城镇安全奖惩考核制度范本（二篇）.doc

《城镇安全奖惩考核制度范本（二篇）.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《城镇安全奖惩考核制度范本（二篇）.doc（7页珍藏版）》请在装配图网上搜索。

1、城镇安全奖惩考核制度范本一、考核责任单位各乡镇人民政府、合方工委、安监局、工商局、电力局、公安局、粮食局、文教局、卫生局、交通局、工业促进局、国土局、药监局、质监局、供销社、消-防-队、交-警队、建设局、民政局、农牧局、水务局、环保局、房管局、商务局、石油公司、火车站、新城区管委会。二、考核基本原则（一）坚持“安全第一，预防为主”的方针，以落实政府（部门）安全监管和生产经营单位安全生产主体责任为核心，以制度建设、措施保障和建立健全防范体系为重点，突出基层和基础工作考核，强化第一责任人的安全责任。（二）坚持控制目标考核与管理目标考核相结合，年终考核和日常考核相结合，建立和完善各项监督考核制度，严

2、格监督管理，使安全生产目标考核适度、科学、规范。（三）控制目标考核以事故统计和事故调查处理资料为依据，对发生事故的实行“一票否决”制度，对发生事故和瞒报事故的行为从严进行考核。三、考核管理制度（一）日常管理和综合协调。县安委办负责安全生产目标管理考核日常工作，掌握安全生产目标管理综合情况，组织安全生产目标管理的监督检查和考核工作。（二）事故报告和信息反馈制度。各乡镇和县直部门分别按附表1和附表2要求，每季度后_日内报控制目标完成情况;安全生产目标管理责任书半年和全年执行情况自查报告，分别于_年_月_日和_年_月_日前上报;各乡镇对本地发生的事故调查处理情况按附表3要求，随自查情况报告一并上报。

3、（三）日常监督检查（抽查）制度。对各责任单位执行安全生产目标管理责任书情况实行季度抽查制度。对检查出的问题和隐患，各责任单位及时将整改意见和措施落实情况上报县安委办。抽查情况作为年度考核依据。四、考核实施办法（一）考核内容为各责任单位签订的安全生产目标管理责任书所规定的各项控制和管理目标，考核时限为_年_月_日零时至_年_月_日_时。（二）安全生产控制指标依据事故统计资料和事故调查处理有关资料，由县安委办直接进行考核;安全生产管理目标采取日常考核和年度考核相结合的方式进行。（三）实行百分制考核。各乡镇控制目标占_分，管理目标占_分;县直部门控制目标占_分，管理目标占_分;两项目标考核得分相加为

4、考核得分。各乡镇考核计分表见附表4;县直部门考核计分表见附表5。（四）各乡镇考核办法1、控制目标考核记分：（1）发生_起一般事故扣_分，再发生每起扣_分。（2）发生重大事故，未超出_年实际发生起数，每起扣_分;超出_年实际发生起数部分，每起扣_分。（3）未完成其它控制目标每项扣_分。2、管理目标考核记分：（1）日常考核，占_分，可记负分。其中，抽查和监督检查占_分，根据抽查和监督检查情况考核记分;事故报告和信息上报、反馈情况等占_分。计分标准为：迟报一般事故每次扣_分，迟报重大事故每次扣_分;隐瞒不报一般事故每次扣_分，隐瞒不报重大事故每次扣_分;不按要求上报、反馈有关信息，每次扣_分（注：凡

5、举报查实的均属于隐瞒不报）。（2）年终考核占_分，由县安委办组织考核组进行考核、记分。（五）县直部门考核办法1、控制目标考核记分：（1）属于直接负责监管的单位，发生_起一般事故扣_分，再发生每起扣_分。（2）行业（系统）内单位，发生_起一般事故扣_分，再发生每起扣_分。（3）因本部门未履行或未尽安全（生产）监督职责，发生_起一般事故扣_分，再发生每起扣_分。（4）未完成其它控制目标，每项扣_分。2、管理目标考核记分（1）日常考核，占_分，可记负分。其中，抽查和监督检查占_分，根据抽查和监督检查情况考核记分;事故报告和信息上报、反馈情况等占_分。计分标准为：未按要求报告事故或上报、反馈有关信息，

6、每次扣_分;未按要求组织、参加有关活动，每次扣_分。（2）年终考核占_分，由县安委办组织考核组进行考核、记分。五、考核评定办法（一）各乡镇人民政府、合方工委1、完成各项安全生产控制目标，安全生产目标管理考核成绩在_分以上的，为安全生产目标管理优秀单位;2、未发生重大事故，一般事故同比下降，安全生产目标管理考核成绩在_分以上的，为安全生产目标管理先进单位;3、安全生产目标管理考核成绩在_分以上，为完成安全生产管理考核目标单位;4、其他为未完成安全生产管理考核目标单位。（二）县直部门1、完成各项安全生产控制目标，安全生产目标管理考核成绩在_分以上的，为安全生产目标管理优秀单位;2、完成安全生产控制

7、目标，安全生产目标管理考核成绩在_分以上的，为安全生产目标管理先进单位;3、完成安全生产控制目标，安全生产目标管理考核成绩在_分以上的，为完成安全生产管理考核目标单位;4、其他为未完成安全生产管理考核目标单位。六、奖惩办法1、考核为“安全（生产）目标管理优秀单位”的乡镇或部门，颁发锦旗一面，并给予一定的物质奖励;2、考核为“安全（生产）目标管理先进单位”的乡镇或部门，颁发锦旗一面;3、考核为“完成安全（生产）目标管理单位”的乡镇或部门，在全县通报表彰;4、考核为“未完成安全（生产）目标管理单位”的乡镇或部门，罚人民币_元，罚金由县财政局落实。七、补充说明（一）事故等级标准。特别重大事故指一次死

8、亡_人以上的事故;特大事故指一次死亡_人的事故;重大事故指一次死亡_人的事故;一般死亡事故指一次死亡_人的事故;发生学生、儿童、未成年人死亡重大事故，已在国内造成重大影响的事故属于重大恶性事故。（二）本办法由县安委办负责解释。城镇安全奖惩考核制度范本（二）安全生产奖惩制度为了进一步搞好安全生产工作，做到文明施工，提高工地安全管理水平，制定本奖惩制度。1、职工入场必须经三级教育，填写安全教育记录方可上岗，任何人不得违章指挥、违章作业。2、进入施工现场必须带好安全帽，高处作业系好安全带，违者管理人员罚款_元工人罚款_元。3、特殊工种作业必须持证上岗，对无证操作人员处以_元罚款。4、特殊工种作业人员

9、必须穿戴好防护用品，未穿戴防护用品或防护用品穿戴不全，视情节处以罚款_元。5、机械设备未按照操作规程使用、未按规定进行维修保养，处以_元罚款。6、施工现场严禁大小便，违者罚款50_元。7、文明安全施工，做到活完料净脚下清，违者追究班组长责任，处以50_元罚款。8、施工现场、生活区严禁打架、赌博、酒后闹事，违者视情节给予500_元罚款。9、现场消防器材严禁随意动用，违者予以_元罚款。10、现场施工做好成品保护工作，根据有意、无意损坏视情节赔偿损失并罚款。11、工人上下班要严格遵守作息时间。12、非电工严禁动用电气设备，私自拉塔吊等电气设备电源者罚款_元。13、每月_日、_日的联检中，安全生产达标，给予_元奖励。第7页共7页