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1、公司员工互助爱心组织章程-2019年修订版中秦兴龙阳光志愿者员工爱心互助协会章程(20182019年修订版)第一章 总则第一条 协会名称：中秦兴龙员工爱心互助协会阳光志愿者协会Sinolion Sunshine Volunteer Association,简称SSVA）第二条 成立时间：2008XXX年8X月25X日第三条 协会性质：中秦兴龙阳光志愿者协会是由志愿从事公益事业的中秦兴龙员工组成的社会团体，是非营利性企业内部组织.第四条 协会宗旨:本协会遵守国家宪法、法律、法规和国家政策,遵守社会道德风尚，以奉献、友爱、互助、进步为准则,以为中秦兴龙员工提供力所能及的最为有效的服务为宗旨。第五条
2、 协会口号：传递爱心，播撒希望传递真情 传递爱心。第六条 协会目的：对中秦兴龙全体员工及其直系家属因重病、重大事故造成经济特别困难的家庭提供救助。第七条 入会条件：在职员工每年自愿按标准定额缴纳会费即成为协会会员。第八条 会员誓词:我志愿成为一名光荣的阳光志愿者.我承诺：尽己所能，不计报酬，帮助他人，服务兴龙,践行兴龙仁和精神，为建设团结互助、平等友爱、和谐共生的美好兴龙贡献力量！第二章 组织机构及职责第九条 为确保志愿救助工作有序开展，特成立协会会员代表大会为协会的最高权力机构,是管理、审核批准和执行使用协会基金的唯一组织。（一）组织构成：名誉会长、会长、秘书长、爱心使者、爱心站长和会会员员
3、代表.（二)职责：1、提出审议协会的工作计划。2、修改协会章程。3、听取和审议捐款级别的报告。4、宣传，表彰,奖励优秀志愿者及团体。5、审计和监督协会的财政收支状况.第十条 协会会长(一）构成：由中秦兴龙控股公司总监级以上管理人员担任.（二)职责:1、指导协会的各项工作。2、督促和检查会员代表大会的落实情况。3、代表本协会签署有关重要文件。第十一条 设立秘书处，具体负责协会日常工作。（一)组织构成：秘书长、爱心使者和爱心站长，秘书处由秘书长直接领导。(二）职责：1、组织召开会员大会，执行大会的各项决议。2、组织收取会费，反映志愿者的意见和建议。3、参与捐款级别的评定，同时调查了解申请捐款人的信
4、息。4、策划、组织、落实协会的日常活动.5、对会员进行日常管理.6、本协会的其他日常事项.第十二条 会员(一)组织构成:自愿并按时、按金额交纳会费的中秦兴龙在职员工。（二）职责：1、执行协会的决议。 2、服从协会公益活动工作安排完成本团体交办的工作.3、维护协会合法权益。4、宣传阳光志愿者协会，主动推荐或介绍会员入会。5、积极向协会反映情况，提供有关资料.6、积极向协会提出工作意见或建议。第三章 协会基金来源第十三条 员工捐款（一)缴纳标准:普通员工每人每年至少125元,管理人员每人每年至少6010元，总助级以上管理人员每年至少200元。（二）收取标准：各集团、子公司的爱心站长于每年3月以现金
5、收取全年费用，并交至控股公司文化品牌运营，经财务部审核直接转入协会专项账户。第十四条 公司注入公司以员工捐助总数为基础,注入不超过5倍比例的基金。第十五条 基金的增值（一)投资回报。（二）利息积累.第十六条 其他合法收入（一)在核准的业务范围内开展活动或以协会名义对外参赛、培训、宣讲等获得的奖励，以义卖形式转为现金后，直接转入协会专项账户。(二）公司外部关系单位、客户等捐赠的物品或现金。第四章 基金救助要求第十七条 救助对象全体员工及其直系亲属(直系亲属指父母、配偶和子女).第十八条 救助事项（一)包括但不限于因重大疾病、意外伤害、重大变故等造成家庭经济特别困难的员工。（二）违法行为致贫、致困
6、者不予救助：因打架斗殴、交通肇事、酗酒、赌博、吸毒等原因导致家庭生活困难的；参与政府明令禁止的非法组织活动的；拒绝调查，隐瞒或不提供家庭真实收入、出具虚假证明的;无理取闹或谩骂、侮辱、威胁工作人员的。第十九条 救助标准会员、会员直系亲属、非会员、非会员直系亲属救助标准不同，详见本章程附件（附件一）。第五章 基金申请使用程序第二十条 填写申请单申请人可直接前往各集团综合企管部与爱心使者联系（见附件二），领取申请单（见附件三）,并进行相关内容填写。第二十一条 审核申请人所在部门领导或所属单位总经理核实情况，对真实性负责，签字后上报协会秘书处.第二十二条 评估并提供救助意见。协会秘书处接到申请表后，
7、由秘书长根据员工所在单位进行情况调查,审核申报材料的真实性，形成救助意见后审批签字。第二十三条 会长审批。会长按救助范围及救助标准进行审核，在中秦兴龙阳光志愿者协会付款审批单上签字确认后即可办理，如有异议，则返回第二十一条重新进行讨论确定。第二十四条 救助申请单一式两份。协会、救助申请人各留存一份。协会凭签字后的申请单、付款审批单（二者缺一不可）到控股公司财务部领取救助款，援助申请单、付款审批单原件留财务部作为凭证，协会留存复印件存档,救助款由申请人或代理人到协会领取后，签署捐款领取单。第六章 协会会员与基金管理要求第二十五条 会员管理要求1、会员如有严重违反本章程的行为,经秘书处表决通过,予
8、以除名。2、会员会费如未连续缴纳，未交当年，则视为自动退出协会。3、会员或团体会员以本协会名义组织开展活动须上报，待秘书处批准后方可开展.4、对积极参加本会活动，努力完成协会交办的任务并取得成绩的会员或团体，经协会讨论决定，可批准给予通报表彰或奖励.5、会员代表大会须有23以上的会员出席方能召开，其决议须经到会会员半数以上表决通过方能生效。第二十六条 基金管理要求1、会员每月缴纳的会费属于协会公益捐助，所交款项为自愿交纳,离职后恕不退还。2、本协会专项账户，,由控股公司财务部代为管理。设立专账，专款专用,不准挪作他用.3、基金的筹集、积累、使用公开公告,每年年底公告一次,接受全体员工监督.第七
9、章 附则第二十七条 章程修改由秘书处通过后生效。于2017年3月15日起正式实施。未尽事宜，由协会会员代表大会协商解决。第二十八条 本章程的解释权属会员代表大会。附件：附件一：中秦兴龙阳光志愿者协会救助范围及标准附件二：中秦兴龙阳光志愿者协会组织机构成员附件三：中秦兴龙阳光志愿者协会援助申请单附件四：中秦兴龙阳光志愿者协会捐款领取单11附件一：中秦兴龙阳光志愿者协会救助范围及标准中秦兴龙阳光志愿者协会本着救急、救困的原则，对于被救助员工依据家庭经济条件及突发事件花费标准综合评定，具体救助比例，具体救助金额如下： 员工不动产预估值(万元）花费金额（万元)会员员工因重大疾病或事故灾害救助金额(元）
10、发放率：100%会员员工家属因重大疾病或事故灾害救助金额(元）发放率：70%非会员员工因重大疾病或事故灾害救助金额（元）发放率:70非会员员工家属因重大疾病或事故灾害救助金额（元)发放率:50备注2058000560056004000以上事件，申请人如购买过商业保险，且在担保期内，救助金额相应减少1000元。101500010500105007500202000014000140001000020预估值6056000420042003000101200084008400600020180001260012600900060550003500350025001010000700070005000
11、201500010500105007500附件二：中秦兴龙阳光志愿者协会组织机构成员名单名誉会长:田纯刚会 长：李政河秘 书 长：侯乃仙 杨霞 李晓波 郭彦杰 爱心使者：控股公司、各集团 综合企管部负责人爱心站长：控股公司、各集团 文化站站长爱心会员：各 公 司 由各爱心站长根据公司实际需要,每公司至少确立5人,将人员名单报备秘书处备案。附件三：中秦兴龙阳光志愿者协会援助申请单申请人所在公司入职时间申请时间性 别年 龄月收入家庭住址是否志愿者是 否资产评估单位（万元）20 20预估值60 60是否有商业保险是 否事由（可另附纸详细说明）部门意见公司意见附件四：中秦兴龙阳光志愿者协会捐款领取单年 月 日收款人所在公司现任何职金额人民币（大写） ￥用途领取人签字
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