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1、性病疫情管理工作季度与年度考核评分办法性病疫情管理工作季度与年度考核评分性病疫情管理工作季度与年度考核评分办法2009年赤峰市性病疫情管理工作考核l季度疫情报告考核（100分/季度）l年度疫情报告考核（100分）l疫情管理工作考核（100分）l开展性病疫情报告的季度与年度考核(第3季度开始)性病疫情管理工作季度与年度考核评分办法季度疫情报告考核方法和指标（100分）l考核方法：自中国疾病预防控制信息系统自报卡浏览审核（现住址+终审日期+已审核）下载本季度所有报告病例。l指标季度病例报告（70分）l及时性（10分）l准确性（50分）l完整性（10分）季度疫情分析报告及工作小结（20分）季度疫情报
2、告反馈（10分）性病疫情管理工作季度与年度考核评分办法季度病例报告考核指标及评分l及时性（10分）标准:报卡生成日期与诊断日期间隔在48h内，及时率95%。计算方法：及时率=及时报告卡数/检查报告卡数100%考核方法：自下载卡片中随机抽查100张，查看及时性，计算及时率评分：及时性得分=10 及时率性病疫情管理工作季度与年度考核评分办法季度病例报告考核指标及评分l准确性（50分）标准：卫生部颁布梅毒（WS273-2007）、淋病（WS268-2007）诊断标准。病例类型包括疑似病例和实验室诊断病例。计算方法：病例报告准确性得分=规定分值实验室诊断病例所占比例，实验室诊断病例所占比例=实验室诊断
3、病例/全部病例数100%性病疫情管理工作季度与年度考核评分办法季度病例报告考核指标及评分l准确性考核方法梅毒（30分）：5类梅毒各占6分。下载本季度各期/类梅毒报告病例，计算实验室诊断病例所占比例。淋病（20分） ：下载本季度淋病报告病例，计算实验室诊断病例所占比例l评分：（1）梅毒病例报告准确性得分=6各期/类梅毒实验室诊断病例所占比例（2）淋病病例报告准确性得分=20 淋病实验室诊断病例所占比例 准确性得分=（1）+（2）性病疫情管理工作季度与年度考核评分办法季度病例报告考核指标及评分l完整性标准：传染病报告卡上14项必填项目填写完整。完整率95%计算方法：完整率=14个必须填写项目完整填
4、写报告卡数/抽查报告卡数100%考核方法：下载本季度所有报告病例，抽取100张，查看必填项目，计算完整率评分：完整性得分=10 完整率性病疫情管理工作季度与年度考核评分办法性病疫情管理工作季度与年度考核评分办法季度疫情分析报告及工作小结（20分）l上报时限：于4月、7月、10月3日及次年1月3日前上报1季度、2季度、3季度及4季度疫情分析报告和工作总结(疫情分析报告和总结分开写)l评分：季度疫情分析报告（15分）:规定时限上报得15分，迟报一天扣1分，扣为0分为止。未上报不得分工作小结（5分）：规定时限上报得5分，迟报一天扣1分，扣为0分为止，未上报者不得分。l标准：以电子邮件或邮戳时间为准性
5、病疫情管理工作季度与年度考核评分办法季度疫情报告反馈（10分）l反馈时限：4月、7月、10月3日及次年1月3日前反馈1季度、2季度、3季度及4季度疫情分析报告l评分：在规定时限反馈得10分，每迟一天扣1分，扣为0分为止。未反馈者不得分。l标准：要求各旗县区以电子邮件形式反馈， ，以此时间为准性病疫情管理工作季度与年度考核评分办法季度疫情考核评分l季度疫情考核总分=及时性得分+准确性得分+完整性得分+季度疫情分析报告和工作小结得分+季度疫情分析反馈得分l评分等级：不合格：总分60分合格：60分总分75分良好：75分 总分90分优秀：总分90性病疫情管理工作季度与年度考核评分办法年度疫情报告考核l
6、考核指标：年度疫情分析报告年度工作总结年度疫情报告反馈年度工作报表性病疫情管理工作季度与年度考核评分办法年度疫情报告考核l年度疫情分析报告（40分）规定时限：次年1月3日前标准：以电子邮件或邮戳时间为准评分：规定时限内上报得40分，迟报一天扣1分，扣为0分为止。未上报者不得分。性病疫情管理工作季度与年度考核评分办法年度疫情报告考核l年度工作总结（30分）规定时限：次年1月3日前标准：以电子邮件或邮戳时间为准评分：规定时限内上报得30分，迟报一天扣1分，扣为0分为止。未上报者不得分。性病疫情管理工作季度与年度考核评分办法年度疫情报告考核l年度疫情报告反馈（10分）规定时限：次年1月3日前标准：要
7、求各盟、市以电子邮件形式反馈，并同时抄送赤峰CDC性病艾滋病预防控制科（ ）以此时间为准。评分：规定时限内反馈得10分，迟一天扣1分，扣为0分为止。未反馈者不得分。性病疫情管理工作季度与年度考核评分办法全年疫情报告考核总评（500分）l得分：全年性病疫情报告考核总分=季度考核得分+年度考核得分l考核等级：不合格：总分300分合格：300分总分400分良好：400分总分450分性病疫情管理工作季度与年度考核评分办法疫情管理工作考核指标及评分l性病疫情管理专人负责（10分）考核方法：检查是否专人负责或兼职人员负责评分：专人负责得10分，兼职人员负责得7分，无人负责不得分l年度工作计划（10分）制定
8、并上报年度工作计划得10分，制定但未上报得6分，未制定不得分性病疫情管理工作季度与年度考核评分办法疫情管理工作考核指标及评分l本地性病专项经费投入（10分）有性病疫情管理经费投入得10分，无经费投入不得分。l工作会议和培训（20分）考核方法：查看当地工作会议/培训会总结或纪要或其他相关资料评分：有工作年会或工作交流会的得10分，无任何会议的不得分；有相关性病培训或含性病内容的培训班得10分，没有任何培训不得分。性病疫情管理工作季度与年度考核评分办法疫情管理工作考核指标及评分l性病疫情管理文件下发（10分）下发性病疫情管理文件得10分，未下发者不得分l开展季度和年度考核工作（20分）考核方法：查
9、看季度/年度考核记录资料评分：开展季度考核者得12分，未开展者不得分；开展年度考核者得8分，未开展者不得分。性病疫情管理工作季度与年度考核评分办法疫情管理工作考核指标及评分l定期督导与技术支持（10分）考核方法：查看当地督导报告或相关资料。评分：有督导记录和督导报告并将督导报告反馈给被督导单位者得10分，以上三项每缺1项扣2分。未督导者不得分。l开展漏报调查（10分）考核方法：查看当地漏报调查总结评分：开展并有漏报调查报告并将结果反馈给被督导单位者得10分；开展但无漏报调查总结者得5分；未开展者不得分性病疫情管理工作季度与年度考核评分办法全年性病疫情管理综合考核评分l全年性病疫情管理综合考核得分=4个季度疫情报告考核得分+年度疫情报告考核得分+疫情管理工作考核得分l考核等级：不合格：总分360分合格：360分总分480分良好：480分总分540分性病疫情管理工作季度与年度考核评分办法 谢谢！性病疫情管理工作季度与年度考核评分办法
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