2023年浙江省金华市浦江县浦阳街道联盟村社区工作人员考试模拟题及答案

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1、2023年浙江省金华市浦江县浦阳街道联盟村社区工作人员考试模拟题及答案答题时间：120分钟 试卷总分：100分 试卷试题：共55题题型单选题多选题填空题判断题简答题合计统分人得分一.单选题(共20题)1.（）人力资源规划在整个人力资源管理活动中占有()。 A.一般地位B.特殊地位C.突出地位D.重要地位正确答案：D2.（）下列关于人类心理社会发展论的说法错误的是()。 A.学习信任阶段(01.5岁)：基本信任和不信任的心理冲突B.成为自主者的阶段(1.53岁)：自主与羞耻、怀疑的冲突C.发展主动性阶段(35岁)：主动与内疚的冲突D.变得勤奋阶段(612岁)：自我同一性和角色混乱的冲突正确答案：

2、D3.（）人口计生工作探索建立以()为先导，依法管理、村(居)民自治、优质服务、政策推动、综合治理的长效工作机制。A.宣传教育B.利益导向C.服务关怀D.技术服务正确答案：A4.（）申请举办社会福利机构的法人是：()A.政府部门B.社会组织C.集体和个人D.国家、社会组织和个人正确答案：D5.（）普及小学、初级中等学校，()能适应其学习生活的残疾儿童、少年入学。A.适当招收B.必须招收C.照顾招收正确答案：B6.（）召开团员大会选举产生团的基层委员会，其书记副书记的产生方式为()。 A.书记.副书记由同级团的委员会协商产生B.书记.副书记必须召开基层委员会全体会议选举产生C.书记.副书记可以召

3、开基层委员会全体会议选举产生，也可以由团员大会从新当选的委员 中直接选举产生D.书记.副书记必须由团员大会从新当选的委员中直接选举产生正确答案：C7.（）人民法院确认调解协议有效，一方当事人拒绝履行或者未全部履行的，对方当事人可以向人民法院。() A.起诉B.申请强制执行C.申诉正确答案：B8.（）修订后的中华人民共和国残疾人保障法共有()。 A.九章六十八条B.八章五十四条C.九章六十六条正确答案：A9.（）下列用人单位应支付不低于工资150%的工资报酬的情形是()。 A.在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的B. 休息日安排劳动者工作又不能安排补休的C. 法定休假日安排劳动者工作的D.春节

4、安排劳动者工作的正确答案：A10.（）外界的干涉越大，恋人相爱越深指的是爱情中的（）心理效应。A.逆反心理B.禁果效应C.干涉效 应D.罗密欧与朱丽叶效应正确答案：D11.（）结构的承重部分为梁柱体系，墙体只起围护和分隔作用，此种建筑结构称为()。 A.砌体结构B.框架结构C.板墙结构D.空间结构正确答案：B12.（）中国共产党要领导全国各族人民实现社会主义现代化的宏伟目标，必须紧密围绕党的基本路线，加强党的执政能力建设.()建设。A.先进性和纯洁性B.纯洁性C.先进性D.领导能力正确答案：A13.（）对民主评议争议较大的低保申请，（）应当重新组织家庭经济状况调查核实。 A.社区B.街道C.区

5、民政部门D.审计部门正确答案：B14.（）()是保障人民生活.调节社会分配的一项基本制度。 A.社会基金B.社会保障C.社会保险D.社会福利正确答案：B15.（）在建筑识图中一般应遵守的识图原则是()A.由总体到局部B.由局部到总体C.由详图到总图D.有设备到建筑正确答案：A16.（）残疾人及其所在单位参加社会保险，应当按照()执行。A.当地政府有关规定B.国家有关规定C.所在单位的参保情况正确答案：B17.（）残疾人劳动就业、实行集中与分散相结合的方针，采取优惠政策和扶持保护措施，通过()，使残疾人劳动就业逐步普及、稳定、合理。A.多渠道、多层次、多种形式B.多关心、多支持、多帮助C.多安排

6、、多照顾、多优惠正确答案：A18.（）核心劳工标准一共有()个公约。A.6B.7C.8D.9正确答案：C19.（）企业工会围绕企业生产经营，依法履行()的基本职责。A.维护职工合法权益B.保障职工合理述求C.扶贫解困送温暖D.促进企业科学发展正确答案：A20.（）夫妻双方事前多与对方商量是（）A.尊重和体贴对方的表现B.多此一 举的行为C.成熟和理智的沟通态度D.是 惧怕对方的表现正确答案：A二.多选题(共10题)1.（）利用EXCEL进行数据动态管理的基本方法不包括()。 A.录入信息建立数据库B.入户调查C.分类汇总D.访问控 制E.设立台账项目正确答案：BD2.（）企业事业单位和其他生产

7、经营者，为改善环境，依照有关规定的，人民政府应当予以支持。A.转产B.搬迁C.关闭D.停产正确答案：ABC3.（）新环境保护法第二十二条规定，企业事业单位和其他生产经营者，在污染物排放符合法定要求的基础上，进一步减少污染物排放的，人民政府应当依法采取（）、政府采购等方面的政策和措施予以鼓励和支持。A.补贴B.财政C.税收D.价格正确答案：BCD4.（）机关、单位涉密人员管理制度主要包括（）。A.资格审查和保密承诺B.分类管理和教育培训C.岗位交流和定期轮换D.绩效考核和奖励处分正确答案：ABD5.（）在计算基础养老金时，影响其多少的决定因素有()。A.本人指数化月平均工资B.实际缴费年限C.本

8、人指数化月平均缴费工资D.缴费年限E.当地上年度在 岗职工月平均工资正确答案：CDE6.（）为用人单位推荐残疾人时，我们应当（）A.着重介绍残疾人的残疾情况和工作困难B.着重介绍残疾人仍有资源C.着重介绍残疾人所具有的独特性D.着重介绍残疾人所具有的独特性正确答案：BCD7.（）国家采取财政、税收、价格、政府采购等方面的政策和措施，鼓励和支持（）等环境保护产业的发展。 A.环境保护技术装备B.资源综合利用C.环境服务D.环境保护研发正确答案：ABC8.（）1998年1月1日后参加工作的退休人员，其基本养老金包括 ()。A.过渡性调节金B.个人账户养老金C.过渡性养老金D. 基础养老金E.个人储

9、蓄养老金正确答案：BCE9.（）下列说法错误的是()A.一人只能担任一个单位的专办员B.已通过商业贷款购买自住商品房的职工，仍可以按规定提取住房公积金用于支付贷款本息C.单位办理降低缴存比例或缓缴以后，经营状况有所好转的可申请提前终止D.单位可以根据其内部职务级别为不同的员工设置不同的住房公积金缴存比例正确答案：AD10.（）使用涉密存储载体必须做到（）。A.统一登记B.统一标识C.统一销毁D.统一管理正确答案：ABD三.判断题(共10题)1.（）民政系统的最高荣誉奖是“孺子牛“奖。正确答案： 正确 2.（）工会劳动法律监督是一种有组织的群众监督，是我国劳动法律监督体系的重要组成部分。 正确答

10、案： 正确 3.（）在中国共产党率先提出探索中国社会主义建设道路任务的是毛泽东。（）正确答案： 正确 4.（）人才科技工作先进单位，由基层各单位按照评选条件和程序自主申报至组织(人事)部。 正确答案： 正确 5.（）机关、团体、企业、事业单位均应开发适合残疾人就业的公益性岗位正确答案： 错误 6.（）无特殊原因,不按期领取保障金超过三次的保障对象,视为自动放弃保障资格, 停发最低生活保障金领取证正确答案： 错误 7.（）在水上、旅客列车上当场收缴的罚款，应当自收缴之日起二日内交付指定的银行。正确答案： 错误 8.（）团队精神的形成并不要求团队成员牺牲自我，相反，挥洒个性.表现特长，保证了成员共

11、同完成任务目标，而明确的协作意愿和协作方式则产生了真正的内心动力。 正确答案： 正确 9.（）社区建设是前提 ,社区自治是主题 ,社区服务是目的正确答案： 正确 10.（）在大队召集人员时，我们从守点的地方赶回，为了赶时间，可以逆行闯红灯。()正确答案： 错误 四.填空题(共10题)1.（）在城市道路及其他公共场所设置的检查井盖、沟盖板应当保持平整完好。出现破损、移位、响动或者丢失的，产权单位应当及时更换、正位或者补缺;不能立即修复的，应当按规定_。正确答案： 警示标志 2.（）妇女最佳生育年龄是（）。正确答案： 2529岁 3.（）人口与计划生育法规定伪造、变造、买卖计划生育证明的，由_没收

12、其违法所得?正确答案： 计划生育行政部门 4.（）人口与计划生育法是由()通过的。 正确答案： 全国人大常委会 5.（）商家企业要开展宣传、店外经营活动必须_。正确答案： 到街办审批备案 6.（）建(构)筑物业主或者使用人应当确保建(构)筑物外立面完好、整洁。临街的阳台、窗台、观景台、外走廊应当保持整洁，不得_影响市容的物品。正确答案： 堆放、吊挂 7.（）对已生育子女的夫妻，提倡选择（）避孕措施。正确答案： 长效 8.（）艾滋病可通过哪些途径传播：（）（）。正确答案： 性交、血液、母婴 9.（）发现游商或者店铺在人行道上摆摊设点，应_。正确答案： 立即劝离 10.（）临街的商场、商店、餐馆等

13、不得超出_摆卖物品或者进行其他经营活动。正确答案： 门窗、外墙 五.问答题(共5题)1.（）婚姻家庭生活中的主要问题？正确答案： 一、不健康的择偶观依然存在 二、婚前和婚外性为呈上升趋势三、婚姻质量有待提高 四、离婚带来某些社会问题五、非婚生子女相应增加 六、独生子女问题 2.（）低收入困难家庭是指什么？ 正确答案： 人均可支配收入高于或者等于城乡最低生活保障标准但低于城乡低保标准的2倍，且家庭财产现状符合本市城乡居民最低生活保障条件的城镇(农村)家庭。 3.（）恋爱伦理的基本要求正确答案： 一. 爱情应该是恋人的内在逻辑和道义基础 二. 处理好爱情与事业、友谊的关系三. 严肃对待婚前性行为 4.（）共同生活的家庭成员是指什么？正确答案： 是指具有法定赡养、扶养、抚养义务关系并长期共同居住的人员。包括配偶、父母和未成年子女、已成年但不能独立生活的子女等。 5.（）什么是企业退休人员社会化管理服务？正确答案： 企业退休人员社会化管理服务是指职工办理退休手续后，其管理服务工作与原企业相分离，养老金，实行社会化发放，人员移交城市街道和社区实行属地管理，由社区服务组织提供相应的管理服务。