就业指导中心岗位职责

就业指导中心岗位职责 就业指导中心岗位职责 1. 主任职责 （1）、负责就业指导中心的全面工作； （5）、负责就业指导中心重大活动的组织、协调工作；（6）、 负责牵头做好对院（系）年度就业工作的考核、评比工作； （7）、完成院、学工处领导及上级主管部门交付的其他工作。2. 各岗位职责就业创业指导岗 （2）、负责学院就业网站的维护更新，及时发布就业创业的有 关政策、信息、指导等内容； （3）、编印并发放《就业简报》、《就业指导手册》；（4）、 负责大学生就业创业协会社团日常管理培训，指导社团开展各类活 动和规划大赛、创业大赛等竞赛的组织协调工作并做好相关的档案 整理； （5）、负责学院就业指导系列讲座的计划安排，做好联系和组 织协调工作； （6）、负责院（系）就业月度工作报表的整理归档工作；（7） 负责学院就业指导队伍人员学习培训计划安排，做好联系、组织协 调等工作； （8）、协助主任做好就业工作计划、总结、制度汇编及年终对 院系的考核等工作； （9）、负责就业中心办公室日常事务工作，如报刊杂志、文件 信件的收发等； （10）、完成领导交办的其他工作。就业创业综合服务岗 （1）、负责全院毕业生生源情况的统计、上报及《毕业生资源 手册》的编印发放工作； （2）、组织并指导师生熟悉“毕业生就业手续办理流程”，正 确使用“高校毕业生就业网络信息平台”； （4）、做好应、往届毕业生就业手续的登记办理和日常咨询等 工作； （5）、负责毕业生需求信息的收集整理，校内周末双选活动的 开展，校园综合招聘会安排、协调工作；（6）、定期统计毕业生就 业情况并及时公布和上报;（7）、建立毕业生就业情况档案，组织 院系开展毕业生就业状况的跟踪调查； （8）、协助做好“三支一扶计划”和“毕业生应征入伍”的宣 传、组织、报名、派遣等工作； （9）、负责就业中心办公室日常事务工作如接听来电，处理电 子邮件等； 就业指导中心科员岗位职责 1、负责就业指导科日常事务性工作，按学院就业工作需要，制 定出就业指导科工作计划，并组织实施。 2、负责制定本年度全院毕业生就业方案并向省就业指导局上报 组织实施本方案。负责审核毕业生就业协议书，办理毕业生派遣， 改派工作，负责办理包括档案、落户在内的就业相关手续。 3、协调各系部开展就业指导工作。负责制定就业指导课教学计 划，组织编写包括就业政策、求职技巧等内容的就业指导教学内容 在全校范围内开展就业指导。按省就业指导局要求完成全院的就业 指导教学任务及全院的就业指导课的教学工作，组织制定每年一次 的全院学生参与的职业生涯规划大赛方案，指导各系开展大赛活动 并组织实施全院的总决赛。 4、负责向省就业指导局呈报毕业生生源盘，及时与各系部合对 毕业生有关信息，做到准确无误。 5、负责网上办公工作，按省就业指导局要求每天按时登陆“辽 宁省普通高等高校毕业生就业管理信息系统”。与就业指导局主管 部门保持网上工作联系，收集相关政策、就业信息和有关通知要求 并及时传达给学院及各系部，并把学院信息及时上报省就业指导局 6、完成省就业指导局下达的各项工作任务，根据省就业指导局 要求及时上报各种相关材料，完成省就业指导局下达的各项工作任 务，并对照工作要求向学院提出工作方案，并组织实施。 7、负责学院的一次就业和二次就业的方案制定，一次、二次就 业率的统计，并及时上报省教育厅审核。向学院汇报一次、二次就 业率完成情况。 8、负责毕业生进行跟踪调查工作，制定调查方案，每年至少在 全校范围内搞一次毕业生生跟踪调查，做好调查的统计工作，并写 出调查报告。负责根据毕业生就业状况，提出学院专业建设与教学 方面的意见和建议。 9、负责整理、收集优秀毕业生素材，根据优秀毕业生素材组织 召开全院优秀毕业生报告会。 10、负责学院创业俱乐部工作，管理学院创业俱乐部日常工作， 开展创业指导工作，组织与创业有关的各项活动。 11、负责处内内务工作，整理、收集处内及上级部门各种文件， 及时归档，做好处内内务管理工作。 12、完成上级主管部门及学院交办的其它工作，并根据岗位要 求制定本科室的工作目标，年终写出本科室工作总结。 就业指导中心工作人员岗位职责 就业指导中心主任职责： 1、宣传和贯彻落实国家有关高校毕业生就业的方针政策。 2、全面负责毕业生就业工作，明确任务，合理分工，妥善协调 毕业工作中的各种关系，及时处理毕业工作中的困难和矛盾。 3、负责拟订就业相关制度的制定，对就业工作人员工作进行指 导、检查和考核。 4、负责接待来校洽谈、参观的企业领导。 5、负责国家各类项目就业的申报及组织管理实施工作。 6、完成校领导交办的其他工作。 就业服务部主管职责： 1、做好部门领导的参谋，及时为本部门提供有效信息和建设性 意见。 2、协调就业相关用车及本部门与学院其他部门的各项工作。 3、协助就业指导中心主任建立、修订及执行监督本部门各项管 理规章制度，协助做好本部门工作人员的评估与考核。 4、牵头进行新员工培训并负责组织本部门工作人员定期进行业 务学习，提高就业指导中心工作人员整体业务水平。 5、负责本部门的宣传工作及网站建设与维护工作。 6、协助主任实施对就业工作的考核及就业奖励、评优树模工作 7、起草本部门工作计划、工作总结，组织本部门工作人员召开 工作 计划及工作总结会。 8、完成领导交办的其它工作。 就业服务部副主管职责： 1、负责处室各类文件资料的收集整理归档保管查阅和往届毕业 生证档保管领取工作。 2、对学生的就业思路进行引导，对目前的就业形势对学生进行 分析，正确指导学生选择正确的就业方向。 3、负责就业工作计划的组织实施和日常业务的管理工作。 4、统筹安排各院系的就业指导工作，努力带领全体毕业班辅导 员完成分院就业率和签约率的目标任务。 5、定期举办各种形式的就业指导讲座。 6、完成领导交办的其它工作。 就业基地建设部主管职责： 1、负责毕业生就业基地建设，并做好走访和服务工作。 3、参与邀请及安排社会各界与企业来校举办与就业有关的讲座 走访重点用人单位，扩大紧密型用人单位。 4、负责联系与我院毕业生专业对口的社会用人单位并拓展就业 基地，积极联系订单教育与校企合作单位。 5、审核企业资质，完善毕业生上岗程序。 4. 做好毕业生回访工作，对毕业生进行跟踪调查并定期填写就 业跟踪调查表； 5. 做好校园大型“双选会”的组织及宣传工作。 6. 完成领导交办的其它工作。 市场开发部主管职责： 1、协调就业基地建设部做好就业基地的构建于完善工作。 2、负责统一管理协调市场开发部人员相关工作。 5、负责组织开发部人员定期参加相关培训学习，提升自身业务 素质。 6、完成领导交办的其它工作。 市场开发部工作人员职责： 1、严格执行学院和本处的各项规章制度，认真完成本职工作。 2、负责毕业生生源信息和就业意向的调查摸底、录入核对、分 析统计上报等工作。 4、负责处室公务接待、会议筹备记录及日常服务性事务工作。 5、协助其他部门搞好就业网站维护和日常咨询工作。 6、加强毕业生就业指导工作，培养学生树立正确的就业观，积 极举 办各种形式的就业指导讲座； 7、做好毕业生回访工作，对毕业生进行跟踪调查并定期填写就 业跟踪调查表。 8、完成领导交办的其它工作。 膇就业指导中心工作人员岗位职责 蒃就业指导中心主任职责： 膄 1、宣传和贯彻落实国家有关高校毕业生就业的方针政策。 膀 2、全面负责毕业生就业工作，明确任务，合理分工，妥善协 调毕业 工作中的各种关系，及时处理毕业工作中的困难和矛盾。 芇 3、负责拟订就业相关制度的制定，对就业工作人员工作进行 指导、检查和考核。 袄 4、负责接待来校洽谈、参观的企业领导。 薂 5、负责国家各类项目就业的申报及组织管理实施工作。 衿 6、完成校领导交办的其他工作。 芇就业服务部主管职责： 芅 1、做好部门领导的参谋，及时为本部门提供有效信息和建设 性意见。 莄 2、协调就业相关用车及本部门与学院其他部门的各项工作。 蚈 3、协助就业指导中心主任建立、修订及执行监督本部门各项 管理规章制度，协助做好本部门工作人员的评估与考核。 莇 4、牵头进行新员工培训并负责组织本部门工作人员定期进行 业务学习，提高就业指导中心工作人员整体业务水平。 蚆 5、负责本部门的宣传工作及网站建设与维护工作。 螂 6、协助主任实施对就业工作的考核及就业奖励、评优树模工 作。 蚁 7、起草本部门工作计划、工作总结，组织本部门工作人员召 开工作计划及工作总结会。 蒇 8、完成领导交办的其它工作。 螃就业服务部副主管职责： 蒃 1、负责处室各类文件资料的收集整理归档保管查阅和往届毕 业生证档保管领取工作。蒀 2、对学生的就业思路进行引导，对目 前的就业形势对学生进行分析，正确指导学生选择正确的就业方向 薇 3、负责就业工作计划的组织实施和日常业务的管理工作。 膃 4、统筹安排各院系的就业指导工作，努力带领全体毕业班辅 导员完成分院就业率和签约率的目标任务。 羁 5、定期举办各种形式的就业指导讲座。 芈 6、完成领导交办的其它工作。 蚇就业基地建设部主管职责： 薄 1、负责毕业生就业基地建设，并做好走访和服务工作。 芁 3、参与邀请及安排社会各界与企业来校举办与就业有关的讲 座，走访重点用人单位，扩大紧密型用人单位。 螇 4、负责联系与我院毕业生专业对口的社会用人单位并拓展就 业基地，积极联系订单教育与校企合作单位。 羅 5、审核企业资质，完善毕业生上岗程序。 膁 4.做好毕业生回访工作，对毕业生进行跟踪调查并定期填写 就业跟踪调查表； 肀 5.做好校园大型“双选会”的组织及宣传工作。 袆 6.完成领导交办的其它工作。 莆市场开发部主管职责： 袃 1、协调就业基地建设部做好就业基地的构建于完善工作。 蝿 2、负责统一管理协调市场开发部人员相关工作。 芁 5、负责组织开发部人员定期参加相关培训学习，提升自身业 务素质。 薈 6、完成领导交办的其它工作。 羆市场开发部工作人员职责： 羄 1、严格执行学院和本处的各项规章制度，认真完成本职工作 羃 2、负责毕业生生源信息和就业意向的调查摸底、录入核对、 分析统计上报等工作。 肆 4、负责处室公务接待、会议筹备记录及日常服务性事务工作 莅 5、协助其他部门搞好就业网站维护和日常咨询工作。 蒁 6、加强毕业生就业指导工作，培养学生树立正确的就业观， 积极举办各种形式的就业指导讲座； 莀 7、做好毕业生回访工作，对毕业生进行跟踪调查并定期填写 就业跟踪调查表。8、完成领导交办的其它工作。仅供个人用于学习 研究；不得用于商业用途。 Forpersonaluseonlyinstudyandresearch;notforcommercialuse .NurfurdenpersonlichenfurStudien,Forschung,zukommerziellenZ weckenverwendetwerden.Pourl'Otudeetlarechercheuniquementade sfinspersonnelles;pasddesfinscommerciales. TonbKogn 刃 nege 说,KOTOpbieucnonb 3yeTC 刃 gn 刃 o6yqeHU 刃,uccnegoBaHU 说 UHegon 來 Hbiucnonb3OBaTbC 刃 BKOMMe pqeckux^en 刃 x. 以下无正文 仅供个人用于学习、研究；不得用于商业用途。 Forpersonaluseonlyinstudyandresearch;notforcommercialuse .NurfurdenpersonlichenfurStudien,Forschung,zukommerziellenZ weckenverwendetwerden.Pourl'Otudeetlarechercheuniquementade sfinspersonnelles;pasadesfinscommerciales. TonbKogn 刃 nege 说,KOTOpbieucnonb 3yeTC 刃 gn 刃 o6yqeHU 刃,uccnegoBaHU 说 UHegon 來 Hbiucnonb3OBaTbC 刃 BKOMMe pqeckux^en 刃 x. 招生就业指导中心岗位职责分工 姓名：周笑妮职务：主任职称：讲师 1、全面主持、负责招生就业指导中心工作 2、负责本部门及学部就业专干队伍建设 3、指导、检查、督促、评估各学部就业工作，负责与上级的工 作联系，协调与学院其他部门的工作关系，做好本部工作人员的思 想工作 4、拟定年度工作计划 5、审定本部重要文稿 6、负责本部经费的预、决算，审批各项经费开支 7、负责对外联络及培训等事宜 8、负责指导学院各学部就业工作检查、督促 9、定期召开就业工作会议，安排、研究、总结阶段性工作 10、分管招生工作 11、负责本部门年度、月度、每周计划、总结 12、起草、制定和完善就业管理工作的各项规章制度和条例等 组织并监督实施 姓名：吴立芳职务：副主任职称：讲师 1、协助主任做好本部门的工作，向主任负责 2、分管就业管理等工作 3、分管学院就业指导系列工作 4、负责学院大小型就业指导等系列讲座、指导督促学部做好相 关工作 5、负责本部门各项就业工作活动（征文、选调生、演讲会、报 告会、赛事、职业规划大赛、创业计划大赛） 6、负责毕业生就业政策、个体化等就业咨询等工作 7、协管学院学部就业工作的考核 8、负责学院毕业生就业意向调查及“一带十”等工作和书面分 析材料 9、负责部门研究工作、宣传工作、档案整理工作 10、毕业生相关材料的设计、制作与发放 11、《就业指导课程》教学协作及组织（课程教学的组织与实 施、实践环节的组织与实施、课程教学的研究活动） 姓名：徐伟职务：就业办主任职称：助教 1、协管就业管理等工作 2、毕业生资格审查 3、各种数据（月报、季报、签约率、就业率）的报送与审批 4、就业方案制作、毕业生派遣 5、村官、选调、三支一扶、西部计划、特岗计划等常规工作的 落实 6、负责学院就业信息化管理 7、分管学院就业网站建设 8、负责学院毕业生详细就业去向及就业异动情况、并分类整理 规范 姓名：朱江职务：基地建设办主任职称：助教 1、分管学院就业市场建设开拓、维护，负责学院用人单位的资 料审核、收集、整理，建立用人单位名册 2、负责学院用人单位的需求调查，收集用人单位及社会各界对 毕业生质量及学校的评价 3、分管学院学生创业相关工作 4、负责维护各项就业市场建设信息，形成书面材料 5、负责学院毕业生家长调查和反馈，收集家长对学校的评价 6、“3+1”的推行与实施 7、实习、实训基地的维护、回访 8、负责大学生就业指导协会系列工作 9、负责就业办各项招聘会组织，指导督促各学部做好相关工作 10、负责应届毕业生各项座谈会、典型事迹收集整理 11、负责往届毕业生回访跟踪调查工作，建立定期回访的制度 12、协管招生工作 姓名：唐颖职务：培训办主任职称：助教 1、负责学院各类从业资格培训考证等事项 2、负责考研、考公务员的培训 3、负责本部门办公室财务报账 4、负责办公用品及器材、设备、会议室、后勤保障管理 5、负责办公室用车、用餐等各项日常开支接待工作 6、负责办公室消防安全、卫生的管理 7、负责收发文件、信函阅处、印章管理及文书档案管理工作 8、负责本部门人事考勤的管理 9、各项会议的组织安排、记录、整理