智慧型班主任工作心得最新精选范文5篇

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1、智慧型班主任工作心得最新精选范文5篇教育是智慧的行业，老师就应该是智慧的工作者。在我看来，智慧的老师肯定是那些知识渊博，经历丰富，教学起来又轻轻松松的老师们。下面给大家分享一些关于智慧型班主任工作心得，方便大家学习智慧型班主任工作心得1为适应班主任老师对新时代教育理论的要求，我在暑假期间学习了中小学班主任工作策略，通过认真的学习，使我获得了很大的收获，现将自己的心得班主任学习心得体会总结如下：一、思想认识得到了进步，对新课程教育教学情况有了更进一步理解。班主任是全面关心学生开展的老师，包括关心学生的生活、安康、学习、心理、道德等班主任学习心得体会等。学生是有血有肉的人，关心学生就是关心生命。班

2、主任是全面关心学生生命开展的主要的老师，即包括关心学生的自然生命和精神生命。二、要做好班级各项工作必须加强自身建立，班主任的自身建立的关键是进步班主任自身的素质，树立班主任的权威。这种权威不同于上下级之间形成的行政权利，而是班主任知识丰富、才能超众、人格高尚而在学生心目中树立起的使人敬服的声誉和声威，它是做好班主任工作的无形资本。班主任的一举一动、一言一行都直接对学生起着潜移默化的作用。古今中外的教育家无不强调身教胜于言教，要求学生做到的，班主任首先做到，而且要做的更好，更具有示范性，在无形之中为学生树立典范。这样才能更好地影响全体学生。三、正确评价，鼓励学生，老师经常要对学生的工作进展评价，

3、老师的评价要公正，只有公正地评价每一个学生，才能使学生信服，从而激发起发奋向上的愿望。因此，我在教育中力求公正的评价每一位学生，对成绩好的学生不护短，对学习差的学生不歧视，注意发现优生的缺乏，防微杜渐;擅长发现差生的闪光点，并使之发扬光大。四、进步素质，增强才能，多学习一些其它文化知识，做一个在各个方面都全面理解的班主任老师。想给学生一滴水，老师就必须具备一桶水。我们面对的是一群对知识充满渴求的孩子，将他们教育好是我们的责任和义务。这就要求我们加强“教育艺术”的学习，加强科学文化知识的学习。例如学习“如何进步教学的有效性”、“如何做好班主任工作”、“如何对学生进展教育”、“新课程理念下课堂评价

4、策略”等。我们只有不断的加强学习，不断加强修养才能胜任教育这项工作。五、在教学中，注意语言艺术，和学生多交流沟通，激发学生的兴趣。班主任与学生之间的情感交流最多的是语言。班主任的话可以象一股清泉流入学生心田，也可能象一把利剑刺入学生心田。因此，作为班主任应该时刻注意自己的语言带给学生的将是什么，应该如何选择语言表达方式。我认为作为班主任应有一颗保护学生的心，站在学生的立场，说出的话要让学生感到温暖。这样的做法并不代表老师对学生所犯错误进展袒护、放纵，而是把尊重、信任、理解留给学生，让学生从迟到的为难中走出来，恢复师生之间的正常交流，还学生一份尊重、信任和理解。六、信任尊重家长，做到胸襟开阔。当

5、学生有错时班主任应与家长获得联络，但要理解家长的难处，不能训斥家长，不能把学生的错误转嫁给家长。要尊重家长的情感，对家长做到温和有礼，以商量谈心的方式来交流教育孩子的得与失。对于学生的学习，不给家长增加负担，但必要的检查还是应该的。不歧视差生家长，应一视同仁，平等对待。家长如对班主任老师或学校工作有意见，我们应抱着有那么改之，无那么加勉的态度，做到宽容大度，胸襟开阔。总之，通过这次学习，我充实了自己的头脑，学习了先进的教育方法，心态得到了良好的改变，在以后的工作中，我要多学习教育学、心理学等教育理论，把理论用到实际工作中去，不断地总结经历，经常地反思，不断地改良、进步班主任管理程度，争做一名受

6、欢送的，幸福的，快乐的班主任。智慧型班主任工作心得2素质教育要求我们要面向全体学生，使学生的思想道德、文化科学、劳动技能、身体心理素质得到全面和谐地开展，个性特长得到充分的培育。这是一项长期的、具有划时代好处的改革。学校教育是我国主要的教学形式，班级授课制是学校教育的根本形式。因此，作为“班群众灵魂”的班主任就应充分认识到自己所承当的历史重任。在管理班级过程中班主任扮演着多重主角。做好班主任工作是做好学校工作的关键，一所好的学校必定有一支强有力的班主任队伍。而学生工作又是班主任的主要工作。学生工作虽不能囊括学校的全部工作，但却说明了班主任工作在整个学校中的重要性。那么，如何开展小学班主任工作就

7、至关重要。下面我谈谈自己的体会。一、班主任要用爱去亲近学生，研究学生;班主任对学生的热爱是顺利开展班级工作，教育好每一名学生的重要前提。爱学生，既是老师职业道德的核心，也是对班主任的根本要求，更是推行素质教育必不可少的手段。爱学生愈深，教育学生的效果也就愈好。因此在小学里，班主任要从小学生的生理和心理开展的规律出发，从多方面、一点一滴做起，用自己对学生真挚的、博大的爱，去培育学生安康成长。假如对学生进展教育和管理时，缺乏爱心，必然是方法简单粗暴，批评多，耐心说服少;责怪多，关心体贴少。这样会使学生处在一个缺少爱心的环境中，不会关心和保护别人，也不容易得到别人的关心和保护，势必影响学生身心安康的

8、开展。捷尔任斯基曾说过：“只有用爱才能教育好学生。”“谁爱孩子，孩子就会爱他，只有用爱才能教育孩子。”班主任要擅长接近孩子，体贴和关心学生，和他们进展亲密的思想交流，让他们真正感受到老师对他的亲近和“爱”。这是班主任顺利开展一切工作的根底。研究学生是教育获得成功的必要条件，最好的途径是透过活动观察。班主任要研究学生的个性特征(包括潜力、气质、性格、爱好等)，理解个人的生活环境，掌握哪些是用心分子，哪些是个性需要注意的学生等等。在亲近与研究学生的过程中，班主任要努力展现自身广博的文化与高尚的道德情操，使学生对你“既亲近又崇拜”，既认定你是值得信赖的老师，又把你当作好朋友，树立起班主任崇高的声威。

9、那么，你的教育可能获得事半功倍的效果。二、班主任拟定群众与个人的远、近期目的。有目的才有动力。班主任要根据学校工作安排和本班实际状况，拟定全班与小组在知识、潜力、情感等方面的远、近期目的，让每一个学生明确我们全班和小组正在努力奋斗的目的是什么，防止盲目、低效地学习和生活，从而增强群众的凝聚力和动力。然后，要对每一个学生拟定实在的个人远、近期目的，将群众的动力落实到每个学生身上，帮助和鼓励每一个人进步，使每个人都在明显而又易于承受的压力下自觉要求自己。目的的制定不是目的，如何透过努力去实现目的，进步学生的素质才是目的。因此，鉴于小学生年龄与心理特征，有两点需注意：一是近期目的较之远期目的更有鼓励

10、作用;二是目的的制定务必实在，要让孩子能“跳一跳摘到苹果”，不能好高骛远，以免丧失孩子信心。四、班主任对学生的表扬和批评要适度表扬和批评是教育管理中的常用的两种手段。表扬实际上就是鼓励，让人产生一种向上的欲望，还会给人以前进的动力，表扬还会使人产生一种精神上的愉悦感、成就感。批评可以说是一种帮助，一种修正。该批评的不批评就会让被批评者失去了一次改正的时机，批评有时也是一种鞭策，能让你明白自己的错误努力改正、并不断地完善自我，开展自我，在开展自我中得到进步。但两者假如运用不当，也会产生不同的结果，该表扬的不表扬，会让人没有信心，底气缺乏，表扬多了，会让人变得过分骄傲，该批评的不批评，会让人有缺点

11、不明白改，而以小恶而为之。批评的多了，会让人产生自卑的心理，从此一蹶不振。在教育管理中要正确运用表扬和批评，掌握好表扬和批评的尺度才是关键。记得有一次语文课上，一个学生津津有味的在做他的手工制作。从手工制作老师那儿我明白他的手工制作是班级里比拟出色的。我既不能埋没他在手工制作的才能，也要让他明白语文课上不能做手工，就应认真学语文。我对他说：“老师们都明白你手工制作的才能，要是你能在劳技课上这样表现，那真是太棒了。”从那以后这个学生再也没有犯过这样的事。五、班主任与任科老师和家长的关系。班主任只凭自己的威信和力量是不可能获得教育成功的，务必力争本班任科老师和家长对学生有一致的要求和态度，并时常同

12、他们交换意见。针对班级中有问题的孩子，班主任、任课老师、家长、三方一齐努力来解决孩子的问题。家长会是学校与家长联络的重要途径，班主任应高度重视，确保会议质量，尽量与家长获得共识。会上可以请个别优秀家长介绍成功教育孩子的经历，可以谈教改的方向，谈本期教学资料及要求，谈本期整体状况，进展作业展览或者谈学校对家庭教育的推荐。老师也可以开一些家长观摩课，让家长在观摩课中理解老师上课的意境，理解自己孩子的表现。要充分调动家长的用心性，配合学校教育好孩子，班主任工作才能更加顺利简单。六、班主任对学生个性特长和创造潜力的培养。素质教育应时代需要所培养的人才应是高素质的，是有创造性的人才。班主任在使素质不同的

13、全体学生在各自原有根底上都得到尽可能大的进步和开展的同时，更要努力开掘学生的潜能，充分开展学生的个性特长、培养创造潜力，培养他们成为班上各方面的顶梁柱和带头人，也为培养21世纪的专业人才奠定根底。每个学生都有他们自己的特长。有些同学语数成绩不是很理想，但是他们在美术、体育、手工制作等方面比别人强，这个就是他们的特长。作为班主任针对班级中存在有特长的学生，要大力鼓励他们把自己的特长和创造潜力都很好的发挥出来。班主任要长期坚持的鼓励这些孩子，将来能学有所用。诚然，在我国的班级授课制度下，在教育学生“学会生存，学会学习，学会关心，学会做事，学会生活”的过程中，小学班主任工作的资料是复杂的，任务是繁重

14、的。但是，只要我们真诚地捧着一颗“爱心”，加深理论修养，在理论中不断完善自己，构成系统科学的工作方法。智慧型班主任工作心得31、专心学习，成为“学者”。智慧来自学习。老师只有让学习成为生命的状态，才能让自己的教育生涯青春永驻。老师成为终身学习者，广采博取，才可能对教材有真知灼见，才可能于平凡中见新奇，课堂上，才可能“口含灵珠、游刃有余令学生流连忘返、全身心地陶醉”。智慧型老师具有智慧，离不开原有的知识积累，更离不开长期的不断学习。“博观而约取，厚积而薄发”说的就是这个道理。2、用心创造，成为智者。智慧来自创造。教育的对象是不断开展变化的人，这就决定了老师工作必须有要有创造性，擅长反思，不断出新

15、，走出属于自己的一条自主创新之路。老师的创造力增强了，智慧丰富了，必然会带出一大批拥有智慧、富有创造力的学生。3、培养兴趣，立足课堂。俗话说，兴趣是最好的老师。课堂气氛是决定教学质量的重要因素。良好的倾听气氛可以将师生的心智融为一体，到达充分的沟通。还有教学艺术的魅力是可以调动学生追求知识、探究真理的热情与潜力，使课堂气氛紧张而不死板，活泼而不紊乱。叶圣陶先生说：“果真要养成他们良好的习惯，最重要的是顺应他们的心情。”学生具有好奇的天性，最容易受情感因素的感染。课堂枯燥乏味，学生的注意力肯定容易分散，那么倾听也就无从谈起了，因此老师要顺应学生的心理，在日常教学中要充分利用学生的这一天性，擅长创

16、设教学情境，以激发学生学习的欲望。总之，智慧型老师的形成不是一朝一夕，自身要勤于考虑，不断进步自己的考虑力、感悟力、教育智慧，还要勤于学习，擅长集思广益，博采众长。“智慧型老师”应成为我们老师不断追求、自觉探究的目的。智慧型班主任工作心得41、以一颗真诚的心去关爱孩子。作为年轻老师，我们没有老老师的潇洒与渊博，但我们拥有实干和用心，我坚持每天比学生来得早，走得迟，及时解决学生的每一个问题，用学生的心灵去考虑，关爱每一个学生，尽管并没有获得什么丰功伟绩，但却赢得了他们的尊敬和信任，也许我们不能成为最优秀的老师，但可以努力成为最受学生欢送的老师。2、用一颗宽容的心去原谅孩子。著名的'教育家

17、陈鹤琴说：“无论什么人，受鼓励而改正，是很容易的，受责骂而改正，是不大容易的，而小孩子尤其喜欢听好话，不喜欢听恶言。”因此，对于那些自尊心受到严重挫伤，丧失上进心，破罐子破摔的孩子，批评根本起不了任何作用，用表扬代替批评，用行动代替语言，不失为一种良策。这样既保护了孩子的自尊心，又使他们看到了前途和希望，还让他们感觉到了关爱。世上没有不犯错误的孩子，让我们给孩子犯错误的权利，陶行知先生曾告诫我们：“你的教鞭下有瓦特，你的冷眼里有牛顿，你的嘲笑里有爱迪生。”当我们准备发火的时候不妨想想假设我是孩子，假设是我的孩子会怎样，我想有时我们以一颗宽容的心对孩子“睁一只眼闭一只眼”也未尝不可，不是吗?3、

18、用一颗智慧的心去教育孩子。在我们和学生的接触中不难发现他们还是比拟单纯的，有时也许你一句幽默的话语就能缓解一场战争，一个会心的微笑就能回报一份感动，只要我们肯动脑筋，也许你的一丝智慧的灵感就能赢得一个孩子对你永远的信赖!尽管不是所有的种子都能发芽，但只要播下去了，就会有发芽的可能;不是所有的花朵都会结果，但只要开花了，就会有结果的希望;不是所有的辛苦都能带来收获，但假如不付出辛苦，就永远得不到硕果!虽然现实可能会以它的反复无常时不时地打击着我们的信心和热情，但我还是愿意相信时间的魔力，相信日积月累、水滴石穿。智慧型班主任工作心得5现代社会，做一个老师不易，做一个班主任更不易，做一个优秀的班主任

19、更是难上加难。因为做一个优秀的班主任不仅需要热情，更需要科学和智慧。下面就听完专家讲座后谈一下自己的感受。一、班主任要有责任心责任心是班主任工作的动力，是做好班主任工作的关键。责任心是任何事业获得成功的一种珍贵品质，能促使人追求工作尽善尽美，因此可以创造性地开展工作，出类拔萃地完成任务。法国著名作家巴尔扎克为人类奉献了一座文学大厦，他因享誉世界的创造性成果而被称为文学上的拿破仑。但与其说巴尔扎克有非凡的创造力，还不如说他有超乎寻常的责任心。他常常因写一页小说而花上一个星期的时间。一般说来，班主任对学生的学习、生活乃至将来的影响，是任何一位普通任课老师无法企及的。正因为这项工作的重要性，需要班主

20、任具有科学的工作方法、较强的管理才能和较高的教育艺术程度。二、班主任要有爱心班主任是班级的组织者，指导者，管理者，在学校教育中有着举足轻重的作用。班主任最根本的素质是应该有一颗爱学生的心，一种发自内心的爱，只有热爱学生，才能接近学生，做工作才能细致周到。爱学生就需要我们尊重学生的人格、兴趣爱好，理解学生习惯以及为人处世的态度，方式等，后对症下药帮助学生，树立健全完善的人格。教育家们常说：理解是教育的前提，尊重是教育成功的根底。要做到这些，要求我们像一个真正朋友一样，欣赏学生，学会倾听沉重意见，接纳他们的感觉受，包容他们的缺点，分享他们的喜悦。被尊重是学生内心的需要，是学生进步的内在动力。三、班

21、主任要有智慧1、注重班级文化建立。班级文化建立的核心是班集体的精神文化建立，也就是一个班的“魂”，就是要培养学生对所在班集体的感情，这种情感有时甚至可以影响学生终生。优秀的班级文化建立，要注重从身边的一些小事做起，不以善小而不为，班级文化是一种无声的教育，润物细无声，因此也是最美的、最有效的教育。班级文化建立要充分发挥学生的主体作用，让班级文化建立效劳于学生成长，让学生成为文化建立的主体与受益者。2、要培养学生自我教育、自我管理的才能。德国哲学家雅斯贝尔斯说过：“真正的教育是用一棵树来摇动另一棵树，用一朵云去推动另一朵云，用一个灵魂去唤醒另一个灵魂。”因此，班主任在工作中要充分尊重学生的主体地

22、位，培养学生自我教育、自我管理的才能。学生自觉性的唤醒和培养，学生之间的互相影响和互相促进是最好、最有效的教育。3、把关爱浸透到每一个细节。班级每天都发生许许多多的事情，这些事情纷繁复杂、平凡细微，但处理方法的好坏直接关系到管理的效果，这就要求班主任在开展工作时，把工作做得精细，把关爱浸透到每一个细节，让细节彰显出教育智慧的光芒。4、班主任管理的智慧还应该表达在“无招胜有招”上，教育有法，但教无定法，假如班主任的“招数”常让学生感到新颖，学生就会服你。教育是事业，其意义在于奉献，教育是科学，其价值在于求真，教育是艺术，其生命在于创新。正如汪教授在最后总结时说道：“老师是学习活动的组织者、学习方式的引领者、学习兴趣的激发者;老师不仅仅是知识的传授者，也是各种教育的协调者，良好习惯的坚持者，人格魅力的示范者，更是永不停步的学习者。”所以我认为做班主任还是做一名智慧的班主任更快乐，更轻松。第 9 页 共 9 页