好用的银行竞聘演讲稿模板集锦十篇

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1、好用的银行竞聘演讲稿模板集锦十篇演讲稿具有逻辑严密，看法明确,观点显明的特点。在现实社会中,须要运用演讲稿的事情愈发增多，那么你有了解过演讲稿吗？下面是我帮大家整理的银行竞聘演讲稿10篇,欢迎大家共享。银行竞聘演讲稿 篇1各位敬重的领导,同仁们： 大家好。 怀揣这一颗向往的心走上演讲台,说实话心里很惊慌,但更多的还是激烈。惊慌是因为我长这么大这是第一次在公众面前这样展示自己。激烈是因为信用社的这次人事制度改革给 了我这么个毛遂自荐的机会。向往是因为我信任我们家商信用社在全体同仁的共同努力下肯定能得到健康，快速的发展！我坚信,我们的明天会更好! 我想接下去还是先简洁介照一下自己吧。我叫刘翔瑞,年

2、龄，98年毕业于金融专业,财务会计专业，年七月毕业。8年八月进入家商信用社工作至今,其间,从事 过储蓄，出纳，对公记帐等岗位。先后多次被评为先进工作者及工会主动分子。记得我学校毕业后参与工作的第一天,我的父亲,一位老农金他送给我一句话：“*：从现在起你就正式上班了，千万要记住先学会做人,再学会工作”。他的这句话陪伴了我8年，在这8年里我踏踏实实的做人，努力做个真正和善的人。我勤勤恳恳的工作，力争把工作做的 更好更完备。在这8年里我体会到了信用社工作的乐趣因此我珍惜者，对这份工作充溢了激情因为我酷爱着。为了实现心中的志向,我鼓起志气在这里接受你们的评议与选择。给我 这个舞台吧,我将尽情的释放!银

3、行竞聘演讲稿 篇2敬重的各位领导: 你们好!我叫xx,竞聘的岗位是新区信用社综合柜员。我自07年初考取信用社以来,先后在铁石口、金鸡、嘉定及嘉定分社实习和工作过，现在是安西信用社的综合柜员。我之所以竞聘新区信用社综合柜员，是因为我在嘉定等多个单位工作过,积累了肯定的阅历,也有相对丰富的储源 我有责任心、上进心，对工作热忱高,学习钻研精神强,信任自己能胜任这个职位。 银行的竞争主要是服务的竞争，信用社的发展与我们的服务水平紧密相连,所以我除了不断把业务学问学宽、学精之外,还将着力于提高自身的服务水平,做到业务素养与服务水平齐头并进。在工作中,我虚心向有阅历的领导和同事学习,勤奋实践不断驾驭各项业

4、务学问，不断增长服务技能,提高工作实力。时代的发展瞬息万变，各种科学学问日新月异，金融服务不只局限于我社现今的业务,我在熟知本社工作之余，将不懈的努力学习猎取各种金融和相关的法律学问,以便适应我社的业务发展须要。 11月，小额支付系统跨行通存通兑业务开通了,使之银行之间的竞争更加激烈。提高服务水平，为客户供应更为优质和更具特色的服务显的尤为重要。我准备主要从以下几方面入手: 首先，在日常服务中,做到服务规范化、快捷化、提高服务效率;做到微笑服务,热忱耐性,同时不忘提示风险;做到为客户排忧解难,供应特性化服务，适时适情赐予建议，为客户谋取获利最大化,为我社争取更多客户,实现互惠双赢。 、 其次,

5、在业务宣扬上，作为柜员主要宣扬方式是通过柜台宣扬，在宣扬中留意针对性，例如我社特色服务“”，可以突出宣扬卡的“惠农”、“三免”(免收工本费、免收年费、免收各项业务手续费)特点,吸引农夫工等客户利用“百福卡”办理各项业务，增加卡的发行量及卡存款余额。除此之外，还要突出宣扬“卡”的应用和平安学问，使之达到应有功能,服务客户。 第三，柜台之外、工作之余，加强与客户的联系沟通，挖掘潜在客户,努力做好吸存工作。 总之，我将本着“勤奋、严谨、忠诚、开拓”八字精神,仔细学习,主动进取，勇于创新，不断提高自身的业务素养，完善服务质量,为我社发展贡献力气。竞聘、竞岗是当今聘用、录用适用人才服务事业的良好方法，也

6、是激励、激发人才热忱，激励人才努力自觉成才的良好途径。今日有幸参加竞聘,首先要感谢社领导给我一个熬炼机会，无论胜利与否,我都将更加努力工作。银行竞聘演讲稿 篇3敬重的列位率领，评委,主任： 巨匠好!我是来自*支行的*,很是侥幸能够加入此次理财司理的，首先,请许可我向巨匠介绍一下我的根基情形。 我今年28岁,20xx年结业于省经济打点学院会计专业，结业后进入交行工作先后在原新春储蓄所、储蓄所作储蓄员工作。后转至*区移动公司担当客户司理。今年3月份回到交行春晖支行担当临柜柜员。这些工作履历增加了我的工作阅历同时也提高了各个方面的实力。下面就我所具备的竞争前提和优势做简要的介绍。 一、首先我对银行理

7、财工作很是感乐趣，同时也是一个工作勤勉和长于进修的人,我有选择信念在银行理财岗位能够更好地揭示我的价值,而且为我行缔造更多的价值。经由过程06年尾起头的股市牛市以来，客户对小我理财方面起头有很年夜的需求,可是又凸现出小我理财常识的匮乏，这就须要有专业人士来进行正确的指导,来实现客户和银行的双赢。在为客户打点理财的同时,树立交行小我理财的品牌，来吸引更多的客户。 二、我曾经在移动公司任客户司理，在此时代,主动做好优质客户的营销工作,培育了自身营销的实力；而且经由过程这段工作履历，使我具有必定的公关实力和精采的社会关系。我深信,在自己全力和多方面的撑持下，我能超卓的做好这项工作。 三、有在一线网点

8、工作的履历，接触的客户层面较多，能够体会各类客户的需求，根据分歧类型的客户,而采纳有针对性的营销策略。全力做到客户须要什么,我们就要给他什么。让客户把我们算作自己人来看待。 若是此次能够胜利，我将从以下几个方面来增加 1、尽快顺应岗位转换。首先是增加理财常识的进修。这是关头,不能够熟识小我理财营业常识和我们的各类理财宝品，得不到客户的信服,任何的处事和营销将无从谈起。更谈不上客户的开发。其次是营销的手艺。在理财司理岗位上不纯挚是个客户作理财处事,我们的目的是要将我们的产物发卖出去，为我行缔造效益。我们每天城市道临良多形形色色的客户，要长于和他们进行普遍的沟通与沟通,洞察客户的设法,为其供应对劲

9、的处事。经由过程对进修和对市场行情的切确把握,为客户供应合理建议。这种营销,既安家当前,更着眼于将来。善待客户,就是善待自己；晋升客户价值，就是晋升自我价值。 、今朝,银行理财首要以单一产物发卖为主，什么在市场上卖得火，我们就一拥而上都卖这个,而轻忽了须要的小我投资风险规避。只注意短期效应，好比在去年的基金发卖中,个体行就存在这种情形。针对这种情形，我将着重于组合理财宝品和手段，由对客户的深切体会起头，然后针对每一个方针客户的特点及风险承受实力，量身组合出适当的理财宝品或处事手段，让其获得更年夜的收益,从而晋升客户对我小我,进而是我行的忠诚度和认知度。我信任自己有实习、有实力做好银行理材司理这

10、个职位，做好理材司理的相关工作,为*银行的成进步献出自己的一份力气。 感谢巨匠!银行竞聘演讲稿 篇4各位领导，各位评委：上午好！我演讲的题目是风雨洗礼,再迎挑战。自中支实行竞聘制以来，一批批青年才俊,业务精英，通过这个阳光平台厚积薄发、放飞志向,使人心悦诚服，催人昂扬奋进！今日，我又怀着激烈的心情，走上了这个展示自我的舞台。 从高校毕业参与工作到今日,一挤眼就是x载寒暑春秋,4000多个朝朝暮暮。x年的酸甜苦辣，让我高兴让我忧:喜的是积累了阅历，增长了才能，锤练了意志，宽广了胸怀。我学会了虚心为人,宠辱不惊;我学会了位卑不敢忘忧行,从没有本位主义想法，无论哪个部门须要我协作，都是全力以赴做到最

11、好；我也学会了什么是“团队精神”，什么是“荣辱与共”。桃李不言,下自成蹊:总行优秀共青团员和总行青年岗位能手的荣誉曾经眷顾我,第一次在总行用稿的喜悦更是清楚如昨。忧的是经常胆怯自己的工作有闪失、没突破,让领导和同事们悲观，尤其是在办公室担当综合秘书的七年更是常感如履薄冰。当然，忧也是缘于责任感，所谓知我者谓我心忧,不知我者谓我何求。 风风雨雨的洗礼,使我今日更有信念、更有志气迎接新的挑战。假如我有幸竞聘胜利,我为我现在服务的货币信贷科描绘了这样一幅蓝图：在某某中支处室有位、在地方经济发展中有为、在总行司局出名。去年，在两位优秀科长率领下，我们勤奋耕耘，却于收获在望的时候遭受上级行目标考核的滑铁

12、卢,大家虽然失落过懊丧过，但我们这个坚毅的团队不会气馁。我认为,我们至少可以延展四个空间： 一是延展突出地方特色做调研的空间。基层央行开展调查探讨，最忌拾人牙慧，而必需紧扣地方实际形成特色。当前,光伏业是我市新崛起的支柱产业和特色产业,它已经成为我市的一张名片,它的盛衰关系到我市的荣辱,我们要亲密关注，深化调查探讨，为政府谏言献策。 二是延展政银企对接的空间。众所周知,“企业贷款难、银行难贷款”是经济金融发展的一个瓶颈,而信息不对称则是其症结所在。我们要实行多种途径为政银企三方搭建沟通平台,促进经济金融良性互动,畅通资金需求的举荐渠道。 三是延展特性化金融服务的空间。督促各商业银行特殊是农村合

13、作银行创新信贷产品,如开展园区开发贷款,中小企业发展贷款等业务品种;引导金融机构实行联保贷款、仓单质押等担保方式；同时进一步开发信用资源，用好信用评级。用特性化的金融服务造福一方水土一方人。 四是延展金融预警的空间。经济的飞速发展为金融稳定带来了前所未有的挑战和崭新的课题。银行竞聘演讲稿篇5各位领导、同事们:你们好! 很兴奋能有这样一个机会,来竞聘县联社中层管理干部岗位。对于我，大家并不生疏，我就不做自我介绍了，下面，我主要谈一谈我本次竞聘的岗位、我对此岗位的相识和一旦竞聘胜利后我的施政方针。我本次竞聘的岗位是县联社信贷管理股股长岗位。 首先我声明一下我参与本次竞聘的目的: 此次竞聘演讲大会,

14、是继年“三定两聘”工作之后,我县人事制度改革的进一步深化和又一次详细实践，充分证明白我县农村信用社公开、公允、公正的人才竞争选拔机制已经建立并得以顺当推行。我参与本次竞聘目的有两个:一是想展示一下自己的工作实力。我在县联社工作已有四年的时间，已经适应了县联社的工作环境和工作节奏,我想检验一下自己的实力；其次个目的想通过我和在座各位的共同参加，使真正懂经营、善管理、德才兼备的优秀人才脱颖而出,促进我社干部队伍年轻化、学问化、专业化的建设步伐，促进我县信用合作事业的快速发展,希望我这样做能起到抛砖引玉的效果。 其次我谈一谈我对县联社信贷管理股股长岗位的理解和相识： 信贷是信用社营运货币资金的主要方

15、式,是信用社实现盈利的主要工具，是信用社体现服务“三农”宗旨的重要手段,信贷资金营运的好坏,干脆关系着信用社的资金平安和信用社的生存与发展,信用社的信贷管理与农村各个领域、各个企业和千万家农户都有着密不行分的关系,可以说加强信贷管理不仅对信用社自身经营至关重要,而且对整个农村的经济建设都有特别重要的意义,因此农村信用社信贷管理工作的位置就显得特别突出，而作为县联社的信贷管理股股长，在全辖的信贷管理工作方面将始终起着重要作用,他的基本任务就是:依据信贷资金的运动规律以及农村经济发展的自然经济规律，在国家相关产业政策的指导下，结合不同时期、不同地区农村经济发展的实际状况,通过不断完善信贷管理体制和

16、管理制度,对农村信用社信贷资金营运的全过程进行系统的限制，做到正确决策、敏捷调剂、有效的监督与服务,最终取得效益,同时，作为信贷管理股股长,我认为还应做好以下几点：一是要摆正位置，认清职责，当好领导的参谋和助手。股长一职可以说是“兵头将尾”,上对联社领导,下对一般员工及基层信用社,既是管理者,又是办事员,起到一个承上启下的作用。在工作中，应当摆正自己的位置，在自己的职责及领导授权范围内开展工作。同时,要与分管领导在工作上保持高度一样,做到补台不拆台,听从不盲从，办事到位不越位，不争功、不诿过，当好联社领导的参谋和助手。二是要有全局观念。县联社各部门之间的工作是相互关联的，任何一个部门都不能脱离

17、于其他部门而独立开展好工作。因此，作为股长,应当培育自己的全局观念，站在领导的角度、联社的角度看问题、想问题,从大处着眼。要多与其他股室进行沟通、协调,使各股室形成合力，共同做好联社的各项工作。三是要具备较高的业务素养和管理阅历。作为一名股长,要对本股室的各项工作了如指掌,对所从事的专业工作要得心应手,要有敏感性和洞察力。比如说，要能够依据数字的改变,精确地分析出增减改变的缘由,并实行有效措施巩固已取得的成果或尽快扭转落后局面。目前,各股室人员少、工作量大，要对股室人员合理调配，发挥每个人的专长,充分调动股室人员的工作主动性,同时，对股室繁杂的工作要合理支配,镇静、冷静地处理，使股室工作有条不

18、紊地开展。四是要搞好团结，合作共事。团结就是力气,一项事业、一项工作，只有靠大家团结一样，才能较好地完成。作为一名股长，尤其要搞好团结。在工作中,要留意去发觉、学习他人的优点,查找、订正自己的缺点，识大体,顾大局，真正做到思想上同心,目标上同向，行动上同步，事业上同干,大事讲原则，小事讲风格,同心同德,携手共进，增加部门之间的凝合力和战斗力。 7、 对外招标收。将不良资产摸底造册，由本社之外的其他人员“认购”，按收回比例及难易程度提取酬劳。 8、 贷款重组收。籍以设法完善抵押、担保手续,盘活信用社部分不良资产,降低信用社信贷风险为目的,以借新还旧、还旧借新、减免或全减利息、以物抵贷、追加担保、

19、重新规定还款方式等方式盘活不良贷款。9、呆账贷款回头收。呆帐贷款核销不是贷款管理过程的终结，信用社还要努力收回已核销的贷款，定期检查已核销的贷款，可能会有奇迹发生。 五、 加强抵贷资产管理,防范信贷资产损失 我社在近几年的收贷过程中，通过协商、起诉等手段获得的以物抵债资产中有相当一部分是市场价值低,不易变现和难处置的资产。因此，对以物抵债的资产应慎重考虑,严格把关和限制,牢记“银行不是当铺”。同时，加大抵债物的保管、处置和变现工作的力度,防止偿债物的流失。一是坚持“慎取得，严管理,快处置”为方针,把信贷资金损失降到最低限度，防止信贷资产的二次流失。 二是对现有抵贷资产和即将取得的抵贷资产排查摸

20、底、建档造册、分类排队、认定权属、统一处置。 三是通过电视宣扬、张贴公告等宣扬渠道，扩大影响面,实行拍卖的形式有效处置抵贷资产,最大限度地削减不生息资产占用,活化风险资产。 六、 实施大额贷款跟踪监控，防止出现信贷风险 一是对X年度的全部到逾期贷款分类排队，建立台帐，输入微机,跟踪监控,确保大额贷款的平安性、流淌性和效益性,最大限度地提高大额贷款盈利实力。 二是对现有的大额贷款,建立经济档案,搜集借款人的财务、经营状况资料,随时驾驭其经营动态,做到心中有数，便于监管。三是对大额借款人按信誉状况和盈利状况实行“差别待遇”。对那些信誉较低或盈利实力较差的借款人予以高度关注，亲密关注借款人的经营动态

21、,必要时可实行派驻厂信贷员的方法,对借款人的经营状况进行监控。 四是进一步排查借款人的担保行为。对出现保证人失去保证实力、重复抵押、虚假评估、抵押物改变等状况的,要主动与借款人协调,重新补足够额有效的担保物，确保资金平安。 我的竞聘演讲就到这了，耽搁了大家许多珍贵时间，还请诸位谅解,最终我还有两个字想送给我的下一任，希望对他会有所帮助，假如本次我能胜利竞聘,那么我会接着用它来提示我自已,这两个字就是“代价”,感谢大家。银行竞聘演讲稿 篇6敬重的各位领导,敬爱的同事们: 大家好! 我今日竞聘的岗位是x支行行长。入行2年来，我数次站在这里竞聘新的岗位,迎接新的挑战,担当新的责任,我用自己对工作的酷

22、爱,用过硬的业务和管理实力,去不断的丰富自己。 下面我将从三个方面介绍我对x支行工作的一点考虑。 第一、树立信念，克服困难,挑战自我。 今日我敢于站在这里参加竞聘，我想是源于xx分行近年来业务快速发展给我的信念,是源于全行员工团结一样一心谋发展的信任，是源于挑战困难体现价值完善自我的信念。或许支行的发展历程不肯定会一帆风顺,在发展的道路上会有很多困难等待我们,但无论有多大的困难，我信任有x支行员工的不懈努力,有全行干部、员工的鼎立支持，我有信念、有永不放弃的信念，带领支行全体员工，去战胜困难,取得成功。 其次、细分市场，找准目标，转型发展。 x片区作为xx市一个已成熟的商业、住宅区,有广袤的市

23、场，同时在这里金融机构林立,竞争激烈,谁也不会轻易把市场让出来。将来x支行如何发展呢?我想出路只有一条：就是在竞争求生存,在竞争中求发展。要在竞争中求生存、求发展首先就要重视和做好市场调研工作,做到知己知彼、心中有数,明确工作的重点和方向。针对x区域批发、消遣、餐饮、酒店、房地产较多的状况,我将细分市场，针对不同行业、不同客户制定不同的营销方案,以客户为中心,加强对外营销，做好客户的长期跟进工作。在做好对外营销的同时，我将加强厅堂营销工作,将柜台人员从“服务员”转变为“销售员”,通过一句话营销，将潜力客户举荐给客户经理,进一步挖掘客户潜力,建立产品营销链,不断地扩大客户资源。今后x支行将把公司

24、与个金齐头并进作为业务发展的方向,贯彻以公司业务带动个金业务，以个金业务支持公司业务发展的指导思想,在工作中坚持“超前谋划、超前支配、超前行动”的工作方针,专心做事,仔细做人,带领x支行全体员工努力完成二级分行下达的各项任务指标。第三、挖掘人才,培育人才，运用人才。 一个网点业务发展和内控管理的好不好，关键在员工的管理和运用合不合理。我始终认为:每个员工都有才能,只不过才能有大有小、有高有低、有专有全之分而已。在人才运用上我将敬重员工的爱好和职业生涯规划,结合xx支行的岗位设置，从管理序列、专业序列制定支行中长期的、渐进的人才培育安排,通过支行内部的轮岗、培训、代职等方式加强对员工实力的培育,

25、激励和督促员工加强自我学习、自我提高，通过支行的业绩考核和业务考评两方面综合培育、选拔和运用人才,实现人才在x支行内部的合理流淌。 以上就是我对xx支行各项工作的一点不成熟的思索，我想贯穿我工作的中心思想只有一个:锐意进取,不断创新。墨守成规恒久不能在业务发展和内控管理上成为者,我期盼xx支行在分行党委的正确领导下，在各机构、部门的大力支持下,在支行全体员工的共同努力下,信任x支行肯定能创建出业务发展和内控管理新的标杆。银行竞聘演讲稿 篇7 大家好！我是来自#支行的#,特别荣幸能够参与这次理财经理的竞聘，首先，请允许我向大家介绍一下我的基本状况。 我今年28岁,0x年毕业于吉林省经济管理学院会

26、计专业,毕业后进入交行工作先后在原新春储蓄所、储蓄所作储蓄员工作。20xx年通过聘请进入延边移动公司任客户经理。于今年11月份重新回到交行在春晖支行担当临柜柜员。这些工作经验增加了我的工作阅历同时也提高了各个方面的实力。下面就我所具备的竞争条件和优势做简要的介绍。 一、首先我对银行理财工作特别感爱好，同时也是一个工作勤勉和擅长学习的人,我有信念在银行理财岗位能够更好地呈现我的价值，并且为我行创建更多的价值。通过0年底起先的股市牛市以来,客户对个人理财方面起先有很大的需求，但是又凸现出个人理财学问的匮乏，这就须要有专业人士来进行正确的指导，来实现客户和银行的双赢。在为客户办理理财的同时,树立交行

27、个人理财的品牌，来吸引更多的客户。二、我曾经在移动公司任客户经理,在此期间，主动做好优质客户的营销工作,培育了自身营销的实力;并且通过这段工作经验，使我具有肯定的公关实力和良好的社会关系。我深信，在自己努力和多方面的支持下，我能精彩了做好这项工作。 三、有在一线网点工作的经验，接触的客户层面较多，能够了解各类客户的需求,依据不同类型的客户，而采纳有针对性的营销策略。努力做到客户须要什么,我们就要给他什么。让客户把我们当作自己人来看待。银行会计主管竞聘 敬重的各位领导、各位评委: 你们好!首先我特别感谢行领导给我这个展示的机会。同时,也对各位领导和同事们对我一贯的关切、支持和帮助，表示最真诚的谢

28、意!我叫xx，现年岁，中共党员。 之所以竞聘银行会计主管这个岗位，我觉得我有以下优势: 一是具有较为扎实的专业学问。参与工作来,我一方面虚心向老同志请教会出基本学问和业务技能,一方面自学了银行业务书籍,逐步熟识和驾驭了农行会出基本学问、内部业务和内控管理要领,提高了自己的政治素养和业务水平，拥有了为客户供应优质高效快捷服务的本事和技能。二是有较为丰富的实践阅历。前台工作经验，使我娴熟驾驭各项柜面业务操作流程和计算机前台操作技术及各项业务管理规定与操作规程，驾驭银行经营管理、财务会计等基本理论。三是有较强的工作实力。我在日常生活和工作中留意不断地加强个人修养,踏实干事，诚恳待人。经过多年学习和熬

29、炼,自己的业务实力、工作作风、组织协调实力、推断分析实力、详细处理睬计工作中实际实力都有了显著提高。假如我能够竞聘上岗,我将做到以下几点: 一是努力学习各种新学问，适应形势发展的须要，全面提高自身素养。 二是履行职责,不断强化决策管理，规范操作,防范操作风险,确保会计业务的正常开展。 三是拓展服务理念，打造优质服务品牌。全面实施服务环境规范、服务形象规范、柜台服务规范、会计流程规范和检查督促规范，从客户的利益动身,恒久把客户的利益和需求放在首位。 四是坚持内抓管理、外抓营销并重，促进内控和业务共同发展。银行竞聘演讲稿 篇各位评委、各位领导、各位同事: 下午好。我是，今日,我要竞选的岗位是支行团

30、委书记。我于20xx年经团代会选举为支行兼职团委副书记,从事团的工作以来,我除了专心完成本职工作外，还利用业余时间与团委书记一起,围绕支行党委的中心工作,组织了十多次适合青年人特点的活动，如学问竞赛、春游、读书活动、业务培训等等,做到了不遗余力为青年团员办事,尽职尽责为支行党委分忧，与此同时,我的工作也得到了全行团员青年的承认,在系统团委第一届其次次团代会上,我被选为支行团委书记。 新的团委班子成立后，得到了支行党委的大力支持，团委在年里将从以下几个方面来开展工作： 一、 加强思想教化,提高团组织的生命力 要到处注意开展活动与本行中心工作紧密结合,突出志向信念教化，从加强团员青年思想教化入手,

31、寓教化于活动中，用各种形式着力提高团员青年的思想素养；成立青年学理论小组,实行集中与分散相结合的形式,学习党的十六大精神,提高团员青年的政治理论水平；组织开展各种形式的征文活动,引导青年人读好书，认清形势,紧跟时代潮流；组织谈心活动,了解青年思想动态,从思想上将全行青年人统一到五四三二一的发展理念上来。二、持续开展创建青年文明号、青年岗位能手活动，提高团组织的战斗力 “青年文明号”、“青年岗位能手”是团组织为团员青年立足本职、建功立业的有机载体，团委要以支行中心所、营业部等两个省级“青年文明号”为龙头,以团支部为主要组织,推动“青年文明号”、“青年岗位能手”的创建活动,增加团员青年爱岗敬业意识

32、，使岗位成才和岗位建功蔚然成风,使全行青年人中涌现出更多的青年岗位能手，发挥青年团员在工作中的突击队和后备军的作用,提高全行各级团组织的战斗力。 三、开展丰富多彩的活动,提高团组织的凝合力团委要留意结合本行工作实际，以青年喜闻乐见的形式,开展青年文化活动,有力地推动全行两个文明建设。一是扎实推动青年自愿者活动,构建有工行特色的青年志愿者服务体系。如组织参与全市新年万人长跑,在业务一线招募青年自愿者上街义务为群众供应银行业务学问询问等。二是开展奉献爱心活动，号召全行团员青年从自己为数不多的工资中挤出资金,向受灾群众献爱心,向希望工程献爱心,向本行生活困难的职工献爱心。三是协作各专业科室开展业务练

33、兵，激励青年团员参与学历教化。四是开展各项文化消遣活动。团委要单独或协作其他部门组织座谈会、交谊舞会、友情篮球赛、拔河竞赛等文娱活动。 我信任，在将来,我们支行团委将更紧密地团结在支行党委四周,在质量第一、收息第一、存款第一的思想指引下,围绕质量、效益做文章,团结和带领全行团员青年，调动一切主动因素，为我行的美妙将来而努力工作! 感谢大家！银行竞聘演讲稿 篇9敬重各位领导、同志们: 大家好! 首先感谢支行党委为我供应了这次公允竞争、展示自我、挑战自我的机会，我竞聘的岗位是吉水县农业银行风险资产管理部经理。对此,我非常珍惜这次机会实现自己的人生价值。 我叫肖晖，现年 40岁，88 年参与农行工作

34、，99 年加入中国共产党, 曾在阜田、八都、罗田、白沙、枫江营业所及支行风险资产部从事过信贷、储蓄工作。文章-找范文，到 下面我从四个方面对各位评委和代表陈述我的报告： 一、 自身条件和看法 、 我具备中层干部的基本素养和阅历，能够严格要求自己,恪尽职守,廉洁奉公，爱岗敬业。具备各项业务操作技能及操作规程,肯吃苦，能遵纪遵守法律。具有开拓创新实力，组织协调实力，分析推断实力,处事应变实力，文字组织实力，社会交际实力。 、我崇尚现代管理理念，坚持以人为本，不断学习学问,提高自身素养,快捷、高效地为客户服务。勤于思索,热衷实践，开拓创新，注意实效,团结同志，与人共事,充分发挥主观能动性。 、 在八

35、都营业所和支行风险资产部几年期间，我所管辖的片都能圆满地完成任务,并大力盘活了不少不良贷款,并主动协作主任及部门极力做好各项工作,较好地完成各项任务。 二、 工作职能及相识 1、一个好部门经理就是一面旗帜,一个标兵，一个象征;他是员工的希望,无论胜利和失败，顺境和逆境，他能够给他的团队以希望、力气、志气和信念,带领队伍不断攀登新的高峰,创建一个又一个新的辉煌。 2、 一个部门经理要毫无怨言，辛辛苦苦扎根在自己的岗位上，为完成上级给予的职责,为促进农业银行的改革和发展,赴汤蹈火,在所不辞。要做员工的表率，发挥先锋模范作用。要具有立足长远,注意当前，符合实际,富有效率的管理阅历。要言之有物,言之有

36、理，言而有信,言行一样，还信于民。要勇于奉献,淡泊名利，直陈己见，实事求是。 3、 部门经理领导水平和管理实力的凹凸,干脆关系到农业银行的兴衰与发展，国家的财产平安。所以他必需是政治上合格，廉洁意识强，组织纪律性强，工作责任心强,原则性强的人。三、 工作目标 假如在竞聘中我能得到大家的理解和支持，我在任期内工作目标是: 带领全体同志坚决完成竞标任务,清收本息 万,季度目标根据全年目标的2%、3%、30、20%进行安排。做好清收部门的其他各项工作。 四、工作思路和措施 1、深化各项管理。首先在思想上、行动上要坚决不移地紧跟支行党委步伐,仔细贯彻执行支行各项方针政策,确保思想不松懈、行动不走偏，切

37、实做到自身相识到位、管理到位。 、是充分发挥资产保全部在清收工作中的管理、组织、协调和指挥作用。根据“先内后外、先易后难、先钱后物”的原则,通过制订清收安排、下达清收任务、组织清收队伍、协调各方关系、实行各种措施,使辖内清收工作有条不紊、有的放矢、有实效。 3、是加强对抵债资产的管理和处置，削减资产损失。目前全行抵债资产总额越来越大,而且转列的多处置的少，严峻影响了信贷资金的平安性。为此,今后在抵债资产的管理和处置工作中，严格根据抵债资产管理方法，加强对抵债资产的管理和处置，尽量削减因抵债资产贬值带来的资金损失。 竞争上岗有上有下,有进有退，上固可喜,下也无悔，一如既往。我竞聘是为了充分发挥自

38、己的水平，体现自己的实力，实现自我价值。最终我要说,在我多年的工作经验中，属于我的舞台不多,今日借此机会，表达我的心愿，感谢各位领导多年来对我的教化和培育,感谢与我同舟共济朝夕相处的同事对我的帮助和信任,也感谢在座各位对我的理解和支持。我愿和大家共创美妙将来,迎接信合辉煌绚丽的明天。 感谢大家！!银行竞聘演讲稿 篇1敬重的各位领导、各位评委、各位同仁:大家好!非常感谢中支党委给我们一次展示自我的机会。 事业发展,人才为本。面对日新月异的金融挑战，中支党委审时度势,不拘一格,广纳贤才。这是一个开明之举，更是一个发展之举,希望之举，她将给队伍注入新的活力，给工作带来新的突破。也正是怀着这样一种对事

39、业美妙的向往,怀着一颗拳拳爱行、兴行之心。今日,我走上了竞聘的讲台。 我于19xx年月诞生于一个贫苦的农夫家中,童年时代就饱尝了生活的疾苦,少年时代上山砍过柴、下田插过秧,在劳动的洗礼中长大，这些经验造就了我正直、朴实、坚忍不拔的性格。尽管眼前的我西装革履,农家子弟的影子早已荡然无存，但我身上依旧流着农夫的血,依旧保持着勤劳和善、艰苦朴实的优良品质。 1xx年0xx年，时间的消逝使我脸上多了几分成熟与稳重，但心中的热忱始终有增无减。十多年来我先后从事过稽核、安排、监管等专业工作,做到了干一行、爱一行、钻一行、精一行，兢兢业业、无私奉献，十年如一日。付出总有回报，支行也给了我很多的荣誉，19xx

40、年、xx年我两度被授予“青年岗位能手”光荣称号,2xx年度被评为全市先进工作者,多次被评为支行先进个人。在做好本职工作的同时，我始终坚持自我加压,不断充电,没有因为自己高校毕业而一劳永逸,而是顺应改革形势，调整学问结构,精益求精,专业技术水平有了很大的提高，19xx年我通过了全国金融专业技术职务中级考试,9xx年被聘为经济师，草拟的央行再贴现业务亟等规范等十余篇文章和二十余篇信息分别被省、市级刊物登载;在学习专业学问的同时，还注意微机、英语等工具学科的学习，并于19xx年通过了全国金融专业英语初级考试,2xx年通过了国家计算机一级考试。 饮水思源，成果的取得离不开组织的培育,假如说父母哺育我成

41、长,那么人民银行培育我成熟,从一名一般员工到一名业务骨干、一名中层干部、一名共产党员，无一不凝聚着各级领导的关怀和同事们的支持。为了尽自己的一点微薄之力，报效人行，我英勇地走上讲台,放开心扉，接受大家的评判、组织的选择。假如能竞聘胜利的话，我将在上级行的领导下，支行行长的带领下,紧紧围绕工作目标，突出“一种意识”、实现“两个转变”、抓好“三项工作”。 首先要突出一种意识,那就是创新意识，“创新是一个民族的灵魂，没有创新就没有生命力”。在详细工作中,一是要实现工作方式的创新，由对银行业的监管转向与银监部门共同监管,仔细履行人民银行法给予的监管职能,探究与银监部门的合作、沟通、协调、共享机制;二是

42、要实现工作内容的创新，由以供应金融服务为主向金融服务与支持地方经济发展并重调整，仔细贯彻执行货币政策、尝试新的央行“窗口”指导方式，合理引导金融机构信贷投入。其次要实现“二个转变”一是实现角色的转变。即由生产队长式的股长角色向支行领导的助手转变，摆正位置，当好助手,做到与行领导和同事们在思想上同心、目标上同向、行动上同步、事业上同干,发挥整体优势，创建一个良好的工作氛围。 二是实现思维方式的转变。从以微观思维为主转向以宏观思维为主；从专业性、部门管理向全方位、综合性管理转变。 以上两个转变概括起来就是：主动支持、协作行长工作,主动参加管理,做一个好助手;加强与同事们的沟通,主动倾听他们的看法，

43、做一个好挚友;努力协调与地方政府、银监部门和金融机构的关系，做一个好帮手;运用激励机制和人格力气,调动全行员工的主动性，做一个好领导。 最终要抓好“三项工作” 1、抓好学习强素养。大兴学习之风,努力创建学习型支行,实施以学历教化、岗位培训、证书考试为内容的系统工程，制定一系列的考核、激励机制,培育和造就一支法律熟识、业务过硬、电脑精通、外英达标的精彩职工队伍。 2、加强管理创高效。网名大全建立“分工明确、权责一样”的岗位责任制,将政治学习、业务学习、工作任务、工作质量、工作效率一并纳入岗位责任制内容,主动推行目标化、程序化、透亮化、数字化的管理模式,建立起管理规范、运行高效、反映灵敏的工作机制

44、。 3、廉政勤政树形象。在廉政上要做到权为民所用、心为民所系、利为民所谋、情为民所动;在勤政上要做到“三勤”，一是腿勤,不怕多跑路，不怕多流汗;二是脑勤，勤学善思，多出点子,多献计策;三是嘴勤,多向领导汇报，多与部门沟通，树立廉洁高效的支行形象。各位领导，各位评委,各位同仁，古人云:不行以一时之得意而自夸其能；亦不行以一时之失意而自坠其志。这次竞聘不论结果如何,我都将一如既往地勤奋学习，努力工作。 最终,我想用这样一句话来结束我的演讲：奥运精神,重在参加，只有胜利参加，才能参加胜利。 感谢大家！本文来源：网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除，谢谢！第28页 共28页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页