琴行教师聘用合同简单版(6篇)

上传人:xt****7 文档编号:220884361 上传时间:2023-07-03 格式:DOC 页数:21 大小:35.50KB
收藏 版权申诉 举报 下载
琴行教师聘用合同简单版(6篇)_第1页
第1页 / 共21页
琴行教师聘用合同简单版(6篇)_第2页
第2页 / 共21页
琴行教师聘用合同简单版(6篇)_第3页
第3页 / 共21页
资源描述:

《琴行教师聘用合同简单版(6篇)》由会员分享,可在线阅读,更多相关《琴行教师聘用合同简单版(6篇)(21页珍藏版)》请在装配图网上搜索。

1、琴行教师聘用合同简单版甲方:_乙方:_甲乙双方本着友好合作精神,根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。第一条合同期限1.合同有效期:自_年_月_日至_年_月_日止,合同期满聘用关系自然终止。2.聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。3.本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。第二条乙方的权利1.按约定取得_元人民币/课时的授课报酬;2.享受授课期间的食宿、交通补贴_元人民币/天。3.要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。4.要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。第三条乙方的义

2、务1.为甲方的授课积极准备教案;按时、认真上课,布置及批改作业;保证每次课时(_分钟/节课)的完整,内容的充实;对学生进行考勤及纪律管理;学期末组织考试并提供每位学生的最终成绩。2.甲方提出的其它合理要求,例如:课后对有关上课内容的询问的解答等。3.遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。第四条甲方的权利1.要求乙方按教学计划按时完成授课,维护授课时的教学秩序,并提供最终考试成绩等。2.组织学生对授课质量进行评议,并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。3.有权根据自身情况对课时进行调整,对授课内容进行变更,但必须提前通知乙方。第五条甲方的义务1.按时支付授课报酬:_元人民币/课时。2.按时支付授

3、课期间的食宿、交通补贴_元人民币/天。3.向乙方提供学生的背景资料,讲明授课要达到的目的,协助提供和授课有关的业务资料。4.为乙方的教学提供良好的授课环境和必须的教学软件。第六条本合同的变更、终止和解除1.本合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。2.确需变更合同的,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。3.经双方当事人协商一致,本合同可以解除。4.本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且

4、不承担违约责任:(1)发生不可抗力,即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续安排;(2)乙方被证明不符合聘用条件的;(如没有教授资历或能力)(3)乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的,(4)通过组织学生对授课质量进行测评后,甲方有理由认为乙方教学不合格的;(5)乙方被依法追究刑事责任的。除以上原因外,甲方提前解除合同的,应给予乙方原定授课费的_%的违约赔偿金。甲方因自身原因变更本合同的,应提前通知乙方,没有提前通知造成乙方损失的,应当赔偿。6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承担违约责任,:(1)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的;(2)

5、由于身体疾病原因,要求提前终止合同或变更授课时间,并提供相关证明,但应提前_天通知甲方;(3)乙方由于本单位工作、会议、出国等安排,导致无法按时上课的或不能完成教学计划的,需提供相关证明,同时应承担_的违约责任。第七条其它事项1.甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。2.本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。3.本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。本合同未尽事宜,经双方协商后签订补充协议。甲方(盖章):_ 乙方(签字):_代表(签字)_签约时间:_年_月_日琴行教师聘用合同简单版(二)甲方

6、:_乙方:_签订日期:_年_月_日为规范双方行为及维护双方利益,确保教学工作的正常进行,发挥各自的优势,共同为普及艺术教育,培养艺术人才而做出贡献,经_(以下简称甲方)与受聘用教师(以下简称乙方)双方协商一致,签订本合同如下:一、经本人申请,学习考核合格,聘为甲方专业兼职教师、全职教师。二、聘用期自_年_月_日至_年_月_日。如续签合同,则在合同终止日期前_个月进行续签。三、甲方的权利与义务1.应当制定和健全规章制度和教学纪律,在教材出版、教学大纲、教学计划等实际教学规程、教学规范等方面,对乙方进行规范和管理的同时,对乙方工作提升进行必要的职业培训及帮扶工作。2.负责为乙方提供各种专业教学场地

7、、部分乐器及部分教辅设备;同时根据实际情况鼓励支持并接受乙方向甲方(不限次数、不限时间的提供相关经费用于琴房配套布局装饰、教辅设备、教材出版等凡可促进教学工作、真实提高教学进度及质量)的申请及合理要求。3.负责不断研发并完善自主教务管理系统,务实促进教学工作;4.负责招生宣传、分配学生、安排课时、调整班次;5.负责乙方的出勤登记、管理考核,并制定课时费及双方的提成比例;6.负责乙方的工资发放、福利发放,每月于次月_日将工资一次性发给乙方;7.负责组织安排学术交流、汇报演出、音乐会、国省市级比赛及相关考级等活动;8.负责对乙方多方面的教学成绩、教学荣誉、建言献策进行宣传及教学事故公示;9.负责乙

8、方定时体检工作。四、乙方的权利义务1.乙方须认真备课、按教学大纲、教学计划授课,做到内容明确,要求具体,教学规范,调动学生的积极性以及主动性,乙方应谦虚谨言,树立良好教师形象,榜样的力量引领学生务实提升;多维度不断拔高教学及业务能力,所授学生均竭己之所能,达到规定的教学进度、教学课时和教学质量标准;2.乙方严格按照排课表上课,按时出勤,不迟到、不早退、不旷课、不接听电话,保证课时满点;教学使用文明语言,上课不带个人情绪,打骂学生;不得诋毁学生、家长、其他教师、甲方形象;同时不向家长索要或变相收受礼物与馈赠;3.乙方课后点评工作须及时、真实反馈学生在学习期间的重点、难点、学习进度、问题所在、优缺

9、点等,多维度的进行点评工作,并适时合理对学生的学习情况进行鼓励及指正工作,杜绝复制雷同点评及敷衍搪塞登课;4.乙方须规范学生按时上课,按时出勤,不迟到、不早退、不旷课、不接听电话,保证上课学习效率;鼓励促进学生课后练琴、温习乐理知识等工作;5.乙方课后作业安排科学、合理,关心、爱护并督促学生课后温习,保证回课按时按量进行,加强与家长学生的课后交流与互动,对学生相关电话、音频、视频课后相关疑问进行及时解答,有条件的尽可能进行远程示范并讲解;6.乙方应积极主动参加甲方组织的各项学术交流、培训课程、教学活动、公益活动、汇报演出、音乐会、国省市级比赛、相关考级等工作;7.乙方负责所教授学生的考勤(纸质

10、及电子)登记,认真填写教学成长笔记、会议记录、教师互听互学课笔记、学生分析及进步手册等内容;认真使用教务系统,及时完成各项工作要求;8.乙方应严格遵守甲方依法制定的各项规章制度,服从甲方管理。按照甲方对本岗位工作任务和教学责任制的要求,完成规定的工作指标。因乙方工作原因导致学生及甲方受到损失的,乙方须主动承担并接受相应处罚措施。五、乙方的因故离职(教师离职暂行管理规定)1.在聘期内因故离职,为保障学生的正常学习及良好的接洽工作,乙方须提前_个月提出离职申请,签写书面离职申请书(向学生及家长说明情况,并对所授所有学生详细学习情况进行书面汇总,并提出离职后学生继续学习方案建议,积极配合甲方充分的做

11、好教学交接工作)及离职承诺书;如学生没有其他教师交接、交接不全面,或乙方担任重要职务或执行关键任务并经双方约定乙方不得单面擅自解除本合同,进而严重影响、损害学生正常的学习及甲方教学秩序,则乙方须上完学生的所有剩余课程才可离职(不限制_个月);2.离职前乙方应将所持有的甲方财务、乐器、教辅用具、文件等物品一并缴回;3.主动承诺在职期间、离职后应将学生(包括在学、休学以及已毕业的)完全交接给甲方,不得以任何形式继续任教;如:不得私自带甲方学生回家及个人工作室以及去其他机构上课、不能推荐给其他机构或者其他教师、不煽动甲方其他教师离职,等等类似损害甲方生源、形象、利益的活动;4.按规范的离职程序友好办

12、理离职,正式离职_个月后将会如数正常退还押金。根据甲方对乙方各项数据考核结合历史教学事故,视情节严重性将会扣除部分或全部押金;乙方应配合甲方最大限度的降低减少并弥补损失,如不配合将由乙方全责承担甲方的损失,违反上述问题,取消年奖并押金一律不退;给甲方带来的损失大于押金的,由于乙方离职对学生学习及甲方造成的损失,甲方将保留通过民事及经侦等有效法律途径进行足额追偿的权利;对不按离职程序办理者,为保障学生的正常学习及甲方管理,给予乙方离职原因、离职流程及处理办法等相关信息,视情节严重性甲方保留向家长或指定行业单位咨询和沟通的权利。六、出现下列情况之一时,甲方或乙方可提出终止合同,并给予相应处罚及追偿

13、1.甲方无故连续_个月不能按时给乙方发课时费,乙方可以单方提出终止合同,甲方必须补齐所欠乙方的课时费并足额补齐停发期间工资活期利息;2.乙方连续两次无故不到校授课,并赔偿学生、甲方的相应损失;3.乙方未经甲方同意私自将学生(在学中、休学中、已毕业的)带入家中上课或校外上课,赔偿甲方的相应损失并劝退;4.乙方确定与甲方学生谈恋爱,须主动消除影响并劝退;5.乙方向学生推销个人的或者其他公司的乐器和相关物品,取消年奖并劝退;6.乙方以甲方名义在社会上搞非法活动,消除影响并劝退;7.乙方对甲方的名誉、形象、经济造成严重损失、损害,须赔偿甲方的相应损失;8.甲乙双方以暴力、威胁或者非法限制人身自由、影响

14、阻碍对方正常工作手段的;9.因乙方工作原因导致学生及甲方受到损失的,乙方拒不接受处罚的;除上述对乙方处罚及合法追偿外,取消年奖同时押金一次性扣除,恕不退还。七、双方在签订本合同前,应认真阅读本合同;甲乙双方的情况应如实填写,甲乙方填写的情况如有虚假描述,须承担相应的法律责任;本合同一经签订,即具有法律效力,双方必须严格履行;本合同未尽事宜,经双发协商做出补充规定,与本合同一并履行,补充规定与本合同具有同等效力;双方在合同执行中发生争执,可协商解决。协商不成的,可采取其他合法方式解决。八、本合同应使用钢笔或签字笔填写,字迹清楚,文字简练、准确,并不得擅自涂改,传阅;本合同一式两份,甲乙双方各执一

15、份备查,自签字之日起生效。甲方(签章):电话:乙方(签印):电话:统一社会信用代码:证件号码:签订日期:琴行教师聘用合同简单版(三)甲方(用人单位)名称:_乙方(受聘教师)姓名:_性别:_ 民族:_出生_年_月_日_文化程度:_ 居民身份证号码:_家庭住址:_ 电话:_根据国家法律和有关政策,经甲、乙双方平等协商,自愿签订本合同:_一、本合同为有固定期限的聘用合同。合同期从_年_月_日至_年_月_日止。其中试用期从_年_月_日至_年_月_日止。(起止时间必须明确具体)。二、工作性质和考核指标乙方同意按甲方工作需要,在教学岗位工作,完成该岗位承担的各项工作任务。教学考核为每月、每季度、每年的_日

16、进行教学考核,考核内容为:_教学及学生学习状况考核。三、劳动保护和劳动条件甲方按国家规定,根据教师教学和工作需要,按国家规定为乙方提供教学所需的乐器、书籍及教学所需。对女职工经期、孕期、产期和哺乳期提供相应的保护,具体办法按国家有关规定执行。四、劳动报酬乙方在聘用期间的基本工资为_元(1小时),按月发放,甲方每月_日前以现金或银行转账形式支付,每月奖金见甲方的奖金发放制度。五、甲方的权利和义务(一)甲方的权利1.依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行驶管理权、考核权和奖惩权。2.合同期间因工作需要,甲方有权调整乙方的教学岗位。3.具有下列情形之一的,甲方可以随时通知乙方解除劳动合同,不受提

17、前三十天通知的限制:_(1)在试用期内发现乙方不符合聘用条件的:_(2)乙方在合同期内和以后,向任何人泄露本琴行的商业机密消息。乙方在职期间在与本琴行经营相似的企业、团体以及与本琴行有业务关系的团体兼职。(3)乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的;琴行教师聘用合同简单版(四)根据中华人民共和国劳动法和中华人民共和国教师法的有关规定,为维护正常的教学秩序,提高教学质量,明确甲乙双方的权利义务,经双方协商一致,自愿签订本合同。一、合同期限1.合同有效期:自_年_月_日至_年_月_日止,合同期满聘用关系自然终止。2.聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。3.本合同期满后,任何

18、一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。二、双方的权利和义务1、甲方的权利和义务(1)甲方提供给乙方与甲方其他在编在职教职工同等的工作条件和劳动保护措施,保障乙方的合法权益。(2)甲方有权根据本单位的实际情况,调动乙方的工作岗位。(3)养老、失业、医疗等项社会保险和住房公积金等,按照有关规定执行。2、乙方的权利义务(1)乙方必须遵守国家现行法律、法规、政策和甲方制定的有关规章制度和工作职责;如有违反,甲方可按规定予以处理。(2)乙方享有参与学校办学、教育、教学,促进学校改革、发展等方面的权利。(3)乙方必须完成甲方按有关法规规定分配的教育教学任务,满勤满量。(4)乙方必须

19、遵守甲方制定的工作常规和教学常规,忠于职守,服从领导,团结同志,努力做好本职工作,维护甲方的的声誉。(5)乙方不得从事有偿家教。三、其他在合同期限内,因乙方的职务行为给其他单位或个人造成损失的,甲方依法赔偿后有权向乙方追偿。四、本合同一式三份,甲乙双方各执一份,一份送主管部门备案。本合同经甲乙双方签字盖章后生效。甲方:(公章)乙方:法定代表人:_年_月_日琴行教师聘用合同简单版(五)甲方(用人单位):乙方(应聘人):学院系(部、处、室、馆、科)(下称甲方),根据教学、科研和管理等工作的实际需要,依据国家有关法规、规章、政策和我院人事制度改革文件的规定,按照按需设岗、公开招聘、平等竞争、择优聘任

20、的原则,与(下称乙方)在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本聘任合同。一、聘任期限1、本合同从_年_月_日起至_年_月_日止,期限为个月。2、试用期从_年_月_日起至_年_月_日止,期限为个月。二、工作岗位根据甲方工作需要,乙方自愿受聘在岗位从事工作,并履行下列工作岗位职责。三、双方的权利和义务甲方的权利和义务:1、根据学科建设、教学、科研和管理工作需要和聘任岗位的职责,结合乙方应聘时的工作思路和工作目标,制定聘期内详细的岗位职责和工作任务目标。2、甲方对乙方履行岗位职责的情况,进行年度考核和聘期考核。3、甲方对乙方的工作成果拥有知识产权(中国现行知识产权法有明确规定的或另有合同约定的除外)。

21、4、甲方为乙方提供合同上规定的工作培训条件和保障。乙方的权利和义务:1、乙方作为甲方职工,享受学院和甲方在政治、学术、教学和科研经费支配等方面规定的权利。2、乙方享受学院和甲方根据国家有关规定实行的社会保障、住房改革等方面规定的权利。3、乙方享受本合同规定的权利、待遇和保障。4、乙方履行本合同规定的义务和岗位职责。四、工作报酬及待遇1、乙方在受聘期内享受国家规定的工资标准。以后随工作变动,依据国家有关规定或甲方与乙方协商再作调整。2、乙方享受所聘岗位与聘任层次相对应的岗位津贴,并根据有关规定享受其它津贴。3、乙方因工负伤、致残及职业病的待遇,探亲、结婚、丧假的待遇,女性工作人员生育的待遇等按照

22、国家有关规定执行。4、乙方患病或非因工负伤,医疗费的报销标准和医疗期按国家及甲方的有关规定执行。五、工作纪律1、甲方应严格遵守人事法规、纪律,努力维护乙方人事权益。2、乙方应遵守单位各项规章制度,勤奋工作、尽职尽责,保守工作秘密。六、合同的变更、解除、终止和续签(一)合同的变更在下列情况下,经双方协商同意,可以变更合同:1、甲方根据实际工作需要认为有必要调整乙方工作岗位的。2、乙方根据所从事的工作及自己贡献情况认为有关条款需要变更的。3、合同订立时所依据的法律、法规和规章政策已经修改的。(二)合同的解除1、乙方有下列情况之一的,甲方可以随时解除合同:(1)在试用期间被证明不符合聘任条件的;(2

23、)严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损失的;(3)不履行职责义务,经多次教育仍无转变的;(4)不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任的;(5)被依法追究刑事责任的。2、乙方有下列情况之一的,甲方可以解除聘任合同,但必须提前30天通知乙方:(1)患病或非因更负伤,医疗期欺满后不能从事原工作,也不能从事用人单位另行安排的适当工作的;(2)订立合同时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经双方协商不能就变更合同达成协议的。3、有下列情形之一的,乙方可以解除合同:(1)甲方不履行合同应承担的义务或侵害乙方合法权益的;(2)履行公民义务,批准应征入伍的。(三)合同终止1、本

24、合同执行期满之日,聘用合同即行终止。2、合同期内,乙方因被判刑、劳动教养、开除、除名,从决定之日起,聘任合同自行终止。3、合同期内,由于不可抗力致使本合同无法履行的,合同自行终止。(四)合同续签因工作需要,任何一方均可以在本合同终止前30天内通知对方,经另一方同意,可续签合同。合同到期后未办理续签手续但事实聘任关系仍然存在的,视为续签与原合同相等期限的合同,可补办续签手续。七、双方约定的其它条款1、甲方对作为优秀人才引进的乙方,根据其学历层次、教学和科研水平,按照陕西教育学院优秀人才引进管理暂行办法中的有关规定,提供相应的住房、购房补贴、安家费和科研启动费等费用。2、乙方在聘期内严格执行合同约

25、定的义务,如乙方违反约定,需向甲方退还有关费用,并按约定向甲方支付聘期年限补偿费和违约金。八、违约责任本合同所签条款,双方必须严格执行,不得违约,任何一方违约,给对方造成经济损失的,应给予赔偿。赔偿金确定办法按国家有关规定执行。九、争议处理如果双方发生争议,在双方协商不成或一方不愿协商的情况下,根据国家的有关法律、法规和规定,向学院人事争议调解工作组提交陕西教育学院人事争议调解申请书,申请调解,或向陕西省劳动争议仲裁部门或人事争议仲裁部门申请调解或仲裁。十、本聘用合同期限不受法定代表人变更的限制。十一、本合同未尽事宜,甲、乙双方另行协商或按照国家有关法律法规执行。十二、本合同双方签字盖章后生效

26、。十三、本合同一式三份,甲、乙双方及学院人事处各持一份。十四、本合同未经合法授权代签或涂改无效。甲方:(签章)乙方:(签章)签订日期:_年_月_日琴行教师聘用合同简单版(六)甲方(学校):_法定住址:_法定代表人:_职务:_委托代理人:_身份证号码:_通讯地址:_邮政编码:_联系人:_电话:_传真:_帐号:_电子信箱:_上级主管部门:_乙方(教师):_出生年月:_最后学历:_最后学位:_专业技术职务:_任职时间:_身份证号码:_受聘方所在二级学院(教学部):_根据中华人民共和国教师法)中华人民共和国劳动法等法律法规的有关规定,就甲方聘任乙方为_教师事项,经甲、乙双方平等协商,签订本合同,教师聘

27、用协议书。第一条工作岗位1、乙方同意根据甲方工作需要,被聘任在_职位工作。如果院系发生变化,双方应该根据需要重新确认乙方工作的院系和职位。变动之后,乙方原来合同规定的待遇等内容原则上不应该改变。2、聘期内甲方保证乙方全职在_特聘岗位上工作,但甲方安排乙方执行外出合作研究、进修、培训任务的除外。从海外直接应聘的特聘教授人选如有特殊情况,聘期内保证每年在甲方特聘教授岗位上工作时间不少于_个月。第二条聘期本岗位首次聘期为_年,即自_年_月_日至_年_月_日。聘任期满后,根据甲方工作需要,聘期考核结果以及甲乙双方意向,甲乙双方可续签聘任合同。聘任期限另行商定。第三条工作目标1、乙方愿意按照本合同书约定及甲方关于本职位工作任务和职责要求完成规定的工作数量,实现工作目标。2、乙方在聘期内应完成的工作目标:_第四条岗位任务乙方在聘期内应承担的工作任务包括以下几个方面:_1、教学任务(包括承担核心课程讲授任务、培养博士、硕士研究生,指导博士后研究人员、高级访问学者):_(1)乙方必须按照甲方的教学安排,每学年完成研究生或本科生教学任务,总学时数达到_学时以上。(2)乙方必须按质按量地完成教学任务,认真完成学院及教研室分配的教学工作,认真进行课程建设(如教材编写,教学内容和教学方式改革,实验方法变革等),第21页共21页

展开阅读全文
温馨提示:
1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
2: 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
3.本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
5. 装配图网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
关于我们 - 网站声明 - 网站地图 - 资源地图 - 友情链接 - 网站客服 - 联系我们

copyright@ 2023-2025  zhuangpeitu.com 装配图网版权所有   联系电话:18123376007

备案号:ICP2024067431-1 川公网安备51140202000466号


本站为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。装配图网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知装配图网,我们立即给予删除!