城管局督查科第二批群众路线教育实践活动交流发言稿

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1、城管局督查科第二批群众路线教育实践活动交流发言稿从马克思在1881年4月11日致燕妮信中谈到“空谈和实干是不可调和的对立面”,在此后的一百多年里,马克思主义的系列经典作家及中国共产党的几代领导人在不同的时代都反复二十三次对“空谈误国、实干兴邦”进行阐述,特别是习近平同志执政以来,更是多次论述“空谈误国、实干兴邦”,重要性论述的更详细,正反两方面道理明晰的更清楚。这一切都说明一个道理“成功来自于实干,祸患始于空谈”,同时也证明一个哲理“不干,半点马克思主义都没有,马克思主义最关键是实干”。“空谈误国”来源于“清谈误国”,是由明朝末年顾炎武总结王羲之“虚谈废务,浮文妨要,恐非当今所宜”而来。从古至

2、今,空谈误国的范例有很多,最著名的是赵国时期的赵括,只知纸上谈兵,以致40万赵军全军覆没,赵国从此一蹶不振,直至灭亡。魏晋时期以何晏、王弼为代表的贵族名士崇尚无关国计民生的清谈,影响了一代的风气。人们痛陈“何晏、王弼无罪,深于桀、纣”,以史为鉴,方能知更替。在全面建设小康社会的今天,在我们的干部队伍中“空谈”的现象也还存在,表现形式各异,主要有以下几种形式。其一,只讲成绩,不谈问题。讲成绩,津津乐道,连虚加蒙,功劳都是个人的。谈问题,浮光掠影,原因都是别人造成的,与自己无关;其二,讲空话套话,不务实事。有些干部不会“说话”,常说的老话多,正确的废话多,漂亮的空话多,严谨的套话多,违心的假话多。

3、更有甚至天天看领导、看群众的脸色说话,不去解决问题,回避矛盾,跟着矛盾问题走;其三,口是心非,言不由衷。对待上级组织交办的工作,不从大局出发,不按照民主集中制原则执行,接受任务时“好、行”,拍胸膛,下保证,背后对承担的任务评头论足,对交办任务的组织发一通牢骚,执行任务,不积极,不主动,推一下动一下,不推不动,甚至推了都不动;其四,热衷发文开会,不抓工作落实。有些领导热衷于开会发文,喜欢开会讲话,一开会就是几个小时,一讲话就口吐白沫,但不知开会的目的是什么?讲话的内容是什么?台上自我感觉良好,台下听众厌恶不绝,把落实的时间都用于开会讲废话上,而不去调研,不去思考,不去推动工作落实,我看到的一副对

4、联就是讽刺这种人,上联“你开会我开会大家都开会”,下联“你发文我发文大家都发文”,横批“谁来落实”。以上种种现象,在我们城管系统的少数干部身上也存在。城管工作是与群众生活息息相关的,不能谈“空谈”推动工作,只有彻底摒弃“空谈”的思维方法,从一点一滴抓起,才能真正赢得群众的拥护,才能保质保量的完成当前艰巨而繁重的任务。“实干兴邦”是被无数事实证明的真理。中国共产党人历来认为“事业是干出来的,不是说出来的”。新中国的红色江山是无数革命前辈一枪一弹、一城一池打下来的,社会主义的宏伟大厦也是无数劳动者一锹一铲、一砖一瓦垒起来的,正是因为一代代人的踏实苦干和接力奋斗,中华民族的伟大复兴才能展现出如此光明

5、的前景,伟大的中国梦才能愈来愈接近现实。在当前,作为城管人,如何通过实干,提升城市管理水平,满足广大群众对城市美好环境的期待,我认为要从三方面做起。第一,以问题为导向,解决实干的内容问题。通过各种形式,如“用脚丈量美好城市”、“我为党组谏一言”等活动,通过互联网、微博、微信、12319热线广泛征求群众意见,掌握群众所见所想。城管系统的工作任务就是解决当前群众所思、所想、所忧、所需这四个方面存在的问题,如环境卫生好、饮用水质量高、加气方便、自来水压高、免费入厕、方便出行、空气质量好、市容繁华有序、执法服务人性化、绿化率高等,把这些方面作为我们的工作任务去落实,任务明确后,要确定工作目标,定目标要

6、充分考虑以下几个因素。一是要实事求是,不能做到过犹不及。xx当前还处于不发达阶段,处理一些问题要立足于这个实际,如当前公共自行车租赁系统、城市基础设施是“锦上添花、花上垒花”的事情,还是“雪中送炭、急人之困”;二是要考虑城市的包容性,不能做到要面子不要里子的事情,当前城市中还有许多下岗职工,贫困家庭需要做一些小生意养家糊口,如果我们一味要求城市整齐划一,进行强行取缔,而不考虑他们的实际困难,这不仅不符合城市管理的宗旨,也影响社会稳定,如东仙桥问题。三是要搞好规划,用规划来引领城市管理工作。四是广泛征求民意,让群众确定工作目标。第二,以统筹兼顾为工作思路解决实干方面的问题。习近平在中央党校建党8

7、0周年庆祝大会上“现在有些同志有做好工作的真诚愿望,也有干劲,但是工作中不对路子,事与愿违”。这就叫做新办法不会用,老办法不管用,硬办法不敢用,软办法不顶用。在我们的一些干部身上就存在“四不”现象,在当前新形势、新任务、新情况下,城管干部应该如何实干才能既提升城市管理水平,又不出事,这是当前我们要着重解决的问题。一要依靠群众。听取群众意见定目标,征求建议进行决策,依靠群众推动工作。群众路线是我党开展一切工作的法宝,更是我们搞好城市管理工作的关键,人民城市人民管,这就是城市管理工作的真谛和规律。继续开展好“用脚丈量美好城市”活动,通过活动了解民情;充分利用城管网、微信、微博、12319热线、市民

8、通等信息平台,充分征求民意;抓好对经营户的宣传教育工作,搞好“3.19城管开放日”,激发他们参与城市管理的热情;对一些深层次的矛盾和问题要借助于民智;通过我们的努力为群众创造一个好的生活环境,实现民利。二是运用法治思维和法治方式推进城市管理工作。当前,我们处在一个不断完善的法治社会。要充分用法治思维去思考工作,做到办事依法,遇事找法,解决问题用法,有解决矛盾依法的工作思路。当前一方面要建立法律咨询决策机构,另一方面要用法律手段解决燃气、垃圾发电等矛盾。三要不断进行体制机制创新,城市管理工作创新的空间很大,城市管理工作更需要创新,要按照市委市政府主要领导的要求,通过网络、外出等方式学习外地好的作

9、法,结合自己的实际情况再进行创新。当前要在渣土运输管理、执法保障等方面有新突破;要抓住十八届三中全会关于城市行政执法体制改革及城管委成立的机遇,建立完善城市管理工作机制,理顺同几个区城管局的关系,推动执法与管理服务相分离的改革,启动市政公司事企分开工作;要继续推进利用社会资金进行城市基础设施建设和管理工作,加快组建新的市政公司、政府购买服务及大地清洁公司的城市工作。四要充分利用高科技。城市管理工作既要高智慧,同时也需要高科技。加快数字化平台建设,积极研究充分利用数字化平台,要搞出自己的特色,最终要把全部的城市管理工作都能在平台上显现;整合所有信息平台;发挥GPS定位及监控系统的功能;提高对城区

10、亮化工程及路灯的控制力;抓住xx智慧城市试点的机遇,研究云计算、物联网、北斗定位等在城市管理中的应用。五要不断提高各级干部的能力素质,解决“本领恐慌”的问题。习近平在2013年春节学期开学典礼上的讲话中指出,解决领导干部本领恐慌是我们面临的一个主要课题,需正确认识和妥善处理在新形势下城市管理工作不断出现的新情况、新问题。习近平总书记对城市管理工作的要求是培养一批专家性的领导。张保顺书记在全省城镇化工作会议上指出“城市管理水平高低相当程度上取决于干部素质”。随着城市快速发展和人口增多,城市管理难度越来越大,要求越来越高,各级领导干部都要注重提高城市管理的理论素养,积极借鉴国内外先进的城市管理理念

11、,用科学的态度,专业的知识去管理城市,尤其要善于从细节着眼,从薄弱环节入手,解决老百姓反映强烈的突出问题。工作中既要充满干劲,勇于开拓创新,又要尊重规律,具有人文情怀,注重人的素质提升和城市文化培养,实现高水平的城市管理。第三,要以督查考核为导向,解决实干保障问题。一要加大督查工作力度,在局领导班子成员及科室主要负责同志实行一岗双责,把督查工作作为一项重要的工作,完善局系统督查工作办法,配齐督查工作设备,建立科学的督查工作机制,引进第三方参与主要工作的督查,加大对督查工作的运用力度,提升四个督查组的督查权威。二要全面实行工作责任制。以对行政执法支队130名管理服务人员定岗定责为试点,积极探索经

12、验,在全系统普遍推行工作责任制。三要实行绩效考核制度。四要建立科学的考评体系。对局系统各单位考核指标进行调整,设置“局安排重大活动完成情况、督查组每周督查情况、招商引资任务、督查建设情况、基础工作和职能履行情况”五大指示,进行量化考核,年终重奖重罚。C29C91AFE4CED1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91AFEDD1B6C87D1B6C8795AD9C91AFE4CED1B6C8795AD91AFE4CED1B6C8795AD9C91FE4CED1B6C8795AD29C91

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