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1、电视台廉政工作总结汇报关于廉政准则贯彻执行情况自查自纠的报告_：_颁布的廉政准则，是对当前领导干部廉洁从政的刚性要求，既有原则性，又有很强的可操作性。贯彻落实廉政准则，是加强队伍建设，筑牢领导干部思想道德防线、深入推进惩防体系建设的关键环节。关于廉洁自律，我认为频道总监工作会议这个班子的重要性不可忽视，只要这个班子形成了优良的自律作风，就能带好频道这个团队。我负责_频道的全面工作，深感自己肩上任务之重，在廉政建设方面坚持了重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调。现在，我们的领导班子是很团结的，在廉洁方面也没有出过什么问题。在防止出现廉洁问题的方面，我认为最重要的是管理制度，最重要
2、的是系统、秩序和规矩。要做到你有胆子出问题，就得有胆子承担后果。为防止违法乱纪、损公肥私的情况发生，我们通过对_频道人才引进制度的完善，通过频道纪检对技术设备采购招标、电视剧购买、大型办公设备采购的全程监督，通过财务制片对节目生产支出的预算、决算，财务部对广告运营的监控，财务管理人员轮岗和建立内部审计制度这些有效措施，筑牢了坚固的廉政防洪堤坝，确保了干部廉洁，防止了涉及人、钱、物方面的问题出现。就像总监助理、广告部主任_说“我们是以财务为中心的管理方式受益者”。经过不懈努力，近年来频道在廉政建设方面取得了很好的成绩，没有出现过一次违规违纪事件，也得到了台党委和台领导的肯定。从_年我到_频道任职
3、以来，频道每年都被_委评为党风廉政建设先进集体。从我个人来讲，没什么大问题，能对照“八个禁止、_个不准”的相关规定严格要求自己，做到了严于律己、勤政廉政。我认为，一个人能睡得香，吃得香是最大的幸福。所以，自己在大是大非面前能保持清醒的头脑，在名利面前能稳得住心神，在诱惑面前能经得起考验。一是不以权谋私、收受贿赂，没有接受可能影响公正的钱物、礼品、宴请等；二是不假公济私、化公为私，带头遵守频道各项财务制度和有关规定；三是在频道干部选拔上遵循的是能力优先原则，经过考察其德、能、勤、绩、廉，总监工作会议讨论，党委严格把关。在廉政建设方面，我认为以下几点还有些差距。其一，要求还需要更严格。虽然_频道员工的工作氛围是轻松的，但我们的党风廉政建设要更严格，廉政是一条红线，一碰就是死路一条。其二，干部使用需要更大胆。在新的竞争形势下，需要把监督干部同信任、激励干部统一起来，支持频道的管理层解放思想、勇于探索、大胆创新，保护节目生产一线负责人创新的积极性。其三，要认识到国企与私企本质的区别，清醒的明白我们是国有资产的经营管理者、守护者，严防“私企做得，我也可以做”的攀比思想。今后，我将更加注意警醒和防范意识，严格的贯彻执行廉政准则。第2页共2页
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