程。各单位要围绕“安全、质量、进度、廉政、创

28、新”五个重点，以省办下发的考核办法和考核标准为依据，分标段进行严格考评。以单项工程优良保证标段工程优良，以标段工程优良保证全线工程优良；以旬进度保证1月进度，以月进度保证年进度，以年进度保证按期竣工。围绕五个方面的重点，不同参赛单位参赛侧重点可以有所不同，通过参赛单位内部及相互之间的对口赛、对手赛，在全线掀起轰轰烈烈的立功竞赛热潮。四、_领导市项目办成立以主要负责人为组长的工程建设竞赛领导小组，竞赛领导小组负责配合省办有关的检查评比、考核工作。驻地办、各标段施工单位要建立健全以本单位主要负责人参加的竞赛_，制定可行的实施方案，配备得力的工作人员，明确相应的职权，落实相应的责任，做到领导落实、_

29、落实、制度落实、措施落实、责任落实，搞好各方面的协调，确保竞赛活动的顺利开展。五、考核评比市项目办配合省项目办竞赛领导小组依据竞赛活动考评办法和考核标准，结合工程实际，定期和不定期到各施工现场检查，并形成检查通报。年底各单位严格按照考核标准在认真自查的基础上申报考评，省项目办竞赛领导小组报送考评情况，随时接受省厅领导小组和省质监站的考核。立功竞赛活动，实行“安全、质量、廉政”三个一票否决，对发生重大伤亡事故、重大质量事故、重大经济案件的单位，一律取消参评资格，并视情况给予通报批评。各单位要充分认识开展公路重点工程建设立功竞赛活动的重要意义，明确任务、强化措施、求真务实、严格要求、互相协调，坚持

30、“安全、质量、廉政”三个责任重于泰山，立足本职岗位发挥聪明才智，在工程建设中唱响“弘扬振超精神、争创三个一流、打造精品工程”的主旋律，营造学有榜样、赶有目标、超有动力的竞赛氛围，确保青临高速公路工程建设任务顺利完成。重点工程立功竞赛活动实施方案（四）余姚市余慈综合交通枢纽中心余慈站场进出道路新建工程二_年_月一、竞赛目的为扎实开展“解放思想再跨越、转变作风再落实”学习实践主题活动，按照市委、市政府“新型城市化推进车”活动和重大项目会战攻坚的总体部署，我项目部决定在参与杭甬客专余慈综合交通枢纽中心建设工程全体职工中开展重点工程建设“创优立功”竞赛活动。、指导思想以党的_、_、五中全会精神和_为指

31、导，深入贯彻市委、市政府召开的全市“新型城市化推进年”活动暨重大项目会战攻坚动员大会精神，以立功竞赛为主要抓手，最大限度地引导好、调动好、发挥好广大建设者的积极性，确保杭甬客专余慈综合交通枢纽中心与高铁建设“同步投运”，努力把改工程建设成为优质、高效、安全、文明、廉洁工程，为推进富裕和谐幸福余姚建设作出贡献。、竞赛目的根据余姚市劳动竞赛委员会、余姚市总工会_同意杭甬铁路客运专线余姚段和余慈站场建设工程指挥部立功竞赛实施方案_结合我公司的贯彻意见及我项目部的实际情况，深入实施群众性经济技术创新工程，充分引导好、调动好、发挥好广大建设者的积极性，激励广大建设者的奉献精神、弘扬广大建设者的拼搏精神，

32、大力推广技术创新、工程创优、促进科学管理，提高工程质量。“围绕一流的工程质量、一流的工程管理、一流的文明施工”这一目的，深入开展“保质量、抓进度、保安全”的立功竞赛。二、竞赛_为了贯彻落实余姚市劳动竞赛委员会、余姚市总工会_同意杭甬铁路客运专线余姚段和余慈站场建设工程指挥部立功竞赛实施方案_同时为了确保“保质量、抓进度、保安全”立功竞赛活动能顺利进行，根据该项目的工程具体情况，我项目部成立了劳动竞赛活动的领导小组，由项目经理姚钱-_担任我项目部竞赛领导小组组长，张卫安、赵钟舟担任副组长。_全体职工参加劳动竞赛，投入到竞赛中去。、_机构组长：姚钱-_副组长：张卫安、赵钟舟组员：项目部全体员工、竞

33、赛_机构职责1、加强立功竞赛动员宣传活动，及时传达立功竞赛的会议精神，_全体职工学习会议精神。让竞赛精神深入每个职工人心。2、_机构成员要熟悉本职业务，班子内分工明确，责任到人。3、_机构成员，坚决做到不以权谋私，不违法违纪，公正评价，正确引导全体员工为争创文明工地而不懈努力。4、关心员工生活，力所能及地帮助员工解决一些实际困难。特别是做好防暑防冻工作，帮助家庭困难职工解决实际困难，充分调动员工工作热情，充分发挥每个员工的工作积极性和创造性。5、针对人员分散、战线长、任务艰巨、专业性强等特点，除要求员工平时利用业余时间多关心国内外形势，以提高自身政治素质外，项目经理部_人员每月利用雨天集中学习

34、一次，各施工队自己_职工每月学习不少于一次，项目经理部每月召开职工大会，报告工程进展情况，公布工作计划。6、针对工程中的难点、重点，广泛征求合理化建议，认真研讨，逐项落实，充分发扬职工主人翁精神。、明确目标任务通过开展杭甬客专余慈综合交通枢纽中心建设工程立功竞赛，一方面能够切切实实的提高施工人员的施工业务水平，其次能够提高广大职工的素质水平，确保工程质量分项工程优良率不低于_%，单位工程优良率_%；工程质量达到市优标准，实现“保质量、抓进度、保安全”的目标。四、竞赛内容我标项目经理部紧密结合重点工程建设的实际，以工程质量、工期、效益、安全、团结协作等作为重点，深入开展“管理创先、科技创新、工程

35、创精、环保创美、素质创优”为主题的重点工程创优立功竞赛，确保重点工程项目取得好的成绩。按照建设单位项目办的要求，围绕一流的工程质量、一流的工程管理、一流的文明施工这个主题，开展立功竞赛活动。、竞赛内容1、围绕工期，开展管理创先竞赛我项目部按照上级部门的要求，在保证质量的前提下，确保整个工程按期完成为目标。尽一切克服各种自然条件造成的不利因素，采用倒排工期、分解目标、交叉施工、突出重点等方法，_各施工队、班组积极开展多种形式的“短、平、快”的突击赛、争先赛、擂台赛，提高施工效率，千方百计调动和激励广大参建职工的积极性，同心同德，奋力拼搏，保质保量保工期。2、围绕抓质量，开展创精品工程竞赛质量是企

36、业的生命。在工程施工中牢固树立质量第一、质量优先的理念。我项目部重点围绕规范施工、科学施工开展竞赛，通过qc小组等活动攻克施工质量难关；通过技术练兵，增强职工技术素质，提高施工技术水平。以争创“红旗班组”、“红旗手”、“红旗车”为基础，开展多种形式的竞赛活动，充分调动参建队伍的积极性，团结协作争创一流工程，凝心聚力争建精品工程。3、围绕安全生产和环境保护，开展双文明竞赛我标项目部将积极推行建设部双文明竞赛经验，两个文明一起赛，两手都要硬。积极实施安全标准化管理，开展多种形式的“安康杯”安全施工竞赛，坚决杜绝野蛮施工，确保工程安全无事故；注重工地周围环境保护，努力降低和消除施工噪音污染、粉尘污染

37、，及时清运、合理处置工程施工垃圾，保持施工现场周围整洁文明；因地制宜，采取多种形式的便民举措，加强与施工现场周围群众的共建活动，为重点工程建设创造和谐协调的外部环境；继续强化对外来民工队伍的管理和规范，关心他们的生活，尽最大可能在工程驻地创造条件开展丰富健康有益的精神文化生活，丰富他们的业余生活。在工程建设的全过程中，始终加强廉政建设，把廉洁自律作为竞赛的重要内容之一，通过廉政建设来促进和保证工程优质如期建成。积极争创市、省、国家级文明工地。、竞赛措施1、建立质量管理制度和控制(1)施工方案和施工_设计的质量保证；(2)检查施工准备工作的质量；(3)做好技术交底工作。(4)严格按质量标准订货、

38、采购、包装和运输；(5)物质进场要按技术检收标准进行检查和验收；(6)按规定的条件和要求，进行堆存、保管和加工；(7)按进度计划及时地配套供应物资。(8)严格按合同要求配备施工机械设备；(9)进场的机械设备无安全隐患，技术性能确保良好无故障；(10)使用的精密仪器应定期检测，确保灵敏度和精确度。(11)加强施工工艺管理，主要是及时督促检查已制定的施工工艺、施工方案是否得到认真执行，是否严格遵守操作规程等。(12)施工过程中的工序控制。好的产品或工程质量是通过一道道工序逐渐形成的。要从根本上防止不合格产品的产生，就必须对每道工序进行控制。(13)试验检查、测量检查和验收，试验检查确保工程质量完全

39、符合设计标准。验收检查由项目质检工程师负责，保证施工每个环节质量达标。2、工程进度管理(1)、严格认真地依照上级领导编制的工程总体进度计划，计划上墙公布，实行动态管理。(2)、工程计划目标分解到各施工队，各队制订完成计划的措施并落到实处。(3)、严密施工_，交叉作业做到井然有序。(4)、抓住整体工程的进度如期完成或力争提前完成，确保重点工程按时完成。3、安全管理认真贯彻落实“安全第一，预防为主”方针，建立健全安全管理_尽管，不断完善各项规章制度，确保生产安全。(1)、_广大干部职工积极开展“安康杯”活动。宣传，贯彻，执行国家安全生产的方针，劳动保_律，法规，检查督促执行情况。(2)、_广大干部

40、职工认真学习安全生产法，进一步提高对交通施工安全重要性的认识，确立“人命关天”的安全意识。(3)、建立和规范安全管理制度，根据建设单位的要求，项目经理部制定安全会议、安全教育、安全检查、安全考核、安全技术交底、安全技术_等制度。(4)、建立相应的安全台帐，及时记录安全管理活动和制度执行情况。(5)、加强安全教育，对新聘民工必须进行三级教育，填写三级教育卡片，特种作业人员需经培训后持证上岗，所有进场施工人员均接受安全技术教育。(6)、加强施工现场的安全检查和监督，消除各种安全隐患。(7)、落实安全技术措施，对专业性较强，危险性较大的分部分项工程，要编制专项安全施工方案，并通过安全交底的形式，落实

41、到各施工队和施工人员。(8)、定期进行安全生产检查，发现严重事故隐患，立即制止，及时汇报，_整改，督促检查安全操作规程的实施。(9)、施工路段的安全标志，标牌到位，民工施工时穿戴标志服等。(10)、加强工前安全教训制度，一线安全员或按技员必须坚持班前讲安全、班中查安全、班后总结安全。4、文明施工(1)、项目经理及各岗位人员一律持证上岗，佩挂在前胸醒目处。(2)、项目经理部和各施工场地布局合理、设置多种形式的旗帜、标语、标识、标牌等，树立文明施工的社会形象。(3)、对深基坑等施工中的重点区，更要加强安全防范意识，采取严格的防范措施，保障人身安全。(4)、高度重视用电管理，供电架空线路做到齐正，绝

42、缘良好，裸露部位有防护，过路线有钢套保护，经常检查配电系统漏电及触电保护措施，电动机械有保护接电或接零，严禁一闸多用，照明布局合理，完善电气设备和线路维修制度。(5)、全面检查施工机械和工具安全防护装置的完好率，教育施工人员要严格遵守安全技术操作规程。(6)、确保场区道路和作业区通道畅通，做到大型机具材料堆放井然有序，稳固牢靠，品名规格标牌整齐，一目了然。(7)、注意工作场地、工作间、工具间的整洁卫生，材料或小型机具堆放整齐，便于取用，施工平台和操作岗位日用日清，保持整洁。(8)、遵守国家环保法规，经常查看施工场地的各种粉尘、废气、废水、噪音、污染等危害是否得到有效控制，一有苗头出现即时整改。

43、运料不抛洒，材料堆放应整齐、规范，不乱扔材料包装物，爱护工地周围的绿化环境。5、环境保护在施工的过程中，要注意环境的保护，走可持续发展的道路，具体做到：(1)、不乱挖乱取乱弃，在规定的取料点进行挖取或堆弃；(2)、在实行闷灰处理的过程中尽量避免居民区，以免影响其正常的生活环境。(3)、施工车辆严禁越线行驶，在便道边缘设立明显标志。(4)、边施工边恢复，对已使用完的临时用地，抓紧时间按要求进行平整恢复。(5)、对施工营地和生产场地的生活垃圾和固体废弃物进行集中收集处理。(6)、承包单位在编制总体施工_设计的同时，制定了可行的环保计划和环保措施。6、建设学习型、知识型班子(1)、主要领导带头学习，

44、当好学习的楷模。通过学习，提高主要领导的政策理论水平和科学决策能力，拓宽视野，形成廉洁自律的作风。学会在十分繁忙的情况下，灵活安排学习时间，采取多种形式开展学习、教育活动，提高员工理论技术水平，提高员工思想道德素质。(2)、参加各级_每年举办的专业技术等业务培训和企业内部岗位轮训，提高了员工的工作水平和业务技术能力，不断掌握新技术、新工艺，为企业的各项达标工作打下良好的基础。(3)、积极开展学习竞赛活动。在职工中开展了学理论、学科技、学经济、学法律、学业务的“五学”活动。以表彰先进员工等形式，建立职工学习激励机制，同时加大学习设施的投入，实行办公自动化。(4)、鼓励员工进行学历再教育。对经过自

45、学和业余学习取得文凭的职工，在资金上给予大力支持，为职工创造优厚的学习条件。对通过考试的员工给予一次性的大额奖励。(5)、招聘录用大专以上学历和中级以上职称的知识型人才充实到项目部的管理中，使新老员工取长补短，互帮互助，起到了理论与实际相结合的成效。(6)、开办学习园地。利用图书、报刊等，用科学知识陶冶员工的情操，增强创建活动的吸引力，增强员工创建学习型项目部的参与意识，树立终身学习的理念。7、精神文明建设(1)、加强政治理论学习，坚持以_和党的基本路线为指导，重点学习_。经理部成员形成每月学习一次的制度，全体员工的政治学习原则上每月集中学习一次。(2)、加强思想政治工作，保持职工队伍的稳定，

46、引导职工遵纪守法，爱岗敬业，乐于奉献，顽强拼搏，尊重_，尊重当地的民俗民风，与当地群众和睦相处。(3)、以“五学一创”为重要载体，扎实开展群众性建功立业活动，推动精神文明建设，努力提高员工队伍素质和单位文明程度。(4)、加强创优立功的宣传力度，利用各种宣传形式及时报道反映工程进展中的先进事迹。(5)、大力提倡文明用语，衣着整洁，讲究卫生，杜绝酗酒、_、争斗等不良行为。8机料管理(1)、健全设备管理制度。(2)、机动车证照齐全，设备维修保养的性能完好率达_%以上，警示信号、操纵指示标牌保持完好状态。(3)、各种设备操作要技术熟练，动作规范，遵守安全操作规程，服从现场指挥人员的管理，一律持证上岗。

47、(4)、现场车辆及加工机械必须在规定的道路、场地上行驶及作业，下班后所有机械设备整齐停放在指定位置，保持设备及环境的整洁。(5)、各工程材料必须按进度制定采购计划，按计划实施。(6)、完善材料进场入库的验收手续，划定进场材料堆放区域，材料堆放要整齐划一，注意安全。(7)、加强发料管理，发料手续要完备，必须与领料单相符，与工程计划用量相符，与帐卡记录相符。10用工管理(1)、项目经理部管理人员和技术人员做到相对稳定，并抓好对临时用工的管理工作，无_和来历不明人员不得使用。(2)、严格执行职工培训、考核、聘用、奖惩等制度，具有上岗资格有效证书的才能上岗工作。(3)、健全职工培训计划，如期_业务技术

48、培训，培训面和培训率达到规定要求。(4)、实行用工考勤制度，请假制度，保持工作纪律良好、部门之间团结、分工协作明确的良好风气，杜绝员工_现象。(5)、支持扶贫工作，优先聘用贫困地区的临时用工。11、后勤保障(1)、项目经理部副经理主抓后勤工作，并配一名管理人员协助后勤工作，关心员工的日常生活，认真听取员工反映的问题，并研究解决办法，尽量解除员工后顾之忧。(2)、定期检查员工食堂的食品卫生、操作卫生、个人卫生、环境卫生等情况，做到卫生达标。(3)、加强对炊管人员的素质教育和管理，确保伙食质量，特别是夏季饭菜要防蚊防蝇，冬季饭菜要注意保暖。(4)、加强对浴室的卫生管理，保持办公区、工场、职工宿舍、

49、厕所等处的清洁卫生，保护驻地周围环境的绿化。(5)、按月检查施工现场的保卫、消防情况，查看制度落实情况，及时更换或添置灭火器材、消防设备，做到灭火器材与防火物质相符。(6)、对诸如办公室、重要物资、易燃_、危险品等要害部门加强保卫防范措施，做到层层落实。12、提高创新意识培养员工主人翁责任感(1)、强化开拓创新意识，提高项目部管理创新能力切实改进作风，努力开拓创新。要更新观念，用大局的观念、市场经济的观念、以人为本的观念去研究新形势下思想政治工作的内容、途径和方法；要创新管理形态，建设学习型项目部，努力成为学习型团体和学术型团体。要改进研究方法，充分利用社会的人才，广泛联系专家学者，要开阔眼界

50、、善于借鉴，做到吃透上头、了解下头、知道外头，切忌闭塞视听、闭门造车、无的放矢。当前，科学技术日新月异，电子化、网络化等现代化技术和设施设备被各行各业广泛应用。工程建设也要充分运用新技术、新手段，提高效率，多出成果。(2)、发挥主力军作用，推进经济技术创新要敢于在工作思路上创新、管理体制上创新、经营方式上创新、生产工艺上创新、操作方法上创新、设备改造上创新。通过积极参加劳动竞赛、合理化建议、技术创新、技术协作和发明创造等活动，紧紧围绕产业结构调整、产品更新换代，大力推广应用新技术、新设备、新工艺，加速科技成果转化。在全面推进企业技术进步，提高企业竞争力过程中发挥自己的聪明才智。(3)、全面提高

51、自身素质，做适应时代要求的新型劳动者要大力弘扬爱国主义、_、_主义思想，自觉遵守以“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”为主要内容的公民基本道德规范。要努力学习法律知识、外语知识、计算机知识等现代科学文化技术知识，提_位技能，做到一岗多能，努力提高政治素质和技术业务能力，尽快适应形势发展的需要。(4)、以劳模精神树立主人翁意识新的形势和任务，更加需要大力弘扬劳模精神。我们要像劳动模范那样，胸怀祖国，爱岗敬业，奋发进取；要干一行，爱一行，钻一行，专一行；要刻苦学习，忘我工作，无怨无悔；要立足本职，勤于思考，敢于创新；要勇挑重担，艰苦奋斗，无私奉献。正确处理局部利益与全局利益、个人利

52、益与整体利益、眼前利益与长远利益的关系，识大体，顾大局，为国家分忧，为企业解难。坚信“实力决定一切，改革推动一切，稳定压倒一切，劳动创造一切”的信念。四、竞赛时间与评比办法、竞赛时间第二阶段：竞赛阶段。_年_月_月下旬为竞赛活动阶段。项目部积极开展多种形式的竞赛活动，定期召开竞赛工作会议，健全上网台帐。第三阶段：总结评比阶段。_年12初，项目部对竞赛活动情况进行评比汇总。评选出竞赛优胜班组和先进个人并进行表彰。、评比办法1、考核领导小组深入到工地进行实地察看，通过各种渠道收集被考核班组或个人的信息(包括工程进度、质量、技术业务水平、思想品德、安全文明等等)。2、项目部切实加强对竞赛工作的领导。

53、积极主动做好竞赛方案的制定及日常管理工作。3、在资金上要加大投入，确保竞赛活动的正常进行。4、加强竞赛的基础台帐管理。建立统一的电子台帐并指定专人负责。同时将竞赛的目标、内容、考核要求简明扼要张榜公布，扩大竞赛的透明度和影响力。5、加强日常考核工作。确保“红旗班组”、“红旗手”、“红旗车”每月一次的评比工作，制定奖励政策并及时兑现。及时收集在竞赛中涌现出来的先进事迹，上报网管员。_鸿翔建设工程集团经五路项目经理部二_年_月重点工程立功竞赛活动实施方案（五）市实事立功竞赛办公室做了以下几方面工作：1、大力弘扬和表彰立功竞赛先进。年初，我市召开市实事重点工程立功竞赛表彰大会，市四套班子的主要领导全

54、部到会，通过表彰市立功竞赛活动优秀_和个人，为_年的竞赛活动画上一个圆满的句号，也为_年的立功竞赛活动创造一个气氛热烈、催人奋进的良好开端，进一步深化和提高了竞赛的激励作用，使立功竞赛活动更加深入人心。2、探索和创新立功竞赛工作机制。二季度我们又召开的市竞赛活动推进会，市竞赛办领导提出建立“竞赛活动项目化、签约责任目标化、检查考评科学化”的立功竞赛新机制，并以此作为竞赛活动的一个显著特点。3、开展主题系列活动。根据塑造城市精神和开展“五比”竞赛的要求，我们开展了形式多样的“建设者风采”系列活动，充实和提升“追求卓越、崇尚务实”的建设者精神。4、认真扎实地开展中途检查活动。拟定了市立功竞赛中途检

55、查安排，着重检查政府重大工程和实事项目、年度工作目标责任书、开展“五比”竞赛等工作在上半年的完成情况。_月至_月，市竞赛办对各单位进行了走访检查，沟通信息，做好下半年的工作动员。二、竞赛活动中呈现出的特点1、竞赛活动突出一个“实”字，立功竞赛的抓手和载体作用得到了进一步的发挥。各单位都把竞赛工作作为推动单位完成全年度责任目标的有力抓手。紧紧围绕重点工作，各单位领导对立功竞赛工作均十分重视，竞赛积极性和热情十分高涨。领导_落实，制定详尽的创建规划，明确节点要求，落实责任制，做事的意愿相当迫切，氛围相当浓厚，结合实际工作把竞赛落到实处，真正将竞赛工作作为推动完成年度工作任务的有力抓手2、竞赛活动突

56、出一个“新”字，为竞赛工作注入新的活力，做到常赛常新。各参赛单位的竞赛活动都是党政工高度重视、齐抓共管、层层落实、全力以赴。活动从内容到形式都比以往更加丰富，竞赛工作已经渗透到企业的全面工作，寻找到了许多全新的结合点，竞赛工作与“让党放心、让人民高兴”活动相结合；与“创工程优质、干部优秀”的“创双优”活动相结合；与人才工程和凝聚力工程相结合等等，积累和创造了许多好的经验和做法。3、竞赛活动突出一个“冲”字，营造出肯做事、能做事、善做事的良好氛围。各参赛单位以积极的姿态，攻坚克难、突破瓶颈，在完成政府重大工程和实事项目中，树立和落实科学的发展观，按时或提前、优质优良地完成任务，并取得了良好的社会

57、效果。4、竞赛活动突出一个“优”字，孕育出一批市场意识佳、综合实力强的优质公司。通过竞赛活动，各参赛单位、公司的综合实力都得到了较大地提升，总揽全局的能力、科学判断形势的能力、驾驭市场经济的能力和破解难题的能力也有不同程度的提高。三、各参赛单位开展立功竞赛活动的情况各参赛单位竞赛活动中脚踏实地、再接再厉，促进立功竞赛活动出成果、出人才、出精神，以自己的实际行动力争做到“四创新”：1、加强竞赛机制和体制的创新随着城市建设进入新一轮发展和城市功能的重新定位，以及从中央到地方的宏观调控方针，对我们各项工作都提出更新更高的要求。同时，今年市竞赛办的_机构、工作模式和制度办法又做了重大调整。我们必须增强责任感和危机意识，适应新形势、创造新思路，勇于探索适合我市市情的立功竞赛活动新路子。各个参赛单位紧跟市竞赛办的新要求，相应调整工作的侧重点和方式方法，准确把握新的热点、重点、亮点。勇于在竞赛机制和体制上创新，为竞赛活动赋予鲜明的时代性、创新性、先进性。坚持“_”的宗旨是始终不变的，但在不同的时期竞赛活动要更新颖、更丰富、更深刻的内涵、更持久的生命力。2、力求实效、勇于探索，加强在重大和实事工程中科技的创新树立科学的发展观，落实科教兴国的战略，就必须在各项重大和实事工程中，重实效、重实效、重过程，加大科技创新的力度，提高质量技术水平和技术创新力度。第33页共33页