知识产权专题汇报报告.pptx

《知识产权专题汇报报告.pptx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《知识产权专题汇报报告.pptx（16页珍藏版）》请在装配图网上搜索。

1、 福 建 奋 安 铝 业 有 限 公 司 成 立 于 1997年 ， 是 一 家 专 业 从 事 铝 型 材 生 产 、 销 售 、 加 工 为一 体 的 综 合 性 现 代 化 企 业 。 奋 安 铝 业 现 在 职 工 总 人 数 866人 ， 科 研 人 员 90人 ， 企 业 总 资产 31563万 元 、 企 业 资 信 良 好 ， 银 行 信 用 等 级 为 AA级 、 2012年 公 司 销 售 收 入 为 26861万 元 。2012年 公 司 共 投 入 740万 余 元 做 为 研 发 费 用 ， 做 为 高 新 技 术 产 品 、 科 技 型 产 品 的 研 发 。公 司

2、 之 所 以 在 市 场 上 一 直 保 持 着 旺 盛 的 生 命 力 ， 稳 稳 占 据 着 的 国 内 市 场 较 大 份 额 ， 是 因为 公 司 技 术 创 新 的 能 力 及 速 度 在 同 类 企 业 中 占 据 的 较 大 的 优 势 。 这 几 年 公 司 致 力 于 科 学研 究 并 积 极 申 报 多 项 专 利 技 术 。 在 取 得 技 术 突 破 的 同 时 我 公 司 也 成 为 我 省 名 列 前 茅 的 专业 铝 型 材 科 研 生 产 企 业 之 一 ， 公 司 以 技 术 先 进 ， 产 品 线 丰 富 ， 满 足 了 多 种 市 场 需 求 ， 成为 民

3、 营 企 业 的 一 颗 明 星 。 公 司 的 产 品 生 产 技 术 来 源 主 要 以 自 主 研 发 为 主 ， 公 司 引 进 较 先 进 的 生 产 设 备 ， 在 现有 技 术 基 础 上 ， 通 过 自 主 研 发 ， 科 学 创 新 ， 同 时 与 国 内 科 研 院 所 合 作 ， 引 入 其 相 关 技 术 消 化 吸 收 ， 攻 克 技 术 难 关 ， 成 功 开 发 多 种 系 列 铝 型 材 产 品 推 向 市 场 ， 获 得 了 较 好 科 研 与经 济 效 益 。 仓 山 总 部 福 清 厂 区 1、 做 细 做 全 ， 完 善 知 识 产 权 管 理 制 度

4、。 公 司 领 导 非 常 重 视 企 业 的 自 主 创 新 和 知 识 产 权 保 护 工 作 ， 成 立 了 专 门 的知 识 产 权 管 理 部 ， 由 研 发 中 心 、 营 销 部 、 行 政 部 、 企 业 财 务 等 方 面 的 人 员 组成 。 结 合 市 区 二 级 政 府 对 知 识 产 权 示 范 创 建 工 作 的 要 求 和 企 业 实 际 情 况 ， 进一 步 全 面 修 订 了 专 利 管 理 制 度 、 专 利 申 请 及 评 审 管 理 制 度 、 技 术资 料 档 案 管 理 制 度 、 商 标 管 理 制 度 等 系 列 知 识 产 权 制 度 ， 更

5、加 明 确 了内 部 知 识 产 权 管 理 工 作 的 机 构 及 职 责 、 专 利 制 度 的 运 用 、 专 利 产 权 的 管 理 、商 标 的 管 理 、 专 利 的 奖 惩 制 度 及 工 作 考 核 方 法 等 ， 并 与 相 关 专 利 工 作 人 员 签订 保 密 合 同 ， 进 一 步 统 一 了 思 想 和 方 法 ， 为 公 司 知 识 产 权 管 理 工 作 科 学 化 、规 范 化 、 制 度 化 提 供 了 坚 实 的 基 础 保 障 。 2、 奖 惩 分 明 ， 明 确 知 识 产 权 激 励 机 制 。 对 于 职 务 发 明 专 利 申 请 ， 公 司 按

6、 照 专 利 法 有 关 规 定 对 发 明 人 进 行 奖 励 ，以 鼓 励 员 工 创 新 ， 积 极 申 请 专 利 。 奖 励 办 法 如 下 ：(1)、 专 利 级 别 分 等 级 奖 励 办 法 ： 发 明 专 利 在 申 请 时 ， 公 司 只 对 发 明 专 利 设立 申 请 奖 ， 在 获 得 授 权 后 设 有 授 权 奖 ； 实 用 新 型 专 利 只 设 固 定 奖 。 专 利 级 别以 申 请 专 利 时 专 利 局 认 可 的 申 请 类 型 为 准 。(2)、 专 利 申 请 奖 金 由 公 司 专 利 奖 励 基 金 和 各 级 政 府 专 利 申 请 资 助

7、资 金 组 成 。对 每 件 发 明 专 利 及 实 用 新 型 专 利 的 政 府 资 助 ， 作 为 公 司 收 入 进 入 公 司 专 利 奖励 基 金 。 (3)、 公 司 在 收 到 专 利 申 请 受 理 通 知 书 之 日 起 ， 一 个 月 内 （ 财 务 部 在 收 到“ 专 利 受 理 通 知 书 ” 备 案 后 ， 随 同 当 月 工 资 一 并 发 放 ） ， 为 每 件 发 明 专 利 一次 性 奖 励 现 金 2000元 给 发 明 人 或 发 明 团 队 ， 实 用 新 型 专 利 一 次 性 奖 励 现 金 2000元 。 发 明 专 利 取 得 授 权 证 书

8、 后 ， 每 件 专 利 再 奖 励 发 明 人 或 发 明 团 队 2000元 。 近 年 来 ， 公 司 先 后 同 福 州 大 学 、 福 建 对 外 经 济 贸 易 职 业 技 术 学 院 等 研究 机 构 建 立 了 长 期 的 科 技 合 作 关 系 ， 在 公 司 新 产 品 研 发 与 成 果 转 化 中 ， 极大 地 增 强 了 公 司 的 研 发 能 力 ， 为 公 司 带 来 了 可 观 的 经 济 效 益 ， 并 为 企 业 成为 创 新 型 企 业 奠 定 了 基 础 。 2013年 公 司 技 术 开 发 费 投 入 1178.89万 元 ， 主要 用 于 科 研

9、开 发 、 先 进 设 备 引 进 、 技 术 合 作 以 、 知 识 产 权 管 理 及 研 发 中 心建 设 等 。 公 司 目 前 已 拥 有 国 家 授 权 专 利 125个 ， 其 中 实 用 新 型 专 利 4项 ， 外 观 专利 121项 ， 4项 发 明 专 利 已 经 通 过 实 质 性 审 查 阶 段 。 另 外 2013年 9月 至 2014年 9月 申 报 并 受 理 1项 发 明 专 利 ， 1项 实 用 新 型 专 利 ， 15项 外 观 专 利 。 公 司 “ 知 识 产 权 管 理 部 ” 设 置 了 专 人 负 责 国 内 外 的 专 利 检 索 ， 拥 有

10、属 于 本公 司 自 己 的 专 利 数 据 库 ， 并 制 定 了 “ 专 利 检 索 制 度 ” ， 在 申 报 专 利 之 前 ， 通过 利 用 国 家 知 识 产 权 的 专 利 检 索 工 具 以 及 其 他 相 关 检 索 工 具 进 行 专 利 的 检 索 ，确 认 是 否 有 相 似 或 相 同 的 专 利 申 请 并 制 定 检 索 报 告 ， 归 集 与 专 利 数 据 库 ， 以防 止 专 利 申 请 过 程 中 的 修 改 或 无 效 而 造 成 不 必 要 的 损 失 。 对 可 能 存 在 的 专 利侵 权 现 象 ， 及 时 发 现 ， 已 维 护 公 司 利 益

11、 。 通 过 “ 专 利 检 索 制 度 ” ， 对 专 利 进行 全 面 的 分 析 ， 使 公 司 的 研 发 效 率 和 专 利 申 请 的 通 过 率 大 大 提 高 ， 为 公 司 的科 学 技 术 的 发 展 做 出 了 贡 献 。 在 专 利 分 析 方 面 ， 公 司 的 所 有 新 项 目 的 开 发 ， 事 先 都 必 须 进 行 专 利 文 献 检索 ， 以 提 高 研 究 开 发 起 点 ， 缩 短 开 发 时 间 ， 并 根 据 分 析 结 果 确 定 总 体 技 术 方案 ， 充 分 借 鉴 别 人 的 专 利 文 献 的 同 时 ， 避 免 专 利 侵 权 ； 在

12、 公 司 项 目 合 作 谈 判设 计 专 利 问 题 时 ， 都 会 对 对 方 的 专 利 进 行 检 索 ， 确 定 申 请 数 量 、 法 律 状 态 、技 术 参 考 价 值 等 ， 防 止 欺 诈 ； 在 公 司 产 品 进 入 海 外 市 场 之 前 ， 将 相 关 国 家 的 法 律 制 度 、 相 关 专 利 申 请 情 况 等 信 息 进 行 检 索 ， 分 析 ， 确 定 海 外 专 利 申 请 策略 。 公 司 随 着 市 场 经 济 的 发 展 ， 在 竞 争 日 益 激 烈 的 市 场 环 境 中 从 无 到 有 的 发 展而 来 。 公 司 通 过 不 断 积 累

13、 经 验 教 训 ， 培 养 了 一 支 自 己 的 专 利 工 作 队 伍 ， 构 筑 了一 套 自 己 的 专 利 工 作 管 理 体 系 ， 制 定 了 “ 专 利 管 理 制 度 ” ， 目 前 ， 专 利 工 作 已成 为 公 司 生 产 经 营 的 重 要 组 成 部 分 ， 对 公 司 的 技 术 进 步 和 经 济 效 益 提 高 起 着 举足 轻 重 的 作 用 。 公 司 知 识 产 权 运 用 主 要 体 现 在 以 下 两 个 方 面 ：1、 公 司 要 求 研 发 中 心 在 产 品 研 发 前 期 必 须 首 先 进 行 专 利 状 态 查 询 ， 掌 握 项 目

14、的专 利 状 态 ， 明 确 项 目 的 技 术 创 新 方 向 。 项 目 验 收 必 须 进 行 创 新 性 审 查 ， 对 是 否具 备 专 利 申 报 条 件 ， 未 来 产 生 的 经 济 效 益 等 进 行 评 价 ， 为 实 施 专 利 保 护 战 略 提供 依 据 。 2、 对 部 分 已 经 进 行 研 制 或 批 量 生 产 的 产 品 ， 建 立 专 利 信 息 数 据 库 ， 进 行 专 利 状态 和 技 术 发 展 情 况 实 施 动 态 跟 踪 分 析 ， 制 定 该 产 品 技 术 发 展 的 方 向 和 专 利 保 护发 展 策 略 。 公 司 2013年 销

15、售 收 入 37206.05万 元 ， 其 中 含 专 利 技 术 的 产 品 销 售 收 入 为 25933.27万 元 ， 占 总 销 售 收 入 的 69.70 。 对 于 奋 安 公 司 而 言 ， 要 想 在 市 场 中 谋 生 存 ， 只 有 充 分 发 挥 知 识 产 权 在 企 业 中 的 重 要 作 用 ，并 对 知 识 产 权 形 成 有 效 地 保 护 ， 才 能 在 激 烈 的 市 场 竞 争 中 处 于 优 势 地 位 。 对 于 知 识 产 权 的 保护 ， 公 司 做 了 如 下 工 作 ：一 、 对 公 司 的 知 识 产 权 进 行 整 体 规 划 和 有 效

16、 管 理公 司 的 业 务 活 动 可 能 涉 及 到 不 同 形 式 的 知 识 产 权 ， 如 专 利 权 、 商 标 权 、 著 作 权 （ 特 别 是 计 算机 软 件 的 版 权 ） 、 商 业 秘 密 、 域 名 等 。 因 此 公 司 对 所 涉 及 的 知 识 产 权 进 行 规 划 和 管 理 ：1、 公 司 派 专 人 负 责 知 识 产 权 的 管 理 ， 列 出 明 细 ， 建 立 档 案 。2、 对 知 识 产 权 按 其 实 际 可 创 造 价 值 、 对 公 司 发 展 的 重 要 程 度 、 维 护 成 本 等 进 行 分 级 。3、 建 立 知 识 产 权 数

17、 据 平 台 ， 如 中 外 专 利 数 据 库 、 中 国 科 技 期 刊 数 据 库 、 中 外 标 准 数 据 库 等 ，及 时 掌 握 国 内 外 最 新 数 据 信 息 ， 避 免 重 复 研 究 造 成 对 公 司 资 本 的 浪 费 ， 也 可 避 免 造 成 对 其 他 知 识 产 权 人 的 侵 权 。4、 综 合 运 用 知 识 产 权 保 护 公 司 利 益 。 知 识 产 权 覆 盖 面 很 广 ， 在 签 订 合 同 或 遇 到 纠 纷 时 ， 有的 情 况 下 主 张 一 项 权 利 往 往 难 以 有 效 保 护 公 司 的 权 益 ， 这 时 需 将 几 种 权

18、 利 综 合 起 来 行 使 ， 往往 可 以 达 到 令 人 满 意 的 效 果 。 二 、 对 于 不 同 类 型 的 知 识 产 权 采 取 不 同 的 保 护 措 施1、 公 司 在 分 析 成 本 与 预 期 收 益 的 基 础 上 ， 对 于 可 能 对 公 司 产 生 重 大 影 响 的 知 识 产 权 ， 如 商标 权 、 专 利 权 、 著 作 权 、 域 名 等 ， 应 第 一 时 间 聘 请 专 业 的 代 理 机 构 进 行 申 请 ， 执 行 相 关 的 专利 险 ， 从 而 最 大 限 度 地 保 护 公 司 利 益 。 在 与 其 他 单 位 或 个 人 合 作

19、的 过 程 中 ， 一 定 要 对 所 涉 及的 知 识 产 权 的 权 属 、 使 用 范 围 、 期 限 、 后 续 研 发 成 果 的 分 配 等 做 详 细 规 定 ， 签 署 相 关 法 律 文件 。2、 在 保 护 知 识 产 权 的 过 程 中 需 要 注 意 的 法 律 问 题 ：1） 专 利 技 术 的 保 护 2） 商 业 秘 密 的 保 护 1、 有 针 对 性 地 开 展 了 知 识 产 权 培 训 工 作 。 对 公 司 领 导 和 有 关 管 理 人 员 开 展 了以 提 高 企 业 知 识 产 权 管 理 水 平 为 重 点 的 知 识 产 权 管 理 知 识 和

20、 有 关 法 律 法 规 培 训 。 2、 聘 请 知 识 产 权 代 理 事 务 所 的 专 业 技 术 人 员 来 公 司 开 展 有 关 知 识 产 权 法 律 法规 和 专 利 管 理 知 识 、 专 利 查 询 、 申 报 等 技 能 方 面 培 训 ， 技 术 人 员 和 专 利 老 师 一 起深 入 挖 掘 生 产 研 发 技 术 存 在 专 利 ， 探 讨 规 避 技 术 秘 密 的 技 巧 ， 使 得 公 司 在 保 护 企业 秘 密 的 同 时 ， 有 效 的 抢 占 技 术 市 场 ， 提 高 专 利 申 报 成 功 率 。 3、 为 了 提 高 普 通 员 工 知 识

21、产 权 保 护 意 识 ， 组 织 开 展 了 宣 传 国 家 知 识 产 权 有 关法 律 法 规 和 企 业 知 识 产 权 管 理 制 度 的 培 训 。 在 培 训 过 程 中 ， 公 司 还 组 织 了 多 种 形式 ： 一 通 过 演 讲 、 专 题 讲 座 、 知 识 竞 赛 等 活 动 ， 普 及 知 识 产 权 方 面 的 知 识 ； 二 是有 目 的 、 有 计 划 地 选 择 企 业 中 知 识 产 权 骨 干 人 员 到 国 内 外 高 校 学 习 ， 了 解 国 内 外知 识 产 权 发 展 的 最 新 动 态 ， 提 高 企 业 知 识 产 权 管 理 水 平 ；

22、三 是 加 强 企 业 与 学 校 的联 系 ， 委 托 国 内 高 等 院 校 ， 针 对 本 企 业 的 实 际 情 况 ， 对 知 识 产 权 人 员 进 行 专 门 培训 ， 提 高 他 们 的 运 用 、 管 理 及 保 护 知 识 产 权 的 能 力 。 示 范 期 间 ， 共 举 办 各 类 专 利 讨 论 会 5场 ， 举 办 相 关 培 训 3次 ， 均 取 得 了 良 好 的 效果 。 1.公 司 在 示 范 期 间 得 到 的 几 点 体 会 ： 1） 领 导 重 视 是 做 好 企 业 知 识 产 权 工 作 的 关 键 领 导 重 视 知 识 产 权 工 作 ， 是

23、搞 好 企 业 知 识 产 权 工 作 的 关 键 因 素 ， 只 有 领 导 特 别的 重 视 ， 才 能 在 专 利 机 构 建 设 、 人 员 配 备 、 加 大 投 入 等 方 面 得 到 大 力 支 持 ， 企业 的 专 利 工 作 才 能 加 快 发 展 ， 企 业 核 心 竞 争 力 才 能 真 正 增 强 。2） 配 备 专 职 的 专 利 人 员企 业 要 做 好 知 识 产 权 工 作 ， 必 须 配 备 专 职 的 专 利 人 员 ， 不 能 临 时 抱 佛 脚 ， 有 了专 利 方 面 的 工 作 就 临 时 从 其 他 部 门 拉 人 过 来 ， 这 样 是 做 不

24、好 专 利 工 作 的 ， 因 为专 利 工 作 是 一 门 专 门 的 学 问 ， 涉 及 的 工 作 内 容 非 常 多 ， 要 把 它 做 好 很 不 容 易 ，没 有 一 定 专 业 素 质 的 人 员 ， 专 利 就 很 可 能 成 为 企 业 发 展 的 制 约 。 3） 必 须 建 立 健 全 的 专 利 制 度 并 落 实 企 业 必 须 根 据 自 身 的 实 际 情 况 建 立 适 合 自 己 的 专 利 制 度 ， 以 保 障 以 后 知 识 产 权工 作 的 顺 利 开 展 ， 在 此 基 础 上 ， 把 制 度 很 好 的 执 行 、 实 施 。 特 别 是 在 奖

25、励 机 制这 方 面 ， 要 按 照 规 定 及 时 兑 现 ， 这 样 才 能 更 好 的 调 动 技 术 人 员 挖 掘 专 利 、 申 报专 利 的 积 极 性 ， 加 快 企 业 专 利 工 作 的 开 展 。2.公 司 在 示 范 期 间 工 作 的 不 足 1） 技 术 人 员 对 于 申 请 专 利 的 积 极 性 还 不 是 很 高 ， 还 有 待 进 一 步 加 强 。2） 公 司 内 部 专 利 申 请 的 流 程 还 不 完 善 。3） 专 利 检 索 能 力 还 有 待 加 强 。4） 还 没 有 本 行 业 的 专 利 信 息 库 。 5） 技 术 人 员 挖 掘 专

26、 利 的 能 力 还 有 待 提 高 。 我 们 将 在 示 范 期 间 的 基 础 上 继 续 努 力 ， 紧 紧 围 绕 企 业 的 总 体 工 作 计 划 ， 重 点 做好 以 下 几 方 面 工 作 ： 1、 进 一 步 加 强 知 识 产 权 宣 传 培 训 工 作 ： 积 极 参 加 省 、 地 、 市 知 识 产 权 部 门 举办 的 知 识 产 权 培 训 与 讲 座 ， 采 取 各 种 有 效 形 式 开 展 知 识 产 权 宣 传 普 及 工 作 ， 公司 每 年 举 办 2场 以 上 专 利 知 识 讨 论 会 及 知 识 产 权 培 训 。2、 2015年 ， 公 司

27、计 划 申 请 发 明 专 利 2项 ， 实 用 新 型 专 利 4项 ， 外 观 专 利 20项 。3、 进 一 步 加 强 新 技 术 、 新 产 品 研 发 的 力 度 ， 注 重 知 识 产 权 的 保 护 工 作 ， 在 取暖 行 业 内 逐 步 形 成 专 利 、 商 标 保 护 网 。4、 注 重 专 利 转 化 应 用 ， 提 高 专 利 转 化 率 ， 加 强 专 利 产 业 化 建 设 。5、 公 司 将 继 续 按 销 售 收 入 的 3%投 入 作 为 公 司 的 研 发 费 用 。6、 充 分 发 挥 我 公 司 知 识 产 权 领 导 和 管 理 机 构 职 能 ， 组 织 协 调 各 方 面 资 源 ， 研究 制 定 切 实 有 效 的 措 施 ， 争 取 我 公 司 知 识 产 权 工 作 上 一 个 层 次 ， 积 极 申 请 省 知 识 产 权 试 点 企 业 。 福 建 奋 安 铝 业 有 限 公 司 2014年 10月 24日