工伤事故调查报告

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1、工伤事故调查报告201 年工伤事故调查报告大全了 今天给大家带来了 20 8 8 年工伤事故调查报告范文大全, ,大家一起来瞧瞧有哪些调查报告吧, , 相信能给大家带来帮助，下面！工伤事故调查报告调查人员 : 发展中心: :王 王 、郑 、刘 调查时间： 年 年 月 月 日星期 18:10公司安全部: :刘 刘 调查资料： 车间 工伤事故事故发生时间: : 事故发生地点: :当事人: :郭 郭 、申、牛 负责人: : 车间主任 - - 申 安全部负责人- - - - -刘 刘 事故处理: : 事故发生当天早上 5:30 0 左右, , 事故发生后相关负责人等第一时间将伤者送往东胜中心医院理解治

2、疗。经医院检查与包扎后因院方无再植技术而将伤者于早上九点多送往包头理解再植技术。目前伤者手部已经理解了肉体再植技术与植皮，医院表示经过 5 15 天得住院治疗拆线后可出院。出院休养半月左右再进行二次手术。目前伤者治疗状况良好、状况稳定。当事人对事故得描述: :郭 郭 - 与伤者搭档工作, ,牛 并负责指挥天车牛 - - - 天车工牛 牛 得说法: :郭平时干活比较老实，来得早干得多。申在当天凌晨一点多才到( ( 本来交接班时间应在午夜时 ), 此时 郭已经将活干得差不多了。因此, , 郭心里不舒服, , 与申在干活时可能带有情绪。而申也很犟, , 您让我干这个我偏不干这个, , 二人干活时气氛

3、很僵。当时申在给工件上零件, , 先把位于底部得零件上好后又之后给上部得工件拧零件。郭指挥天车起吊下部工件，申也认为下部得已经上好让先起吊下部得工件。天车工心里觉得下部得工件压着，起不起来，且申还在工件周围作业。但就是指挥让起吊下部得, , 申也同意, , 她认为申有防范意识, , 于就是先将工件起了一下, , 意在提醒申躲让。申也躲了一下, , 身体向后撤开, , 于就是天车工起吊。但申当时手部仍然在作业, , 并没有完全撤离, , 致使 在天车起吊下部工件时, , 上部工件因无受力支撑滑落砸伤申无名指指端部分。郭 郭 得说法：事故发生当时，郭正与申合作，准备将工件进炉。郭在工件身旁指挥天车

4、吊起工件。申在工件得另一头操作，给工件得顶部上一个零件。天车先起吊位于摆放底部得工件，磁铁没有吸好, , 在起吊过程中工件滑开, , 并碰到了位于上部得另一个工件, , 致使上部得这个工件滑落。而申当时正在给上部得这个工件拧零部件，滑落得工件向半米外得冷却池得水泥墙撞去, , 致使位于墙与工件之间得申手部被砸伤。对事故得反思：、事故发生后, , 安全部前去事故发生场地拍 照取证, , 但第。一现场已经被破坏，为取证与工伤鉴定增加了难度。- - -加强员工安全知识培训，保护好事发现场有利于员工工伤得鉴定与单位对事故原因得调查, , 以便于总结类似事件得经验教训，以免重蹈覆辙。2 2 、事故发生后

5、, , 安全部第一时间启用紧急备用金, , 将伤者送往医院进行救治。及时有效地保住了伤者得手指。为伤者与单位减少了不必要得损失。- - 应急措施很重要，关乎单位与每个员工得切身利益。3 3 、车间主任表示安全工作一向在做, , 今年更就是狠抓安全。六月份就就是安全月，但由于车间工作人员流动频繁, ,工作难度大。尽最 大可能把能想到得思考到得安全隐患已经全部印发资料下发学习，但思考得细节还不够。以这件事情为例, , 思考到了热处理过程中得流程问题与主要操作步骤得安全问题, , 但像上零件这样得细节思考不够周全, , 对员工得搭档问题与情绪问题也注意得较少, , 平时很少得到这方面问题得反馈。以后

6、要加强安全意识得教育，多说、多讲、多瞧，让员工进一步了解各工种得工作流程，加强安全防范意识。做到安全以预防为主，防微杜渐。- 生产过程中得安全问题, , 不仅仅仅就是能够瞧得见得操作安全，还有瞧不见得心理原因等。管理者要在加强安全教育得同时还要多 注意员工日常生活中得个人习惯与性格问题，及时发现与了解状况，与员工进行及时有效得沟通, , 避免员工带情绪上班, , 让员工在工作时能够集中精神，减少安全事故得发生。工伤事故调查报告受伤员工姓名：性别: : 男女年龄: :事故日期：事故时间: :事故地点: : 员工得正常工作: :事故时从事得工作: :受雇时间: : 年月伤情: : 在相关项目前打

7、烧伤烫伤烧伤工伤事故报告书受伤职工姓名周彪工种: : 铸造工姓别: : 男年龄：4 4 : :身份证号码： 联系电话：13 单位名称 : 单位负责人: : 联系电话 :手机号码 :单位详细地址受伤时间间: : 上午受伤部位 : 左前臂尺桡骨入院时间：初诊医院z :zz 医院住院号 :6 9 9 住院床号 :床在场见证人事故发生后, , 公司领导及相关负责人立即赶往项目部, , 成立了事故处理小组, , 对事故处理进行详细部署, , 全力做好家属安抚工作, , 尽一切努力降低事故所造成得不良影响。其次, , 要求现场全面停工, , 由公司领导组织所有管理人员对现场安全进行拉网式排查整改，尤其对临

8、边防护、楼层水平洞口防护、外挂架防护、卸料平台及大钢模、布料机等进行专项检查整改, , 对消防、大型机械设备、临时用电设备进行了全面检查。另外, , 公司领导主持召开了安全专题会议，强调作业人员得自身防护意识与安全操作技术, , 并对事故进行全面分析p , ,做出深刻检讨。随后召开了全体施工人员安全大会与特种作业人员安全教育大会。透过此次事故得教训，项目部深刻反省, , （) ) 将从以下几方面加强安全管理工作, , 确保安全生产工作。第一、进 一步完善各项安全管理制度。项目部总结本次事故得教训, , 将进一步细化安全技术交底制度、安全教育培训制度、班组安全活动制度、安全检查制度、安全管理奖罚

9、制度、项目伤亡事故报告、调查、处理制度、消防保卫管理制度、现场门卫管理制度、项目动火申请制度、礼貌施工管理办法等各项安全管理制度, , 制定分包单位用电及特殊工种管理办法等安全管理制度。对施工现场存在得重大危险进行重新识别, , 并制定相应得管理措施及安全专项施工方案。第二、进一步做好安全教育工作，树立安全生产人人有责得氛围除了对劳务分包单位人员进行严格入场 三级安全教育以及日常安全教育外, , 项目部还将大力实施职工夜校安全教育培训计划。同时, , 做好各劳务班组班前安全教育工作, , 对工人进行专业知识以及安全知识得培训教育等, , 树立安全生产人人有责得氛围。第三、强化施工现场安全检查,

10、 ,。杜绝任何安全隐患得存在。项目部将定期召开安全措施交底会，深入开展落实公司安全生产职责制与职业健康安全管理制度; ; 定期组织全体项目管理人员对施工现场进行拉网式检查，对安全隐患逐一排查, , 绝不放过。第四、进一步做好安全防护, , 全面落实安全防护标准项目部将加强楼梯临边、楼层水平 洞口防护、电梯井立面防护、电梯井内水平兜网防护、外挂架防护网防护盖板、卸料平台锚固及荷载、大模板存放角度及支腿、布料机存放固定、木工房消防器材配备、钢筋房机具用电等。对查出得安全隐患按“三定”原则进行整改落实。坚持每日对外挂架、卸料平台等得检查工作, , 对外挂架防护、外挂架配件逐一检查, , 及时对卸料平

11、台组织验收, , 做好验收记录, , 保证安全生产工作得顺利进行。项目部承诺, , 全体管理人员将认真吸取此次事故教训，强化内部管理, , 切实提高各级人员安全职责意识，建立健全各项安全管理制度并严格贯彻执行, , 严格执行国家有关安 全生产法律法规与行业规定, , 调整充实项目组织机构，加强对施工现场得管理检查与作业人员得安全教育, , 认真审核从业人员资质与技术潜力, , 及时督促检查各项施工安全技术措施, ,进一步明确安全管理职责, , 全面组织排查施工现场得各类隐患, , 严防类似事故再次发生。工伤事故调查报告一、工伤事故调查报告1 1 、工伤事故发生后, , 负伤者或现场有关人员应立

12、即报告班组、项目部或公司有关负责人及安监科。、项目部或公司负责人在接到重伤、死亡以上事故时, ,应立即报主管部门与其她相关职能部门。3 3 、应尽可能保护现场, , 迅速采取必要 措施抢救人员与财产, , 防止事故得扩大。4 4 、如特殊状况需要对现场进行损坏时, , 应将现场作标记或记录。二、工伤事故调查与分析p 1 1 、轻伤与重伤事故, , 由公司经理或主管安全得副经理组。织安全、技术、生产等部门及工会成员组成调查组进行调查。、凡由上级机关插手得事故，公司按要求尽最大努力用心协助调查。3 3 、凡调查涉及到得单位与个人, , 务必如实向有关人员回答有关得提问, , 带给有关得证据与证词。

13、不准弄虚作假，隐瞒事故真相。4 4 、由本公司处理得工伤事故得调查务必查清事故发生得时间、地点、经过、原因、人员伤 亡、经济损失等。5 5 、召开事故分析p 会, , 确定事故处理得意见防范措施得推荐。6 6 、写出事故调查报告。三、工伤事故处理与结案归档1 1 、由本公司处理得工伤事故, , 务必在事故调查组写出事故调查报告后由公司召集专门会议研究处理。2 2 、事故处理结果应向全公司干部职工公开宣布。并将整个事故处理状况写出书面材料, , 向有关部门报告。3 3 、事故处理务必公正合理、不迁就、不避让、做到事故“三不放过”。、对本公司处理不服得, , 可向上级有关部门提出异议与起诉。5 5

14、 、事故处理结案后, , 由公司安全科负责将各有 关材料收集整理, , 存档建卡。6 6 、务必要办理工伤审批手续得, , 由公司负责办理。工伤事故调查报告工伤事故证明范文证明书工伤事故证明范文张三就是中国 公司操作工, , 年 年 月 月 日 日 时 分在从事轧钢工作中, , 不慎烫伤左腿。经 医院诊断为：左小腿 50 度烧伤。上面这段文字适用于工伤认定申请书得事故经过。一、工伤事故处理办理程序: :1 1 、工伤事故得报告(1) 本行政区域管辖范围内得企业( ( 包括国有、群众、乡镇、私营个体、三资企业）单位发生工伤事故, , 应由工伤事故单位在当日、最迟第二个工作日快报。( ( ）事故快

15、报, , 可用电话、来人口头或书面送达等形式报告。（ 3) 事故单位应向劳动保障( ( 已投工伤保险得) ) 主管部门（或行业管理部门）报告, , 死亡事故还需同时向区总工会、区公安分局报告。( ( ) ) 属个人因工伤事故采反映得, , 来人应带给书面报告, ,写明事故单位得名称、地址、法人代表、企业经济类型、当事人双方得联络电话及事故发生得详细经过与有关证人、证据。(5) 接报人接事故报告后，应及时向有关负责人报告, , 并要求事故单位来人领榷工伤事故报告表3 3 份，未投保险得领 领 l l 份。工伤事故报告表最迟不得超过 5 15 天送达保险退休与劳动社保公司, , 并由收件人签收。2

16、 2 、工伤确认(1) 在收到事故调查报告书后，应在国务院5 5 号令规定得结案期限( ( 结案时间一般 0 90 日, , 最长不超过 1 1 0 0 日) )内给予确认。死亡事故应在现场勘查后尽快给予确认，一般不超过5 5 日, , 最长不超过法定结案期限给予确认。(2) 对已投工伤保险得, , 由经办人填写工伤认定申请表, ,负责人( ( 或分管得领导）签发, , 加盖安全监察专用章。（）分别交给事故单位、工伤者或其家属。(4) 职业病依市职业病诊断组得诊 断书予以确认。（ 5) 当事人对确认得结论不服得，可在收到工伤认定批复后六十日内向临河区人民政府或巴市劳动与社会保障局提交行政复议,

17、 , 或依法向人民法院提起行政诉讼。、伤残鉴定( ( ）对受伤者, , 经医院治疗, , 医疗终结后, , 留有残疾或功能障碍，需做伤残等级鉴定得, , 经工伤确认后向本科室领榷医疗终结与鉴定表、劳动潜力鉴定表各 3 3 份。(2) 有关表格填好并盖章后，还应带给受伤者本人身份证、病历证明、各种检查诊断资料等复印件各 1 1 份及受伤部位彩照 1 1 张( ( 四寸) ) ，送保险退休科审核, , 材料齐全后即可办理委托鉴定手 续, , 再到区劳动潜力鉴定委员会办理伤残等级鉴定。如需办理伤残等级证书得, , 应带给寸免冠照片 1 1 。张。( ( ) ) 如对伤残等级鉴定结论持有异议得, , 应在收到鉴定结论后 1 1 日内向区劳动潜力鉴定委员会办公室提出复查或直接向省劳动潜力鉴定委员会申请重新鉴定。4 4 、批复结案工伤事故一般在 0 90 日内结案，特殊状况不超过0 80 日内结案。第 9 页 共 9 页