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2、型美观、质量好等特点,深受国内外客户青睐。企业类型： 私营独资企业 经营模式： 生产加工 注册资本： 无 需验资 公司注册地： 中国浙江 XX 员工人数： 51 - 100 人 公司成立 时间： XX年 法定代表人 /负责人： 钱伟华 年营业额： 人民币 300万元/年-500 万元/年 主要经营地点：XX市北河沿路 47 号 主要市场： 大陆 北美 西欧 东欧 东南亚 非洲 年出口额： 人民币 200 万 元 - 300万元 （ 1）企业文化 : 1是人类社会历史实践过程中所创造 的物质财富与精神财富的总和；是企业在生产经营实践中，逐步形成 的，为全体员工所认同并遵守的、带有本组织特点的使命
3、、愿景、宗 旨、精神、价值观和经营理念，以及这些理念在生产经营实践、管理 制度、员工行为方式与企业对外形象的体现的总和。它与文教、科研、军事等组织的文化性质是不同的。2是企业的灵魂，是推动企业发展的不竭动力。其核心是企业的精神和价值观。 价值观是企业或企业中的员工在从事商品生产与经营中所持有的 价值观念。传统氛围构成的公司文化，它意味着公司的价值观，诸如进取、 守势或是灵活 -这些价值观构成公司员工活力、意见和行为的规范。管理人员身体力行，把这些规范灌输给员工并代代相传。（3）文化包括 经营哲学：顾客需求是企业经营活动的出发点和 归宿；技术创新；组织创新；市场创新，长远观念 价值观念：走向完
4、善、合理 企业精神： 务实和求精精神；高标准、严要求，不断致力 于企业产品质量、服务质量的提高。确立消费者第一的观念、灵活经营的观念、市场竞争的观念、经 济效益的观念 企业道德 ：善恶评价为标推的道德原则；企业作为市 场的细胞，其直接目的是追求利润的最大化，而作为社会的一份子，企业在追求利益的同时，又必须使自身的获利过程同时也成为有益于 社会进步和促进人的全面发展的过程，即必须注重企业道德。4企业文化的功能： 企业文化具有导向功能： 通过它对企业的领 导者和职工起引导作用。企业文化的约束功能：通过完善管理制度和道德规范来实现。企业文化的凝聚功能：人为本，尊重人的感情，从而在企业中造 成了一种团结友爱、相互信任的和睦气氛，强化了团体意识，使企业 职工之间形成强大的凝聚力和向心力。共同的价值观念形成了共同的目标和理想，职工把企业看成是一 个命运共同体，把本职工作看成是实现共同目标的重要组成部分，整 个企业步调一致，形成统一的整体。这时，厂兴我荣，厂衰我耻成为职工发自内心的真挚感情，爱厂 如家就会变成他们的实际行动。
2015年机电专业暑期社会实践实习报告范文
