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1、在银行综合部经理2021年银行综合部经理工作总结范文 忙忙碌碌中一年时间就这么一晃而过，而这只是一个时间的节点而已。不论今天是几年几月几日过了今天，明早我一样会骑着摩托赶到单位，在工作岗位上尽心尽力，认认真真的完成每一项工作。我一直以为工作就仿佛基金定投，扎实肯干的工作，无止境的学习就提升收益率的路径，经过不懈的坚持某一天终会成为一个富翁。现就一年来工作情况向各位领导及同事们总结汇报，不到之处，请领导和同事们批评、指正。经过在贷后管理岗位上一年多的工作，对这个岗位的日常工作也日趋娴熟，不过到精的境界还远远不够，我时常全部会在思索工作中怎样既能把控住风险又能做到工作效率的提升。风险的把控这点对一
2、个银行从业经验较为浅薄的人来说堪称难点，不过我相信从零开始或从一开始并不主要，主要的是终点能够达成那里，平日闲时我主动认真地学习业务知识，先就自己读阅总行的相关制度文件和外界的法律法规,有疑问自己琢磨不透的地方虚心向领导及同事请教。我清楚一个道理专业才是王道，本年里我主动参与多种专业知识的学习和资格考试，经过学习取得了统计从业资格、保险代理资格、个人贷款从业资格等证书，即使现在我谈不上专业不过我一直在努力让自己专业。对于怎样提升工作效率，我经过对事情步骤的合理安排，部分小细节的改善，部分便捷表格的设计等方法让做以往一样的事时更加快更加好。在今年8月份综合部经理调离垫江支行， 支行条件详细人手紧
3、，我主动服从安排兼任了综合部的工作。面对工作量大、事情杂、很多工作首次接触等压力我硬着头皮顶了上去。我把综合部定位是一个服务和管理并重的工作，综合部就应该为营业网点的正常运行和职员的正常工作在 勤俭节省的前提下 在提供良好的后勤保障，并要把支行当成自己的家一样熟知全部固定资产的情况；综合部就应该正确立即的做好职员工资、奖金、福利的发放工作，当职员薪资、统筹出现问题是就应该像是自己的事情一样立即处理好让职员放心；对职员个人档案重新进行了整理，对k3人力资源系统立即进行维护，做好了支行职员人事管理工作。对于 内控管理、安全保卫责任重于泰山，加强了单位职员和保安的 安全制度学习，牢靠树立安全第一的思
4、想， 完善支行安保消防制度，制订和成功演练了支行突发事件应急预案， 不定时的 对网点安防设施、监控设备、消防设施进行检验，以预防为主的标准对发觉的问题立即进行整改， 深入开展“平安重庆银行”活动。 平时 主动 帮助行领导组织推进各项工作的实施和落实，身体力行 的去做好每一件事。 兼任综合部四个多月了，即使我尽心尽力了不过有很多事情我做得还不够好，我 自觉地接收领导和同事的帮助和监督，努力克服自己的缺点，填补不足，争取进步。经过一年的工作我成长了，不过对世界的了解越多，做的过事越多，越会发觉自己知道的太少、会做的太少。在新的一年里我将制订自己新的奋斗目标，以饱满的精神状态来迎接新的挑战。 不停总结过去失败和成功经验，争取更大进步。提升自己的业务技能，提升工作质量和效率，主动配合领导同事们把工作做得更加好，努力让自己胜任从事中和将要从事的岗位工作。
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