公司2022党委工作报告2022年度企业党建工作总结(一)

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1、公司2022党委工作报告2022年度企业党建工作总结(一)2022年度企业党建工作总结(一)撰写人:_ 日 期:_ 2022年度企业党建工作总结(一)_果蔬供应链有限公司成立于_年,系专业从事果蔬供应链管理与服务的集团化民营企业。_团支部成立于_年_月,现有团员_人。目前,_公司有_岁以下青年_人。该企业先后被评为“_市农业产业化重点龙头企业”、“海关优先a类企业”、“国家aaa级物流企业”、“全国柑橘出口优秀企业”等。在企业发展的同时,_始终注重为员工营建良好的成长成才环境,力争以先进思想武装员工头脑,先后成立_党支部、团支部,通过党、团建工作,丰富、提高员工的思想素质,为建设和谐企业、和谐

2、社会做出努力。企业多次被评_区“文明单位”、“扶贫济困先进单位”,_党支部被评为_区先进党_等称号。 一、坚持党建带团建 _团支部在理论学习与实践中,始终与党支部保持一致,党团分工不分家,协力共进,服务全局,从思想上、_上、工作上做到无缝衔接,从而做到“三个统一”。 一是思想上衔接,统一认识。_党支部始终将团员青年思想政治教育工作当作一项重要工作,要求团_在实践中用心部署、认真_学习。在深刻领会贯彻党的相关精神上,团_紧跟党_,共同参加专题讨论,共同参加_学习,共同收看会议实况,共同推出联合板报专刊,积极在团员青年中开展理想信念和思想政治教育。 二是_上衔接,统一行为。团支部是党支部的后备力量

3、,为培养优秀青年、发展壮大党支部提供有利的保障。四年来,_团支部向党支部推荐了多名优秀团员,经过党支部的培养与考察,现已发展预备党员_名、正式党员_名。围绕企业生产中心,团支部定期在公司党支部指导下召开会议,针对如何在竞争中拓展业务保持业绩,锻炼自身促成长等方面进行讨论,鼓励全体青年团员勇于应对挑战,化挑战为机遇,奋勇向前。 三是工作上衔接,统一步伐。一直以来,_党支部、团支部注重以亲情为主线、活动为载体,开展丰富多彩的活动。团支部配合党支部,因地制宜地开展了一系列适合青年职工的文娱活动,如协助党支部_员工开展“温馨家园”摄影图片展、协助党支部_全体员工参与登山活动等,推进具有_特色的企业文化

4、建设,让企业更加充满活力,使员工更富工作热情。 二、以团的自身建设为立足点 团的_建设是共青团工作的基础和保障。随着_子公司遍布全国各主要果蔬产区,_团员地域分布日益广泛,在管理、团建工作开展上存在不易,对此,_团支部积极开展一系列工作,加强团的自身建设,快速高效地建立健全团_机构。 第一,通过摸底迅速完成了团员花名册、团员登记表等信息档案,在五四青年节推出首次板报,公布了团支部团员_。 第二,在_分公司成立团小组,做到分公司在哪团_就在哪。 第三,在党支部的领导下,选拔了综合素质较高,对共青团工作较成熟,热心团工作的团干队伍。团支部成立后,按照团章的要求,对_纪律和规章制度进行学习和贯彻,确

5、保能够严格执行,取得一定的成效。 三、以培养青年成才为落脚点 _团支部成立至今四年,是一支年轻的队伍,有着开拓进取、勇当先进的精神。公司团_始终把培养青年成长成才作为工作的落脚点,结合公司自身情况,务实开展服务青年的各项工作,着力提高广大团员的业务和思想素质。团支部把定期召开例会的议题和青年关心的热点问题相结合,每次会议选择一个讨论主题,比如如何提升公司员工的综合素质和待遇问题;如何拓展业务,保持公司业绩涨等,通过话题讨论,了解企业员工的现实需求。为建立一支积极向上、斗志昂扬的团员队伍,团支部成立了青年之家,将青年文化活动和青年之家相结合,统一部署,同时,订阅了中国青年报、读者等刊物,为团员青

6、年提供丰富的精神食粮。团支部积极发动团员青年踊跃为_公司内部刊物,投稿,既为公司的信息宣传起到了积极的推动作用,也锻炼了他们的写作能力,为提高团员青年的文化素养,展示个人才华提供了舞台。团支部还联合人力资部,对青年员工进行工作技能的培训,通过不同类型的培训,逐步提高员工的工作素质。 四、以彰显青年活力为带动点 企业青年员工都有着丰富业余文化生活和服务社会公益的需求。企业团_为满足企业青年员工的需求,彰显青年的热情和活动,团支部积极思考、创新工作模式,先后_全体员工到公司同安水果物流基地参观、_公司员工参加海峡两岸高校赛艇挑战赛拉拉队、_团员和青年员工参加文明城市义务交通督导活动、_员工参加植树活动等。同时,党支部、团支部积极号召全体员工参与社会慈善和公益事业,为社区老年大学捐款办学,为“爱心超市”捐款捐物,为市慈善会、红十字会等提供捐款或爱心物资等,增强员工的社会责任感。 范文仅供参考 感谢浏览 第 5 页 共 5 页

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