市劳动保障局局长述职述廉汇报

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1、市劳动保障局局长述职述廉汇报 我是*年*月由市人大常委会任命担任市劳动保障局局长的，今年*月市人大常委会再次任命我担任该职务。现将任职以来的关键工作情况汇报以下，请予评议。一、围绕就业和社会保障两大关键，认真推行工作职责就业和社会保障是宪法和相关法律法规给予公民的基础权利。多年来，党中央、国务院将就业和社会保障摆在了经济社会发展愈加突出的位置。任职以来，根据中央的总体要求和市委、市政府布署，在市人大的监督和支持下，做了部分工作。落实政策，促进下岗失业人员再就业。我主持了市再就业工程领导小组办公室日常工作，适时筹备召开部门联席会议通报情况，推进工作。今年，会同相关部门将再就业目标细化分解到全市*

2、个责任单位。发挥“再就业主管”和“综合协调”的职能作用，前后和市总工会、妇联、工商联、统战部和双拥办联合举行专场劳务洽谈会，组织指导各区开展了“送岗位、送政策、送服务”活动。依据中央*号、省委*号文件精神，我参加了市委、市政府有关深入做好下岗失业人员再就业工作的意见及*个配套文件的起草和修订工作，基础完善了本市再就业政策体系。简化了再就业优惠证的发放程序，扩大了发放范围，到*月底，全市发放优惠证*.*万本。推进建立了小额贷款担保基金，发放小额贷款*笔*.*万元。全市共减免多种税费*.*万元，其中劳动保障部门减免*.*万元。我关键抓了全市劳动力市场“一条龙”、“一站式”规范服务、“*”无偿服务和

3、“爱心、热心、耐心”服务，开展了政策和经典宣传活动。今年无偿推荐就业*.*万人次，无偿存档*.*万份，全市再就业培训*.*万人。我数次和相关部门责任人研究岗位开发工作，将新增岗位开发和促进再就业结合起来，研究制订了武汉市新增就业岗位统计考评措施。在坚持通畅*条就业主渠道的基础上，关键引导下岗失业人员在第三产业和民营经济领域再就业。*-*月，全市新增就业岗位*.*万个，劳动力市场公布就业岗位信息*.*万条，受理求职登记*.*万人次，为*.*万人次提供了职业指导，推荐就业*.*万人次，下岗失业人员实现再就业*.*万人。根据国家的总体要求，逐步建立健全社会保障体系。根据社会保险目标要求，我提出了“明

4、确方向、长远计划、分步实施”的工作思绪。在完善基础养老和失业保险制度的同时，于*年底开启了基础医疗保险。今年又组织专班，广泛调研，数易其稿，形成了工伤保险新措施初稿，马上报批实施。女职员生育保险制度改革的相关工作也在进行之中。我主持制订了流动就业人员缴费窗口办理基础养老保险相关问题的处理意见，完善了参保人员的断保接续政策，企业分流人员接续率达*.*；提出了武汉市离退休人员社会化管理服务工作方案，全市纳入社会化管理的退休人员达*万人。深入规范了失业保险参保登记、申报缴费、缴费基数稽核等步骤。调整提升了养老金和失业金标准。我主动组织推进社会保险扩面工作，现在，基础养老保险在职参保*.*万人，对参保

5、范围内*.*万离退休人员按时足额发放养老金，社会化发放率*；失业保险参保已达*.*万人；基础医疗保险参保*.*万人。依据国家“金保工程”和本市“电子政务”建设计划，去年，我提议并经局长办公会经过，在没有机构、编制，资金困难的情况下，组建了劳动保障信息中心，将原来分散管理的养老、医保两大业务信息系统集中管理，实现了网络互通互联、资源共享，逐步朝“五险合一”的管理目标前进。开展困难群体帮扶，努力兑现政府工作汇报对市民的承诺。去年，我提出将“*”、一户多人下岗、丧偶离异和享受低保等四类困难群体作为关键帮扶对象，成立了困难群体就业服务办公室，在全市劳动力市场设置了困难群体服务窗口，市、区联手，整体联动

6、，有针对性地开展岗位、信息、培训、职业指导等援助服务。实施再就业推荐承诺制，只要求职者不挑不拣，劳动力市场在*个工作日内为其推荐一个岗位。组织街道、小区对困难群体进行了摸底调查，建档建卡。根据今年初市十一届人大一次会议上政府工作汇报为民办实事的承诺，我组织市、区劳动保障部门，集中开展了一户多人下岗失业人员家庭最少推荐*人上岗工作，到*月底，全市*户多人下岗失业家庭中有劳动能力和就业愿望的*人实现了再就业，到*月底，达成*人。依据全市“三车”整改工作的统一布署，我派专员参与市整改工作专班，并组织全系统协调市、区相关部门，筹集岗位*万余个，为“三车”车主发放优惠证*本，帮助车主就业、自谋职业*.*

7、万人。认真落实小区建设“*行动计划”，推进劳动保障工作进小区。组织制订了武汉市小区就业和社会保障服务工作实施方案，成立了工作办公室。会同相关部门完成了中心城区小区劳动保障工作人员招聘第2页工作，对聘用的人员进行了岗前培训，编发了武汉市小区劳动保障工作人员实用手册。组织开展了下岗失业人员个人情况、家庭情况、求职愿望、就业动向“四清”专题调查，初步摸清了下岗失业人员底数，并开展了政策宣传、优惠证发放、求职登记、职业培训和就业推荐等工作。会同相关部门加紧小区劳动保障信息网络建设工作。二、增强法律意识，依法行政，保障劳动关系双方正当权益任职以来，在落实实施劳动法、武汉市行政执法责任制工作条例等法律法规

8、方面，突出抓了以下工作：加强学习，不停增强法律意识。*年，我到任很快，在局系统提倡并主持了为期*个月的劳动保障法律法规知识讲座。去年，我主持制订了武汉市劳动保障系统法制宣传教育第四个五年计划，组织了*期行政执法人员培训班，组织干部职员参与了wTo法律知识学习考试。今年，组织全系统*多人参与了全国劳动保障法制学习培训和考试。建立制度，落实步骤，着力提升依法行政水平。建立了行政执法责任制，深入规范了劳动争议仲裁庭。我要求“依法依规执法，按程序执法，文明执法”，并在三个步骤上抓落实。一是抓公开步骤。实施了“五公开”、“三挂牌”和“四上墙”。二是抓规范步骤。全局统一制作了行政执法委托书、行政处罚决定书

9、等一系列执法文书。三是抓监督步骤。建立了层级执法监督制度，设置了执法机构监督协调员。健全了重大处罚听证制度，妥善处理行政复议和行政诉讼案件。主动开展专题监察和关键执法。面对日益增多的劳动争议和群众举报案件，我强调抓关键、抓规范，并经过专题执法监察净化环境，促进劳动关系友好稳定。*年，开展了非法使用童工的专题监察，处罚违法违规用人单位*户，清退童工*人。去年着重抓了社会保险扩面执法，当年养老、失业保险扩面分别新增*.*万人和*.*万人。今年关键监察拖欠工资行为，*-*月共督促用人单位为*人补发了拖欠的工资*.*万元。认真清理法规、规章。主持开展了“三清理、两规范”工作，对全局*个执法主体单位、*

10、名执法人员、*项执法权限进行了归类，清退了*名不具有执法资格的人员。清理行政审批事项*项，取消*项，超出市里要求计划数的*.*。今年，主持制订了武汉市劳动保障局规范性文件管理措施，强化了规范性文件的制发和审查立案步骤。近两年，共清理包括劳动保障部门文件*件，其中失去时效或被新文件替代而废止的*件。三、落实人大决议、决定，办好代表提议，主动接收监督我十分重视人大代表提议的办理工作，建立了领导负责、局办牵头、各单位各部门参加、专员落实和督办的工作机制。*年以来，本局共办理代表提议*件，对这些提议，办前我逐一学习研究，召创办公会部署，要求根据认真阅读研究、上门或电话走访、召开座谈会、汇报工作和反馈办

11、理信息等程序办理。办理过程中，对包括普遍性问题的提议，我注意跟踪了解，掌握动态。对办理的人大代表提议我全部主持定稿，做到件件有落实，事事有回音。代表提议走访率*，回复率*，满意率*。在*年市民满意人大议案代表提议评选活动中，本局承接的“两个确保”和“实施再就业工程”分列榜首和第三名。落实市十届人大*次主任会议决定，完善基础医疗保险政策和措施。去年*月，市十届人大常委会第*次主任会议，听取了本市基础医疗保险制度改革情况汇报，充足肯定了改革方向和基础政策，同时为了推进改革工作的顺利进行，提出了“打通、简化、扩面、提升、建制”的意见。对市人大提出的宝贵意见，我数次主持局长办公会和专题会议，认真研究，

12、并会同相关部门提出了改善措施和方法。调整补充了相关政策，将参保人员使用乙类药品和支付部分费用的个人支付百分比由*降低到*；将门诊重症病种扩大到*种。简化了门诊重症疾病审批，下放了转院、部分药品和诊疗项目审批权等办事程序和审批手续共*项。逐步扩大定点医疗机构和定点药店的范围，全市定点医疗机构已达*家，定点药店*家。为深入减轻参保人员医疗费用负担，今年，又将参保人员住院报销起付标准下调*元，定点医疗机构的定额结算标准提升*元。针对开启早期计算机运行不够顺畅的问题，着重对申报、结算软件进行了调整改善，逐步处理了高峰期系统死机，圈存、签到不成功的问题。这项工作自始至终得益于市人大的重视和支持，市人大及

13、其财经委员会领导、委员和代表数次深入了解情况，提出意见和提议，指导并督促我们改善工作。四、勤政廉政，加强作风建设，不停增强公仆意识作为部门关键责任人，我切记权力是人民给的，时刻警醒自己作好表率，并要求班子组员和干部职员，决不能利用工作之便“吃、拿、卡、要”，决不能为了蝇头小利损害党和政府的形象。每十二个月，我和班子其它组员全部和所属单位、部门责任人签署党风廉政建设责任书，建立了局领导廉政建设联络点和干部任职廉政谈话制度。对局属单位和部门行政事业性收费和“小金库”进行了专题清理，督促部分违规部门立即进行了整改。工作中，我既勇于负责，又注意发挥一班人的作用，坚持在重大事情上发扬民主，充足讨论，集体

14、研究决定。我比较重视个人及行业作风建设，建立了局长信访接待制度，以身作则，从我做起。如陪同市人大领导参加信访座谈，数次接待群众来访，常常直接处理信访件。今年*月，本局信访量达*.*万人，月均*.*万人。我在系统内提倡了“四种风气”、“七种意识”，经过近*年的实践，已成为大家的共识。今年，为深入推进作风建设，我主持签订了系统职业道德准则和“八要八不要”行为规范，要求干部职员共同遵守。我主动推进政务公开工作。经过武汉劳动保障服务网站，向社会公布了相关法律法规和政策、办事指南、工作程序、社会保险参保职员个人信息等，并开展了社会保险网上查询服务。今年*-*月，根据省、市统一布署，我主持开展了全系统行风

15、评议工作。聘任了*名行风监督员，经过宣传发动、自查自纠、整改等步骤，印发征求意见表*余份，召开座谈会*个，搜集意见*条并进行了分类研究，制订方法，认真整改。本局已被授予行风评议合格单位。五、存在的困难、问题和下步努力方向即使个人在本职岗位做了一点工作，但和形势发展要求和人民群众的切身感受相比，依然存在差距。我深深体会到，劳动保障是一项需要不停探索和深化的工作，只有顿号、逗号和分号，没有句号。从事业发展上看，目前本市就业再就业的形势依然严峻；建立独立于企机关之外的完善的社会保障体系还将经历一个复杂而较长的过程，社保基金的严重缺口还会连续加大，基础医疗保险政策和操作管理措施有待深入完善；现有的工作

16、条件、手段同职能的日益拓展、工作量的不停增大还不相匹配。从个人讲，也存在部分不足，关键表现在：一是面对劳动保障工作中的新情况、新问题，深入学习，调查研究不够。二是对部分基础性的工作强调多，督促落实不够。三是对干部职员交任务、压担子多，全方面了解思想情况还不够。在以后的工作中，我将从以下方面努力：认真学习党的十六大和十六届三中全会精神，努力实践“三个代表”主要思想，不停探索新形势下的就业和社会保障规律，使最广大的人民群众全部能充足享受就业和社会保障权利。深入加强法制建设，做好劳动保障地方立法的准备工作，根据武汉市行政执法责任制工作条例的要求，不停完善执法程序，规范执法行为，提升执法队伍素质，坚持依法行政。增强公仆意识，坚持以人为本，切记群众利益无小事。制订政策，开展工作，用人民群众的切身感受作为检验工作的标准，上为党和政府分忧，下为百姓排忧解难。深入基层，调查研究，抓好工作，带好队伍，努力展现政府机关良好的精神风貌。主任、各位副主任、秘书长、各位委员，*年来，我感受最深的是劳动保障事关群众切身利益，是改革中的热点、焦点和难点，工作责任重、压力大。即使尽职尽责，不敢有丝毫的懈怠，但工作中的缺点肯定不少，恳请各位多提宝贵意见，我将以此为契机和动力，争取新的更大进步。