好用的演讲竞聘演讲稿汇编6篇

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1、好用的演讲竞聘演讲稿汇编6篇运用正确的写作思路书写演讲稿会更加事半功倍。在发展不断提速的社会中，在许多状况下我们须要用到演讲稿，信任许多挚友都对写演讲稿感到特别苦恼吧，下面是我为大家收集的演讲竞聘演讲稿6篇，仅供参考，大家一起来看看吧。演讲竞聘演讲稿 篇1竞聘演讲稿是竞聘者在竞聘演讲之前写成的打算用作口头发表的文稿.竞聘演讲的目的,就是要使听众对演讲者有充分的了解和相识,从而鉴别其是否能胜任该职位.演讲稿的撰写,是竞聘上岗演讲的一个不行忽视的重要环节,值得每一位竞聘者留意.一、竞聘演讲稿的写作要求1,气概要先声夺人竞聘演讲的一个重要特征就是具有竞争性,而竞争的实质,是争取听众的响应和支持.而做

2、到这一点的有效方法之一,就是要有气概,气盛宜言.这气概不是霸气,不是骄气,不是傲气,而是浩然正气.有了渊博的才识,正大的精神和对党的事业和人民的深厚的感情,作者就不难找到恰当的语言表达形式.2,看法要真诚醇厚竞聘演讲其实就是毛遂自荐.自荐,当然应当将自己优良的方面展示出来,让他人了解自己.但要留意的是,在展示时,看法要真诚醇厚,有一分能耐说一分能耐,不能为了自荐胜利而说大话,说谎话.3,语言要简练有力老舍先生说:简练就是话说得少,而意包含得多.竞聘演讲虽是宣扬自己的好时机,但也决不行长篇累牍.应当用简练有力的语言把自己的思想表达出来.4,内心要充溢自信闻名演说家戴尔卡耐基曾说过:不要怕推销自己

3、.只要你认为自己有才华,你就应当认为自己有资格担当这个或那个职务.当你充溢自信时,你站在演讲台上,面对众人,就会镇定自若,就会以最好的心态来展示你自己.当然,自信必需建筑在丰富的学问和阅历的基础上.这样的自信,才会成为你竞聘的力气,变成你工作的动力.二、竞聘演讲稿的写作方法1,竞聘演讲稿的开头方法竞聘演讲的时间是有限制的.因此,精彩而有力的开头便显得特别重要.有阅历的竞聘者常用下面的方法来开头:(1)用真诚的心情表达自己的谢意.这种方法能使竞聘者和听众产生心理相融的效果.例如:我特别感谢各位领导,同志们给了我这次竞聘的机会.(2)简要介绍自己的有关状况,如姓名,学历,职务,经验等.例如:我叫李

4、明新,1983年毕业于北京高校哲学系,1985年加入中国共产党,现任哲学教研室副主任.(3)概述竞聘演讲的主要内容.这种方法能使评比者一起先就能明白演讲者演讲的主旨.例如:我今日的演讲内容主要分两部分:一是我竞聘人事局副局长的优势;二是谈谈做好人事局副局长工作的思路.2,竞聘演讲稿的主体内容竞聘演讲的目的,就是要把自己介绍给评比者,让评比者了解你的基本状况,了解你对竞聘岗位的相识和当选后的准备.所以,竞聘演讲的主体内容应当包括以下几方面:(1)介绍自己应聘的基本条件所谓基本条件就是政治素养,业务实力和工作看法等.这一部分事实上是要说明为什么要应聘,凭什么应聘的问题.竞聘者在介绍自己的状况时,肯

5、定要有针对性,即针对竞聘的岗位来介绍自己的学历,经验,政治素养,业务实力,已有的政绩等等.并非要四平八稳,而应依据竞聘职务的职能状况有所取舍.(2)简要介绍自身的不足之处竞聘者在介绍自己应聘的基本条件时,要尽可能地展示自己的特长,但不是对自身的不足之处,闭口不言.请看某竞聘者的表述:我从没有担当过班干部,缺少阅历.这是劣势,但正因为从未在官场混过,一身干净,没有官相官态,官腔官气;少的是畏首畏尾的私虑,多的是敢作敢为的闯劲.正因为我一向生活在最底层,从未有过高高在上的体验,对摆官架子看不惯,弄不来,就特殊具有民主作风.因此,我的口号是做一个彻底的平民班长.(3)表明自己任职后的准备评比者更关切

6、的还是竞聘者任职后的准备.因此,竞聘者在竞聘演讲时,肯定要用简明扼要的语言亮明自己的观点,也就是说,要紧紧围围着听众关切的热点,难点问题,提出明确的工作目标和切实可行的措施.请看某竞聘老干部处副处长职务竞聘人的演讲:总结我自身的状况,我认为我有条件,有实力胜任副处长的工作.假如我能竞聘胜利,我将做好以下几项工作:首先,帮助处长接着做好老干部工作.解决老干部急需解决的问题.如老干部的政治生活待遇问题,老干部的晚年教化问题.其次,主动组织老干部开展主动健康的文化和健身活动,使他们老有所乐.第三,主动开展家访工作,特殊是要加强对孤寡老人的服务工作,支配工作人员与他们结成帮助对子,使他们感受到组织的暖

7、和.第四,设立一个处看法箱,了解老人的思想状况,了解他们的需求,并将了解到的状况,刚好向局领导汇报,并刚好解决问题.3,竞聘演讲稿的结尾方法好的结束语能加深评比者对竞聘者的良好印象,从而有利于竞聘胜利.竞聘演讲常见的结尾方法有:(1)表明对竞聘成败的看法.这种方法能使评比者感受到竞聘者的坦诚.例如:作为这次竞聘上岗的主动参加者,我希望在竞争中获得胜利.但是,我绝不会回避失败.不管最终结果如何,我都将堂堂正正做人,兢兢业业做事.(2)表达自己对竞聘上岗的信念.例如:我今日 的演讲虽然是毛遂自荐,但却不是王婆卖瓜,自卖自夸.我只是想向各位领导展示一个真实的我.我信任,靠着我的政治素养,我的爱岗敬业

8、,脚踏实地的精神,我的工作热忱,我的管理阅历,我肯定能把副处长的工作做好.假如各位有疑虑,那就请给我一个机会,我决不会让大家悲观.(3)希望得到评比者的支持.例如:各位领导,各位评委,请信任我,投我一票!我将是一位合格的处长。演讲竞聘演讲稿 篇2敬重的各位领导、各位评委：大家好。很荣幸能够参与此次竞聘上岗。我叫*，现年*岁，本科学历，*专业，现在就职于*集团信息管理部。我要竞聘的岗位是*部的*工程师。从我的职业规划来看，这将是我职业生涯中最适合的一份工作，因为我具有如下两点关键的优势:一、具有扎实的理论学问和丰富的实践阅历。从读书时的勤工助学起先，我就始终从事计算机相关的工作，迄今为止已经接近

9、7年。进*集团*部也接近一年，在这一年的时间里，我不仅熟知*的总体信息化规划，也实际参加其中的几乎全部工作。多年的工作实践使我由衷的酷爱上这个行业，并深刻体会到这项工作的乐趣。另外，在工作中我始终注意自身的学习提高，利用业余时间，涉猎信息管理、人文社科、物流管理类等书籍，不断丰富自己、充溢自己。长期的工作学习，使我获得了扎实的理论学问，同时也积累了丰富的实践阅历。二、具有乐观豁达、端正向上的主动心态。本人具有较强的学习实力、沟通实力、协调实力、安排与执行实力；工作细致仔细，有良好的服务意识；并具备快速学习新学问的实力。在这些年的学习与工作中，因为能够吃苦耐劳，工作踏实敬业，虚心好学，勇于实践，

10、得到过众多领导、同事们的一样好评和大量无私的关怀与帮助。因此，我常怀感恩之心，友善待人，踏实做事，用以回报*。也正因如此，在多年的工作实践中，不管从事何种岗位工作，也不管该岗位是否与自己爱好爱好相符，都让我觉得没有任何理由去拒绝和不仔细对待，且促使我主动去努力适应，并不断创建条件来胜任工作，以不辜负领导和同志们对我的殷切希望。三、假如竞聘胜利，我将从以下方面绽开我的工作：1、加强学习，努力提升综合素养。学习是终身的事，我要自觉把学习当成一种责任、爱好和爱好。一是努力学习集团相关规章制度。二是加强行业政策法规、专业学问等业务学问的学习，醒悟把握行业发展动态。通过向书本和实践的学习，不断提高自身整

11、体素养，从而为新岗位工作的顺当开展供应学问和实力的储备，达到由肯干事到会干事，擅长干事的目的。2、发挥优势，主动履行工作职责。我将在集团领导的总体支配下，主动协作*部长做好中晨下一步的信息化工作。首先推动集团中心机房建设，以满意集团ERP、办公系统、邮箱系统及其他信息化应用系统运行的硬件平台。建立集团协同办公系统及档案文档系统；组织开展应用软件需求调研，帮助上级制定集团信息化系统、数据库的选用标准制定，并对其进行维护和更新。为集团总部及子公司供应应用软件运用过程中的技术支持和服务。并做好集团网站数据库的建设开发、维护、后台管理，维护网站平台系统的运行正常。同时，主动协作其他部门工作，全力帮助人

12、力资源部门进行下一步的培训工作，并完成上级领导临时交办的相关工作事项。各位领导、各位评委，坦率地说，这一次我既看重过程，也关注结果，并渴望胜利。当然无论结果怎样，我都将听从组织支配，一如既往地以最高的热忱，求实的工作看法，努力学习，精彩地完成自己的本职工作。演讲竞聘演讲稿 篇3敬重的公司领导、各位同事们：大家好！我叫XX。我竞聘的岗位是市场部副经理。首先，借此机会感谢公司赐予这次熬炼的.机会，感谢公司领导对我的培育，感谢各位同事在工作、生活中赐予的关切和帮助。我非常珍惜这次竞聘机会，希望能通过竞聘熬炼自己，提高自己。无论结果如何，我认为能够参加竞聘的过程本身就意义重大。我深知担当此岗位责任的重

13、大，实力要求的更高。但是，我坚信自己的实力，挑战自我，战胜自我。 我竞聘这一岗位的优势有如下几点：一、具有过硬的思想素养。5年的工作锤炼，培育了我吃苦耐劳、踏实苦干的好品质、好作风，从思想上都得到了很好的熬炼和提高，能够从思想上和行动上与上级保持高度一样，具有较强的“听从意识”、“服务意识”和“大局意识”。工作中我爱岗敬业，遵纪遵守法律、遵守公司的各项规章制度，严守职业道德，保守商业机密，敬重领导，团结同事。工作看法主动，能主动放弃正常休假和节假日等休息时间，全身心地投入到工作中去，为了集体利益，牺牲个人利益。二、具有较强业务实力。几年来，我非常注意业务实力的提高，从各方面加强业务学问的学习。

14、使自己在与客户交谈中始终处于主导地位。同时，我还仔细学习销售的基本学问和销售技巧，用专业理论来指导自己的工作，使自己具备较强的业务工作实力。三、我对人热忱，办事耐性，有较强的协调实力。不管是内部或外部出现的各种问题都能很快的得到解决并有很好的结果。这一点，对于市场经理来说是不容忽视的素养，销售本领就是服务。对自己身边的姐妹兄弟我会对他们作仔细细致的思想工作，我会关切他们的工作和生活。对自己的顾客我会耐性倾听他们的要求，细心处理他们的每一件事，专心解决他们的问题。“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”。机遇恒久属于那些有打算的人。下面介绍一下我的工作方法:一完成上级下达的任务目标。我采纳以下方式，帮

15、助经理将任务目标数字化，并将其进行分解，制定任务安排方案，将全年任务额分成上半年，下半年，在细化，按人头、月份进行安排。二完善团队，使之成为完整的团体，活跃的组织，有战斗力的团队。 销售团队的激励措施：有效的销售=良好的沟通+有效的规划。营造文化氛围来提高员工的文化素养、创建团队的文化精神。推行培训安排，学习产品学问、销售技巧，使大家更加了解公司的理念，更有效的去推销自己；通过学习，员工们相互沟通销售阅历、沟通销售技巧，传递新信息、新方法。我的幻想：我希望我们可以成为这样的团队-鹰雁团队。鹰一样的个人，雁一样的团队。当每只雁展翅高飞时，也为后面的队伍供应了“向上之风”；“V”字型的队伍为雁群增

16、加了队伍的飞行范围。告知我们在共享团队默契的人能相互帮助，更轻松的到达目的地。因为他的旅程建立在彼此的信任上！当前导的雁疲乏时，它会退到队伍的后方，而其次只雁则飞到他的位置填补。告知了我们再艰难的任务须要轮番的付出，我们须要敬重，爱护每个人的独绝技术、才能天分及资源。当某只雁偏离队伍的时候，它会立即发觉单独飞行的辛苦与阻力，就会马上飞回队伍中，启发我们若我们遇到问题时，就应回到队伍中，跟随着领队者到达目的地；我们会乐意接受他人的帮助并帮助他人。 当某只雁生病时会有两只雁飞出队伍，跟在后面帮助并爱护它；告知我们会在逆境中彼此爱护，在顺境中强壮成长。最终形成一支在压力巨大，时间紧迫，信息不充分的状

17、况下仍能快速决策并坚决执行的鹰雁团队。三、市场调研分析（1）制定竞争对手、行业信息、公司产品信息等市场调研安排，全面绽开市场调研工作；（2）分析总结调研信息，确定调研结果，为公司的总体战略制定供应相关依据；（3）策划、组织市场活动，支配公司产品宣扬，并反馈总结全部信息、收集和应用产品市场信息；（4）策划新品的上市和已有产品的更新换代，包括：安排的制定、实施，广告创意，宣扬文章的撰写及活动的策划、实施；（5）帮助销售部门的销售工作，维护供方关系。四、 市场督察 听从领导支配，按要求完成下达任务 对销售政策的的确施行，销售人员的经济行为进行监督和考评，作为市场部经理考评业务员业绩的依据之一。 对客

18、户的资信实力进行考评，定期访问客户。 对反馈信息的处理和解决负有监督和执行职责。 对销售人员的市场开发及其实力培育负有传、帮、带的义务。 定期深化市场进行调研，并向公司提交调查报告。五、勇于探究和创新，向上级供应珍贵建议。定期与各部门经理进行一次市场状况的分析报告，将市场状况刚好归纳和总结，与上级沟通，解决问题。六、自我学习自我完善的提高。对我自己更要要求严谨，要不断去充溢自我，学习公司的理念，学习专业学问，不做欢乐的污染者，与自己的团队一起努力，一起奋斗，同甘共苦。要从我做起，加强学习，努力营造一种深厚的学习气氛，自觉从更高、更深的角度领悟行业特点，不断提高思想素养。通过对国家和公司下发的各

19、项法令法规及政策文件的学习和对行业销售基础学问的学习，努力在“驾驭必备学问，提高业务素养，增加专业技能”等方面下大功夫，从而提高服务水平和工作技能。假如我能竞聘上这个岗位，这是大家的厚爱和激励，我肯定以踏实的工作作风、求实的工作看法、进取的工作精神，履行职责，以实际行动证明自己。以百倍的努力感谢领导的信任与支持。把提高销售业绩作为我工作的重中之重和不懈的追求，最大限度的追求“高销量、高业绩、高利润”。为此，我要进一步端正工作看法，接着以踏实的工作作风，创新的销售措施，紧紧围绕“抓大不放小”的销售思路，努力开发大客户，重视小客户。工作中迎难而上，不断进取，竭诚尽智，用精彩的业绩报答领导的关怀和同

20、事们的帮助。假如我未能竞聘胜利，我也会祝愿其他同事，说明自己与领导的要求还有肯定的差距，我将一如既往的干好本职工作，接着保持良好的工作状态和进取精神，找准工作中的不足，刚好修正，提高自身的综合素养和工作技能，努力成为一名“让领导放心，让客户满足”的销售人员，为公司做出自己应有的贡献。最终，以一副对联来结束我的演讲。上联是“胜可喜，宠辱不惊看花开”下联是“败无悔，去留无意随云卷”，横批“接着工作”。演讲竞聘演讲稿 篇4敬重的领导，各位同事：大家好！我叫任梅，竞聘的岗位是南山国际会议中心餐饮主管职位，首先感谢董事长及各位领导给我这次公允、公正竞争、展示自我的机会，竞聘上岗是公司用人机制改革的一项新

21、的举措，是顺应企业发展须要的，竞聘工作总结。企业的发展须要人才，为了使企业能在竞争日益激烈的大市场环境中立于不败之地，我们不仅须要服务技能过硬的员工，还须要懂业务、善经营的管理者，只有平常严格要求自己，不断提高自身业务素养，才能把握好每一次呈现自身才能的机会，从而实现自我价值。从20xx年起先我始终从事餐饮工作，在担当主管期间，我不遗余力为酒店的发展做出了应有的贡献。众所周知，酒店经验了多次变革，但我始终一如既往地敬重、支持各任领导的工作，维护领导的威信，愿当配角、甘作绿叶。辩证的看待自己的特长和短处、扬长避短，团结协作，做到：到位而不越位，补台而不拆台。在保证自己所管辖的工作符合要求外，还不

22、断提升自己，端正自己的工作看法、随时做到热忱、主动、微笑，竞聘上餐厅主管后我更加努力地工作，并在平常不断的对员工进行培训，多与员工沟通，随时随地绽开教化，在部门评比先进，学习先进，提倡互帮互助，共同提高团队意识，使餐饮部员工能够更好的对客服务。由于本人忠于企业，踏踏实实工作，带着不以物喜，不以己悲的心态永往直前，敢想敢做。所以有幸地得到了领导的认可和表扬，并提升为酒店副总经理一职。副总经理主要帮助总经理确立酒店的整体经营目标和发展方向，制定价格政策，提出阶段性工作重点，并指挥落实；组织制定和完善中心各项规章制度，协调各部门关系，建立建全内部组织系统和合理、有效的运行机制；建立、保持并发展与社会

23、各界的广泛联系，负责接待重要客人，塑造良好的企业形象；负责选拔培育、运用和考核中层以上管理人员；关切员工生活，不断改善员工的工作条件和福利待遇，发挥员工的主动性。我没有辉煌的过去，只求把握好现在和将来。从我担当副总经理职位这三个月以来，我发觉自己有很多优势适合于这个岗位，主要基于以下几个方面的考虑：一是我有吃苦耐劳、静默无闻的敬业精神。在酒店的每一个岗位工作上踏踏实实，兢兢业业，一丝不苟，充分体现出“特殊能吃苦、特殊能忍耐、特殊能战斗、特殊能奉献”的爱岗敬业的良好品质，工作总结竞聘工作总结。二是我有虚心好学、开拓进取的创新意识。09年参与南山学院旅游管理的自学考试，随着酒店的发展需求；当我当上

24、副总经理后，我又自学了管理学，懂得了怎样才能调动员工的主动性，怎样才能节约酒店的成本等等。三是我学以致用、从实践中来到实践中去的务实精神。始终来我不唯书、只唯用，不唯虚、只唯实。我基本做到了文理贯穿。能够将我所学到的专业学问和管理学问运用到位，并能够为酒店贡献出我最大的力气。四是我有勇于实践、敢于挑战的求是精神。经过在餐厅的实践熬炼，培育了自己多方面的实力，能说，能干事，干成事。这三个月的副总职务也让我思想活跃，勇于实践；同时我朝气蓬勃，精力旺盛，工作热忱高、工作干劲足，也得到酒店领导的好评。五、我有严于律己、诚信为本的优良品质。我信奉诚恳待人、严于律己的处世之道。我担当副总期间，既维护了领导

25、的权威，又和服务员们打成一片，正因为具有良好的人格魅力和做人宗旨，才和同事们建立了亲如姐妹的深厚感情，我在日常生活和工作中，不断加强个人修养，以“老醇厚实做人、勤勤恳恳做事”为信条，严格要求自己，敬重领导，团结同志，得到了领导和同事的认同我特别有信念自己能够做好这个职务，在任职的这三个月及以后的工作中，我在做以下方面的努力：一，加强创新意识，真正把创新落到实处我生活中最忌讳的是办事推诿、拖拉，大酒店的全面运行靠的是组织协调和效率，有了效率才有效益；结合酒店实际，结合原有的岗位职责，创新服务，创新管理。创新管理方面，要主动组织下属员工熟识技能服务，在对客服务中敏捷运用理论学问，在对客服务中擅长真

26、纳故我和了解客人的心态及消费需求，各部门经理亲密协作，全面抓酒店的经营管理，创新出针对个人的管理方式，向管理要效益，为企业形象升级做贡献。二、从限制成本抓起， 以最低的资金量保证营业的正常进行，节支很重要，饭店的挖潜节支要对员工起到主动地激励作用如水、电、能源的节约等，完善定期将盘存制度，通过盘存，明确重点限制那些品种，从而削减库存资金占用，加快资金周转，节约成本开支。对人员进行考核，采纳严格的考核制度，实行末尾淘汰制，每月对员工、厨师进行业务及素养考核，对分数最低的进行淘汰。这样一是为了保持企业活动，二是为了搞好竞争环境。常常推陈出新，由厨师长组织骨干力气，定期研发，推出新菜，丰富自家品种。

27、三、抓培训并做好选人、育人、用人、留人工作。员工所供应的有形的和无形的服务是酒店对外宣扬的窗口，因此我们肯定要下大力度抓好员工的培训工作，从礼节、礼貌、服务技能等方面入手，内强素养，外树形象。继推行“将微笑服务传遍酒店”的活动，每月进行明星服务员的评比、嘉奖工作，树立楷模，从服务理念和服务方式上入手，尤其要在总台及客房、餐厅服务员开展“微笑服务”，通过活动真正把微笑服务做到最好。酒店内部员工的流淌性强也给企业发展带来许多不利，因此我们要在育人和留人上下功夫，想问题多从职工角度动身，调动员工主动性，营造能吸引人的企业文化，降低人员流淌而带来的二次培训成本，稳定基层，稳步提高酒店的经济效益。回顾过

28、去，我们的成果令人欢欣鼓舞，展望将来，我们的工作机遇与挑战并存，今年工作中要解决的主要问题和努力的方向：即做好礼貌服务、完善查房程序、规范收银管理、加强物品考核、肃穆员工纪律、完善奖惩制度、加强营销力度等七大工作任务，使酒店的经济效益有一个新的突破.我深知自己在工作中还存在着很多不足，须要领导和员工同志们的帮助，请大家支持我、激励我，让我们每一个人都以一个主子翁的身份加入到酒店的每一个决策中来，加入到我们集团公司的建设中来，献计献策，共谋发展大业；我们有决心、有实力，壮大企业规模，增加企业实力，实现企业大发展的雄伟目标。南山国际会议中心演讲竞聘演讲稿 篇5大家好！首先感谢组织上赐予我们这次事业

29、单位工作人员竞聘上岗的机会！这是深化人事制度改革的重大举措，也是加强事业单位干部队伍建设的有益尝试。我一是拥护，二是支持，三是主动参加。我非常珍惜这次提高自己、熬炼自己的机会，走上台来接受大家的评判。我叫胡军，诞生于1974年，高校本科学历，学士学位，97年10月从湖南师范高校毕业后，改行安排到原市建工局工作，20xx年7月加入党组织，20xx年11月获得建筑经济师职称。今日，我竞聘的岗位是劳保办核算员，我之所以竞聘这个岗位，主要理由有以下二点。第一，我认为这有利于提高自己的综合素养，全面发展自己。97年参与工作至今，我先后在办公室、劳保办、工程科、政工科、市场科工作，先后从事过办公室档案保密

30、、工程报建、招投标、政工人事、企业资质管理等工作，每一次工作# 的改变，对我人生阅历的增长和实力的培育都是一次难得的机遇。这次竞争劳保办核算员，对我来说又是一新的工作岗位，它能进一步熬炼自己，获得多方面实践阅历，提高自身综合素养。其次，我认为自己具备竞争该岗位所必需的政治素养和业务素养。我的敬业精神比较强，工作仔细负责，勤勤恳恳，任劳任怨，干一行，爱一行，专一行。具备肯定的政策理论水平、文字综合实力、专业学问水平和劳保管理工作阅历。驾驭了肯定的建筑经济基础学问、建筑企业劳保工作政策和.事业单位竞聘演讲稿范文(全文共有896个字)可完全免费阅读或下载全文。香当网为全国范文类知名网站，每一篇范文均

31、为原创WORD文档，可以说是独一无二，稍作修改便可运用，即刻完成写稿任务。演讲竞聘演讲稿 篇6敬重的各位领导、老师：大家好!首先感谢领导、老师们的信任和支持，给我这个述职演讲的机会。在学校领导和广阔老师的大力支持和帮助下，我圆满完成学校支配的各项工作，取得了肯定的成果。今日把我的任职状况向大家汇报，并确定再次参与学校中层领导的竞聘，我希望接着担当学校中层领导职务，情愿进一步为大家做好服务工作。多年来，我立足本职工作，听从领导、团结同志，爱岗敬业、静默奉献，从来不计较个人得失，甘心情愿为学校奉献自己的一切，时刻以一名优秀老师和优秀党员的标准严格要求自己，一贯兢兢业业努力工作。在学校中层岗位上，我

32、听从领导，贴近群众，时刻与学校领导保持高度一样。我不但做好领导支配的工作，还限度的满意老师们的需求，做到上情下达，民意上传，尽心竭力为学校、为老师服务，为学校的发展做出了肯定的成果。我个人的思想品德、为人处事和工作实力，老师们是有目共睹的，我信任领导和老师们会对我有客观公正的评价。我竞聘的岗位是学校教务主任，我觉得自己具有以下六方面的优势：一是能坚持在教学线工作。线的班级管理和学科教学始终是一个老师的根本，也是一个领导干部扎根实践，了解、团结老师，遵从教化教学规律和真正代表老师利益的有效途径。同时我将做到坚持理论学习不放松，不断学习先进的教化教学和管理阅历，做到职业道德、教学水准与时俱进。二是

33、有较为扎实的专业学问。工作29年以来，我始终不遗忘读书学习，勤钻研，善思索，多探讨，不断地丰富自己的业务学问、提高自己的业务水平，个人获得国家、省、市、县级各类论文、案例、教案共29项次，其中论文激活情趣，内化品质获国家级一等奖，发表在XX年度教与学杂志上，浅谈班主任管理工作的几点艺术发表在湖北省优秀期刊胜利XX年第5期，市级一等奖志向课堂，让学生的声音多起来发表在期刊胜利XX年第11期，论文初写数学论文的几个要点发表在刚坚少年报XX年第38期，续说另辟蹊径出逆境发表在国家级期刊中小学数学XX年第四期。数学命题曾登载在XX年初中数学教与学第12期上，XX年度辅导的学生陈周同学在全国初中数学竞赛

34、中荣获省级三等奖。XX年度曾以平安永记心间在全县平安工作会上作阅历沟通。以上说明我有扎实的文字功底和过硬的业务素养。三是有较为丰富的实践阅历。我自从工作以来，先后担当过数学教研组长、年级组长、小学校长、中学政教处主任和团书记、初中年级主任等职务，多年的工作经验，我深知学校中层在学校工作中的地位、作用，知道他们的职责、任务和规范，明白学校中层所必备的素养和要求。假如我再次当选，会很快进入角色，顺当地开展工作。四是有较强的工作实力.我在日常生活和工作中留意不断地加强个人修养和党性修养，以明明白白做人，实实在在做事为信条，言行与学校保持高度一样，踏实干事，诚恳待人。在管理工作中，目标明确，分工合理，

35、做到人人有事做，事事有人管。经过多年学习和熬炼，自己的写作实力、组织协调实力、推断分析实力、领导部署实力都有了很大提高，能够胜任学校中层干部工作。五是办事细致周到.拿破仑说想的好是聪慧，安排得好是更聪慧，做得好是最聪慧。工作不仅有安排，而且有过程、有总结、有资料积累，并且能做到公开、公允、公正，但也不缺乏人性化。大力提倡民主作风，共同研讨教化教学，尽量少做表面文章，多做实事，力求工作的实效性。六是能确立服务意识，管理工作以服务教化、老师为中心。工作中，我总是把责任留自己，把便利给他人。很多老师都乐意与我共班、共事。在各级领导的正确领导下，老师们的共同努力下，本人近几年在教化教学方面取得了肯定的成果。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第25页 共25页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页第 25 页 共 25 页