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1、单位不服劳动仲裁起诉书_年_月_日单位不服劳动仲裁起诉书6申请人：_被申请人：_法定代表人：_请求事项：1、请求确认被申请人与申请人之间的劳动合同关系已解除;2、裁决被申请人向申请人支付解除合同经济补偿金_元;3、裁决被申请人向申请人支付所欠工资和各项补贴_元;4、裁判被申请人支付赔偿金_元;5、裁决被申请人向申请人支付申请人加班费_元;(_年_月份加班费)6、裁判被申请人根据合同约定向申请人按比例发放年绩效工资_元;7、裁判被申请人根据合同向申请人按比例发放第_个月工资_元;8、裁判被申请人为申请人补缴_年_月_日至_年_月_日社会保险费;9、裁判被申请人承当申请人的律师代理费_元。事实与理
2、由：_年_月_日申请人到被申请人处正式工作，并于同日与被申请人签订了固定期限的.?劳动合同一份，双方在合同中明确约定：“合同期限为_年_月_日起至_年_月_日止，其中约定试用期为_个月;工作内容为项目师;被申请人支付申请人工资报酬为年薪_元，支付方式：年薪中_%约定为年根本工资，共计_元，按_个月发放，第_个工资参照当年业绩评定进行发放，约定月度根本工资为_元，试用期工资为每月_元，年薪中的_%约定为年绩效工资，共计_元，在财年度发放;?劳动合同还对其它事项进行了具体约定。合同签订后，由于申请人工作表现出色，被申请人于_年_月_日提前转为正式工并提升为用服部经理。申请人在被申请人处努力工作，但被申请人自申请人用工之日至今一直未予办理社会保险。且自_年_月份起也未向申请人足额发放工作及支付福利待遇(每月_元交通及误餐补助，_元的电脑补助);更为气愤的是被申请人与申请人协商一致，于_年_月_日未擅自变更了申请人的工作岗位;综上所述，申请人认为被申请人的行为严重违反?劳动法、?民法典及相关法律法规，为维护申请人的正当权益，特向劳动仲裁委员会提出申请，请求支持申请人的请求!此致_劳动仲裁委员会申请人：_日期：_s(
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