中小型超市管理信息系统规划、分析及设计毕业

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1、目录1 绪论31.1研究背景31.2研究意义32 系统规划32.1 系统目的32.2 系统规划措施的选择32.3超市现状调查42.3.1 组织构造调查42.3.1.1 职能层级总揽42.3.1.2 顶层构造42.3.1.3 二层-仓库52.3.1.4 二层-采购62.3.1.5 二层-销售62.3.1.6 二层-财务72.3.1.7 二层-人事72.3.2 现行业务流程82.3.2.1超市的整体业务流程图82.3.2.2 销售业务流程92.3.2.3仓库管理业务流程102.3.2.4采购业务流程112.3.2.5 财务业务流程122.3.2.6 人事业务流程123 系统分析133.1 现行销售

2、业务流程分析133.2 现行仓库管理流程分析143.3 现行采购流程分析153.4 现行财务流程分析163.5 现行人事流程分析163.6 新增会员管理流程图164 系统设计174.1 系统概览174.2 各个子系统的功能设计与阐明184.2.1 主界面设计184.2.2 店长功能及界面设计184.2.3 “销售管理子系统”功能及界面设计194.2.4 “采购管理子系统”功能及界面设计204.2.5 “仓库管理子系统”功能及界面设计224.2.6 “财务管理子系统”功能及界面设计234.2.7 “人事管理子系统”功能及界面设计254.2.8 “会员管理子系统”功能及界面设计274.3 系统数库

3、设计284.3.1数据存储设计284.3.1.1数据逻辑构造设计284.3.1.2 数据项设计294.3.1.3 数据构造设计304.3.1.4 数据流设计304.3.2 存储过程设计314.3.3 系统登录账号的设计325 系统配套设施简要阐明33毕业设计(论文)原创性声明和使用授权阐明原创性声明本人郑重承诺:所呈交的毕业设计(论文),是我个人在指引教师的指引下进行的研究工作及获得的成果。尽我所知,除文中特别加以标注和道谢的地方外,不涉及其她人或组织已经刊登或发布过的研究成果,也不涉及我为获得 及其他教育机构的学位或学历而使用过的材料。对本研究提供过协助和做出过奉献的个人或集体,均已在文中作

4、了明确的阐明并表达了谢意。作 者 签 名: 日 期: 指引教师签名: 日期: 使用授权阐明本人完全理解 大学有关收集、保存、使用毕业设计(论文)的规定,即:按照学校规定提交毕业设计(论文)的印刷本和电子版本;学校有权保存毕业设计(论文)的印刷本和电子版,并提供目录检索与阅览服务;学校可以采用影印、缩印、数字化或其他复制手段保存论文;在不以获利为目的前提下,学校可以发布论文的部分或所有内容。作者签名: 日 期: 学位论文原创性声明本人郑重声明:所呈交的论文是本人在导师的指引下独立进行研究所获得的研究成果。除了文中特别加以标注引用的内容外,本论文不涉及任何其她个人或集体已经刊登或撰写的成果作品。对

5、本文的研究做出重要奉献的个人和集体,均已在文中以明确方式标明。本人完全意识到本声明的法律后果由本人承当。作者签名: 日期: 年 月 日学位论文版权使用授权书本学位论文作者完全理解学校有关保存、使用学位论文的规定,批准学校保存并向国家有关部门或机构送交论文的复印件和电子版,容许论文被查阅和借阅。本人授权 大学可以将本学位论文的所有或部分内容编入有关数据库进行检索,可以采用影印、缩印或扫描等复制手段保存和汇编本学位论文。涉密论文按学校规定解决。作者签名:日期: 年 月 日导师签名: 日期: 年 月 日指引教师评阅书指引教师评价:一、撰写(设计)过程1、学生在论文(设计)过程中的治学态度、工作精神

6、优 良 中 及格 不及格2、学生掌握专业知识、技能的夯实限度 优 良 中 及格 不及格3、学生综合运用所学知识和专业技能分析和解决问题的能力 优 良 中 及格 不及格4、研究措施的科学性;技术线路的可行性;设计方案的合理性 优 良 中 及格 不及格5、完毕毕业论文(设计)期间的出勤状况 优 良 中 及格 不及格二、论文(设计)质量1、论文(设计)的整体构造与否符合撰写规范? 优 良 中 及格 不及格2、与否完毕指定的论文(设计)任务(涉及装订及附件)? 优 良 中 及格 不及格三、论文(设计)水平1、论文(设计)的理论意义或对解决实际问题的指引意义 优 良 中 及格 不及格2、论文的观念与否有

7、新意?设计与否有创意? 优 良 中 及格 不及格3、论文(设计阐明书)所体现的整体水平 优 良 中 及格 不及格建议成绩: 优 良 中 及格 不及格(在所选级别前的内画“”)指引教师: (签名) 单位: (盖章)年 月 日评阅教师评阅书评阅教师评价:一、论文(设计)质量1、论文(设计)的整体构造与否符合撰写规范? 优 良 中 及格 不及格2、与否完毕指定的论文(设计)任务(涉及装订及附件)? 优 良 中 及格 不及格二、论文(设计)水平1、论文(设计)的理论意义或对解决实际问题的指引意义 优 良 中 及格 不及格2、论文的观念与否有新意?设计与否有创意? 优 良 中 及格 不及格3、论文(设计

8、阐明书)所体现的整体水平 优 良 中 及格 不及格建议成绩: 优 良 中 及格 不及格(在所选级别前的内画“”)评阅教师: (签名) 单位: (盖章)年 月 日教研室(或答辩小组)及教学系意见教研室(或答辩小组)评价:一、答辩过程1、毕业论文(设计)的基本要点和见解的论述状况 优 良 中 及格 不及格2、对答辩问题的反映、理解、体现状况 优 良 中 及格 不及格3、学生答辩过程中的精神状态 优 良 中 及格 不及格二、论文(设计)质量1、论文(设计)的整体构造与否符合撰写规范? 优 良 中 及格 不及格2、与否完毕指定的论文(设计)任务(涉及装订及附件)? 优 良 中 及格 不及格三、论文(设

9、计)水平1、论文(设计)的理论意义或对解决实际问题的指引意义 优 良 中 及格 不及格2、论文的观念与否有新意?设计与否有创意? 优 良 中 及格 不及格3、论文(设计阐明书)所体现的整体水平 优 良 中 及格 不及格评估成绩: 优 良 中 及格 不及格(在所选级别前的内画“”)教研室主任(或答辩小组组长): (签名)年 月 日教学系意见:系主任: (签名)年 月 日1 绪论1.1研究背景随着现代科学技术的迅猛发展,计算机技术已经渗入到各个领域,成为各行业必不可少的工具。国内超市形成在20世纪90年代初期,目前已经成为国内零售业的一种重要形态,为国民经济的发展发挥了重要的作用。随着超市高速的发

10、展,其经营管理也变得更加复杂,初期的售货员站柜台的形式早已不能满足既有销售也的发展,这样就迫切地需要引入新的管理技术。国内市场的某些中小型超市,它们在信息化过程中的步伐要落后于大中型超市,而对于这些公司的资源管理,信息的存储和解决也显得迫切需要,要适应市场竞争,就需要有高效的解决方式和管理措施,因此加快超市的信息化进程是必可少的1.2研究意义超市形态具有种种长处,但在目前状况下,它仍存在零售业公司所共有的落后的一面,如:不能有效地管理每种商品,收款结算速度慢,容易浮现营业差错,不适宜进行商品调价,盘点效率低等,并且在超市平常管理中,商品的进、销、存等决策以经验为主,缺少实时分析功能,管理人员对

11、及时传递资料的规定始终得不到满足。为此,依托现代化的计算机信息解决技术来管理超市,能节省大量的人力、物力,改善了员工的工作条件,减轻了劳动强度,并且可以迅速反映出商品的进、销、存等状况和多种反馈信息分析,使管理人员迅速对市场的变化做出相应的决策,加快超市经营管理效率。2 系统规划2.1 系统目的该系统得重要目的是协助超市管理层高效的管理超市的平常工作,提供某些决策必要的信息。系统波及到整个超市的业务,涉及商品入场洽谈及采购、库存管理、销售管理、人事管理等。该系统建成后应当能做到实事检测超市的所有动态,高层管理者通过一种入口,就能对超市的目前经营现状一目了然,并提供某些问题的参照解决方案。2.2

12、 系统规划措施的选择信息系统规划(Information Systems Planning)是将组织目的、支持组织目的所需要的信息、提供这些必需信息的信息系统,以及这些信息系统的实行等诸要素集成的信息系统方案,是面向组织中信息系统发展远景的系统开发筹划。常用的规划措施有核心成功因素法、战略目的集转化法、公司系统规划法、投资回收法等,根据该系统的需要及现实环境,本文将采用“公司系统规划法”。2.3超市现状调查2.3.1 组织构造调查通过调查发现,现今的中小型超市,除了拥有一般的收银系统外,几乎没有采用任何管理系统对超市进行平常管理,商品的拟定、采购、入库和查询,上架商品的选择、清点,销售额和成本

13、的核算等平常业务都是通过人工来完毕。店长是超市的最高管理者,负责超市长远经营战略的制定。店长的直接管理人员有:财务管理负责人,商品采购负责人,仓库保管负责人,各类商品销售负责人,收银负责人等职能负责人。各职能负责人重要指定实际可行的方案,来达到店长的战略目的,她们下设一线员工,是战术的重要执行人。由于一般中小型超市都不设立财务部,销售部,人事部等职能部门,而是有店长(老板),财务人员,店员,仓库保管员等构成。2.3.1.1 职能层级总揽图1.1 职能层级图2.3.1.2 顶层构造店长一般配备有1-2名助理,来协助店长完毕各项工作,助理拥有店长赋予的一部分权力来管理某些人员;店长之下设有多种职能

14、人员,来完毕店长所指定的战略目的;店长和各职能人员的职能关系,处在超市组织构造的顶层。下面是整体构造的顶层构造:图1.2 顶层组织构造图各个职能负责人下面就是一线的员工,她们重要负责制定出某些实际可行的方案,然后上报店长批准,批准后由其领导员工执行方案。之后做方案的绩效估,上报店长方案执行成果,等待下一种任务。下面是各二级构造图:2.3.1.3 二层-仓库“仓库负责人”:仓库部分,一般由一名负责人,一名入库登记人员,一名出库登记人员构成。在有些超市,这些不止一名,尚有更细的分工。而在一般的超市,是一名人员,尚有某些超市出库和入库登记都是一种人完毕,甚至某些超市的仓库管理只有一人。由于本文研讨的

15、是“中小型超市”,故按照出入库登记各一名人员分布,则有下面的构造图:图1.3 仓库组织构造图2.3.1.4 二层-采购“采购负责人”:超市采购由一名全权负责人统领,下设二级各类食品采购负责人,其中一般有生鲜食品采购,其她食品采购,非食品采购。采购负责人需根据市场定位,顾客需求,商品质量及价格,上级领导安排等指标,来拟定入场商品,然后分派下级采购员和指定商品供应商洽谈采购事宜。只有某商品供应商的产品获准入场,下级人员才就可以让商品上架。下面是构造图:图1.4 采购组织构造图2.3.1.5 二层-销售“销售负责人”:销售负责人重要管理超市平常的销售工作,左接采购,商谈那些商品该上架,那些商品该加货

16、,那些商品该停止销售;右接财务,及时理解超市经营状况,调节销售方案,使超市处在最优销售状态。除了这些大项的工作外,还要设计货品的摆放位置以及数量,例如某些超市将木糖醇,口香糖之类的商品放在,超市收银台旁边来提高销售额。销售负责人,下设二级各类商品销售负责人,类别和采购同样,但人员数量不小于采购人员。二级负责人下配有各个货架或者小片区域负责人。人员构造如下:图1.5 销售组织构造图2.3.1.6 二层-财务“财务负责人”:财务负责人重要管理超市销售和采购所波及的资金流转,左接销售,右接采购。完毕超市平常收入与支出的结算,保证资金流能正常运转,保证超市可以正常运作。做好预算,有效的成本控制,在账款

17、上一定要精确,及时记录入账。图1.6 财务组织结2.3.1.7 二层-人事“人事负责人”:人事负责人重要管理超市进货渠道的稳定和超市员工的稳定,保证和厂商建立稳定的商贸来往。保证超市货源稳定,维系一系列的贸易商谈。还设有战略发展研究处,具有远见的超市必然能发展的更好,因此这个是必不可少的。但在某些中小型超市里,这个部门不是很被注重,重要是由于它在平常的业务中对经营效益不起决定作用。 图1.7 人事组织构造图2.3.2 现行业务流程 业务流程是为达到特定的价值目的而由不同的人分别共同完毕的一系列活动。活动之间不仅有严格的先后顺序限定,并且活动的内容、方式、责任等也都必须有明确的安排和界定,以使不

18、同活动在不同岗位角色之间进行转手交接成为也许。超市的平常业务,按照严格的执行机制和秩序,每个部门都协调工作。不管如何,销售始终是超市最重要,也是最复杂的一块,因此其中最为重要的是销售部门。也是由于有了销售,因此才产生了与其有关的某些部门,其她部门都环绕这个部门运作。每天的经营一开始,就会产生一系列的业务。一方面启动的是销售,查看货架商品存量,鉴定与否该补给商品,或者某些商品该下架,而这些业务就会波及到“仓库”的参与,仓库应当根据库存信息及时调节库存,并给有关部门发送信息,缺货或者某些商品需要退货,就会波及到“采购部”,采购不根据各方的表单,制定订货单,此时,订货需要交由“财务部”审核,并发放采

19、购资金,进而采购部携带资金采购。人生部是一种和各部门都可以直接接触的部门,但起重要职责还是人员管理,招聘,薪酬管理等。2.3.2.1超市的整体业务流程图图1.7 人事组织构造图2.3.2.2 销售业务流程图1.9 销售业务流程图2.3.2.3仓库管理业务流程图1.10 仓库业务流程图2.3.2.4采购业务流程图1.11 采购业务流程图2.3.2.5 财务业务流程图1.12 财务业务流程图2.3.2.6 人事业务流程图1.13 任业务流程图3 系统分析 通过第2章调查的现行的超市业务解决流程,我们可以看出,目前超市的业务解决基本靠手工完毕(除了收银的账务解决),单据的传递以及信息的传递及共享都不

20、及时,这在很大限度上给超市的经营带来了负面的影响。由于超市的顾客有很大一部分是来自周边的社区、学校等,并且这些顾客在很长一段时间是不会流失的,因此超市的平常购物者很大一部分是老顾客,如果超市能在这部分老顾客身上做一定的工作,那么会给超市带来的收入大幅上升。但是目前的超市普遍是人工管理,顾客的登记,以及会员的管理做的很差,基本是只凭一张会员卡来鉴定顾客的层次,这不仅不能提高收益,反而有也许使某些老顾客流失。该系统的一种重要改善是增长会员管理子系统,协助超市有效的管理睬员。在超市的其她部门的业务流程里也存在某些冗杂和不合理的地方,以及用电脑系统管理可以变得更高效的地方,下面就各个部门的业务作出分析

21、与改善:3.1 现行销售业务流程分析顾客选定好商品后,在收银台由收银员结算。结算之后收银员向顾客提供发票,同步向商品管理人员提供销售商品的多种清单。商品管理人员收到清单之后开据销售报表,并结算钞票,开据月结钞票报表。然后将销售报表和月结钞票报表上交至财务部。 商品管理人员另一方面还要对货架商品进行查询:(1)由于被顾客所购而数量减少的商品要及时进行补充上架。因此就要由商品管人员开据领货单去仓库提货再上架,保证商品不间断供应;(2)对货架上的商品进行例行检查,如有损坏,已过保质期的,不合格的商品要及时下架。由商品管理人员开据下架退货单,下架至仓库。再由仓库管理人员开据出库单,将出库商品交由商品管

22、理员负责解决。 但是上述流程过于繁琐,可以将销售人员,商品管理人员等统一,节省成本。下图为修改后的流程图:图2.1 改善销售业务流程图3.2 现行仓库管理流程分析 仓库管理流程重要是负责商品的存入与出库。仓库管理人员一方面要根据销售人员提供的商品信息开据入库单和领货单,然后查看库存有无相应的商品,若缺货,则向采购部开据缺货清单,采购部进行采购,合格入库;若有商品,直接开据出库单,让销售人员领货。同步仓库管理员要对商品信息进行更改与审核。 但是上述流程同样过于繁琐,其入库管理员,入库登记员,仓库管理员等可进行统一的管理与实行。合并为仓库管理员。其流程图如下:图2.2 改善仓库业务流程图3.3 现

23、行采购流程分析 现行的采购流程里,采购经理的任务过于繁杂,而采购员的工作又过于单一,因此将一部分责任和工作分担给采购员。该进的采购流程里,把一般的商业洽谈分派给采购员,而遇到特别重要的才有采购经理出面;而有关采购的信息就有系统自动收集整顿,只需有人员把关即可。改善后的业务流程如下:图2.3 改善采购业务流程图3.4 现行财务流程分析 使用管理信息系统后,财务的解决基本挣脱人工操作,实现自动化和可控性。平常会计的计算审核工作量将大大减少。图2.4 改善财务业务流程图3.5 现行人事流程分析图2.5 改善人事业务流程图3.6 新增会员管理流程图 通过会员管理子系统,超市可以及时理解会员的历史消费信

24、息,进而制定相应的销售筹划,满足起消费需求。会员系统存储有会员的基本个人信息,如姓名、生日等,当会员生日到的时候,系统会自动提示会员管理员,会员管理员即可给会员送上生日祝愿,每到中国老式节日,系统也会提示会员管理员,会员管理员可以有选择性的给会员送上节日祝愿。会员管理子系统,还想销售部提供某些必要的信息,这样销售部就可以及时理解顾客消费习惯,制定更贴切实际的销售筹划。“会员管理子系统”其实是一种缩小的“客户关系管理系统”,如果将来超市发展扩大,该部分就必须扩建为“客户关系管理系统”。图2.6 新增会员业务流程图4 系统设计4.1 系统概览整个系统做成后来,由6个子系统构成,分别是:采购管理子系

25、统、销售管理子系统、仓库管理子系统、财务管理子系统、人事管理子系统、会员管理子系统。各个子系统的全权管理由各个部门经理承当,其具有新增、修改、和删除改部门人员管理权限的能力。整个系统都收到店长的控制,店长具有该系统的最高权限,她可以操作整个系统的功能模块。除去超市的管理者之外,系统外部还设立有一种“系统管理员”接口,其重要功能和职责是维护系统的正常运营,和优化系统的功能。如下是系统概览:图3.1 新系统概览 系统设立有2个店长帐号(其中一种是备用帐号),店长可以添加最多2个助理帐号,以协助其完毕平常工作。各个子系统拥有一种“部门经理帐号”和若干职工帐号相应相应职位,她们登录后拥有不同的界面显示

26、。系统运营在一种主服务器上,各个功能用“存储过程”实现,每个管理界面单独设立,其功能实现只需调用主服务器上的“存储过程”实现即可。 4.2 各个子系统的功能设计与阐明 系统的各个主界面,都分为“信息显示区”和“功能操作区”,“信息显示区”重要显示和该职位有关的重要信息以及某些定制信息;“功能操作区”是各个操作功能的入口,如销售部长的界面的功能区有“制定销售筹划”功能,点击后跳转到制定界面。由于具有这样系统的界面设计,即每个界面的风格和划分是同样的,实际编码的时候,则只需要做一种“模版界面”,然后根据不同职位的需要,在“信息区”和“功能区”添加相应的信息和功能接口即可,这样就大大简化了系统的制作

27、。并且功能区里面添加的功能是用“存储过程”实现的,因此在添加功能的时候,也不用一一实现,只需在跳转到功能界面后调用相应的“存储过程”即可,这不仅能提高整个系统的制作进度,也对后期系统的维护提供了极大的以便。4.2.1 主界面设计主界面,设立为两个部分,一种是系统管理员登录选择部分,一种是超市人员登录部分。其中“超市人员登录部分”位于登录界面正中,并且直接显示登录框(帐号和密码);如要进行系统管理,则需要点击“系统管理员登录选择按钮”,其位于登录界面右上方社区域。当超市人员登录时,系统自动辨认其人员性质,跳转到相应管理界面。4.2.2 店长功能及界面设计店长登录后,即跳转到主操作界面,主操作界面

28、分为及时“信息显示区”和“功能操作区”上下两部分,其中“信息显示区”有如下几部分信息: 及时销售信息:当天销售额、销售量前3的商品; 实时库存信息:重要商品库存量、库存额; 财务现状信息:库存钞票、银行存款、欠款总额、未收货款; 超市人员信息:总员工数量、管理人员数量; 店长定制信息:店长选择的其她信息;所有信息下面是各个子系统的接口,店长可以直接进入各个子系统,并进行多种操作。但在执行修改、添加、删除等修改数据的操作时,店长只能留下操作批示,再由相应职工完毕,而不能直接操作,以免导致数据修改后,相应的职工却不知情。4.2.3 “销售管理子系统”功能及界面设计销售管理子系统中,销售部长拥有最高

29、管理权限,其拥有一种帐号,和若干助理帐号,助理帐号的权限由部长分派。销售部内还设有销售管理员若干和各销售片区负责人帐号若干。“销售部长”重要制定销售筹划、洞察市场行情以及时变化销售方案。另一方面销售部长还要根据本部的实际状况招聘或者解雇员工,但其只需写出筹划表即可,实际操作将由人事部来完毕;“销售管理员”重要负责平常销售的安排,涉及根据货架的商品信息,及时安排领货即制定领货单,若货架有过期或者损坏商品,应及时把商品下架,并开具下架单或者退货单;“片区负责人”重要负责及时更新其负责的片区的所有货架上的商品信息,涉及商品种类,商品数量,商品的剩余保质期,损坏商品的种类数量。 图3.2 销售管理子系

30、统 销售部长界面:从首页登录后,立即跳转到其主操作界面,主界面分区和店长是基本同样的,也分为信息显示区和功能操作区,信息显示区,显示的内容由销售部长定制,但最基本的信息应具有当天销售额、商品存量、在途商品等。操作区有如下几种按钮:1.制定销售筹划;2.新增商品;3.制定人员招裁筹划;销售管理员界面:信息显示区涉及各个货架及时的商品信息、仓库库存信息、定制信息; 功能操作区涉及“开领货单”、“开下架退货单”按钮。销售片区负责人:信息区涉及历史上架下架记录; 功能区涉及更新货架商品信息。下图是销售部与其她部门的数据传递图:图3.3 销售管理子系统数据传递图4.2.4 “采购管理子系统”功能及界面设

31、计采购管理子系统中,采购主管拥有最高管理权限,其拥有一种帐号,和若干助理帐号,助理帐号的权限由主管分派。采购部内还设有采购管理员若干和各类商品采购负责人帐号若干。“采购主管”重要制定采购筹划、洞察市场行情以及时变化以及调节采购方案。另一方面采购主管还要根据本部的实际状况招聘或者解雇员工,但其只需写出筹划表即可,实际操作将由人事部来完毕;“采购助理”重要负责平常采购的安排,涉及根据货架的商品销量信息,及时安排采购清单即制定商品采购单,若销售部有下架过期商品,需拟定退货单;“片区采购负责人”重要负责及时更新其负责的片区的所有商品信息,涉及商品种类,商品数量,商品的剩余保质期,损坏商品的种类数量等。

32、图3.4 采购管理子系统数据传递图 采购主管界面:从首页登录后,立即跳转到其主操作界面,主界面分区和店长是基本同样的,也分为信息显示区和功能操作区,信息显示区,显示的内容由销售部长定制,但最基本的信息应具有当天各类商品领货总额、各类商品库存量、在途商品、不不小于安全库存的商品等。操作区有如下几种按钮:1.制定采购筹划;2.新增商品;3.制定人员招裁筹划;采购管理员界面:信息显示区涉及各商品仓库库存信息、定制采购筹划、办理退货换货; 功能操作区涉及“开采购清单”、“开退货单”按钮。各类商品采购负责人:信息区涉及历史领货记录,历史进货记录; 功能区涉及更新货架商品信息。下图是采购部与其她部门的数据

33、传递图:图3.5 采购管理子系统数据传递图4.2.5 “仓库管理子系统”功能及界面设计“仓库负责人”重要负责整个仓库的合理运做配备,负责分派管理员的工作。以及对仓库管理遇到的问题及时的做出解决。以及对仓库管理做出预见性的决策;“仓库管理员”重要负责商品的入库,出库的登记与管理。对入库的商品进行统一的编号,合理地分区寄存与管理以及对出库商品进行必要的核对与登记管理图3.6 仓库管理子系统构造图仓库负责人界面:从首页录后,立即跳转到其主操作界面。操作界面分为信息显示区和功能操作区。信息显示区显示每日商品的入库,出库的登记与管理状况,以及多种票据信息。操作区有如下几种按钮:1 对仓库管理员的工作进行

34、分派;2 对仓库每日进行的业务进行最后的核对;3 对仓库管理进行合理的规划;仓库管理员界面:信息显示区显示每日出库与入库的商品信息和有关的解决流程信息; 功能操作区:对商品的入库与出库进行解决以及库存商品的管理;图3.7 仓库管理子系统数据传递图4.2.6 “财务管理子系统”功能及界面设计财务管理子系统中,财务部经理拥有最高管理权限,其拥有一种帐号,和若干助理帐号,助理帐号的权限由部长分派。财务部内还设有财务科员,业务会计,仓库会计等人员。 “财务部经理”主持公司的财务预决算,财务核算,会计监督和财务管理工作;组织协调,指引监督财务部门平常管理工作,监督执行财务筹划,完毕公司财务目的。另一方面

35、“财务部长”还要根据本部的实际状况招聘或者解雇员工,但其只需写出筹划表即可,实际操作将由人事部来完毕;“财务科员”将分管资金,税务,银行会计,税务会计业务,报表会计业务,账务会计业务,出纳业务,员工工资等。“业务会计” 负责销售收入,报往来账,协调业务部和财务之间的工作。“仓库会计”将负责负责货品入库出库记录,商品库存,商品采购记录以及商品采购票据等。 图3.5 财务管理子系统构造图 财务部经理界面:从首页登录后,立即跳转到其主操作界面,主界面分区和店长是基本同样的,也分为信息显示区和功能操作区,信息显示区,显示的内容由财务部经理定制,但最基本的信息应具有当天销售额、库存商品等。操作区有如下几

36、种按钮:1.制定财务筹划;2.制定多种财务报表;3.制定人员招裁筹划;财务科员界面:信息显示区涉及:流动资金信息,税务信息,银行财务信息,税信息务,报表会计业务信息,账务会计业务信息,出纳业务信息,员工工资信息。 功能操作区涉及:流动资金查询,应交税金,钞票出纳以及员工工资管理。业务会计界面:信息区涉及:每日销售收入,商品成本,其她费用信息; 功能区涉及:每日销售业务解决,定期总结上报销售收入等票据及钞票解决,尚有“员工薪酬表单”。仓库会计界面:信息区涉及:商品入库出库信息,商品库存信息,商品采购信息等 功能区涉及:商品库存查询,商品采购资金解决,及其她商品资金管理。下图是财务部与其她部门的数

37、据传递图: 图3.5 财务管理子系统数据传递图4.2.7 “人事管理子系统”功能及界面设计“人事部长”重要制定超市整体工作筹划,人员招聘以及裁人筹划、洞察市场行情以及时变化超市经营方案;“人事管理员”重要负责超市平常运作的安人员排,涉及根据超市整体经营状况,拟定超市发展、改革规划;还负责及时总结超市经营状况,各部门工作业绩,人事部长以此为根据,前瞻超市经营发展观,做出更好的决策。人事部还需负责超市员工的考勤以及薪酬福利发放。图 3.9人事系统构造 人事部长界面:从首页登录后,立即跳转到其主操作界面,分为信息显示区和功能操作区,信息显示区,显示的内容由人事部长定制,但最基本的信息应具有各部门事务

38、安排、发展筹划等。操作区有如下几种按钮:1.制定发展筹划;2.制定超市规章;3.制定薪酬;4.制定人员招裁筹划;人事管理员界面:信息显示区涉及各个各部门人员基本信息、休假信息、考勤信息等; 功能操作区涉及“人员薪酬发放”、“人员招聘与裁减”“人员工作安排”按钮。市场调研员:信息区涉及市场商品热度信息,市场消费状况调查信息,区域市场经济信息; 功能区涉及超市发展规划建议,超市构造调节筹划;下图是人事部与其她部门的数据传递图:图 3.10人事系统数据传递图4.2.8 “会员管理子系统”功能及界面设计会员管理子系统的功能是管理睬员的信息,并提供整顿后的信息给决策者,协助决策者更好的制定切实可行的方案

39、。会员管理子系统基本实现智能化,因此不需过多人工干预,其中需要人工操作的有:新会员基本信息的录入,更改会员信息,删除会员信息。会员管理员的界面信息显示部分不默认设立有信息显示,但管理员可以定制某些信息,如会员总人数,会员消费额等。功能区涉及:新增会员按钮,更改信息按钮,删除会员按钮,查看信息按钮四个按钮。 4.3 系统数库设计 数据库是一种管理系统的最重要的核心部件,一种优秀的数据库是一种系统优秀的标志。数据库含两大部分:数据存储部分和存储过程部分,其中数据存储部分是存储系统所需数据的“存储库”,存储过程则是在这些数据上的某些功能,与一般的功能不同,它们直接置身于数据库中,是数据库的内部功能,

40、而外部的程序若想操作数据库,则只能通过这些存储过程来实现。因此本系统的数据库设计就重要环绕这两部分来设计。4.3.1数据存储设计数据存储的设计对系统的整体效率也至关重要,数据存储的设计要遵循冗余小,构造简朴明了,有层次性。 4.3.1.1数据逻辑构造设计下面是整个系统所要用到的数据的逻辑构造设计:员工 (员工ID,姓名,性别,身份证号码,所属部门,职位,家庭住址,电话,备注);商品 (商品编号,商品名称,价格,厂商ID,剩余保质期);厂商 (厂商ID,厂商名称,法定代表人,主营商品,邮编,地址,电话);销售筹划表 (表单ID,销售额,起止时间,利润,具体筹划);货架商品信息表(货架ID,商品编

41、号列表,商品名称列表,各商品数量,各商品剩余保质期,各商品安全存货量);领货单 (表单ID,商品编号列表,商品名称列表,各商品数量);下架及退货单 (表单ID,商品编号,商品名称,商品数量,下架因素);销售报表 (表单ID,销售额,成本,利润,起止日期);商品销售信息 (表单ID,商品编号,销售额,销售数量,起止日期);入库单 (表单ID,商品编号列表,商品名称列表,各商品数量,入库日期);不合格清单 (表单ID,商品编号,商品名称,商品数量,因素);合格清单 (表单ID,商品编号列表,商品名称列表,各商品数量);仓库货品信息表(商品编号列表,商品名称列表,各商品数量,各商品剩余保质期,各商品

42、安全存货量);缺货单 (表单ID,商品编号列表,商品名称列表,各需求量);采购筹划 (表单ID,商品编号,商品名称,商品数量,指定供应商列表);薪酬表单 (表单ID,员工ID,姓名,基本工资,奖金,实发工资);工资单 (员工ID,姓名,基本工资,奖金,实发工资);考勤表 (员工ID,日期,迟到,未到,请假,早退);员工考勤表 (表单ID,员工ID列表,日期,迟到次数,未到次数,请假次数,早退次数);人员招聘筹划 (表单ID,部门,职位名称,职位规定,薪水,人数);会员信息表 (会员ID,姓名,性别,身份证号码,生日,家庭住址);会员消费信息表(会员ID,购买商品编号ID,数量,日期);重要会员

43、表单 (会员ID,姓名,消费额);4.3.1.2 数据项设计数据项是整个系统数据的基本,也是数据的最小单位,本系统的部分数据项如下:(1)员工ID阐明:采购部的职工取“采购”第一种拼音大写,即CG,其她类似;数据编号XX 1001(前两位为部门缩写,背面是编号)名 称员工ID别 名员工编号简 述超市内唯一辨认员工的标志类型及宽度字符串,6位取值范畴XX取于A,Z,数字取0001,9999(2)商品编号阐明:商品编号分3部分,第一部分是供货商的缩写,如兴家食品(XJ);第二部分是商品名称缩写,如娃哈哈(WHH);第三部分为商品的条码如“ISBN987-7-5643-0357-0”数据编号XX X

44、X XX名 称商品编号别 名商品编号简 述超市内唯一辨认一种商品的代码类型及宽度字符串,32位取值范畴XX取于A,Z,条码取于0,9和-(3)表单ID阐明:薪酬表单,则取XC为其缩写,其她类似;数据编号XX 100001(前两位为名称缩写,背面是编号)名 称表单ID别 名XX表单(XX为其性质,如薪酬、考勤)简 述表单的代码类型及宽度字符串,8位取值范畴XX取于A,Z,数字取000001,999999(4)货架ID数据编号1001(前两位为区号,后两位是货架号)名 称货架ID别 名货架编号简 述超市内唯一辨认货架的代码类型及宽度字符串,4位取值范畴数字取0101,9999(5)会员ID数据编号

45、HY100001(前两位为会员缩写,背面是编号)名 称会员ID别 名会员编号简 述会员的代码类型及宽度字符串,8位取值范畴数字取000001,9999994.3.1.3 数据构造设计数据构造是对数据的进一步解决,也是对数据项的进一步构成,它能更好的满足系统的需要,下面是本系统的部分重要数据构造:(1)采购单 数据构造编号BUY-05-15-1001(最后一部分为编号)数据构造名称采购单简 述采购部制定的采购单数据构造构成商品ID+商品名称+数量+供货商ID列表(2)仓库货品信息表 数据构造编号ST-05-15-21 (最后一部分为时间取0,24)数据构造名称仓库货品信息表简 述从仓库系统提取的

46、及时库存信息表数据构造构成商品ID+商品名称+数量(3)合格清单 数据构造编号SH-05-15-1001数据构造名称合格清单简 述商品入库时检查合格的商品合格清单数据构造构成商品ID+商品名称+数量(4)工资单 数据构造编号SA-05-员工ID数据构造名称工资单简 述发放工资时系统打印的工资构成具体单数据构造构成员工ID+姓名+基本工资+奖金+实发工资4.3.1.4 数据流设计 数据流是系统运营所需的数据,它传递于各个子系统之间,从而实现整个系统信息的及时共享与传递,本系统的部分重要数据流如下:(1)领货单数据流编号LHD-05-18-11-24-10数据构造名称领货单简述销售部开具的领取货品

47、的清单数据流来源销售部数据流去向仓库数据流构成商品ID+商品名称+数量数据流量10/12小时高峰流量50/12小时(2)下架单 数据流编号XJD-05-18-11-24-10数据构造名称下架单简述销售部开具的货品下架的清单数据流来源销售部数据流去向仓库数据流构成商品ID+商品名称+数量数据流量5/天高峰流量10/天(3)缺货单 数据流编号QHD-05-18-11-24-10数据构造名称缺货单简述仓库开具的货品短缺的清单数据流来源仓库数据流去向采购部数据流构成商品ID+商品名称+数量数据流量5/天高峰流量10/天4.3.2 存储过程设计系统的大部分功能都依托存储过程来实现,存储过程编写在数据库中

48、,可以被多种系统调用。使用存储过程实现系统的功能,有助于系统制作,有助于系统的维护,也有助于系统的运营效率的提高。下面是本系统所要用到的重要存储过程的解释与设计: (1)销售筹划生成器函数名称ConductSellPlan(*) 解释:根据管理员填写的有关参数,自动生成一份销售筹划;并发送给事先设定好的部门或者人员;最后将本筹划保存于数据库中。 参数:销售额,开始时间,结束时间,目的利润,具体筹划文档(.txt) (2)货架商品信息查询器 函数名称CheckGoodsSelft(*) 解释:查看制定货架的上的商品信息;得到的表单临时保存在数据库中,待管理员退出系统则将其删除。 参数:货架ID(

49、3)领货单生成器 函数名称ConductGetGoods(*) 解释:根据管理员填写的有关参数,自动生成一份领货单;并打印若干份; 参数:表单ID,商品编号列表,商品名称列表,各商品数量(4)下架单生成器 函数名称ConductClearGoods(*) 解释:根据管理员填写的有关参数,自动生成一份下架单;并打印若干份; 参数:表单ID,商品编号列表,商品名称列表,各商品数量(5)退货单生成器 函数名称ConductClearGoods(*) 解释:根据管理员填写的有关参数,自动生成一份退货单;并打印若干份; 参数:表单ID,商品编号列表,商品名称列表,各商品数量。(6)薪酬计算器 函数名称C

50、alculateSalary(*) 解释:计算员工的薪酬; 参数:员工ID,考勤表(7)系统数据检索器函数名称SearchData(*)解释:检索制定的数据,并可以选择打印;参数:制定数据列表(8)祝愿短信发送器函数名称:SentMoney(*)解释:在会员生日或者节日时,系统将自动发送祝愿短信到管理员选择的会员;参数:会员ID4.3.3 系统登录账号的设计系统的开始界面只有两个登录接口,即超市人员和系统管理员,而系统管理员是不常登录人员,因此其账号固定为“SystemAdministrator”,密码则由系统的制作者设计。由于超市人员的登录接口只有一种,而登录的人员又是不同的角色,她们所需要

51、的界面和功能都不相似,为理解决这个问题,并且提高系统的辨认效率,系统对超市的人员账号做如下规定:店长账号:MarketManager0,助理账号MarketManager1;MarketManager2;采购经理:Purchase0,助理账号Purchase1; 采购管理员:PuchaseManager+员工号其她各部门的账号类似采购部的;各个账号的密码有各个人员自行设立。5 系统配套设施简要阐明该系统至少需要一台服务器,和若干PC,系统采用C/S模式。运营与局域网上,链接线最佳采用光纤,这样才干保证信息的迅速传递。系统安装后,超市需要对实际操作人员进行一段时间的培训,保证系统能正常有效的运转

52、。系统的实际制作需要专业的团队担当,整个系统设计不应当局限与目前的需求,而应着眼于超市后来的大发展,本系统建成后只能满足超市平常必须的业务需要,随着超市的发展,系统也应当紧随其步伐,那么这就规定在系统制作的时候留下诸多后来便于扩展的接口。系统在试用阶段,超市方面应当详尽提出自己使用感受,以便及时改善和优化系统。学位论文原创性声明 本人郑重声明:所呈交的学位论文,是本人在导师的指引下进行的研究工作所获得的成果。尽我所知,除文中已经特别注明引用的内容和道谢的地方外,本论文不涉及任何其她个人或集体已经刊登或撰写过的研究成果。对本文的研究做出重要奉献的个人和集体,均已在文中以明确方式注明并表达感谢。本

53、人完全意识到本声明的法律成果由本人承当。学位论文作者(本人签名): 年 月 日学位论文出版授权书本人及导师完全批准中国博士学位论文全文数据库出版章程、中国优秀研究生学位论文全文数据库出版章程(如下简称“章程”),乐意将本人的学位论文提交“中国学术期刊(光盘版)电子杂志社”在中国博士学位论文全文数据库、中国优秀研究生学位论文全文数据库中全文刊登和以电子、网络形式公开出版,并批准编入CNKI中国知识资源总库,在中国博研究生学位论文评价数据库中使用和在互联网上传播,批准按“章程”规定享有有关权益。论文密级:公开保密(_年_月至_年_月)(保密的学位论文在解密后应遵守此合同)作者签名:_ 导师签名:_

54、年_月_日 _年_月_日独 创 声 明本人郑重声明:所呈交的毕业设计(论文),是本人在指引教师的指引下,独立进行研究工作所获得的成果,成果不存在知识产权争议。尽我所知,除文中已经注明引用的内容外,本设计(论文)不含任何其她个人或集体已经刊登或撰写过的作品成果。对本文的研究做出重要奉献的个人和集体均已在文中以明确方式标明。本声明的法律后果由本人承当。作者签名: 九月二十日毕业设计(论文)使用授权声明本人完全理解滨州学院有关收集、保存、使用毕业设计(论文)的规定。本人乐意按照学校规定提交学位论文的印刷本和电子版,批准学校保存学位论文的印刷本和电子版,或采用影印、数字化或其他复制手段保存设计(论文)

55、;批准学校在不以营利为目的的前提下,建立目录检索与阅览服务系统,发布设计(论文)的部分或所有内容,容许她人依法合理使用。(保密论文在解密后遵守此规定)作者签名: 九月二十日致 谢时间飞逝,大学的学习生活不久就要过去,在这四年的学习生活中,收获了诸多,而这些成绩的获得是和始终关怀协助我的人分不开的。一方面非常感谢学校开设这个课题,为本人后来从事计算机方面的工作提供了经验,奠定了基本。本次毕业设计大概持续了半年,目前终于到结尾了。本次毕业设计是对我大学四年学习下来最佳的检查。通过这次毕业设计,我的能力有了很大的提高,例如操作能力、分析问题的能力、合伙精神、严谨的工作作风等方方面面均有很大的进步。这

56、期间凝聚了诸多人的心血,在此我表达由衷的感谢。没有她们的协助,我将无法顺利完毕这次设计。一方面,我要特别感谢我的懂得郭谦功教师对我的悉心指引,在我的论文书写及设计过程中给了我大量的协助和指引,为我理清了设计思路和操作措施,并对我所做的课题提出了有效的改善方案。郭谦功教师渊博的知识、严谨的作风和诲人不倦的态度给我留下了深刻的印象。从她身上,我学到了许多能受益终身的东西。再次对周巍教师表达衷心的感谢。另一方面,我要感谢大学四年中所有的任课教师和辅导员在学习期间对我的严格规定,感谢她们对我学习上和生活上的协助,使我理解了许多专业知识和为人的道理,可以在此后的生活道路上有继续奋斗的力量。此外,我还要感谢大学四年和我一起走过的同窗朋友对我的关怀与支持,与她们一起学习、生活,让我在大学期间生活的很充实,给我留下了诸多难忘的回忆。最后,我要感谢我的父母对我的关

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