“对标一流大讨论”活动之右玉考察报告与管委会常务副主任2018年度述职述廉述学报告
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“对标一流大讨论”活动之右玉考察报告与管委会常务副主任 2018 年度述职述廉述学报告“对标一流大讨论”活动之右玉考察报告为进一步引深“对标一流大讨论”活动,查找发展的差距和问题,理清今后的发展思路,完善好发展规划,3 月 21 日至 22 日,我县组团赴右玉县进行了考察。考察团由我带队,县委政研室、县工业和信息化局、县文旅委、县林业局、县农业农村局、县扶贫办、等单位负责人及县委宣传系统部分工作人员随团参加。此次考察采取实地参观、座谈交流、对口访谈、开会总结等方式,取得了良好效果;学习了右玉加快科学发展的新思想、新观念、新思路、新机制和新措施。现将有关情况报告如下:一、学习考察的基本情况3 月 21 日下午,我们实地考察了右玉精神展览馆,听取了右玉县相关负责人关于右玉县发展情况的介绍,重点学习了该县几十年坚持不懈植树造林、固沙防风、改善生态的辉煌历程及所取得的成就;观摩了右玉的城市建设和园区发展情况,游览了右玉县南山森林公园、四五道岭、松涛园等景区,了解了右玉在发展城市建设和生态环境保护方面的经验做法;参观了玉龙马文化产业园,与园区管委有关领导进行了座谈,听取了园区规划、招商引资、产业转型升级、行政服务理念等方面的情况;团队各部门人员均与对口部门人员进行了面对面的深入交流。22 日上午, 我在返程中为随行团员召开了会议,总结了右玉发展的经验,并要求各单位要认真学习讨论右玉发展经验,确保思想解放、观念更新;要坚持以人为师、以人为鉴,对标右玉,查找榆社的不足和差距;要积极开拓思路,创新办法,探索适合我县发展的路径;要建立长效机制,强化工作考核,确保学习成果。二、考察右玉的概况我们在一片浩瀚的绿色中抵达右玉。右玉是一个边塞古县,也是北中国在自然生态和文明战争这双重考验下对抗毛乌素沙漠和游牧民族的前沿屏障。这里地势南高北低,平均海拔在 1400 米以上。绵延千里的桑干河滋润着这一片焦渴大地。早在五十多年前一位外国专家曾对右玉下过结论:“这里根本就不宜人类居住。”的确,历代战火频仍和人为破坏,加之风蚀沙侵,使这里变得一片荒芜。右卫堡古城墙虽高达三丈六,迎风的北面依然被沙龙攀上了城墙,变成了一道横亘的沙梁。昔日的民谚述说着这一方天下的荒凉和当时黎民百姓生活的艰辛:“一年一场风,从春刮到冬。白天点油灯,黑夜土堵门。在家一身土,出门不见人。”然而,我们在右玉县宣传部副部长辛泰的陪同下,登上县城南边的小南山森林公园时,极目望去,郁郁青青的林海一浪接着一浪,带着大地的脉搏起伏不定。绵延的群岭青翠欲滴。习习凉风穿越山顶凉亭,是一种置身天然氧吧的享受。几只松鼠在高高的落叶松上探头下望,野兔跑过草皮。大家都开心地笑起来。是的,在人工培育的森林中,有这么多可爱的小动物,等于这片森林开始具有了灵性。导游小姑娘骄傲地说,林子里还有狍子、黄羊、獾和刺猬呢我能感觉到她对家乡的一草一木充满深情。我看到游隼在初春的阳光下振翅飞去,它们绚丽的羽毛闪烁着黄金的光芒。这就是右玉之光,它在新时代的春天里染就新的蓝图。走下小南山,我们来到植树造林纪念碑前,那上面镌刻着每一任县委书记的事迹和每一位植树造林英模人物的名字。我以为,这就是右玉的历史丰碑。我们在丰碑前合影。(一) 右玉概况。右玉县地处晋西北,是山西的北大门。全县国土面积 1969 平方公里,辖 4 镇 6 乡 1 个风景名胜区,288 个行政村,11.5 万人。右玉历史悠久,人文昌盛。远在旧石器时代就有人类生存繁衍。境内的杀虎口“扼三关而控五原,乃直北之要冲”,自古是草原游牧民族南下进入中原的重要战略通道,作为边塞要冲、西口故里、晋商通道,是一条历史文化的走廊。右玉资源丰富、区位优势独特、生态建设闻名全国。中华人民共和国成立 70 年来,历届县委、县政府团结带领全县广大干部群众坚持不懈植树造林,改善生态,创造了黄土高原上的生态奇迹,全县绿化率由不足 0.3%提高到现在的 54%。在 70 年造林绿化的艰苦创业实践中,孕育形成了宝贵的右玉精神。习近平总书记先后五次对右玉精神作出重要批示和指示,指出:“右玉精神体现的是全心全意为人民服务,是迎难而上、艰苦奋斗,是久久为功、利在长远。”“右玉精神是宝贵财富,一定要大力学习和弘扬。”(二)部分观摩点概况。1、右玉精神展览馆右玉精神展览馆是反映右玉精神的综合展馆,总投资 820 万元,面积 1584 平方米,展线周长 360 延米。展览以植树造林为载体,以右玉精神为灵魂,突出典型人物细节,通过植树造林改变右玉山河面貌为明线,以历届领导班子带领群众不懈奋斗实现宏伟蓝图为暗线,展现了右玉 60 多年的发展历程。2、南山森林公园南山森林公园位于县城南部 2 公里处,规划占地面积 6 万亩,目前建设面积 1.5 万亩,是我县环城生态绿化重点工程,也是朔州市规划建设的大型森林公园之一,被省住建厅评为园林绿化优秀工程。通过针阔混交、花灌结合、疏密穿插等有效的绿化方式,乔、灌、草立体种植,针、阔、花科学布局,同时建设了亭台楼阁、人工湖以及民俗展示区等景观景点。是一处集旅游、观光、体验、休闲以及教育于一体的省级城郊森林公园。3、四五道岭生态治理工程四五道岭生态治理工程位于县城东北部 6 公里处。工程区共有三条主沟、两道岭、一面坡,100 米以上支沟 23 条,100 米以下的小壑 46 条,总面积 7 万余亩。是全县规模较大的一处牧草基地。4、松涛园干部义务植树基地松涛园干部义务植树基地位于县城北部,以贾家窑山为中心,东起牛心河,西至山和线公路,南至县城北环线公路,总面积 5 万多亩。从 1977 年开始,县委、县政府对贾家窑山进行绿化,经过 40 余年的努力,现在的贾家窑山松柏参天,林海涛涛,树木错落有致,已成为游客必去的观光景点。三、主要经验做法身处右玉,辽阔苍凉的毛乌素沙漠、郁郁苍苍的无边林海、雄浑磅礴的杀虎雄关、宽阔平整的通衢大道、独具匠心的产业园区轮番冲击着我们的视野,让我们切实感受到右玉沉厚博大的历史文化底蕴、大气开阔的塞上绿洲气息、与时俱进的率先发展理念、只争朝夕的发展热情和日新月异的发展态势。我们利用这两天时间,积极与右玉当地有关人员深入交流,着力找寻右玉令人艳羡的发展成就背后的秘密。一是深植家国情怀,规划宏伟蓝图。建国以来十八任右玉县委书记坚持不懈地带领全县人民植树造林已成为一方美谈。第一任书记张荣怀就提出:“右玉要想富,就得风沙住;要想风沙住,就得多栽树;要想家家富,每人十棵树”。他在任期内组织了四次爱国造林竞赛活动,拉开了绿化右玉的历史序幕。经过一任又一任书记传承和延续,要想摆脱风沙制约,必须植树造林的理念在右玉早已深入人心,并成为他们的实际行动。老少几代人艰苦卓绝地植树造林,终于创造了人间奇迹,幻化出“右玉精神”。 眼前的现实证明,大自然可以被人为破坏,同样也可以人工修复。尤其时下在商机、金钱和政绩的重重诱惑和驱动下,开发之声喧嚣无比,这方百姓却在吃尽了历史开发的苦头后,终于坚定了意志,泰然处之,种树种草,重建家园,一锹一锨地种出 150 多万亩森林。将梦中的绿色披在了家乡的荒山秃岭、裸露的河滩、流动的沙丘之上。右玉已然成为新生的绿洲,森林覆盖率达到 50%,生态环境得到恢复。真是人间奇迹。现在,由于绿色,右玉县被国家环保总局命名为“国家级生态示范区”,被联合国授予“最适宜人类居住的地方”;并获得“国家 4A 级旅游景区 ”、“中国魅力小城”等荣誉称号。也就六十年光景,这里的确发生了天翻地覆的变化。时光能够检验一切,原来只需一个甲子,一方天地便可以改换颜貌。毁也在人,成也在人。辛泰说,打小看着父母植树,从戴上红领巾起自己植树,有了孩子再带着孩子植树,这就是一家人的植树史。每个右玉人都是这样走过来的,还会这样走下去。二是迅速抢抓机遇,打造地域名片。2011 年以来,习近平总书记先后 4 次对右玉精神作出重要批示指示,特别是今年 6 月份在山西视察期间,习近平再次强调,“右玉精神是宝贵财富,一定要大力学习和弘扬”,为山西在新时期学习弘扬“右玉精神”标注了新高度。右玉,始终坚持践行绿色发展理念,用“右玉精神”完美诠释了“绿水青山就是金山银山”,实际上是一种生态智慧,发展智慧。从生态赤字到生态盈余,右玉县的生态蜕变之路已经在绿色发展理念中融入生产生活,逐步实现经济发展与生态改善良性互动,生态建设正迈向更高层次。国家、省、市一以贯之的扶持,结合右玉的地域特点和实际,在项目建设、财政金融政策支持、基础设施和公共服务平台建设、文化资源保护和开发、文化品牌打造等方面给予了极大倾斜,有力推动了右玉开发区加快建设和发展。这一切,与右玉自身的拼搏、进取和宣传是分不开的。三是突出产业特色,强化文化支撑。在产业发展中逐步筛选确定重点发展产业,并集中优势资源强力打造,不断做大集群规模,做强集群实力。我们参观了玉龙文体产业园。漫步于玉龙马园,我心里很感慨。此园占地 4000 亩,于 2008 年开始兴建,目前已建成玉龙国际马会会馆、玉龙马术训练中心、玉龙马饲养中心、玉龙马术赛道、玉龙藏獒园、玉龙生态牧场、玉龙种植园、玉龙湖等。园内共拥有 64 匹精品马种,另外还拥有 12 匹汗血宝马,9 匹荷兰菲利斯兰,1 匹阿拉伯和 2 匹来自美国的改良迷你马。近百间高规格马厩,还有 1600 米的国际标准化速度赛马专业赛道。近年来成功举办了多项全国赛事,获得了国内外业界的高度赞誉,并被评为国内十大赛场之一;今年的全国二青会赛马项目也将在此举行。园中有以骑手和马匹在草原、赛场驰骋为主题的文艺作品,这些书画、诗赋将整个马园的层次提升到一个融历史与文明于一体的高度。“西口长歌征驼伴月,大漠高天汗马追云”,这是右玉的文化产业。四、对我县建设发展的几点启示(一)要统一思想,开拓思路,凝聚全面发展的合力。要清醒认识到,榆社与右玉相比,国土面积和人口数量都差不多,甚至我们的土地条件比右玉好,但仅绿化率就相差很多(我县绿化率 18.2%右玉绿化率 54%),从表层上看是数字、指标和形象的差距,实质上是思想观念上的差距。右玉的成功固然有其特殊的地缘优势和政治机遇等因素,但是右玉人团结一致的团队精神、敢为人先的创新观念、一着不让的机遇意识、高屋建瓴的发展思路才是使右玉精神风行天下的核心秘诀。当前,我县正处于转型发展的关键时期,全县上下要切实增强发展的信心和决心,既不要妄自菲薄,只看到差距和问题;又不要好高骛远,急功近利,一味幻想美好愿景;要立足本职岗位,要有“功成不必在我,功成必定有我”的胸怀,将思想统一到建设“乡情寻梦地,山水榆社城”的愿景上来,将力量凝聚到招商引资、项目推进、产业发展、城市建设和社会管理等具体实践上来;要在对标一流的基础上,解放思想、更新观念,使敢为人先的理念渗透到每一个榆社干部群众的内心深处,使创新创业真正成为榆社各项工作的出发点和落脚点,切实做到凡是有利于发展的事情,不惧争议,打破框架,努力闯出一条彰显榆社特色的新路子。(二)要抢抓机遇,放大优势,规划家园发展的蓝图。 “机会只青睐于有准备的人。”我们必须切实增强机遇意识,善于认清机遇,珍视机遇,抓住机遇,用好机遇,力争在发展中赢得主动。要抓住市委提出的举全市之力支持榆社发展的重大机遇,抓住今年是“脱贫攻坚关键年”的政策机遇,抓住“乡村振兴”的战略机遇;在综合分析政策、区位、资源、形势、文化等各方面因素的基础上,找准对接点和着力点,抓住用好发展机遇。右玉的成功证明,先进理念和科学规划能有效地指导工作的有效开展。当前,我们一定要要强力执行国家、省、市有关政策,按照“工业强县、农业富县、人才兴县、生态立县、商贸活县”的五大战略,切实抓好榆社的开发与建设,树立榆社形象,把榆社建成一座文明和谐的现代化新城。(三)要运用资源,打造品牌,着力破解发展的难题。当前,人才短缺是我们面临的棘手问题。要大胆解放思想,充分发挥市场对资源的配置作用,聚集人才和建设资金,为榆社发展提供智力支撑和财力保障。人才方面,要打破陈规,不惜代价,在编制、资金方面大力倾斜,面向社会广纳英才、筹集资金。此外,要增强文化软实力,依托历史人文资源,继续做好山水生态文化、帝王佛教文化、化石文化等品牌,并推出以此为主题的文化产业和产品。打造品牌的最终目的,就是为了县域知名度,实现文化搭台、经济唱戏;右玉的文化产业可以依托“走西口”、“植树造林”这些行为艺术;我们也可以通过发掘历史来实现这一目的。快速树立榆社形象,增强对人气商气的聚集力,用发展的思维去建设榆社。(四)要更新理念,转变作风,实现社会风气大转变。转变工作作风是榆社干部队伍建设的要务。努力营造风清气正、真抓实干、办事高效的发展环境,是推进榆社改革开放步伐,建设幸福美好新榆社的工作要求和行动风范。转变工作作风的目的就是要干好工作,其根本在于干部队伍的素质与能力。首先要从思想上树立“作为”意识,要清楚所在部门是干什么的,自己的职责是什么。长期以来,有的部门工作当中存在撒胡椒面、东拉西扯、蒙混过关、混日子的现象。一些领导干部不敢为不愿为,甚至有畏难情绪,工作没头绪,疲于应付检查、督导;看起来很忙,其实是瞎忙,一谈到实际工作就一团浆糊。这种工作素质和能力严重影响到工作开展,工作作风势必出现蒙混过关的现象。因此,树立并强化“担当”意识和“标准”意识非常必要,做好才算做了。其次,我们要树立终身学习的理念。现在的党政部门领导干部基本都接受过高等教育,有自己擅长的专业。但参加工作后,所学专业未必能学以致用,这就要求领导干部要持之以恒努力学习,扩大知识面,快速并深入了解所在岗位对知识与能力的要求,自觉进行必要的自学,尽可能地掌握相关知识。唯有如此,在开展今后的工作中,才能做到心中有数、有的放矢。第三,领导干部要努力脚踏实地,做“接地气”的人。我们一定要注意将理论和实际相结合,勤于调查研究,以“改革创新、奋发有为”大讨论活动为牵引,以积极向上的干劲,以爬坡过坎、滚石上山的韧劲,主动作为,在全面建成小康社会的进程中交出让榆社人民满意的答卷。管委会常务副主任 2018 年度述职述廉述学报告管委会常务副主任 2018 年度述职述廉述学报告根据党委分工,我主管管委会安监办、计划财务处、站区价格监督所。2018 年,在市委、市政府和管委会党委的正确领导下,在管委会全体干部职工的大力支持配合下,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,认真贯彻落实党的十九大会议精神民政和学习习近平总书记一系列讲话,严格遵守廉政准则,严格要求自己,在工作和生活中始终做到了胸怀全局、求真务实、扎实工作,圆满完成了本年度工作任务,所分管的工作取得了明显成效。现述职述廉述学报告如下:一、履行岗位职责,完成重点工作情况(一)安全生产工作1.打造平安春运。强化春运期间安全大检查, 2 月 8 日,管委会在消防大队三楼会议室召开了站区加强消防安全管理、烟花爆竹禁放、扫黄打赌工作紧急会议,与各消防安全重点单位签订了站区禁止燃放烟花爆竹责任书。与会人员共同观看了省、市“2.1”绿地原盛国际火灾警示教育电视电话会议。3 月 2 日,管委会在消防大队召开了站区“两会”元宵节消防安保动员会。会后,安监、消防部门组成联合检查组,对辖区各单位开展了为期 3 天的不定时检查工作,确保了春运期间站区无安全生产事故发生。2.开展隐患排查治理。为确保节日期间站区消防安全形势稳定,管委会组织安监、消防、综治等部门开展联合执法,持续开展了“两会”、“清明节”、“五一”、“国庆节”等安全保卫专项行动,做到了节前有部署,节日期间有检查,节后有总结,确保了节假日期间站区安全。3.开展高层建筑消防安全综合治理“五查” 行动。2 月份至 4 月底,管委会开展了“查外墙装饰和保温材料、查用火用电用气、查消防设施、查安全疏散、查多产权管理”的“五查”行动。针对锦江之星酒店外墙装饰使用 B2 可燃级材料问题,管委会已多次召开协调会议,责成该酒店拿出整改计划,确保整改到位。4. 开展安全生产大检查大执法大督查活动。 6 月 29 日,管委会组织辖区单位在二马路热力分公司召开了站区安全生产大检查大执法大督查活动动员部署暨第二季度安全生产工作讲评会。与会人员首先观看了火灾事故案例警示教育片,随后观摩了以该公司为重点的火车站北片区消防联勤联动灭火逃生演练,最后在公司院内演练现场召开讲评会。5. 开展“兵团化”大排查工作。全市于 5 月份组织开展了火车站地区、二七商圈“兵团化”大排查大整治工作,站区国际小商品城、郑州大酒店、中州商场和地一大道四家单位存在 780 处隐患问题,通过采取集体约谈、制定措施、监督整改、联合行动等措施,目前,已累计整改隐患 713 处,初见成效。第三督导组在市商务局领导的带领下,分别两次于 6 月 5 日、26 日、27 日和 28 日对站区火灾隐患整治工作进行督导检查,采取分组检查、集中汇总的方法,严格对照整治工作检查验收标准,逐条逐项进行验收。经现场检查,除中州商场外,其他三家单位基本达到验收合格标准。8 月份以来,针对中州商场 7 项火灾隐患,管委会 领导高度重视,一是多次召开商场主要产权户隐患整改约谈会,督促整改隐患。二是由于商场产权户较多,整改资金短缺,常务副主任郝国军在多次实地查看后,重新规划消防通道并由管委会出资划线,解决了电动车占用消防通道问题。三是要求商场制定整改计划,倒排工期,由安监办和消防大队监督整改,解决实际问题。目前,该商场隐患已基本整改完毕。6. 推进站区人员密集场所消防安全专项治理工作。为深入贯彻落实“8.30”全市防火安全委员会电视电话会议精神, 9 月 4 日,管委会召开了站区人员密集场所消防安全专项治理工作动员会。会议通报了郑州市近期发生的 5 起亡人及有影响的火灾事故案例,分析了站区各单位消防安全工作中存在的主要问题和解决措施。传达了“8.30”全市防火安全委员会会议精神,对站区人员密集场所消防安全专项治理工作进行了安排部署。7.挂牌督办整改重大火灾隐患单位一家。2 月份,管委会对郑州大酒店 3 号综合楼疏散楼梯间和货梯前室使用违规材料装修进行挂牌督办,经过公安、消防、安监等部门两个多月的上门服务、督促指导,4 月 28 日,经验收,对该单位重大火灾隐患按期销案。8. 开展了安全生产宣传教育“七进”活动。按照市政府安委会要求,管委会重点开展了“进企业、进机关、进家庭、进公共场所”活动。将完善安全制度、强化教育培训和安全文化建设作为活动重点。一年来,协调悬挂警示月条幅 20 条,督促 12 家有户外电子条屏的单位每天不间断的滚动播出消防安全提示,张贴“人员密集场所通告”145 份、 “消防安全三提示”470 份,组织指导重点单位开展灭火疏散演练 20 场次,初步营造了安全生产人人有责, 安全生产从我做起的良好氛围。9.开展了安全生产月和“119”消防宣传活动。 6 月 15 日是省会第十七个“安全生产集中宣传咨询日”,全市宣传活动地点设在火车站西广场,作为承办单位,管委会党委高度重视,前期分别两次召开站区管理单位(部门)协调会,要求各司其职,各负其责,全员参与,全力保障,确保咨询日活动顺利开展,同时,向全市展示好站区平安、文明、美丽、和谐窗口形象。咨询日当天,站区共出宣传条幅 20 余幅(含 LED 电子屏幕),发放安全生产宣传彩页 5000余份,本次宣传活动弘扬了安全文化,普及了安全知识,完成了市政府赋予管委会的各项工作任务,收到了良好效果。10.提升企业微型消防站业务技能水平。为提升站区重点单位消防自防自救能力,8 月 31 日上午,管委会在消防大队组织开展了站区微型消防站技能比武竞赛。站区 21 家重点单位 120 余人参加了此次比武竞赛,竞赛科目分为消防安全理论知识竞赛、战斗服及空气呼吸器佩戴、消防水带水枪连接三项内容,每家单位抽出 6 名同志分组参赛,整个竞赛场面高质高效,有序热烈。一年来,管委会共组织检查单位 85 家(次),发现一般事故隐患113 项(处),整改 108 项(处),整改率达 96%,消除了一批事故隐患。站区安全生产信息被管委会门户网站采 15 篇,被市政府门户网站采用 4 篇。(二) 财务工作2018 年共完成各项资金支出 5267 万元。一是协调市财政局完成支付火车站东广场地下南北疏散大厅升级改造项目建设资金 323 万元;二是协调市财政局支付火车站东广场地下北疏散大厅紧急抢险资金 21 万元;三是精品站区项目经多方积极努力 ,照明工程款 52.2万元全部支付。四是积极配合市委第三巡察组巡察工作,认真完成 18项 430 册(份)凭证文字资料的准备、提交,以及巡察各项后勤保障工作。五是上报政府采购手续 27 项,申报政府采购金额 500.13万元。六是为各处室正常办公做好后勤保障,严格按照规定管理仓库,合理发放办公用品,次月初将本月出库数据进行造册,做到出库入库数目相符。每月及时购买及发放领导电话费补助,每月及时为环卫所安排环卫保洁物资。完成为值班的 28 名值班领导干部、执法局 14 名值班的队长购买值班用被褥及发放工作。配合办公室完成废旧资产清运至西广场仓库工作。(二)物价工作一是开展烟酒市场价格巡查。2018 年春运期间,为维护好节日期间烟酒市场价格秩序,对火车站地区范围内的烟酒市场进行了价格专项巡查 50 次,发放了火车站地区 2018 年春节期间市场价格秩序提醒函100 余份。二是召开元旦、春运期间价格提醒会。2018年 1 月 31 日在管委会 11 楼召开价格行为提醒会,与代表单位负责人签订价格承诺书、下发提醒函,要求把不按规定明码标价的商品规范到位,共规范商户 1709 家:其中餐饮、超市等商户 403 家,公厕 3 家,停车场 10 家,药店 1 家,网吧 9 家,专业市场内 1283家。 开展了中、小饭店菜谱价格备案工作,共计备案 25 户,发放价格法规宣传资料 50 余份,现场整改问题 6 家,下发责令整改通知书2 份。三是开展机动车、非机动车停车场专项检查。从今年 3 月中旬开始,站区物价检查所开展了机动车、非机动车停车场收费行为专项检查工作,重点检查停车场收费不执行明码标价、超标准收费等行为。共检查站区机动车停车场 14 家,其中对外收费停车场 10 家,内部停车场 4 家。非机动车停车场 1 家,共纠正不规范标价行为 4 起,下达整改意见通知书 2 份。四是开展清理规范转供电环节收费工作。从 2018 年 8 月中旬开始,物价检查所联合电力部门对转供电主体和部分终端用户开展政策宣传、摸底调查、自查整改和督查评估等工作。联合二马路供电所与 2018 年 8 月 30日,在管委会 11 楼召开了火车站地区清理规范转供电环节加价行为工作会议。火车站地区 13 家转供电主体全部参会,并签订了承诺书。目前已对 13 家转供电主体已建立信息台账,并开展走访活动,通过宣传、排查、督促、巡查等工作,把国家降低电费政策真正落到实处。五是畅通消费者维权渠道,做好价格咨询举报工作。全年共接听答复价格政策咨询 300 余起,受理举报案件 7 起,处理市长热线 4 起。二、严格履行党风廉政建设责任、执行廉洁自律规定和接受监督情况今年以来,始终坚持党风廉政建设工作与其他工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。首先,为了进一步贯彻实施党风廉政建设责任制,今年年初,根据管委会纪委制定的2018年贯彻党风廉政建设责任制措施,按照“谁主管、谁负责”的原则,年初与安监办主任、计划财务处处长签定了党风廉政建设责任书。根据管委会纪委要求,明确了班子成员按照分工抓好分管部门的党风廉政建设工作,实行“一岗双责”,对分管的处室坚持实行“月自查、季回顾”制度,执法局、计划财务处每月对照责任目标自查一次,用书面形式上报纪检监察室,及时听取群众反映,发现有不廉洁现象及时谈话提醒,防微杜渐,确保对出现的苗头性倾向性问题能够早发现、早提醒、早纠正,严防不正之风和腐败现象的发生,从源头上预防和治理腐败。在工作生活中自觉遵守组织纪律,坚决执行中共共产党党内监督条例,主动接受组织和群众监督、时刻保持共产党员先进性,严格遵守廉政准则。认真遵守八项规定,我本人没有私设小金库行为;无讲排场、比阔气、铺张浪费等行为;没有从事盈利性活动;没有违规收受礼金、现金、有价证券等问题;没有“跑官要官”、以借选拔任用干部之机谋取私利行为;坚决贯彻执行领导干部重大事项报告和收入申报规定制度,从无借机收钱敛财行为;没有违规多占和买卖住房,更没有违反规定买卖经济适用房、廉租房等保障性住房,按照规定使用办公用房。认真执行各项制度,贯彻落实党风廉政建设责任制,努力管好自己分管的部门、管好家人和身边工作人员,切实做到清廉从政、务实为民。三、政治理论学习教育和履行意识形态职责情况今年以来,我在思想政治建设上能够主动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,坚守共产党人精神家园,始终做到在党言党、在党忧党、在党为党,始终保持共产党人的浩然正气,始终保持清醒的政治头脑,自觉坚守党的政治纪律和政治规矩,严格遵守党内政治生活有关制度和组织程序,坚决服从组织决定,坚决执行党的路线方针政策和各项决议决定。今年以来,按照党委中心组学习要求,一是积极参加各项学习活动,认真学习了习近平总书记系列重要讲话精神;认真学习了中国共产党章程、中国共产党廉洁自律准则、中国共产党纪律处分条例、中国共产党问责条例和中国共产党党内监督条例等党内法规;认真学习了省市委重要文件精神,做到凡是规定的学习内容,一篇不漏进行学习,记录学习笔记 1.3 万余字,撰写了数篇学习 心得体会。结合标本兼治推进以案促改工作,剖析了成健等4 人的典型案例,观看了失守的“两缘” 观等廉政教育片,通过以案说法、以案促纪等多种教育形式,使我本人从思想上筑起反腐倡廉的红线和底线。二是推进意识形态工作深入开展。根据文件要求,贯彻落实意识形态“一岗双责”,是各级党组织及其负责人的主体责任,重点加强五个方面工作:一是要把党的思想建设放在首位,引导党员干部以习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作。二是要突出正常教育,坚持正面教育为主,突出在加强党员干部教育的经常性、常态化上下功夫,真正抓在日常、严在经常。三是要坚持区分层次,区分党员领导干部和普通党员,对学习教育作出针对性安排,不能大而化之。四是要坚持问题导向,既要抓好党组织自身存在问题的整改,也要督促各党员特别是党员领导干部抓好整改。五是要坚持一手抓中心工作,一手抓意识形态“一岗双责”,把开展学习教育与做好“四区建设”工作结合起来,与加强党员干部教育管理结合起来,做到学习教育与日常工作有机融合、相互促进。履行党建工作主体责任,推进意识形态工作深入开展。 根据有关文件要求,贯彻落实意识形态“一岗双责”,是各级党组织及其负责人的主体责任。在政治思想建设工作中,要求党支部在学习教育中重点加强五个方面:一是要把党的思想建设放在首位,引导党员干部以习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作。二是要突出正常教育,坚持正面教育为主,突出在加强党员干部教育的经常性、常态化上下功夫,真正抓在日常、严在经常。三是要坚持区分层次,区分党员领导干部和普通党员,对学习教育作出针对性安排,不能大而化之。四是要坚持问题导向,既要抓好党组织自身存在问题的整改,也要督促各党员特别是党员领导干部抓好整改。五是要坚持一手抓中心工作,一手抓意识形态“一岗双责”,把开展学习教育与做好“四区建设”工作结合起来,与加强党员干部教育管理结合起来,做到学习教育与日常工作有机融合、相互促进。四、存在不足和努力方向虽然自己在实际工作中取得了一定成绩,但距市委市政府和管委会党委的要求还存在一些不足:一是学习自觉性不够,依赖于集中学习。平时主动学习的积极性不高,存在以会代学,以工代学的情况。二是工作中有时精神懈怠,工作激情有所下降。由于在站区工作时间长的客观因素,对重点地区一些治理难点攻坚的决心不够,措施不到位。三是工作定位不是很高。工作标准有停留在框定的目标任务上,仅仅满足于完成工作任务,进位争先意识不是很强,自我加压的主观意识还不够。总之,在今后工作中,我将继续牢固树立为人民服务的宗旨观念,勤政廉政,爱岗敬业,自加压力,争当一名优秀的领导干部。- 配套讲稿:
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