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1、车间年度安全目标责任书根据上级政府及公司对安全工作的要求，为深入贯彻安全生产法等法律法规，认真落实安全生产责任制，杜绝责任死亡事故的发生，切实保障广大员工的人身安全和身体健康，把*公司建设成为平安稳定、环境优美、清洁文明的现代化企业。公司生产部负责人（甲方）与车间负责人（乙方）签订二零二一年度安全目标责任书。主要内容如下：一、安全生产控制指标1、无死亡事故；2、无重伤事故；3、无重大设备事故；4、无火灾事故；5、无交通事故；6、新工人三级安全教育率100%；7、事故隐患整改率100%o二、双方责任甲方：1、负责组织制定、修订本单位安全操作规程和制度。2、负责组织开展全公司各项安全活动以及职工安
2、全教育培训工作。3、宣传贯彻上级政府及公司的有关安全生产的法律法规、方针政策以及安全会议精神。4、组织协调解决乙方无法解决的安全问题。5、监督、检查、管理公司其它各项安全工作。6、负责本责任书的考核、奖惩工作。乙方：1、车间负责人对本车间的安全生产全面负责。2、在公司主要负责人或分管负责人的领导下，保证国家、省、市安全生产法律法规和企业安全生产规章制度在本车间的贯彻执行，把安全生产工作列入车间工作议事日程，做到“五同时”（在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作）。3、组织员工全面落实安全技术操作规程和安全技术措施。4、组织对新工人（包括实习、代培人员
3、）进行车间安全教育和班组安全教育；定期组织对员工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育；积极开展岗位技术练兵,并定期组织安全技术考核；组织并参加每周一次的班组安全活动日,及时处理员工改进安全生产的意见。5、定期组织全车间的安全检查，落实安全隐患的整改，确保生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态，确保本车间从业人员正确使用和维护。6、及时准确向本单位上一级报告本车间发生的事故，并采取正确有效措施，减低事故危害，积极协助有关部门保护好现场；7、建立本车间安全管理网，充分发挥车间和班组安全生产管理人员的作用。8、对改善安全生产条件和防止安全生产事故方面取得显著成绩的车间
4、负责人，由生产经营单位按照本单位安全生产奖惩制度进行奖励。9、对违反国家、省、市本单位有关安全生产法律法规和安全操作规程的，由本公司按照本单位安全生产奖惩制度进行惩罚；造成生产安全事故，构成犯罪的,依照刑法有关规定承担相应的法律责任。10、本单位发生事故要及时上报，不得瞒报或拖报，重大事故在抢救的同时立即上报安全监管和公司有关领导。本责任书一式两份，生产经营单位主要负责人和车间主要负责人各执一份，从递交即日起生效。三、考核与奖惩1、本责任书实行年终评比，根据考核、评比情况给予表彰奖励或扣罚。2、本年度乙方不发生责任死亡事故、重伤、重大设备事故，甲方按乙方考勤人数发给安全奖。3、本年度乙方发生责任死亡、重伤、重大设备事故，根据事故程度，扣罚单位主要负责人、分管安全负责人、安全员全年安全奖、风险抵押金和一定数额奖金，负有较大直接责任的给予相应行政处分，构成犯罪的由司法机关追究刑事责任。4、对安全管理工作搞得好，预防事故有功人员由公司研究、给予适当奖励。5、本责任书双方签字生效。甲方：生产部负责人：乙方：车间负责人：（公司盖章）2021年01月01日
车间年度安全目标责任书
