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1、平安保卫消防治理岗位绩效考评细那么 附件7 消防安保治理岗位绩效考评细那么考评工程考 评 标 准分值评分标准得分一、安保治理1、制定全院平安保卫部署方案和治理制度；2、负责安排主要部门负责人参加相应平安技能培训（如平安主任培训等）；3、制定平安应急预案，并至少每年组织四次演练，每次演练要有演练方案，演练总结和照片4、每年对各级各类人员进展消防、平安应急相关法律、法规、预案及应急知识、技能和才能进展一次考核。5、建立全院平安网络信息库及平安设备清单（有关信息和清单要按照实际情况及时调整）；6、严格执行科技楼、明爱楼、明心楼等天台治理制度。7、加强对护管员治理，严格按外包效劳考核方法做好监视考核工
2、作,每月要有考核记录。A115查材料，缺一项扣1分查培训证，缺一个扣1分查材料和记录，缺一项（次）扣1分查记录，缺一项扣2分查材料，缺一项或无及时调整扣1分看记录，手续不全每次扣一分听反映及检查考核记录，觉察缺岗或没考核扣2分二、重点部位治理1、重点环境、重点部位（财务、仓库、档案室、计算机中心、氧气库、煤气房、宿舍门口等）应有视频监控设备；2、设立重点部位监控日志记录簿；3、每月巡查各重点部位不少于一次，并做好巡查情况记录。10实地检查，缺一个扣一分看记录，缺一天扣一分看记录，每缺查一个扣一分三、消防平安治理1有消防平安治理制度、教育制度和应急预案。2科室消防平安职责治理落实到人，每班人员有
3、火灾时的应急分工。3消防平安教育纳入新员工培训考核内容，定期（至少每年一次）进展全院职工的消防平安教育，使职工掌握消防平安常识和根本技能，知晓报警和初起火灾的扑救方法，会使用灭火器材，能自救、互救和逃生，按照预案疏散病人，教育培训要做好记录。4每月负责跟踪、监视维保单位检查各大楼消防设备和室外环形消防系统的工作效果，每月至少检查一次各部门执行消防制度情况，确保消防通道通畅，消防系统、防火器材完好有效，另按照消防平安要求开展节前检查和专项检查等，并做好检查记录。5、定期（至少每年一次）进展特别部门的消防演练，要有演练方案和总结及照片。6、严格按医院外包效劳监视治理制度要求，做消防设备设备维保效劳
4、的监视和治理，15看材料，缺一项扣一分现场抽查，无分工扣一分查记录或现场抽查，无记录或对有关常识不知晓等扣一分查记录，无检查扣2分查记录，无演练扣2分查材料和现场检查，缺一项扣2分，消防系统出现缺点一票否决四、消防（视频监控）中心治理 五、特种设备和危险品治理1、消防（视频监控）中心实行24小时值班制，值班人员须通过培训，持证上岗。2、中心要设置交接班记录簿，记录内容应包括日期、设备运转情况、大楼消防系统情况、视频范围治安情况、交接班者签名等；3、值班人员能纯熟操作和使用各种设备，亲切观察消防系统操纵柜和视频屏幕的情况变化，一旦出现火警或视频荧幕出现异常情况应立即按程序报警并报保卫部门；5、严
5、禁在消防中心内煮水、煮食，值班室不得放置与工作无关的杂物及私人物品，非工作需要的人禁止进入消防中心。6、觉察各视频监控摄像头、显示屏或硬盘等出现缺点时要即时报设备科维修，并做好记录，保证各部位视频监控设备处于正常状态；7、视频监控系统的技术要求符合公安部视频安防监控系统技术要求“。8、设立监控系统使用治理制度（含私隐保护规定和使用审批程序等），并设使用记录簿；1、治理人员要明晰掌握特种设备和危险品概念，特种设备包括压力容器及管道、气化炉、煤气瓶、氧气瓶、电梯等，危险品那么指易燃、易爆、有毒、有害物品和放射源等物品和设备。2、监管特种设备和危险品治理要有制度、操作规程、平安事件处置预案和治理人员
6、岗位职责。3检查作业人员有无持证上岗， A24、建立全院特种设备和危险品清单及档案材料，5、对特种设备和危险品监管到位，定期巡查并做好登记。105抽查培训证，缺一个扣2分看交班记录，缺一次（项）扣一分现场抽查，业务不熟悉扣一分，知情不报扣五分，造成严峻后果另行处理不定期抽查，觉察一次扣一分现场检查，觉察不正常每个扣一分看记录，无记录或记录不全扣一分抽征询，概念不明晰扣一分查材料，材料不全扣2分查证件记录，无证件或无培训扣2分检查登记材料缺一项扣1分现场检查，对无及时年检的设备无提出整改警告的扣2分六、院内秩序治理A3（请保卫科先提出考核意见）七、过失事故减少过失，杜绝事故5过失每次扣2分，出现事故一票否决八、临床效劳及前台评分1、每月到门诊及各病区征求护长或总务意见一次，理解消防及安保情况，要有记录及护长签名。2、按门诊部前台制定的考评标准，确保好评率达80以上40看记录或到病房理解情况，每缺一个病区扣一分每月收取前台评议打分表，并按评分折算打分合计100A1保卫科的意见：认为不应该参加保卫科考评工程A2保卫科意见：认为不该放在保卫科考评细那么A3保卫科建议进展讨论议定
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