流转税组工作总结流转税有哪些

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1、流转税组工作总结流转税有哪些 摘要: 金鸡贺岁，新年伊始，回首辉煌的2021年那一个个出色的片段，无不凝聚着我们开发区团结进取的奋斗精神，展示着我们国税干部勇于创新、扎实认真的工作态度。这是个严谨、创新、规范的年度，我们根据市局的要求，在分局领导的具金鸡贺岁，新年伊始，回首辉煌的2021年那一个个出色的片段，无不凝聚着我们开发区团结进取的奋斗精神，展示着我们国税干部勇于创新、扎实认真的工作态度。这是个严谨、创新、规范的年度，我们根据市局的要求，在分局领导的详细指导下，结合本组工作，创新工作方法，探索管理思绪，努力实践不停提升执法水平，把流转税工作的各个步骤搞得有声有色。促进了分局和管理科各项工

2、作的全方面提升，回顾一年来的工作关键有以下多个方面：一、重视政策学习，内化奉献意识伴随改革的深入和纳税人法制意识及维权意识的增强，对税务干部的执法水平提出了更高的要求。所以，我们组的每位同志全部有一个如饥似渴、锲而不舍、好学不倦的精神。业余时间，我们排除干扰，拒绝一切无须要的应酬，把精力用在学习上，我们组要求每个同志必需做到“四会”，定时或不定时地组织大家开展多种形式的政治和业务学习。学习一切要学习的东西，并把它当成生活、工作不可缺乏的组成部分。改变一切不良的习惯，挡住诱惑，心无旁骛，潜心静读，养成结合工作认真学习理论，深入思索问题，刻苦钻研业务的好习惯。不停提升自己的理论思维能力，拓宽知识面

3、，为提升思想政治素质和工作水平打下了坚实的基础。同时“双管齐下”，对纳税人开展多个形式的宣传培训：一是进行税法公告，在办税服务大厅设咨询触摸屏，税法公告栏，公开税收政策法规，让全部纳税人立即了解最新的税法政策，随时咨询查找；二是送政策上门，对分局所辖的税源大户，如东风股份企业、华光、江汉企业等大中型企业，坚持每个月上门服务，帮助、督促纳税人严格实施税收政策；三是开展业务培训，对分局辖区内需认定通常纳税人的办税人员分期、分批开展税收政策培训，并经考试合格后方可上岗操作。日前，所辖企业的会计人员均达成合格，并取得了由市局统一颁发的上岗证书。确保政策实施不出现“死角”和“盲区”。二、优化人员配置，合

4、理安排岗责我们流转税组共有组员5人，作为管理科下属的基层组织，一切工作全部必需紧紧围绕税收收入这一中心任务来开展，要想把基层建设落在实处，就必需以人为本，带好队伍，切实把基层建设的要求变成每个干部的自觉行为。在分局推行执法责任制的基础上，结合基层流转税执法工作实际，遵照以事定岗、依岗定责、岗位制约、权责相当的标准，深入依靠信息化技术，加强税源监控，明确岗位设置，统一业务步骤，完善管理制度，对全组执法岗责重新设定，以实现岗位、责任、机构、人员的有机结合。详细来讲，即根据分局规范执法工作需求将原来设定的4个岗位整合为“五人一岗”的流转税管理岗，实施“一岗多人，一人多责”的设定模式，个人工作考评和奖

5、金挂钩，经过奖勤罚懒，切实处理“干和不干、干多干少、干好干坏，一个样”的问题。提升了每个干部的工作责任心和学习的主动性和自觉性，由过去只掌握单项业务转变为通晓通常纳税人认定、转正和减免退税等多项业务的复合型人才。同时促进我们立即转变观念，以纳税人的需求为导向，完善通常纳税人管理，强化高效的服务意识。建立起信息化条件下业务重组，责任到人、人尽其才的工作机制。转变管理工作思绪，大力拓宽纳税服务方法，坚持内外结合，规范通常纳税人日常管理工作。三、严把认定关口，搞好转正核实为了适应该前宏观经济形势的发展和需要，强化为纳税人服务意识，发明愈加宽广和发展空间，我们改善了以往通常纳税人资格认定、转正事宜，由

6、纳税人自行向主管税务机关报请审批的繁琐程序，认真实施市局新印发的操作规程，把更多的优惠政策落实到位。同时转换角度，深入企业，上门服务，变被动为主动，现场办公，立即正确地为企业办理通常纳税人转正手续。在实际工作中，我们坚持从严管理通常纳税人，促进流转税的规范管理工作，关键从以下两步着手：第一步，把好认定关。在通常纳税人认定工作中，对达成标准的，立即给予认定；达不到标准的，果断做到不通融不照料，政策不变通，不放宽，不予认定。今年，本局共认定暂时通常纳税人77户，有8户申请认定为暂时通常纳税人的企业，因未达标准而未予认定。第二步，抓好转正核实。对于转正工作，我们切实做到“三个结合”，即：转正和日常管

7、理相结合，了解纳税人最新纳税信息；转正和实施政策检验相结合，掌握纳税人实施政策水平；转正和取消通常纳税人资格工作相结合，不具有条件的果断给予取消。今年共办理暂时通常纳税人转正88户，有6户暂时通常纳税人在转正工作中被取消资格。截止现在，我分局共有通常纳税人398户：其中暂时通常纳税人77户，增值税通常纳税人321户。四、规范减免，严把关，重落实税收是国家宏观经济调控的主要杠杆，在产业优化、科技创新、扩大开放等方面发挥着其它经济手段难以替换的作用。作为一个基层组织，我们的职责就是把握好税收减免尺度，落实好国家现行税收政策，在做好通常纳税人日常管理工作的同时，用足用好国家西部大开发、农业生产和高新

8、技术等方面的各项税收政策，充足发挥税收优惠政策的导向作用和主动效应。截止现在，我分局所管辖区域已初步形成了汽车动力、整车制造、汽车研制开发和零部件制作的产业格局。一大批大中型企业扎根于此，享受的优惠政策多，倾斜扶持面广。现有资源综合利用企业4户，2021年减免增值税245万元，享受“先征后返”优惠的福利企业13户，2021年应退税1766万元，废旧物资经营单位5户。飞机维修“超税负返还”企业1户，2021年应退税670万元。历年来，我分局流转税政策减免退税数额较大，落实面宽，名列全市榜首。所以，为预防一些不法分子在政策上钻空子、偷税、漏税、中饱私囊，我们要想真正做到“不漏征一分也不多征一厘”，

9、就必需严格把关。采取正常检验和突击检验相结合的方法，经过清理整理，使滥竽充数者纷纷下马。今年5月初和6月底，依据社会福利企业管理暂行措施，国税发94155号文件和其它相关法律、法规，组长段刚率领我们一起下企业针对所辖13户福利企业的生产经营及退税情况，残疾职员的安置在岗情况和企业建立健全残疾职员考勤制度、请假制度、变更通报制度的实施情况等内容进行全方面拉网式的检验工作。经过我们跟踪调查核实后，全方面正确的把握税源改变情况，查找问题，立即整改，如有违规，立即吊销。从而堵塞漏洞，严格执法，正确定位，落实到户。落实实施“依法征税、应收尽收、果断不收过头税”的管理标准，充足发挥税收调控经济的杠杆作用。

10、五、重视税调，细分析，精组织今年税收资料调查工作时间紧，任务重，要求高。4月中旬，我们根据财政部、国家税务总局相关文件精神和市局要求，展开了2021年度税收资料调查工作，成立了以副局长顾志峰同志为组长，胡书哲、潘应洲、段刚、刘贵洪等为组员的税调工作小组，对所辖东风汽车股份有限企业等80户企业的2021年度税收资料包括各项数据进行统一的搜集、录入、审核、上报等工作。在调查过程中，要以确保调查数据的真实、正确和完整为最高标准，以高度的责任心和有效地方法，采取“二查对”、“三把关”的措施，确保调查质量，立即做好分析，总结工作，使税收资料调查发挥应有的作用，为税收征管服务，为领导决议，提供依据。六、制

11、订方法，严执法，不循私建立健全规章制度，是搞好工作的确保，流转税工作才能做到有序、规范、高效的运行。所以，组长段刚率领我们定时对各岗的工作质量、办税程序、信息传输等步骤进行深入细致的自查自评工作。在找出存在问题的同时，立即整改纠错，采取定制举措的工作方法，针对日常管理微弱、税源广而不齐、分散不集中的弊端，结合工作实际，实施“三制、一卡、一表、一书”，即“一月双报制”、“双查双管制”、“双向处罚制”减免税月报登记卡、减免税申请月报表、减免税同意通知书；建立通常纳税人登记台帐，分区分片地统计纳税人的各项基础情况及纳税申报情况，并相继出台了开发区国税分局通常纳税人资格认定、转正操作规程、开发区国税分

12、局取消通常纳税人资格操作规程和开发区国税分局享受税收优惠政策企业日常管理措施等制度，切实做到税收优惠管理和日常征收管理的有机结合。而且在推行服务型税务机关，创立学习型机关的时代要求下，我们转变工作方法，更新管理理念，转换思维角度，客观地分析掌握纳税人的所急、所盼、所想，强化税收服务规范，适时推出“预约”服务制、“首问”承诺制、“留守”责任制三种服务机制，因地制宜地为纳税人提供全天候无时空限制的“零距离”的一条龙服务。我们从制度着手，分析税源，研究对策，确定方法。深入加大了执法力度，严格奖惩方法，凸现税法刚性。坚持做到企业该享受的，我们送政策上门，按程序办理；企业为能享受的，我们从严审核，不该办

13、的果断不办。决不循私枉法，主动维护税法尊严，使国家的各项税收政策立即有效地落实下去，发明出公平竞争、优质高效的税收环境。七、加强廉政，强化监督，落实到位“只勤不廉，必定翻船；只廉不勤，平庸无能”，衡量一个干部是否合格，必需坚持勤政和廉政并重的标准。组长段刚狠抓廉政监督，防患于未然。要求我们每位同志坚持做到“五不”，即：舞池不涉足，池塘不垂钓，应酬不到场，公款不旅游，为税不谋私。并以身示范，常常组织大家集体政治学习，相互评选不护短，形成强大的集协力和感召力。一是讲学习，组织大家学习马列主义毛泽东思想，邓小平理论，学习市场经济，科技知识，学习多种法律和法规。不停提升理论水平、专业水平和文化水平，增

14、强干部分辨政治是非、理论是非和业务是非的能力；二是讲正气，要求每个干部要堂堂正正做人，老老实实做事，清清白白收税，牢靠树立严于律己、两袖清风、一尘不染的思想，全身心地投入到党和人民的税收事业中；三是讲干劲，要求每个干部全部必需司其职、效其力、尽其责、成其事，必需埋头苦干、真抓实干、科学巧干；必需不讲得失、进退和荣辱，执着追求，不达目标誓不罢休。勤政廉政、自觉遵守、相互监督，唯有如此，我们才能不辱党和人民交付的神圣使命，严格实施国家税收法律法规，确保纳税人的正当权益不受侵害，国家利益不受侵蚀。2021年是一个机遇加挑战的年度，先是CTAIS网络系统的全方面应用，使得我分局所辖各类纳税人3128户

15、全部进入CTAIS防伪监控系统，从而加强了税源监控；同时按市局要求率先推出“一窗一人一机”的征管模式，化零为整，重新设备了集报税、认证和各税种的申报征收工作一体化窗口；并适时地开发分局人才库网站，聚集各部精英，组织关键培训，深入企业驻厂学习，加大了优异年轻后备干部的培养使用力度；接着深入探索规范执法之路，在市局领导的详细指导下，着力在整合岗责，利用科技手段强化执法监控评价考评上下功夫，构建了税收执法网络监控考评系统，建立起较为严密科学的税收执法责任管理体系。我们组在组长段刚的率领下出众完成了该年度的各项本职员作，并配合分局改革方法的实施和工作角度的创新，主动有效地完成好分局领导交付的其它工作：

16、前后数次帮助我科三个集贸站做好户籍清理、资料采集、实地核实、上报录入等工作；并帮助金税组人员做好防伪税系统的宣传、培训、落实、安装等工作；还配合户籍组的同志深入到企业、个体经营户实地调查核实纳税人基础信息资料，并按科领导的要求委派专员和CTAIS网络基础信息实时比对，及早发觉问题，纠错更正。确保了CTAIS监控系统录入数据的真实性和正确性，提升了CTAIS系统的网络应用价值和决议参考价值。截止年底，我们共清理漏征漏管户484户，整理和规范了税收秩序，严厉打击税收违法行为，营造公平、公正的税收环境。2021年马上过去，经过我们流转税组五位同志的共同努力，工作上取得了不小的成绩，思想上也愈加团结紧密，但距上级的要求还有不少差距，有待我们在2021年的工作中深入完善管理、分工协作、明确岗责，更加好地发扬团体精神，努力打造流转税工作的新篇章，努力争取上游，再创辉煌。