2023年老干部工作计划范文

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1、2023年老干部工作方案范文2023年老干部工作方案范文。为了更好的落实工作任务，我们要开场准备好自己的工作方案了。工作方案，是指我们可以将工作分解为各个小型、可实现的详细任务，对于职场上的我们来说，掌握书写工作方案的才能是非常有必要的。有没有可以参考的工作方案呢？急您所急，WTT为朋友们了搜集和编辑了“2023年老干部工作方案范文”，欢送大家阅读，有所帮助。要高度重视老干部作用的发挥，坚持面向基层、尊重意愿、量力而行、发挥特长、效劳中心，引导离退休干部，在我市振兴开展、构建和谐社会方面再作奉献。关心下一代工作，是老干部发挥作用一个重要载体，我们将继续作好关心下一代的工作。下面由WTT为大家带

2、来的202_年老干部工作方案范文，欢送大家阅读与借鉴!【202_年老干部工作方案范文一】202_年，市发改委老干部工作，总体要求是：以_理论和重要思想为指导，深化贯彻落实科学开展观，认真学习贯彻党的*大、*届三中全会和中央经济工作会议精神，按照全市老干部工作会议要求，以抓好政治、生活待遇落实为重点，统筹谋划，整体推进，进一步加强离退休干部思想政治建立和党支部建立，进一步完善和落实离休干部三个机制，进一步丰富老干部的精神文化生活，不断完善工作机制，改良工作方法，保增长、保民生、保稳定，以优异的成绩，迎接_成立60周年。主要做好以下工作：一、结合开展深化学习理论科学开展观活动，进一步加强离退休干部

3、思想政治建立和党支部建立加强两项建立是老干部工作常抓不懈的重要任务。要继续抓好离退休干部党支部建立和思想政治建立，根据新形势和新任务，进一步进步两项建立工作的程度。1、要组织引导离退休干部深化对科学开展观的学习。根据中央关于开展深化学习理论科学开展观活动的总体要求，针对离退休干部的特点和实际，组织他们认真学领导同志关于科学开展观的重要阐述，认真学_的*大、*届三中全会、中央经济工作会议和_在纪念党的十一届三中全会召开30周年大会上的重要讲话精神。用离退休干部喜闻乐见、生动活泼的各种方式，增强学习的吸引力，使离退休干部深化理解和全面把握科学开展观的科学内涵、精神本质和根本要求。2、引导离退休干部

4、正确认识和判断形势。要加大形势政策宣传讲解力度，针对离退休干部关注的改革开展的重大问题，国际国内形势的热点问题，本地区本部门的重要问题，关系切身利益的突出问题，经常性地进展形势政策宣讲，做好释疑解惑的工作，实在把离退休干部的思想认识统一到中央的判断和决策上来，增强同心同德攻坚克难的信心。3、要在离退休党支部中开展创立五好支部活动。要按照支部班子好、党员队伍好、组织设置好、活动开展好、群众反映好的目的要求，研究制定实在可行的措施，开展创立五好党支部活动，推动离退休干部党支部建立工作整体程度的进步。从离退休干部实际出发，使离退休干部党支部做到组织全员覆盖，班子健全、制度完善、活动经常。要以党支部建

5、立带动和促进离退休干部的思想政治工作，对离退休干部思想上多关心，经常进展沟通交流，有针对性的进展心理疏导和精神慰籍。二、落实离退休干部生活待遇，为他们安度晚年提供实在保障在稳固完善离休干部三个机制的根底上，要高度关注老干部的实际困难和问题，尤其是生活上有特殊困难的老干部，对他们的实际困难和问题，可以解决的，要创造条件积极解决。要建立帮扶困难离退休干部的长效机制，通过多种形式，为离退休干部解决实际困难。三、结合庆贺建国60周年，开展系列庆贺活动庆贺_成立60周年，是全党全国各族人民的一件大事。我们要认真贯彻党中央、国务院有关要求，统筹安排，精心组织离退休干部开展好庆贺活动。要通过参观改革开展历史

6、成就，召开离退休干部座谈会，在市发改委网上和活动室，举办展览书画作品、创造诗词歌赋等多种形式，庆贺建国60周年。畅谈祖国的变化，特别是改革开放30年来中国产生的巨变。大力宣传离退休干部的历史功绩，在社会建立和改革开放中的卓越奉献。宣传他们离退休后永葆_本色，续写人生辉煌的崇高风范，进一步营造尊重、关心、照顾离退休干部和重视、理解、支持老干部工作的良好的社会气氛。四、做好_工作，为老干部解决实际困难发挥_工作的桥梁作用，建立和稳固老干部_工作的长效机制，及时发现研究解决老干部工作中带有普遍性倾向性问题。认真对待和答复老同志的来信来访，对老同志提出的问题，但凡符合政策规定的，要努力解决，不符合政策

7、规定的或一时难以解决的问题，要耐心细致地做好政策解释和思想沟通工作，采取灵敏有效的方法，有针对性地化解矛盾，保持老干_伍的稳定。五、发挥离退休干部作用，做好关心下一代工作要高度重视老干部作用的发挥，坚持面向基层、尊重意愿、量力而行、发挥特长、效劳中心，引导离退休干部，在我市振兴开展、构建和谐社会方面再作奉献。关心下一代工作，是老干部发挥作用一个重要载体，我们将继续作好关心下一代的工作。六、扎实开展机关效能年活动，加强部门自身建立深化开展学习理论科学开展观和讲党性、重品行、作表率活动，进一步加强老干部工作部门的自身建立。要以学习理论活动为载体，实在增强老干部工作人员的思想政治素质。多办离退休干部

8、看得见、摸得着的实事。要加强理论锻炼，全面提升工作才能。在干中学习，在干中进步，不断进步政策业务程度和实际工作才能。扎实开展机关效能年活动，要实在转变工作作风，努力进步工作程度。把为老同志效劳的各项详细任务抓实抓好，把关系到老同志切身利益的各个详细问题处理好。老干部工作者要自觉从党的事业出发，从大局需要出发，增强做好新时期老干部工作的责任感和紧迫感的自觉性，把发改委老干部工作再进步到一个新程度。【202_年老干部工作方案范文二】今年，根据县委、县政府的指示精神，在县老干局的详细指导下，我镇以高度的政治责任感和满腔的工作热情，认真贯彻党中央以人为本、构建和谐社会的重要思想，全面做好老干部工作，认

9、真落实老干部的政治待遇、生活待遇;做好老干部的思想政治工作，加强老干党支部建立;引导老干部在创先争优活动中继续发挥作用，组织老干部开展有益身心安康的文体活动，扎实工作，不断推进老干工作新场面。结合我镇实际，经镇党委研究决定，就2023年度我镇老干工作方案安排如下：一、落实老干部的政治待遇(一)镇党委、政府历来重视老干工作，每年都召开老干专题会议，并成立老干工作领导小组，以廖志泓同志为老干工作的分管领导。老干工作领导小组和分管领导定期不定期听取老干部的汇报，积极按照年初制定的工作方案安排开展工作，及时地向老干部宣传、传达上级有关会议、文件精神和各项方针政策，定期向老干部通报全镇的根本工作情况，工

10、作中的重大决策注意征求老干部的意见建议。坚持定期不定期地研究解决老干工作中存在的困难和问题，组织老同志开展形式多样的学习和活动，把老干工作落到实处。(二)继续抓好老干部的学习。结合县委、县政府和县老干局的工作部署，适时组织老党员集中学习。特别是抓好老干党支部的政治理论学习，重点是加强对创先争优活动的学习。坚持组织老干部阅读文件。收发员定期搜集整理有关的文件和党刊党报，离退休老干部根据各自的身体状况和各自的时间安排，适时到收发室或老干活动室进展学习阅读。认真做好离退休老干部报刊订阅工作。坚持为离退休老干部征订老年报刊，做到人手一份。(三)坚持镇党委成员与老干部建立联络制度。镇党政负责人定期不定期

11、的与所联络的老干部加强联络，节假日期间进展走访慰问。及时理解和掌握了老干部的生活、身体情况，积极为老干部排忧解难，对老同志的来信来访进展认真落实，努力加于解决，做到件件有回音，事事有结果，进步效劳意识对老同志提出的意见、建议认真研究，积极采纳，并认真进展信息回复和有关工作的解释、说明。二、认真落实老干部的生活待遇。(一)认真按政策规定落实离退休费和各项补贴，配合有关部门做好老干部有关政策的落实工作，确保我镇老干部各项生活待遇及遗孀、遗属费、生活补助费等按时足额发放。(二)利用春节、国庆节、中秋节、重阳节等节日对老干部和老党员进展走访，并在节日期间组织老同志开展安康有益的学习和娱乐活动。本年内组

12、织副科级以上离退休老同志进展一次全面体检，对七十岁以上老干部经本人提出申请可再进展一次体检，保证老干部生病得到及时治疗。注意及时对生活困难和生病住院的老同志进展看望和走访慰问，认真帮助解决老干部生活中遇到的各种困难和问题，对老干部提出的实际问题，尽最大努力帮助解决和落实。认真做好异地安置离退休老干部的各项工作，对在县内、岳阳市等地安家的老同志，保证年内至少走访一次。同时加强日常的信件、 联络。(三)支持老干部参加老年大学、老年活动中心、禁毒防艾和关心下一代、科普教育、文明健身等有关学习和活动，鼓励老干部参加各种形式的公益活动。加强老干部活动室的管理、维护，做好老干部活动的后勤保障工作，为老干部

13、提供一个良好的活动空间。三、加强老干党支部的建立(一)认真组织老干部党员按时参加党支部生活，并结合我镇工作特点积极探究便于老干部参加组织生活的新方法。增强离退休党员干部的组织观念，使老同志思想常新、理想长存。(二)协助老干支部正常开展党的各项组织活动，组织老干部支部开展七一等节庆活动。针对一些离退休党员高龄、多病、行动不便等特点，要采取符合老同志实际的组织活动形式，确保每个离退休老党员能正常参加组织活动。(三)坚持老干支部党员参加重要会议制度，镇党委决策性的重要会议和镇党委的各种会议都安排老干支部的代表参加，保证老同志对各项工作的参与权、知情权。在做好上述工作的同时，认真对照县委、县政府的指示

14、精神和县老干局的详细要求，不断完善各项工作，继续努力加强对老干部的联络与效劳，将老干部工作搞得更加有声有色，为我镇社会和经济建立再作奉献。F132.更多工作方案WTT推荐2023 年老干部局老干部工作方案202_ 年老干部局老干部工作方案202_年全区老干部工作的总体要求是：坚持以_理论、“三个代表”重要思想为指导，深化贯彻科学开展观，按照党的十七大、十七届四中全会和省市老干部工作会议要求，紧紧围绕市、区中心工作和“幸福北塘”创立活动，坚持以人为本，立足效劳为先，进一步落实好老干部政治生活待遇，不断加强 “两项建立”，深化推进 “五位一体”效劳机制，丰富离退休干部晚年精神生活，实在进步老干部工

15、作队伍才能素质，解放思想，开拓创新，不断进取，全面推进全区老干部工作创新开展。一、学习贯彻党的十七大和十七届四中全会精神，不断加强离退休干部“两项建立”。 1、高度重视离退休干部思想政治建立。通过专题辅导、报告会、座谈会及电教等形式，组织老干部深化学_的十七大、十七届四中全会精神，全国和省离退休干部“双先”表彰会精神，以及无锡“四城”建立和“幸福北塘”创立的相关要求。抓好国际国内热点问题、本地本部门重要问题、关系切身利益突出问题的经常性教育，使广阔离退休干部跟上形势的开展，始终与党和国家同心同德，在维护大局中再立新功。同时围绕今年思想政治教育主线，组织离退休干部开展“晚霞金辉映党旗，先进形象谱

16、新篇”主题教育活动，组织开展“五好”政治学习好、教育子女好、遵纪守法好、科学养生好、发挥作用好老党员评选活动，组织引导离退休干部发挥自身优势，为社会奉献余热。 2、继续坚持落实好各项政治待遇。坚持一年两次通报区经济社会开展情况，重大活动邀请老同志代表参加，重大决策听取老同志意见，落实老干部阅文制度，组织好每年1-2次的就近就地参观学习，做好重大节日及日常走访慰问工作。做好银潮、无锡日报、老年生活周刊等党刊杂志征订工作。 3、实在加强离退休干部党支部建立。深化 “五好”党支部创立活动，坚持统分结合、就近便利、灵敏多样、注重实效和有利于教育管理、有利于参加组织活动、有利于发挥作用的原那么，优化组织

17、设置，健全工作制度，选好支部班子，创新活动方式，保障活动经费，全面加强和改良离退休干部党支部建立。结合老干部党支部换届，加强对支部班子成员特别是支部书记的选配。完善老干部党支部联络员制度，选配街道、社区年轻干部为老干部党支部联络员，帮助会议组织、党费收缴等事务性工作，减轻支部书记压力。 二、紧贴形势任务开展要求，深化推进离休干部“五位一体”工作机制。 4、进一步加强利用社区资做好离退休干部效劳管理“四就近”工作。认真贯彻落实中组部年内即将下发的关于利用社区资做好离退休干部效劳管理工作的意见精神，在总结我区老干部社区效劳工作经历的根底上，进一步利用社区资向离退休干部提供多样化、个性化、亲情式效劳

18、，健全工作机制，加强对街道社区的督查与考核，使离退休干部就近学习、就近活动、就近得到关心照顾、就近发挥作用真正落到实处。 5、继续推进离休干部社区医疗保健效劳工作。在202_年制定工作意见和获得试点工作经历的根底上，会同区卫生系统、街道等单位和部门，充分利用现有医疗资，在医疗保健知识宣传，建立离休干部安康档案，成立巡诊医疗效劳组等方面加强组织施行，实现离休干部“大病进医院，小病在社区”的工作目的，以更优质的管理和效劳为离休干部的安康保驾护航。 6、继续倡导并发挥好家庭在离休干部高龄养老的主体作用。坚持并完善联络离休干部家庭子女工作制度，定期召开不同层次的家庭子女座谈会，继续开展 “尊老孝亲”老

19、干部子女评选活动，大力宣传尊老爱老的先进典型，强化家庭子女的责任心。 7、大力推进示范性老干部活动阵地建立。要充分利用老干部活动中心新址落成的契机，及时装备专职管理人员，以加强政治教育、传播先进文化、展示老年风采、愉悦老同志身心为目的，不断改良活动方式，标准活动制度，丰富活动内容，真正把老干部活动中心建立成学习交流、健身娱乐、修身养心的主阵地。 三、按照关于进一步加强和改良新形势下离退休干部工作的意见要求，完善落实离退休干部生活待遇保障机制 8、继续做好市属委托管理离休干部工作。继续按照“四个到位”的工作要求，加强管理效劳工作人员的装备，实在关心照顾好晚年生活。 9、进一步做好处级退休干部管理

20、效劳工作。认真落实好处级退休干部听报告、阅文件、参加有关会议和重大活动制度，实在加强思想政治教育，协调解决生活困难。积极发挥处级退休干部的政治优势和年龄优势，积极为他们发挥作用构建平台。要不断探究做好退休干部管理效劳工作的新思路新举措。 10、实在关心照顾好离退休干部困难群体。在确保离休干部生活待遇全面落实的根底上，要重点做好独居、重病、大病、易地安置离休干部和困难遗属的关爱帮扶工作，鼓励各类志愿者组织、慈善团体等把有特殊困难的老干部纳入关注和效劳范围，建立市、区及街道三级关心渠道，帮助解决生活、医疗等方面的实际困难和问题。 11、妥善处理老干部来信来访。实在解决好老干部最关心、最直接、最现实

21、的利益问题。对反映问题比拟强烈的老同志要耐心细致地做好思想稳定工作。对领导批件及老干部的_件，做到及时办理、及时回复、及时反应。 四、加强老干部工作部门自身建立。 12、努力建立一支政治坚决的过硬队伍。挑选政治素质好、工作才能强、热爱老干部工作的同志充实老干部工作队伍，并通过加强政策业务知识培训，稳固深化学习理论科学开展观活动和“讲党性、重品行、作表率”活动成果，不断提升老干部工作者的整体素质和才能，实在做到满怀感情、带着责任、主动效劳、用心工作。 13、积极推进老干部工作理念、制度和方法创新。针对老干部工作中的重点难点问题，深化调查研究，进一步进步解决工作新问题的才能和程度；有效建立区、街、

22、居及相关部门构成的信息宣传网络，加强培训机制、考核机制和鼓励机制，及时总结宣传工作中的“特色”、“亮点”，大力宣传和弘扬离退休干部党支部和离退休干部的先进事迹，通过树立典型，起到引导和示范作用；进一步解放思想，更新理念，拓宽思路，激发活力，改良方法，建立一些新的工作制度，年内形成一批有特色、有价值、有成效的创新创优工作成果，推动全区老干部工作创新开展。202_ 年老干部局老干部工作方案2023年老干部工作方案202_年老干部工作方案怎么制定？下面WTT整理了202_年老干部工作方案范文，欢送大家阅读参考！202_年老干部工作方案一(一)不断加强和改良离退休干部思想政治建立。按照中央和省市委统一

23、部署，通过举办辅导班、读书班、报告会、座谈会和送学上门等形式，利用我市老干部剪报、板报、宣讲、演唱等特长，大力宣传党的十八届三中全会精神，进一步加强老干部思想政治工作，引导离退休干部认真学习、深化领会、全面理解党的十八大提出的重大理论观点、重大战略思想、重大战略部署，实在把广阔老干部的思想和行动统一到十八届三中全会精神上来。进一步落实好老干部的政治待遇，健全向老干部通报情况、组织老干部参观考察等制度，让老同志及时理解党的方针政策和经济社会开展情况。结合老同志实际，开展丰富多彩的文化活动，激发老同志对党的深沉感情，展现老同志良好的精神风貌。总结近几年来在加强离退休干部党支部建立和思想政治建立方面

24、的经历和做法，按照要求，进一步进步离退休干部“两项建立”程度。(二)不断深化离退休干部党组织和党员创先争优活动。立足自身的实际，创新活动载体，丰富活动内容，进一步鼓励和支持老同志在思想政治上创先争优，在道德品行上创先争优，在教育后代上创先争优，在参加学习和活动上创先争优，使离退休干部创先争优活动创出特色、创出影响、创出品牌。继续大力推进“离退休党员干部牵手大学生村官”主题理论活动，总结开展牵手活动的经历和做法，进一步创新结对方式，拓展活动载体，健全长效机制。按照省“离退休党员干部牵手大学生村官”主题理论活动推进会要求，总结开展牵手活动以来的经历和做法。大力宣传牵手活动中成绩突出的离退休党员干部

25、和大学生村官，使牵手活动常态化、长效化。以“七一”表彰先进为契机，进一步加强离退休干部党支部建立，发现和选树一批离退休干部创先争优的先进典型，大力宣传和弘扬他们的先进事迹，在全社会营造尊敬、学习优秀老干部的良好气氛，使离退休干部党组织和党员学有典范，创有目的，争有动力。(三)坚持落实好离休干部生活待遇。加大老干部工作督查手册的施行力度。把施行好督查手册，落实好各项政策规定作为今年工作的重点，加强对离休干部“三个机制”运行情况的催促检查，及时发现新情况，解决新问题。加大工作力度，狠抓督查落实。进一步完善保障离休干部生活的政策规定和配套措施，更好地让离休干部共享经济开展成果。针对离休干部普遍处于“

26、高龄、高发病”期的实际，实在重视生活照料、医疗保障等方面的效劳工作，进一步研究改良落实离休干部医疗待遇的措施和方法，为离休干部看病就医提供方便。根据离休干部高龄养老的实际情况，针对他们的亲情效劳需求，积极探究做好离休干部精神慰藉、亲情关心的方法和途径，努力为离休干部提供个性化、亲情化效劳，构建离休干部效劳管理新形式。健全完善生活有特殊困难老干部帮扶机制，进一步拓宽帮扶渠道，强化帮扶措施，扩大帮扶覆盖面，尽最大努力解决他们的实际困难。认真做好老干部_工作，努力把苗头性、倾向性问题解决在萌芽之中，确保老干_伍和谐稳定。(四)进一步推进离退休干部效劳管理工作。一是认真贯彻落实省、盐城市利用社区资做好

27、离退休干部效劳工作推进会精神，继续加大示范社区培育工作力度，进步示范社区效劳离退休干部的科学化、标准化程度，实在发挥示范社区的引领、带动、辐射作用。坚持立足实际、突出重点、因地制宜、分类指导的原那么，积极探究有效的工作方法和形式，把效劳离退休干部与加强社区建立结合起来，既努力为离退休干部提供多样化、个性化效劳，又注意发挥离退休干部在社区建立和管理中的积极作用，实现互利双赢，推动全市利用社区资做好离退休干部效劳工作安康开展。认真总结经历，大力培植亮点，全力普及推开，力争再在2-3个社区组织施行老干部“四就近”效劳工作。二是实在加强组织领导，健全工作机构、配强工作力量，积极理论退休干部效劳管理工作

28、。本着先易后难、试点先行、分级管理、稳妥推进的原那么，进一步加强对退休干部效劳管理工作的研究，提出新思路、新对策，不断完善工作机制，改良效劳管理方法，创新效劳举措，使退休干部效劳管理工作逐步标准化、科学化。(五)继续加强老干部学习活动阵地建立，进一步丰富老同志的精神文化生活。市委、市政府已把老干部活动中心、老年大学新建工作，作为为民办实事工程，我们将以此为契机，把市老干部活动中心、老年大学工程作为效劳老干部的实事抓紧抓好，建成老同志放心工程、满意工程、幸福工程。进步面上老干部活动室、老年学校日常管理和效劳程度，进一步稳固老干部学习活动阵地建立成效。以示范性老干部活动中心和老年教育示范校的创立为

29、抓手，本着与经济社会开展程度相适应，与老干部学习活动需求相适应的原那么，积极争取党委政府重视和财政支持，合理规划，科学布局，健全网络。从老同志的特点出发，创新活动载体，改良活动方式，丰富活动内容，提升我市老干部桥牌、门球等特色工程的程度，不断满足离退休干部的精神文化需求。要按照“教、学、乐、为”相统一的原那么，进一步改良老年大学的办学形式和管理方法，进步办学程度，不断增强老年大学的吸引力和凝聚力。(六)进一步加强老干部工作部门自身建立，努力进步老干部工作科学化程度。进一步做好老干部工作部门信息宣传工作。办好老干部工作网站，进一步做好网站建立维护工作，积极培训镇、市直单位老干部网站信息员，努力进

30、步信息工作程度，发挥网站在信息和宣传工作中的阵地作用。继续做好离退休干部信息库的建立维护工作。充分运用报刊、电视、播送、网络等新闻媒体大力宣传离退休干部的历史功勋，宣传老干部工作部门和老干部工作人员肩负的历史使命，在全社会营造更加尊重老干部、更加重视老干部工作的浓重气氛。围绕建立模范部门、打造过硬队伍的要求，坚持讲党性、重品行、作表率，以深化开展“学先进、见行动、争优秀”活动为抓手，进一步加强老干部工作队伍思想、才能和作风建立，引导老干部工作者向先进典型看齐，爱岗敬业、无私奉献，争做让党放心、让老同志满意的优秀干部。以建立学习型机关、学习型队伍为目的，强化教育培训、岗位练兵、理论锻炼等措施，健

31、全考核、评价、鼓励等机制，不断进步老干部工作者的政策执行才能、效劳管理才能、开拓创新才能。以领导干部下基层“三解三促”活动为契机，进一步深化基层、深化老同志中，亲密与老同志的联络，加强与老同志的思想沟通和情感交流，热情周到地为老同志效劳。202_年老干部工作方案二202_年全区老干部工作的总体要求是:坚持以_理论、“三个代表”重要思想为指导，深化贯彻科学开展观，按照党的十七大、十七届四中全会和省市老干部工作会议要求，紧紧围绕市、区中心工作和“幸福北塘”创立活动，坚持以人为本，立足效劳为先，进一步落实好老干部政治生活待遇，不断加强“两项建立”，深化推进“五位一体”效劳机制，丰富离退休干部晚年精神

32、生活，实在进步老干部工作队伍才能素质，解放思想，开拓创新，不断进取，全面推进全区老干部工作创新开展。(一)、学习贯彻党的十七大和十七届四中全会精神，不断加强离退休干部“两项建立”。1、高度重视离退休干部思想政治建立。通过专题辅导、报告会、座谈会及电教等形式，组织老干部深化学_的十七大、十七届四中全会精神，全国和省离退休干部“双先”表彰会精神，以及无锡“四城”建立和“幸福北塘”创立的相关要求。抓好国际国内热点问题、本地本部门重要问题、关系切身利益突出问题的经常性教育，使广阔离退休干部跟上形势的开展，始终与党和国家同心同德，在维护大局中再立新功。同时围绕今年思想政治教育主线，组织离退休干部开展“晚

33、霞金辉映党旗，先进形象谱新篇”主题教育活动，组织开展“五好”(政治学习好、教育子女好、遵纪守法好、科学养生好、发挥作用好)老党员评选活动，组织引导离退休干部发挥自身优势，为社会奉献余热。2、继续坚持落实好各项政治待遇。坚持一年两次通报区经济社会开展情况，重大活动邀请老同志代表参加，重大决策听取老同志意见，落实老干部阅文制度，组织好每年1-2次的就近就地参观学习，做好重大节日及日常走访慰问工作。做好银潮、无锡日报、老年生活周刊等党刊杂志征订工作。3、实在加强离退休干部党支部建立。深化“五好”党支部创立活动，坚持统分结合、就近便利、灵敏多样、注重实效和有利于教育管理、有利于参加组织活动、有利于发挥

34、作用的原那么，优化组织设置，健全工作制度，选好支部班子，创新活动方式，保障活动经费，全面加强和改良离退休干部党支部建立。结合老干部党支部换届，加强对支部班子成员特别是支部书记的选配。完善老干部党支部联络员制度，选配街道、社区年轻干部为老干部党支部联络员，帮助会议组织、党费收缴等事务性工作，减轻支部书记压力。(二)、紧贴形势任务开展要求，深化推进离休干部“五位一体”工作机制。4、进一步加强利用社区资做好离退休干部效劳管理“四就近”工作。认真贯彻落实中组部年内即将下发的关于利用社区资做好离退休干部效劳管理工作的意见精神，在总结我区老干部社区效劳工作经历的根底上，进一步利用社区资向离退休干部提供多样

35、化、个性化、亲情式效劳，健全工作机制，加强对街道社区的督查与考核，使离退休干部就近学习、就近活动、就近得到关心照顾、就近发挥作用真正落到实处。5、继续推进离休干部社区医疗保健效劳工作。在202_年制定工作意见和获得试点工作经历的根底上，会同区卫生系统、街道等单位和部门，充分利用现有医疗资，在医疗保健知识宣传，建立离休干部安康档案，成立巡诊医疗效劳组等方面加强组织施行，实现离休干部“大病进医院，小病在社区”的工作目的，以更优质的管理和效劳为离休干部的安康保驾护航。6、继续倡导并发挥好家庭在离休干部高龄养老的主体作用。坚持并完善联络离休干部家庭子女工作制度，定期召开不同层次的家庭(子女)座谈会，继

36、续开展“尊老孝亲”老干部子女评选活动，大力宣传尊老爱老的先进典型，强化家庭子女的责任心。7、大力推进示范性老干部活动阵地建立。要充分利用老干部活动中心新址落成的契机，及时装备专职管理人员，以加强政治教育、传播先进文化、展示老年风采、愉悦老同志身心为目的，不断改良活动方式，标准活动制度，丰富活动内容，真正把老干部活动中心建立成学习交流、健身娱乐、修身养心的主阵地。202_年老干部工作方案三市委老干部局:202_年，市发改委老干部工作，总体要求是:以_理论和“*”重要思想为指导，深化贯彻落实科学开展观，认真学习贯彻党的*大、*届三中全会和中央经济工作会议精神，按照全市老干部工作会议要求，以抓好政治

37、、生活待遇落实为重点，统筹谋划，整体推进，进一步加强离退休干部思想政治建立和党支部建立，进一步完善和落实离休干部“三个机制”，进一步丰富老干部的精神文化生活，不断完善工作机制，改良工作方法，保增长、保民生、保稳定，以优异的成绩，迎接_成立60周年。主要做好以下工作:一、结合开展深化学习理论科学开展观活动，进一步加强离退休干部思想政治建立和党支部建立加强“两项建立”是老干部工作常抓不懈的重要任务。要继续抓好离退休干部党支部建立和思想政治建立，根据新形势和新任务，进一步进步“两项建立”工作的程度。1、要组织引导离退休干部深化对科学开展观的学习。根据中央关于开展深化学习理论科学开展观活动的总体要求，

38、针对离退休干部的特点和实际，组织他们认真学领导同志关于科学开展观的重要阐述，认真学_的*大、*届三中全会、中央经济工作会议和_在纪念党的十一届三中全会召开30周年大会上的重要讲话精神。用离退休干部喜闻乐见、生动活泼的各种方式，增强学习的吸引力，使离退休干部深化理解和全面把握科学开展观的科学内涵、精神本质和根本要求。2、引导离退休干部正确认识和判断形势。要加大形势政策宣传讲解力度，针对离退休干部关注的改革开展的重大问题，国际国内形势的热点问题，本地区本部门的重要问题，关系切身利益的突出问题，经常性地进展形势政策宣讲，做好释疑解惑的工作，实在把离退休干部的思想认识统一到中央的判断和决策上来，增强同

39、心同德攻坚克难的信心。3、要在离退休党支部中开展创立“五好支部”活动。要按照“支部班子好、党员队伍好、组织设置好、活动开展好、群众反映好”的目的要求，研究制定实在可行的措施，开展创立“五好”党支部活动，推动离退休干部党支部建立工作整体程度的进步。从离退休干部实际出发，使离退休干部党支部做到组织全员覆盖，班子健全、制度完善、活动经常。要以党支部建立带动和促进离退休干部的思想政治工作，对离退休干部思想上多关心，经常进展沟通交流，有针对性的进展心理疏导和精神慰籍。二、落实离退休干部生活待遇，为他们安度晚年提供实在保障在稳固完善离休干部“三个机制”的根底上，要高度关注老干部的实际困难和问题，尤其是生活

40、上有特殊困难的老干部，对他们的实际困难和问题，可以解决的，要创造条件积极解决。要建立帮扶困难离退休干部的长效机制，通过多种形式，为离退休干部解决实际困难。三、结合庆贺建国60周年，开展系列庆贺活动庆贺_成立60周年，是全党全国各族人民的一件大事。我们要认真贯彻党中央、国务院有关要求，统筹安排，精心组织离退休干部开展好庆贺活动。要通过参观改革开展历史成就，召开离退休干部座谈会，在市发改委网上和活动室，举办展览书画作品、创造诗词歌赋等多种形式，庆贺建国60周年。畅谈祖国的变化，特别是改革开放30年来中国产生的巨变。大力宣传离退休干部的历史功绩，在社会建立和改革开放中的卓越奉献。宣传他们离退休后永葆

41、_本色，续写人生辉煌的崇高风范，进一步营造尊重、关心、照顾离退休干部和重视、理解、支持老干部工作的良好的社会气氛。四、做好_工作，为老干部解决实际困难发挥_工作的桥梁作用，建立和稳固老干部_工作的长效机制，及时发现研究解决老干部工作中带有普遍性倾向性问题。认真对待和答复老同志的来信来访，对老同志提出的问题，但凡符合政策规定的，要努力解决，不符合政策规定的或一时难以解决的问题，要耐心细致地做好政策解释和思想沟通工作，采取灵敏有效的方法，有针对性地化解矛盾，保持老干_伍的稳定。五、发挥离退休干部作用，做好关心下一代工作要高度重视老干部作用的发挥，坚持面向基层、尊重意愿、量力而行、发挥特长、效劳中心

42、，引导离退休干部，在我市振兴开展、构建和谐社会方面再作奉献。关心下一代工作，是老干部发挥作用一个重要载体，我们将继续作好关心下一代的工作。六、扎实开展机关效能年活动，加强部门自身建立深化开展学习理论科学开展观和“讲党性、重品行、作表率”活动，进一步加强老干部工作部门的自身建立。要以学习理论活动为载体，实在增强老干部工作人员的思想政治素质。多办离退休干部看得见、摸得着的实事。要加强理论锻炼，全面提升工作才能。在干中学习，在干中进步，不断进步政策业务程度和实际工作才能。扎实开展机关效能年活动，要实在转变工作作风，努力进步工作程度。把为老同志效劳的各项详细任务抓实抓好，把关系到老同志切身利益的各个详

43、细问题处理好。老干部工作者要自觉从党的事业出发，从大局需要出发，增强做好新时期老干部工作的责任感和紧迫感的自觉性，把发改委老干部工作再进步到一个新程度。年老干部工作方案年老干部工作方案年老干部工作方案年，全市老干部工作总的指导思想和目的：高举_理论伟大旗帜，深化贯彻“三个代表”重要思想，在十六大精神指导下，紧紧围绕全面建立小康社会的奋斗目的，与时俱进，务实创新，全面落实老干部的政治、生活待遇，加强离退休干部党支部建立和思想政治工作，发挥离退休干部在社会物质文明、政治文明和精神文明建立中的积极作用，努力创始老干部工作的新场面。一、进一步从政治上关心老干部，认真落实各项政治待遇抓好政治理论学习。继

44、续组织离退休干部深化学习十六大精神和“三个代表”重要思想，全面深化领会其科学内涵和精神本质。根据老干部的特点，采取集中学习与分散自学，通读文件与专项研讨相结合等多种形式，把我市老干部的学习逐步引向深化。抓好通报情况、走访慰问、就近参观、参加会议、阅读文件等各项制度的落实。让老干部及时理解国际国内政治经济形势，及时理解党和国家的大政方针，及时理解本地本部门改革开放和现代化建立的新进展，在思想上、政治上、行动上与党中央保持一致。抓好离退休干部党支部建立和思想政治工作。要把离退休党支部建立纳入党建规划，在组织活动场所、接待经费、学习资料等方面给予保证。针对一些离退休党员高龄、多病、行动不便等特点，采

45、取符合老干部实际的组织活动形式，保证每个老干部的党员正常参加组织活动。要加强和改良对离退休干部党员的管理，开展保持党员先进性的教育，增强离退休干部党员的组织观念。继续开展党支部“达标创优”活动，推动全市离退休干部党支部建立工作的开展，促进老干部思想政治工作深化开展，使老同志政治坚决，思想常新，理想长存，信念永驻。继续抓好老干部活动中心和老年大学建立。要充分发挥老干部活动中心和老年大学在老干部思想政治工作中的主阵地作用，要积极努力改良活动条件，增加活动设置，丰富活动内容，拟于适当时间开展麻将、象棋、门球等项活动，使之真正成为“老同志之家”和精神文明建立窗口。要继续办好老年大学，稳固已获得的成绩。

46、要加大宣传力度，争取政府的投入和全社会的支持，要在抓标准化管理，建立健全规章制度的同时，坚持多形式、多层次、多样化办学方法，解放思想，开拓创新，积极探究进一步办好老年大学的新路子。做好老干部宣传工作。继续抓好老友征订工作，要求做到老干部人手一册，这是详细落实老干部政治待遇的一件实事。二、建立和完善“三个机制”，促进老干部生活待遇落实。抓紧建立和完善离休干部离休费、医药费保障机制和财政支持机制，彻底解决离休干部的“两费”拖欠问题，实在解除老同志的后顾之忧。抓好离退休老干部特别是困难企业、乡镇老干部的特需经费、活动经费、护理费、 费等非消费性福利待遇落实。继续探究国有企业改制后，妥善安置离休干部及

47、两项待遇落实的方法。建立和完善新形势下企业离休干部管理与效劳工作的新机制。建立安康档案，提供医疗效劳。拟在月份安排离休干部和副县级以上退休干部进展安康检查。继续抓好易地安置老干部政治生活待遇落实，坚持每季度组织他们进展学习、座谈制度，催促原单位按时发放离退休费和按规定报销医药费。进一步丰富和活泼老干部晚年生活，开拓他们的视野，拟在适当时间组织老干部参观学习。三、充分发挥老干部在全面建立小康社会，推进中国特色社会事业中的作用。关工委要以爱国为主旋律，开展对老干部青少年进展世界观、人生观、价值观的教育，促进青少年素质的全面进步。一是加强青少年_传统教育；二是创办农村中小学家长学校班；三是继续抓好大

48、墙内外帮教和预防青少年犯罪工作；四是协助教育局、团市委等部门开展我市少年军校工作；五是协助职能部门办好社区建立工作。坚持自愿量力，面向群众，面向基层的原那么，鼓励广阔老干部在推进改革开放，参与全面建立小康社会，加强党的建立和维护社会稳定等方面作出新的奉献。同时，注意宣传、表彰老干部发挥作用的先进典型。四、实在加强和改良作风建立，进一步搞好老干部部门自身建立。认真组织机关干部深化学习贯彻十六大精神和“三个代表”重要思想，进一步加强老干部工作业务知识的学习，进步机关干_伍的政治和业务素质，增强效劳意识，立足本职，扎实工作，努力创始老干部工作的新场面。与时俱进，务实创新，积极探究和解决老干部工作面临

49、的新情况、新问题。着重围绕国有企业改制、医疗制度改革等方面，给老干部工作带来的新问题进展调研，努力探究老干部工作的新思路、新方法。要重视老干部_工作。老干部_无小事，要热情接待，妥善处理，对有条件的要积极帮助协调解决，对一些难以办到的要做好耐心细致的解释工作，做到件件有着落，事事有回音。抓好老干部部门自身建立，加强干部的根本功训练，利用现代化办公手段，进步为老干部效劳的本领2023年老干部局老干部工作方案2023年全区老干部工作的总体要求是：坚持以*理论、“三个代表”重要思想为指导，深化贯彻科学开展观，按照党的十七大、十七届四中全会和省市老干部工作会议要求，紧紧围绕市、区中心工作和“幸福北塘”

50、创立活动，坚持以人为本，立足效劳为先，进一步落实好老干部政治生活待遇，不断加强 “两项建立”，深化推进 “五位一体”效劳机制，丰富离退休干部晚年精神生活，实在进步老干部工作队伍才能素质，解放思想，开拓创新，不断进取，全面推进全区老干部工作创新开展。一、学习贯彻党的十七大和十七届四中全会精神，不断加强离退休干部“两项建立”。 1、高度重视离退休干部思想政治建立。通过专题辅导、报告会、座谈会及电教等形式，组织老干部深化学_的十七大、十七届四中全会精神，全国和省离退休干部“双先”表彰会精神，以及无锡“四城”建立和“幸福北塘”创立的相关要求。抓好国际国内热点问题、本地本部门重要问题、关系切身利益突出问

51、题的经常性教育，使广阔离退休干部跟上形势的开展，始终与党和国家同心同德，在维护大局中再立新功。同时围绕今年思想政治教育主线，组织离退休干部开展“晚霞金辉映党旗，先进形象谱新篇”主题教育活动，组织开展“五好”政治学习好、教育子女好、遵纪守法好、科学养生好、发挥作用好老党员评选活动，组织引导离退休干部发挥自身优势，为社会奉献余热。 2、继续坚持落实好各项政治待遇。坚持一年两次通报区经济社会开展情况，重大活动邀请老同志代表参加，重大决策听取老同志意见，落实老干部阅文制度，组织好每年1-2次的就近就地参观学习，做好重大节日及日常走访慰问工作。做好银潮、无锡日报、老年生活周刊等党刊杂志征订工作。 3、实

52、在加强离退休干部党支部建立。深化 “五好”党支部创立活动，坚持统分结合、就近便利、灵敏多样、注重实效和有利于教育管理、有利于参加组织活动、有利于发挥作用的原那么，优化组织设置，健全工作制度，选好支部班子，创新活动方式，保障活动经费，全面加强和改良离退休干部党支部建立。结合老干部党支部换届，加强对支部班子成员特别是支部书记的选配。完善老干部党支部联络员制度，选配街道、社区年轻干部为老干部党支部联络员，帮助会议组织、党费收缴等事务性工作，减轻支部书记压力。 二、紧贴形势任务开展要求，深化推进离休干部“五位一体”工作机制。 4、进一步加强利用社区资做好离退休干部效劳管理“四就近”工作。认真贯彻落实中

53、组部年内即将下发的关于利用社区资做好离退休干部效劳管理工作的意见精神，在总结我区老干部社区效劳工作经历的根底上，进一步利用社区资向离退休干部提供多样化、个性化、亲情式效劳，健全工作机制，加强对街道社区的督查与考核，使离退休干部就近学习、就近活动、就近得到关心照顾、就近发挥作用真正落到实处。 5、继续推进离休干部社区医疗保健效劳工作。在2023年制定工作意见和获得试点工作经历的根底上，会同区卫生系统、街道等单位和部门，充分利用现有医疗资，在医疗保健知识宣传，建立离休干部安康档案，成立巡诊医疗效劳组等方面加强组织施行，实现离休干部“大病进医院，小病在社区”的工作目的，以更优质的管理和效劳为离休干部

54、的安康保驾护航。 6、继续倡导并发挥好家庭在离休干部高龄养老的主体作用。坚持并完善联络离休干部家庭子女工作制度，定期召开不同层次的家庭子女座谈会，继续开展 “尊老孝亲”老干部子女评选活动，大力宣传尊老爱老的先进典型，强化家庭子女的责任心。 7、大力推进示范性老干部活动阵地建立。要充分利用老干部活动中心新址落成的契机，及时装备专职管理人员，以加强政治教育、传播先进文化、展示老年风采、愉悦老同志身心为目的，不断改良活动方式，标准活动制度，丰富活动内容，真正把老干部活动中心建立成学习交流、健身娱乐、修身养心的主阵地。 三、按照关于进一步加强和改良新形势下离退休干部工作的意见要求，完善落实离退休干部生

55、活待遇保障机制 8、继续做好市属委托管理离休干部工作。继续按照“四个到位”的工作要求，加强管理效劳工作人员的装备，实在关心照顾好晚年生活。 9、进一步做好处级退休干部管理效劳工作。认真落实好处级退休干部听报告、阅文件、参加有关会议和重大活动制度，实在加强思想政治教育，协调解决生活困难。积极发挥处级退休干部的政治优势和年龄优势，积极为他们发挥作用构建平台。要不断探究做好退休干部管理效劳工作的新思路新举措。 10、实在关心照顾好离退休干部困难群体。在确保离休干部生活待遇全面落实的根底上，要重点做好独居、重病、大病、易地安置离休干部和困难遗属的关爱帮扶工作，鼓励各类志愿者组织、慈善团体等把有特殊困难

56、的老干部纳入关注和效劳范围，建立市、区及街道三级关心渠道，帮助解决生活、医疗等方面的实际困难和问题。 11、妥善处理老干部来信来访。实在解决好老干部最关心、最直接、最现实的利益问题。对反映问题比拟强烈的老同志要耐心细致地做好思想稳定工作。对领导批件及老干部的_件，做到及时办理、及时回复、及时反应。 四、加强老干部工作部门自身建立。 12、努力建立一支政治坚决的过硬队伍。挑选政治素质好、工作才能强、热爱老干部工作的同志充实老干部工作队伍，并通过加强政策业务知识培训，稳固深化学习理论科学开展观活动和“讲党性、重品行、作表率”活动成果，不断提升老干部工作者的整体素质和才能，实在做到满怀感情、带着责任

57、、主动效劳、用心工作。 13、积极推进老干部工作理念、制度和方法创新。针对老干部工作中的重点难点问题，深化调查研究，进一步进步解决工作新问题的才能和程度；有效建立区、街、居及相关部门构成的信息宣传网络，加强培训机制、考核机制和鼓励机制，及时总结宣传工作中的“特色”、“亮点”，大力宣传和弘扬离退休干部党支部和离退休干部的先进事迹，通过树立典型，起到引导和示范作用；进一步解放思想，更新理念，拓宽思路，激发活力，改良方法，建立一些新的工作制度，年内形成一批有特色、有价值、有成效的创新创优工作成果，推动全区老干部工作创新开展。2023 年老干部局老干部工作方案202_ 年老干部局老干部工作方案202_

58、年全区老干部工作的总体要求是：坚持以_理论、“三个代表”重要思想为指导，深化贯彻科学开展观，按照党的十七大、十七届四中全会和省市老干部工作会议要求，紧紧围绕市、区中心工作和“幸福北塘”创立活动，坚持以人为本，立足效劳为先，进一步落实好老干部政治生活待遇，不断加强 “两项建立”，深化推进 “五位一体”效劳机制，丰富离退休干部晚年精神生活，实在进步老干部工作队伍才能素质，解放思想，开拓创新，不断进取，全面推进全区老干部工作创新开展。一、学习贯彻党的十七大和十七届四中全会精神，不断加强离退休干部“两项建立”。1、高度重视离退休干部思想政治建立。通过专题辅导、报告会、座谈会及电教等形式，组织老干部深化

59、学_的十七大、十七届四中全会精神，全国和省离退休干部“双先”表彰会精神，以及无锡“四城”建立和“幸福北塘”创立的相关要求。wwang_cn抓好国际国内热点问题、本地本部门重要问题、关系切身利益突出问题的经常性教育，使广阔离退休干部跟上形势的开展，始终与党和国家同心同德，在维护大局中再立新功。同时围绕今年思想政治教育主线，组织离退休干部开展“晚霞金辉映党旗，先进形象谱新篇”主题教育活动，组织开展“五好”政治学习好、教育子女好、遵纪守法好、科学养生好、发挥作用好老党员评选活动，组织引导离退休干部发挥自身优势，为社会奉献余热。2、继续坚持落实好各项政治待遇。坚持一年两次通报区经济社会开展情况，重大活

60、动邀请老同志代表参加，重大决策听取老同志意见，落实老干部阅文制度，组织好每年1-2次的就近就地参观学习，做好重大节日及日常走访慰问工作。做好银潮、无锡日报、老年生活周刊等党刊杂志征订工作。3、实在加强离退休干部党支部建立。深化 “五好”党支部创立活动，坚持统分结合、就近便利、灵敏多样、注重实效和有利于教育管理、有利于参加组织活动、有利于发挥作用的原那么，优化组织设置，健全工作制度，选好支部班子，创新活动方式，保障活动经费，全面加强和改良离退休干部党支部建立。结合老干部党支部换届，加强对支部班子成员特别是支部书记的选配。完善老干部党支部联络员制度，选配街道、社区年轻干部为老干部党支部联络员，帮助

61、会议组织、党费收缴等事务性工作，减轻支部书记压力。二、紧贴形势任务开展要求，深化推进离休干部“五位一体”工作机制。4、进一步加强利用社区资做好离退休干部效劳管理“四就近”工作。认真贯彻落实中组部年内即将下发的关于利用社区资做好离退休干部效劳管理工作的意见精神，wwang_cn在总结我区老干部社区效劳工作经历的根底上，进一步利用社区资向离退休干部提供多样化、个性化、亲情式效劳，健全工作机制，加强对街道社区的督查与考核，使离退休干部就近学习、就近活动、就近得到关心照顾、就近发挥作用真正落到实处。5、继续推进离休干部社区医疗保健效劳工作。在202_年制定工作意见和获得试点工作经历的根底上，会同区卫生

62、系统、街道等单位和部门，充分利用现有医疗资，在医疗保健知识宣传，建立离休干部安康档案，成立巡诊医疗效劳组等方面加强组织施行，实现离休干部“大病进医院，小病在社区”的工作目的，以更优质的管理和效劳为离休干部的安康保驾护航。6、继续倡导并发挥好家庭在离休干部高龄养老的主体作用。坚持并完善联络离休干部家庭子女工作制度，定期召开不同层次的家庭子女座谈会，继续开展 “尊老孝亲”老干部子女评选活动，大力宣传尊老爱老的先进典型，强化家庭子女的责任心。7、大力推进示范性老干部活动阵地建立。要充分利用老干部活动中心新址落成的契机，及时装备专职管理人员，以加强政治教育、传播先进文化、展示老年风采、愉悦老同志身心为

63、目的，不断改良活动方式，标准活动制度，丰富活动内容，真正把老干部活动中心建立成学习交流、健身娱乐、修身养心的主阵地。三、按照关于进一步加强和改良新形势下离退休干部工作的意见要求，完善落实离退休干部生活待遇保障机制8、wwang_cn继续做好市属委托管理离休干部工作。继续按照“四个到位”的工作要求，加强管理效劳工作人员的装备，实在关心照顾好晚年生活。9、进一步做好处级退休干部管理效劳工作。认真落实好处级退休干部听报告、阅文件、参加有关会议和重大活动制度，实在加强思想政治教育，协调解决生活困难。积极发挥处级退休干部的政治优势和年龄优势，积极为他们发挥作用构建平台。要不断探究做好退休干部管理效劳工作

64、的新思路新举措。10、实在关心照顾好离退休干部困难群体。在确保离休干部生活待遇全面落实的根底上，要重点做好独居、重病、大病、易地安置离休干部和困难遗属的关爱帮扶工作，鼓励各类志愿者组织、慈善团体等把有特殊困难的老干部纳入关注和效劳范围，建立市、区及街道三级关心渠道，帮助解决生活、医疗等方面的实际困难和问题。11、妥善处理老干部来信来访。实在解决好老干部最关心、最直接、最现实的利益问题。对反映问题比拟强烈的老同志要耐心细致地做好思想稳定工作。对领导批件及老干部的_件，做到及时办理、及时回复、及时反应。四、加强老干部工作部门自身建立。12、努力建立一支政治坚决的过硬队伍。挑选政治素质好、工作才能强、热爱老干部工作的同志充实老干部工作队伍，并通过加强政策业务知识培训，稳固深化学习理论科学开展观活动和“讲党性、重品行、作表率”活动成果，不断提升老干部工作者的整体素质和才能，实在做到满怀感情、带着责任、主动效劳、用心工作。13、积极推进老干部工作理念、制度和方法创新。针对老干部工作中的重点难点问题，深化调查研究，wwang_cn进一步进步解决工作新问题的才能和程度；有效建立区、街、居及相关部门构成的信息宣传网络，加强培训机制、考核机制和鼓励机制，及时总结宣