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1、技术部主管竞聘人：XXX XXX部 目 录CONTENTS个人基本情况个人优劣分析现任岗位工作情况对竞聘岗位认识Personal ProfileStrengths and WeaknessesJob AbilityJob Knowledge今后工作设想Future Planning 个人简介01 Personal Profile PersonalProfile1. 教育经历 2004.9-2008.6 XX大学 XX专业 2008.9-2011.6 XX大学 XX专业2. 工作经历 2011.8-2013.4 XX公司 研发部 研发员 2013.5-今 XX技术部 技术员3. 证书情况 英语六
2、级 执业药师 中级工程师4. 获奖情况 2014年度优秀员工5. 工作后发表文章 SCI收录一篇 中国科技核心3篇 岗位认识岗位认识 岗位认识 个人优劣分析02 Strengths and Weaknesses优势 劣势123 理论知识和实践经验丰富熟悉质量体系和生产体系长期担任项目组长，有项目管理经验4 热爱工作、善于思考、 执行力高、有服务意识 12表达能力仍需继续锻炼需要继续加强法规学习 负责XX项目，开展工艺验证，解决工艺问题。技术转移项目 作为XX项目组组长、 XX项目组组长、 XX项目组组长、 XX项目组组长，负责项目从处方调整、原辅料采购直至注册批生产、注册资料撰写全过程。研发项
3、目 项目追踪、物料核算、生产文件起草培训、专业知识技能培训等其他工作。其他工作概述 现任岗位工作情况03 Job Ability 123 XX项目及时开展工艺验证，解决工艺问题，保证车间生产XX项目已完成注册批生产XX项目对该项目预BE结果和体外溶出数据进行了深入的分析，并提供了建议，进行了处方调整，最终该项目预BE取 得可喜的结果，目前正在正式BE试验中 4 XX项目对该项目进行处方调整后，其稳定性结果极大的优于CRO提供处方的稳定性结果XX项目对该项目预BE结果和体外溶出数据进行了详尽的分析，为项目组提供了一些思路，找到该项目体内吸收和体外释放的差异所在，并协助进行了处方调整，进展顺利5
4、工作成绩03 Work Performance 感谢领导的支持和同事们的帮助！ 对竞聘岗位认识04 Job Knowledge0102 0304 引导自我驱动，完善人才发展组织培训 有效利用资源，服务团队目标服务团队掌握转移技能，解决技术难题指导技术做好项目管理，推进项目进度 项目管理 43 2615完善项目管理随时掌握项目状态，与各部门协调合作，及时解决项目中出现的问题，保证项目顺利推进指导监督工作指导、监督、检查团队成员的各项工作，掌握工作完成情况和有关数据加强技术管理建设负责日常技术管理，合理安排作业时间，降低研发转移成本 服从领导安排完成领导安排任务，及时向领导反应工作有关情况和信息培训及团队持续建设定期培训和激励，加强团队信任和合作，保证团队持续发展，让骨干有发展，新人有方向为团队目标及团队服务强化团队服务意识，树立团队服务理念，提升团队合作能力，为团队成员提供机会，完成团队目标工作设想05 Future Planning 必当全力以赴！ 感谢大家观看！THANK YOU FOR WATCHING！
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