后勤团队2019学年度上期述职报告

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1、后勤团队 2019 学年度上期述 职报告本学期,后勤 团队在学校 领导的关心支持下,以“学习实践科学 发展观 ”指针,树立全面、协调、高效、可持 续的科学 发展观。在坚持以 “后勤保障,物尽其用,杜绝浪费,教学所需,文明高效”的服务原则下,以 “后勤不后,服 务为本并育人,开拓 创新,勤 俭节约 ”为宗旨, 转变思想观念,锐意改革创新,加强后勤管理, 强化服 务意识,坚决做好后勤保障,尽力 谋取综合效益,扎 实稳妥地推 进了各项工作的 进程,取得了 较为突出的成 绩。为来年更好的做好服务,现做出总结如下:一、建立健全 规章制度及安全 预案首先规范制定了后勤人 员考核制度、 财务制度、食堂管理制

2、度、 卫生室管理制度、公物损坏维修制度、安全管理各 项制度。其次,为贯彻 “以人 为本 ”的理念,遵循 “安全第一、 预防为主 ”的基本方 针为切实保障广大师生和学校 财产的安全,提高 师生在遭遇重大突 发事件或自然灾害 时的应对能力,我们制定了各种 预案、并 进行了相 应的演练,提高了 认识、明确了 职责、统一了思想。二、抓好 综合管理 为学校的发展做好后勤保障后勤工作必 须服务于学校大局和各 项教育教学中心工作,因此我 们后勤各部 门的工作人员都能从学校整体工作出 发,认真倾听每条合理化建 议,主动配合其他 领导做好学校的各项工作。学校后勤 综合管理的好坏,反映在学校 财务工作、校 产管理

3、、食堂、 卫生诸多方面。 这些工作 细致到位才能保障学校各 项工作顺利进行。财务管理方面: 严把财务制度关,从学校大局出 发,合理制定学校年 计划、月 计划。在支付 时,严格按照制定的 规章制度 执行。在物 资采购,学校搞活 动时,要求各部 门报方案,尽量合理使用 资金,避免浪 费。在资金使用的原 则上,可花可不花的 钱坚决不花,非花不可的 钱尽量少花,采 购物品货比三家, 为学校节约每一分 钱 。今年在制定 2018 年的财务预 算上,精心设计,尽量合理。特 别是人员经费 的预算,尽量不做到有 错误 。 2018 年财务工作,按 计划圆满完成了学校资金使用 计划。校产管理方面:做到工作 细心

4、,认真负责。 为了减轻一线教师的工作 强度,开学初精心策划,合理安排工作,及 时分发办公用品。 为按时开学提供了保障。做好新增校 产的登记工作。食堂管理方面: 严把进货渠道, 严禁不卫生和腐 烂变质 的食品进入食堂, 严格消毒,确保全校教 职员工的用餐安全。食堂管理工作是本期 难点问题,我们广泛听取 师生意见,结合我校的 实际情况制定了有 针对性的管理 办法。在食堂管理上,期初我校召开了全体食堂工作人 员会议,对他们加强教育,增强服务意识。加强从业人员的卫生达标检查 ,做到全部持 证上岗;营造良好的就餐 环境,使食堂保持干 净、整洁、明亮、美 观 ;注意食品 卫生,着力消除安全 隐患,杜绝食物

5、中毒等安全事故的 发生;不断改善伙食 质量,使 师生满意,家 长满意。把好食品 进货渠道,各种食品必须要有合格 证、卫生许可证、质量检验证 等。学校日常后勤管理工作:开学初,确保教学第一 线的教学用品及 时发放到位,教 师教学办公用品到位,清 洁用品发放到位,使教育教学工作正常开展。学期 结束都分别对各班级的财产进 行核查并登记入册,确切地落 实财产责 任制管理。 规范全校教 师汽车、自行 车、摩托车摆放,严格管理。不定期 对学校的校舍、 电器进行安全 检查工作,确保 师生的生命安全,并将 检查记录汇总 起来, 发现问题 及时维修。及 时为学生损坏的课桌椅、门、锁、窗、水 电进行维修,保 证学

6、生正常上 课。加强校舍的安全 卫生工作,做到有 记录,有专人负责。加 强学校公 车管理,做到定点加油,定点 维修,并做好公 车出行记录。三、注重学 习 优化了队伍建设坚持每月的后勤 专题会议,及时安排学习职业 道德等方面的 规范要求 ;同时研讨工作中的问题,集思广益,采取最佳的解决方案,大大提高了工作效率。针对问题 ,及时总结,落实整改。同 时后勤人 员积极参加各种培 训,如开学前的食堂人 员和保安人 员的培训,消防知 识的培训、校车驾驶员 的培训、安全员的培训、财务人员培训等等, 优化后勤 队伍建设,为学校的后勤工作提供了有力保障。四、迎接各 级督查 优化后勤管理1、每月接受青羊区教育局安全

7、 办督察工作 (包括寒暑假和 节假日 ) ,对学校硬件 软件进行严格检查,安全管理 员随叫随到,随 时备查 。年末,安全 办还将对学校的归档资料进行严格检查,严格考评。2、青羊区 卫生执法大队不定期到我校 监督食堂和学校 卫生工作。五、在本期中找不足在下期中改 进后勤工作是学校教学工作的保障,涉及到学校的方方面面。搞好搞活学校后勤工作,对学校的生存和 发展具有决定性的意义。在看到成 绩的同时也清醒地看到很多不足之处。(一 ) 各类财产 管理还需进一步规范,常用物品 损坏现象比较严重。针对这 一现象,我们将采取相 应措施:我 们将进一步强化财产管理, 实行财产管理承包制,管好用好物 资,各部门的

8、设备,仪器设施实行“日日管理,分室保管 ”专人使用, 专人负责,专人保管、 账物相符的管理体制,落 实责任到人。(二 ) 安全管理制度 还为完全落 实,我们将采取以下措施:1、我们将根据老 师学科特点,制定相应的安全责任书,层层签订 安全责任书 ;2、灭火器将落 实具体人 员,具体分管 ;(三 ) 后勤服务工作创新还不够,思想 还不够解放, 观念还不够新。思路决定出路。我们要不断更新 观念,提前及 时收集各 类信息,努力开 创新服务项目,扩大服务规模,做好挖潜增效工作。(四 ) 学校阳光食堂今年第三方加大阳光食堂的工作力度,加大教评估,综合满意度得分不高。因此,在下一年度我师、家长对食堂的参与力度。们将(五 ) 后勤队伍的建 设虽有所加 强,但其素 质仍需继续提高。

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