专业技术人员聘用合同书WORD

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1、专业技术人员聘用合同书WORD 合同编号: 专业技术人员 聘用合同书 甲方: 甘肃煤田地质局综合普查队数码测绘院代表人: 胡润强 乙方(被聘用者): 马洪举 专业技术资格: 测绘高级工程师 身份证号码: 620502* . 依据.巴楚县测绘监理项目工作的实际需要,经甲、乙双方公平协商,自愿签订本合同,共同遵守如下条款。 一、聘用岗位及职务 甲方因工作需要,聘用乙方在项目监理岗位工作,并聘任为高级工程师专业技术职务。 二、聘用合同期限 1、本合同自 2021 年 5 月 1 日至 2021 年 6 月 30 日止。 2、本合同自 2021 年 5 月 1 日至合同中商定之解除或终止合同的条件消失

2、时止。 三、工作职责、内容和工作方式 1、工作方式:驻项目现场指导的方式。乙方代表甲方作为技术专家参与现场设计施工会等,负责和业主沟通。 2、乙方的工作职责: (1)负责审核设计规范流程,对技术图纸、设计方案进行把关性掌握,指出缺憾,提出指导看法 (2)对方案中的设备、技术合理性布局提出指导性看法或可执行性方案与解决渠道 3、具体工作内容及要求: (1)全程参加项目设计管理工作和工程优化实施指导建设工作 (2)依据设计布臵图审核、督导、校准设计图纸,尽力配合工程顺当进行; (3)对甲方提出的有关设计、施工建设、技术难题等询问,供应专业、精准、合理的看法和解决建议。对存在的技术难点在专业技术层面

3、上深度剖析,追溯其成因,以期归纳出解决问题的一揽子方法 4、乙方应根据甲方对本岗位任务和职责的要求,按时完成规定的数质量指标或工作任务。 5、乙方在工作过程中应遵守工作规程,保守所获知的商业隐秘 四、工作酬劳 1、甲方依据国家的有关规定和乙方完成工作任务的状况按每月6000元核发乙方应得的工资,按月发放。 2、甲、乙双方商定的其它劳动酬劳内容:无 五、工作纪律 1、乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度,甲方切实加强岗位责任制,做到职权清 - 2 - . 楚、责任明确。 2、乙方在合同期内应做到: (1)遵守甲方制定的各项规章制度。 (2) 乙方所接触的各种文件、资料等信息,均属甲方商业经营隐秘,

4、乙方有义务对其保密,不对外集中. (3)按时保质完成甲方委派的工作任务。 六、福利待遇 甲方担当乙方技术服务的往返路费及供应相应的食住宿条件 七、聘用合同的终止、解除、续订和变更 1、本合同期限届满,即行终止。 2、本合同双方商定的下列终止条件消失,即行终止:由于业主缘由或其它不行抗因素导致项目提前终结。 3、本合同经甲、乙双方协商全都,可以解除。 4、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同: 、在试用期被证明不符合聘用条件。 、严峻违反劳动纪律或者甲方规章制度。明显不能胜任或者连续完成合同规定的专业技术指导工作的 、违反相关保密协议,有意泄露公司商业隐秘 、严峻失职、渎职,对甲方利益造成

5、重大损害。 5、有下列情形之一的,甲方可以与乙方解除聘用合同,但应提前30日书面通知乙方: 、在合同期内乙方不能按时完成公司委派的技术指导工作 、本合同订立时所依据的客观状况发生重大改变,致使原聘用合同无法履行,经甲、乙双方协商不能就变更合同达成协议。 (3)、乙方不能履行聘用合同。 6、乙方解除本合同,应提前30日书面通知甲方。 7、有下列情形之一,乙方可随时通知甲方解除合同: 、试用期内。 、甲方以暴力、威逼或非法限制人身自由的手段强迫劳动。 、甲方未按合同商定支付劳动酬劳或供应劳动条件。 、国家法律、行政法规规定的其他情形。 8、担当专业技术工作的受聘人员,如提前解除或终止聘用合同,可能

6、给单位代理技 - 3 - . 术项目终止、引发学问产权纠纷、技术泄密造成较大经济损失的,在聘用合同解除或终止的条件未具备时,不得提前解除或终止聘用合同。 9、经甲、乙双方协商同意,可以续延本合同期限,办理续订手续。 10、甲方因生产经营状况发生改变,经与乙方协商同意,可变更合同有关条款内容,办理合同变更手续。 11、本合同依法订立后,不因承办人或法定代表人变动而解除。 八、违反合同的责任 1、由于当事人一方的过错,造成合同不能完全履行,由有过错的一方担当违约责任;如属双方的责任,依据实际状况,由双方分别担当各自应付的违约责任。 2、当事人一方违反合同,应担当违约责任,向对方支付违约金 5000 元;给对方造成严峻经济损失的,应依据责任大小及后果追究经济赔偿责任。 九、双方商定的其它事项 甲、乙双方违反本合同赔偿的具体标准协商确定如下:乙方须遵守国家和甲方有关平安生产法律法规和制度,对自己人身平安负全责。 十、合同份数本 合同一式二份,甲、乙双方各执一份,本合同商定事项违反国家法律法规、或涂改、或未经合法授权代签无效。 甲方盖章:乙方(签字): 甲方代表人(签字): 年月日年月日 - 4 -

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