市人力资源和社会保障局工作计划新选

市人力资源和社会保障局工作计划新选 年是全市人力资源和社会保障部门以新的体制机制创新发展 的一年 全市人力资源社会保障工作的总体要求是 深入贯彻落实 科学发展观 紧紧围绕 三生融合 幸福温州 奋斗目标 牢牢把 握服务发展 保障民生 促进转型的工作主线 着力推进人才优先 发展 积极实施就业创业战略 不断健全社会保障体系 深化领域 体制机制改革 深入发展和谐劳动关 系 提升基本公共服务水平 凝心聚力 继往开来 奋勇开拓 争先创优 以扎实的工作成效为温州转型发展提供坚实的保障 一 强化人才的引领支撑作用 统筹推进各类人才发展 一是抓 好高层次人才选拔培养 认真实施新一轮 人才工程 选拔培养对 象 名 其中第一层次10名 第二层次0名 第三层次 名 重点资助 10个高层次人才创新项目 选派30名 人才赴国内外科研院校培训 进修 继续举办出国培训人员bft培训班 根据国家和省里的工作部 署 继续做好国务院享受政府特殊津贴对象 省 人才等各类专家选 拔推荐工作 加强专业技术人员继续教育 网络学堂 培训资源 向其延伸 举办专业技术人员继续教育高研班8期 新增专业技术人 员教育基地1 2个 完成4万人次继续教育培训 二是引进海内外高端人才智力 会同市委人才办举办民营企业高层次人才洽谈会和赴海外开展招才 活动 深入实施 580海外精英引进计划 组团参加宁波 浙洽 会 国际人才交流合作大会等国家和省级国际性人才智力交流 活动 大力引进国外智力项目 全年聘请外国专家200人次 实施引 智项目0 项 继续做好外国专家管理服务和评选表彰工作 研究制定 人才新政策 采取多种形式广揽各类人才 全年组织次赴国内重点 城市招才活动 三是培养高技能人才队伍 认真实施全省高技能人 才队伍建设三年行动计划 全年计划组织5万名进城农民工技能培训 评选表彰一批 技能大奖 首席技师 和 技术能手 选派一批紧缺型职业高技能人才培训研修 举办全市万名职工技 能大比武 加快组建 技师学院 建设具有综合性 公益性和示范 性的公共实训基地 全年力争新增高技能人才1 5万人 四是加强人 才载体平台建设 推进企业博士后工作站建设 调整完善博士后工 作站财政补助政策 新建一批博士后工作站 遴选第二批20家市级 重点企业技术创新团队 建设20个技能大师工作室 推进省博联 科技创新基地第二轮签约合作 完善温州大学人才工作驿站运行机 制 继续加强鄂渝川高校毕业研究生温州实习基地 留学人员创业 园 行业协会人才工作站建设 五是抓好人力资源公共服务 加快 整合政府所属人才市场 技工交流中心 职介中心等人力资源市场 推进人力资源市场统一贯通 继续加强 人才网 华夏英才网 人事考试 职业技能鉴定等网站建设 着力拓展服务功能 积极组 织开展20次 扶工扶农 百名博士企业行 等各类科技智力服 务企业基层活动 二 实施更加积极的就业政策 努力促进就业稳定 一是大力创 建充分就业社区 村 继续加大对城镇 零就业家庭 农村低保家 庭劳动力 长期失业人员等就业困难人员的援助力度 全市创建充 分就业社区达到98 以上 充分就业村达到70 以上 确保城镇零 就业家庭动态归零 全面完成省下达的新增就业人数 二是大力推 进就业援助帮扶 深入开展破解企业招工难专项行动 帮助缓解企 业招工难问题 全市举办招聘会200场次 征集就业岗位万个以上 重点强化对生活困难的水库移民就业帮扶 落实 名生活困难的水库 移民社保补贴 市区帮扶1000名困难人员实现就业 新增公益性岗 位 名 城镇失业登记率控制在4 以内 三是大力促进创业带动就 业 深入推进省级创业型城市创建工作 努力改善创业环境 建立 健全政策扶持 创业服务 创业培训联动的工作机制 以富有成效 的工作迎接省里检查验收 坚持鼓励创业创新 扶持一批创业孵化 基地 对有创业意愿并有一定创业能力的大学毕业生 下岗失业人 员 外来务工人员提供免费的创业培训和 一条龙 的帮扶服务 四是大力推进高校毕业生就业 深入实施高校毕业生就业创业 三 项计划 认真做好就业指导 就业推荐等各项服务 切实落实促 进就业创业各项政策 积极搭建就业创业服务平台 适时举办市 县两级区域性高校毕业生公益性就业招聘专场 全市建立200家高校 毕业生就业见习基地 组织 名毕业生参加就业见习 名毕业生参 加就业创业培训 多渠道促进毕业生就业创业 确保高校毕业生初 次就业率达到 以上