北京理工大学22春“公共事业管理”《劳动与社会保障法》离线作业（一）辅导答案41

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1、书山有路勤为径，学海无涯苦作舟！ 住在富人区的她北京理工大学22春“公共事业管理”劳动与社会保障法离线作业（一）辅导答案一.综合考核(共50题)1.劳动合同法第61条规定：劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件，按照()的标准执行。A.劳务派遣单位所在地B.用工单位所在地C.劳务派遣单位与被派遣劳动者订立劳动合同的地区参考答案：B2.属于社会救助措施的最低生活保障是()保护屏障。A.必要的B.最后一道C.主要的D.基本的参考答案：B3.按照工伤保险条例：()的单位职工受到事故伤害或者患职业病的，由该单位向伤残职工或者死亡职工的直系亲属给予一次性赔偿，赔偿标准不得低

2、于本条例规定的工伤保险待遇。A.无营业执照B.非法营业C.国家机关参考答案：A4.用人单位医疗保险缴费应控制在职工工资足额()左右。A.6%B.5%C.10%参考答案：B5.宪法规定：国家和社会保障残废军人的生活，抚恤烈士家属，()。A.尊重军人B.优待军人家属C.坚持军民一家人参考答案：B6.社会优待的对象有烈属、军人遗属、残废军人，()。A.现役军人及其家属(义务兵、志愿兵、军官)B.带病回乡复退军人C.转业军人D.有军功的军人及其家属参考答案：AB7.依据劳动合同，劳动者应()。A.按所定工种、岗位或职务完成劳动任务B.遵守用人单位的劳动守则和规章制度C.按时上下班D.诚实勤勉参考答案：

3、AB8.社会救助的对象是()。A.城镇居民B.农民C.全体社会成员参考答案：C9.社会优抚，是国家和社会对于()建立的社会保障制度。A.军人及其家属B.残废军人及其家属C.军人遗属参考答案：A10.可以从失业保险基金中支付的项目有：()。A.失业保险金B.劳动者在领取失业保险金期间医疗补助金C.劳动者在领取失业保险金期间死亡，其丧葬费和遗属抚恤金D.劳动者在领取失业保险金期间职业培训与介绍的补贴参考答案：ABCD11.()的保障对象遍及社会全体成员，无须缴纳费用，也无须经济状况调查，只要是社会一员，均可以享受。A.社会福利B.社会保险C.社会救助参考答案：A12.社会保障作为法律概念，始于美国

4、总统()签署的法案“社会保障法”。A.肯尼迪B.罗斯福C.林肯参考答案：B13.在一般实行标准工作日(8小时)的情况外，还有缩短工作日(67小时)的行业与情况，它们包括：()。A.在哺乳期工作的女劳动者B.夜班工作的劳动者C.矿山、化工、纺织等有毒、特别繁重行业劳动的劳动者D.铁路工人参考答案：ABC14.集体合同中代表企业职工一方当事人的工会，既是()又是()，还是()。A.劳动合同当事人的签约代理人B.发生劳动争议时申请仲裁的代理人C.争议提交法院时的诉讼代理人D.代表职工代表大会参考答案：ABC15.有权实施劳动监察的机关是()A.公安机关B.工会C.用人单位上级主管机关D.劳动行政主管

5、部门参考答案：D16.工伤保险条例第15条规定视同工伤的情况：()。A.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或在48小时内经抢救无效死亡的B.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受伤害的C.曾取得革命军人证的职工，在用人单位旧伤复发的参考答案：ABC17.劳动争议仲裁设()，当事人只能申请()仲裁。A.一级仲裁机构，一次B.二级仲裁机构，二次C.多级仲裁机构，多次参考答案：A18.劳动合同法第26条规定：劳动合同无效或部分无效的情况有：()。A.违反公法规范B.违反法律、行政法规强制性规定的C.以欺诈、胁迫或乘人危，使劳动者在违背真实意识的情况下订立劳动合同D.以欺诈、胁迫或乘人之危，使劳动

6、者在违背真实意识的情况下变更劳动合同E.用人单位单方免除法定责任，排除劳动者权利参考答案：BCDE19.劳动争议按照劳动者一方主要争议的内容，可以分为：()等。A.劳动合同履行争议B.集体劳动合同争议C.开除、除名、辞退职工的争议D.劳动工资保险福利争议E.劳动保护、培训争议参考答案：ABCDE20.劳动者王某在甲单位工作满15年，双方协商解除劳动合同，甲单位应支付给王某的经济补偿金为()A.相当于王某1个月的工资B.相当于王某6个月的工资C.相当于王某12个月的工资D.相当于王某15个月的工资参考答案：C21.国家和社会举办残疾人()和其他福利性企事业组织，集中安排残疾人就业。A.福利企业B

7、.工疗机构C.按摩医疗机构D.副食店E.小超市参考答案：ABC22.国际劳动立法思想开始于()A.18世纪初B.18世纪末C.19世纪上半叶D.20世纪初参考答案：C23.劳动争议处理的原则有：()。A.合法B.公正C.及时D.当事人在适用法律上平等参考答案：ABCD24.劳动者连续工作()以上，享受带薪年休假。A.1年B.2年C.5年参考答案：A25.劳动者须按照用人单位的劳动规程忠于职守，按时完成任务同时，在劳动过程中须()。A.遵守纪律讲求职业道德B.按时上班下班C.不因私而占用单位的电话线D.不偷拿单位物品参考答案：A26.完成一定工作的劳动合同，一般适用于建筑业、()的工作。A.承包

8、行业B.临时性、季节性C.承揽业务D.服务业参考答案：B27.劳动保护权的内容，主要有：()。A.要求参加相应的职业培训B.享有在职培训应有的学习时间C.在职培训费用的报销D.在职攻读学位及报销学费参考答案：ABC28.疾病保险是劳动者及其供养亲属患病或非因工负伤后在生活和医疗方面获得物质补助的社会保险制度。医疗保险是疾病保险的一个方面，我国目前医疗保险不涉及：()。A.农民B.被保险人的直系亲属C.未成年人D.残障人参考答案：AB29.下列关于劳动法地位的认识通常认为()A.劳动法是一个独立的法律部门B.劳动法是民商法的组成部分C.劳动法是经济法的组成部分D.劳动法是社会法的组成部分参考答案

9、：A30.实行延长工作日的，日后应该补休，当无法补休的，可以()。A.经济补偿B.补发工资C.支付加班费参考答案：B31.延长工作日，即日工作时间超过8小时，周工作时间超过40小时的情况，实行此种工作日的情况是：()行业。A.突击性B.季节性C.农场D.农民参考答案：ABC32.目前，我国最低生活保障对象应符合以下哪些条件：()。A.有城市户口B.共同生活的家庭成员人均收入低于当地城市居民最低生活标准C.进城务工的农民D.城市流浪者参考答案：AB33.劳动合同法第24条规定：竞业限制的人员包括用人单位的()。A.高级管理人员B.高级技术人员C.其他负有保密义务的人员D.人事部主任E.财务部主任

10、参考答案：ABC34.养老保险，支付保险费与领取保险金在时间上是()。A.分离的B.一致的C.先后的参考答案：A35.社会保障的责任主体是()，其根本目的在于满足社会全体成员的基本生活需要，是对公民在年老、疾病、残障、失业、受灾等面临生活困难时给予帮助。A.社会B.国家C.公民个人参考答案：B36.工伤又称职业伤害，一般指劳动者在()，因意外事故造成伤、残、死亡或职业病。A.日常工作中B.劳动过程中C.生产过程中参考答案：B37.下列事项所形成的法律关系由劳动法调整的是()A.丙公司为其职工购房向银行提供担保B.某国家机关招聘公务员C.种粮大户李某每日支付给帮忙收割的邻居50元D.女工赵某因怀

11、孕被公司辞退参考答案：D38.领取失业保险的程序：()。A.用人单位出具终止或解除劳动合同的证明B.到指定的社保经办机构办理失业登记C.按月到银行领取D.到用人单位领取参考答案：ABC39.劳动法上的劳动具有法定性、()、社会性和从属性。A.报酬性B.义务性C.无偿性D.强制性参考答案：A40.老年人福利主要有：()。A.兴办老年人福利院B.老年人保健C.文化教育等D.福利津贴参考答案：ABCD41.集体合同生效的标志是()A.合同文书经过职工代表大会讨论通过B.集体合同双方首席代表在合同文书上签字C.集体合同文书报送当地劳动行政主管部门审查备案D.劳动行政主管部门自收到集体合同文本之日起15

12、日内未提出异议参考答案：D42.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位可以依法采取的处理方式是()A.解除合同B.终止合同C.变更合同D.续订合同参考答案：A43.以下哪些属于劳动争议的受案范围：()A.职工辞职、自动离职发生的争议B.工伤保险待遇争议C.医疗保险、养老保险争议D.劳动合同争议参考答案：ABCD44.失业者重新就业的，其缴纳失业保险的时间()。A.重新计算B.合并计算C.另外计算参考答案：A45.以下哪些不作为最低工资的组成部分()。A.延长工作时间的工资B.津贴C.劳动者的福利待遇D.住房补贴参考答案：ABCD46.按照国际劳工组织规约，劳动

13、者的自治组织是()，它是劳动者保护自身权利的团体，是代表劳动者与资方(用人单位)协议的机构。A.工会B.执政党在用人单位内部的委员会C.用人单位的劳动者(职工)代表大会D.监事会参考答案：A47.依据劳动合同，用人单位应()。A.依法提供劳动条件B.支付劳动报酬C.保障劳动者福利待遇D.发放住房补贴参考答案：ABC48.经济补偿按照劳动者在本单位()，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。A.已经工作的年限B.剩余工作的年限C.已缴纳社会保险的年限参考答案：A49.在我国除定时工作日外，还有()工作日。A.计件工作日B.综合工作日C.不定时工作日D.标准工作日参考答案：ABC50.生育保险待遇包括：()。A.产假B.生育津贴C.生育医疗范围D.孕期、产期和哺乳期的特殊劳动保护参考答案：ABCD