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1、对校园文化建设的探析胡锦涛同志在日前召开的全国组织部长座谈会上指由 以改革创新精神加强党的建设，坚持创新创新再创新，不断 开创组织工作新局面。贯彻胡总书记这一讲话精神，要求我 们紧紧围绕党委工作中心，不断创新组织工作理念，切实把 组织优势转化为发展优势，充分激发和调动一切发展活力， 在推进发展富民中不断提升组织工作服务的新境界。激发干事创业的热情，争当服务发展“动力部”。旗帜 鲜明地倡导“以发展论英雄、凭实绩用干部”的用人导向， 坚持在发展富民的前沿阵地培养锻炼、考察识别干部，将优 秀干部选拔到招商引资、项目攻坚、服务企业的第一线。开 展“乡镇区比发展，看谁进位争先步伐快；部门比服务，看 谁优
2、质高效评价高；企业比贡献，看谁做大做强纳税多；党 员干部比作为，看谁干事创业本领强” 为内容的“四比四看” 活动，激励各级干部真抓实干、争先创优，把广大干部的注 意力和兴奋点聚集到干事创业上来，将各部门和广大干部参 与经济工作的积极性调动到最大化，服务经济工作的创造力 激发到最大化，推动经济工作的作用发挥到最大化。用中国 特色社会主义理论武装党员干部头脑，使党员干部深刻领会 科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求，切实提高各 级干部的科学发展本领，更加坚定的走科学发展之路。探索富有活力的人才工作机制，围绕县内产业需求，积极引进和 培养高层次、高技能人才，以高校和园区对接、高校和企业 联姻以及
3、产学研共同体为平台，在化工园区、沿海经济区建 立硕士以XX层次人才创业实践基地，营造让各类人才创业 活力充分迸发、创业才华充分涌流的良好环境。释放创业富民的活力，争当加快发展“推进部”。牢固 树立富民优先的工作理念，充分调动广大党员干部投身发展 大潮的热情，以创业致富为主线，把各级党组织建设成为加 快发展的坚强领导核心，把基层党员干部培养成为创业致富 的先行者和领路人。探索建立 3+1城乡党建互帮互助机制， 选派县直机关“一把手”到村兼任新农村建设指导员，组织 机关党组织和农村党组织、机关党员与农村党员结对，形成 合力共建新农村的新局面。实施农村基层组织设置调整，探 索“党支部+合作经7组织+
4、龙头企业”的模式，把支部建在 产业链上，把农村基层党组织建设成为引领发展富民的坚强 堡垒。深入开展“双学”活动，大力选配“双强”型村干部， 培植“双带”示范群体，着力培养引领群众致富的生力军和 排头兵。以“双为”示范岗创评、”项目攻坚当标兵”、“牵 手致富工程”等活动为载体，发挥机关党员服务基层、服务 发展的示范效应，着力优化发展环境。强化社区党组织服务 创业意识，主动帮助创业居民协调解决创业难题，引导社区 居民敢创业、会创业、创成业、创大业，激活发展社区经济的内生动力。紧扣全县主导产业和特色经济，开展以“十大 专题培训、组织百名专家服务、培训千名网络能手、引导万 名党员群众学用”为主要内容的
5、“十百千万网络富民工程”， 将远程教育富民效应发挥到最大化。树立敢为人先的理念，争当投身发展“示范部”。开展“讲党性、重品行、作表率，构建四个之家”学习实践活动， 全面提升组工干部服务创业创新的本领，使组织部门成为投 身发展、服务发展的模范部门。引导组工干部在立足本职做 好服务发展工作的同时，树立敢为人先的理念，努力在经济 建设的主战场建功立业，在全县党员干部队伍中做表率、争 一流。要确立“考核别人首先考核自己、做裁判员先做运动 员”的思想，投身招商引资，带头招大商，在经济建设主战 场建功立业。组织组工干部带头学习市场经济知识，桂钩联 系服务企业，争当服务发展排头兵，营造组织部门独特的“重 商、亲商、安商”的浓厚氛围。扎实抓好全县招商引资和项 目推进督查考核工作，不断优化督查考核方法，加大督查考 核力度，强化督查考核结果应用，强势推进招商引资和项目 建设，层层传递发展的压力，把广大干部的注意力和兴奋点 聚集到干事创业上来，为又好又快发展增添动力。
对校园文化建设的探析
