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1、企业治安保卫管理制度范文1、自觉遵守公司的规章制度和工作守则，服从管理。2、按时上下岗，认真履行职责，坚持原则，协助并维护现场的各项安全保卫工作。3、严格要求自己，不监守自盗，不参与赌博、酗酒、传播淫秽物品和打架斗殴。4、提高警惕性，发现现场人员有打架、斗殴、酗酒等闹事行为的，要及时调解和劝阻。5、施工现场发生各类案件和灾害事故，要立即报告并保护好，配合公安机关侦破。6、及时掌握现场的不安全因素，及时向现场领导反映，使问题能解决在萌芽状态之前。7、要熟悉施工现场的整个环境，掌握消防器材的分布和使用方法，掌握水、电总开关的位置，以便万一发生问题能及时处理。8、对易燃、易爆、有毒等物品，非经项目部
2、负责人批准，任何人都不得动用。不按此执行，造成后果追究当事人的刑事责任。9、上岗时必须正确佩戴相应的安全劳动防护用品10、发现被撞坏、损坏或污染的成品时及时采取措施进行纠正处理。13、守卫人员要佩带值勤标志。14、对参与治安或刑事案件的的工人一律开除，同时移交公安机关处理。15、必须对进入人员进行严格检查，(安全帽上岗证的佩戴、工服的统一)对不符合要求的人员，门卫有权拒绝其进入。16、外来人员进入，必须在门卫处进行详细登记(姓名、来访时间、事由、所找何人、身份证号、单位)，对于不服从管理的外来人员保安有权拒绝其进入公司。17、坚守职责、不得随意离开工作岗位，积极搞好现场防火、防盗破坏和治安工作，防止各种灾害事故的发生。18、值班人员必须做好室内外，门前环境卫生工作，不得在值班室喝酒、闲聊、打扑克和做妨碍工作的事情。19、门卫人员必须做到。说话客气、服务耐心周到。20、必须执行各级下达的治安保卫规章制度，学习有关治安保卫方面的知识。21、门卫值班人员必须在施工现场巡逻检查，坚守岗位，不串岗，确保财产物件不受损失；22、如遇来路不明，行动不规的外来人员，要及时报告当地治安部门。第2页共2页
企业治安保卫管理制度范文
