行政专员工作职责固定范本(3篇).doc

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1、行政专员工作职责固定范本1、在分管领导下,负责公司办公室的全面工作。2、负责筹备、组织、安排公司召开的会议和全体员工大会工作,并检查、督促会议决策的落实执行情况。3、负责草拟公司的文件,并做好_、会议通知、会议文件等行政文书的撰写收集、整理和公司宣传工作的落实。4、及时收集各部门的工作信息,对协助做好综合、协调各部门工作和处理日常事务工作负责。5、负责处理文件传递、审核以公司形式发出的稿件工作。6、对公司的来信来访和对外交流工作负责。7、执行落实公司的考核计划,对各部门考核及表彰工作的组织实施负责。8、按照公司档案管理相关规定,做好公司的文件资料统计、整理、归档工作,并对公司大事记资料编写负责

2、。9、按照公司总部工作安排,组织、落实各部门的节能工作,并对各项指标执行情况上报工作负责。10、对公司各部门节假日值班的安排、落实、检查、汇总工作负责。11、完成领导交办的任务。行政专员工作职责固定范本(二)1.各类文件的拟写、上传下达公司各类文件(包括通知、请示、函件、_等)对资料进行分门别类存档(包括电子档和纸质文件)。2.外来人员的接待工作,带领经销商宣传企业文化;快递的收发和记录;防疫物资的发放与登记,复工后员工进出厂及体温登记表的整理与汇总;会议管理工作(做会议签到表、_、跟踪反馈会议未尽事宜);协助行政部长工作(包括商品采购单的记录、电子台账整理、其他文档的整理);发放生日福利;员工宿舍记录管理;公司微信群的监督管理。_公司各种印章、证件及复印件的保存与使用登记;公司内自行车、对讲机与储物柜的分配及管理;公司车辆使用登记管理。行政专员工作职责固定范本(三)(1)负责党政文字材料的起草、审核。(2)负责档案、接待、证照办理、综合采购、车辆、会议等管理。(3)负责董事会办公室日常管理工作。(4)负责招聘、教育培训、薪酬福利、绩效考核、劳动关系管理等人力资源管理。(5)负责党支部建设日常工作。(6)负责办公场所及设施日常维护、食堂用餐等后勤管理。(7)负责部门安全、费用、队伍管理。(8)负责完成领导交办的其他工作。第2页共2页

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