找工前奏篇：毕业实习让我如此成长

《找工前奏篇：毕业实习让我如此成长》由会员分享，可在线阅读，更多相关《找工前奏篇：毕业实习让我如此成长（5页珍藏版）》请在装配图网上搜索。

1、找工前奏篇：毕业实习让我如此成长 实习，一个很多学生从大三开始就有意关心并逐步接触的字眼，到底有什么样的魅力使她们听到这个词会精神振奋，谈论这个词会津津乐道？那些曾经历过实习或正在经历着实习的大家，会有哪些感想或是迷惑呢？为此申江服务导报记者采访了部分正在实习的同学。做好从头学起的准备上海立信会计学院会计电算化专业 郭同学 实习单位：某外企国际货运企业 实习期：1个多月实习以后我最大的感想就是学校里面学的东西基础上是没用的，在实习的地方，什么全部是从头开始。我现在实习才一个多月，也极难说详细学到什么，不过有一点是肯定的，企业里接触到的全部是很实用的东西，不像书本知识那么理论而抽象。而且，工作中

2、很需要独立和人打交道的能力。虽说一开始有些人带，但困难天天会有，而且很多，因为是很实际的问题，很多时候也不得不茫然地面对。现在，我以为我已经能够独立处理部分问题，知道怎么处理一些困难，这就是一个碰到困难后怎么想措施处理的能力，我以为，这种能力是很主要的。好友们全部说我成熟了上海对外贸易学院商务英语专业 黄同学 实习期：4个月offer单位：某日本锁具企业 月薪：税后2021元我原先在一家房地产企业实习，整个过程中真的学到了很多东西，最主要的是明白为人处事之道，因此4个月后，身边的同学全部说我少了几分孩子气、多了几分成熟。可能性格使然，我比较轻易和人接触并亲近，仅仅到岗一个礼拜时间，已经能够适应

3、环境，并和同事们全部有所接触，关系很融洽。因此我以为处理人和人的关系是实习中必需学会且学好的一个方面。另外，一个男生，假如在社交场所会喝酒是很讨巧的。现在和我签的这家企业是日本很大的锁具企业，我对其前景很看好。即使我的专业是英语，但我十分喜爱日语。前段时间去面试，前前后后谈了两个多小时，接触了4位主要人物，其中有该企业的总经理，还有大金企业的经理，全全部使用日语交谈。我想那次面试是极其主要的，我们谈了很多，包括各个方面。假如没有之前的实习，就一个刚刚从象牙塔里走出来的毛头小伙根本驾驭不了这么的局面，因此我以为到外面去走一走、闯一闯还是很必须的，实习不一定就要最终待在那里，这整个过程中的探究、学

4、习和最终的收获才是更宝贵的财富。给他人一个好印象上海对外贸易学院商务英语专业 陆同学 实习期：1个月offer单位：某汽车贸易有限企业 月薪：约3000元我可能一直给他人的第一印象全部很好，加上一段时间的实习，企业里的领导认为我反应比较快，领悟力也强，还恰好正逢她们部门缺人，因此我很快被找去谈话。领导蛮器重我，把我调到销售部，于是以后先签了三方协议书，现在就等我毕业了。我以为自己还算比较幸运的，要总结经验只能说，应该尽可能留给他人一个良好的第一印象。女孩子刚进一个新环境总得表现得乖巧点，知道尊重前辈、礼貌待人，但乖管乖，却不能拙，还得灵巧伶俐，让他人以为你有潜力，有培养前途和发展可能。有很多事

5、情，完全是凭借经验来完成的，他人已经烂熟于心的数据、用户资料、制表方案等，靠我自己查资料琢磨不知要花多少时间和心血，假如虚心请教一下，他人随口报出的数据，兴许抵得上我几小时的辛劳。专业技能是必须上海外国语大学西班牙语专业 patrick 实习期：1个多月offer单位：某外资咨询企业 月薪：40005000元我实习的地方关键是为拉美和中国的业务牵线搭桥，整个过程中我的专业语言西班牙语是必不可少的。老板是阿根廷人，大部分拉美用户由她联络，我们负责联络我国方面，但我和她交流一定要用到西语，因此专业知识和技能是一项主要原因。另外，我自认为做事情还算比较认真，不期望犯错，至今为止工作上也没有出现过重大

6、纰漏，因此最终基础上企业也愿意要我了。工作经验是拿offer的关键上海交通大学土木工程专业高先生 第一份offer单位：建筑行业某企业 当初月薪：1000元我在毕业之前就参加了很多实习，全部是相关建筑设计的，包含在实习单位里为期两个多月的毕业设计，真是很锻炼自己。找工作时我已经能够熟练地上手，基础上我签好企业过去就能直接做事。我认为必需利用先前的实习锻炼自己的能力，尤其是我们这种搞建筑设计的，本身素质要经过实践来提升。现在我对现在的工作大致上还算满意，跳了几次槽，基础上每次全部是去做我想做的工作，在这么的过程中发觉自己的爱好所在。1.保险企业关键词：综合素质通常而言，保险企业招收实习生时比较倾

7、向于含有计算机、金融等专业背景的学生，因为她们具有相关的专业知识，比较轻易适应工作。保险企业对实习生的要求通常是一个综合素质的要求，其中接收能力和人际关系的处理等尤为主要。考评内容不但局限于工作质量及完成数量，还会注意其基础技能。对实习生的评定是依据其在工作中表现出的综合能力来进行的。关键词：协作2.公关企业公关企业挑选实习生的标准除了语言、电脑操作能力、人际沟通能力外，更主要的是协作精神。在公关岗位，和用户、媒介、大型活动举行方等打交道，全部要具有协调组织能力，具有团体协作精神。其中包含自我协调和对工作的协调，不能刚开始工作很主动，一段时间以后就消极怠工，也不能处理不好用户之间的关系。另外，

8、还考验实习生是否含有终生学习的能力、对事物的领悟能力、写作能力等等。3.广告企业关键词：创意和苦干精神广告企业需要的实习生应该有好奇心、反应快、能适应弹性的工作节奏，做事投入、甘愿加班完成作业并乐此不疲的苦干精神。她们较为看重实习生对广告的敏感程度，要够大胆、够创新。面试时题目会偏奇特，如给一幅广告图片，让谈谈见解；或用广告的方法做自我介绍。广告企业的工作很辛劳，多数xx生活历练少，小挫折就可能打退堂鼓。因此广告企业需要的新人是那些在创新中仍能保持苦干美德的年轻人。4.软件企业关键词：开发能力软件企业通常以进行软件开发业务为主，所以那些参加过相关软件开发和设计、有较强软件开发能力的学生尤其受欢迎。对那些学习成绩好、协调沟通能力和团结合作能力比较强的学生，即使没有软件开发相关经验，企业也会尽可能给她们提供实习机会。另外，好奇心强、点子多的学生也受到欢迎。假如这些学生在实习的过程中各方面表现全部好的话，企业将优先考虑毕业时录用她们。中国教育在线和网络，版权归作者全部；请注明出处!