“改革创新、奋发有为”大讨论深化拓展“大讨论大实践大学习”活动12项工作任务及责任分工【与】全市学习贯彻《中国共产党党员教育管理工作条例》工作情况汇报《合集》

“改革创新、奋发有为”大讨论深化拓展“大讨论大实践大学习”活动 12 项工作任务及责任分工【与】全市学习贯彻中国共产党党员教育管理工作条例工作情况汇报合集“改革创新、奋发有为”大讨论深化拓展“大讨论大实践大学习”活动 12 项工作任务及责任分工一、召开动员部署会议内容和要求：乡党委动员部署大会后，5 天内完成动员部署。时 间：2 月二、组织学习讨论内容和要求：以多种形式组织学习讨论，深刻领会习近平总书记在庆祝改革开放 40 周年大会上的重要讲话精神和视察山西重要讲话精神，深刻领会省委、运城市委、河津市委重大会议精神，贯彻落实河津市委六届六次全会、经济工作会议和“两会”精神，深刻领会省委、运城市委和河津市委关于大讨论的部署要求。时 间：24 月三、举办改革开放先进典型报告会内容和要求：组织学习改革开放先进经验，举办 2 场改革开放先进典型报告会。组织观看改革开放 40 周年专题片、省委改革开放再出发政论专题片、右玉和她的县委书记们等，树立正确的谋事干事成事导向。时 间：24 月四、对标一流述职内容和要求：按照市委激励干部担当作为“3+1”考核评价体系的要求，认真开展 2018 年兑诺和 2019 年承诺工作。要召开专题会议深度研究 2019 年承诺事项，做到项目化、数字化和具体化。时 间：3 月五、开展领导干部履职情况多角度监督管理考核测评内容和要求：要进一步增强考核的针对性和有效性，多角度考核领导干部履职情况，评选出担当作为的先进典型，考核出不担当不作为反面典型，奖优罚懒，充分发挥考核的“指挥棒”作用，真正把“品行好、能力强、干成事”的干部评出来，把“品行差、能力弱、不干事”的干部评下去。时 间：3 月六、开好专题组织生活会内容和要求：紧密结合大讨论活动的要求，开好专题组织生活会，以反面典型李建刚为警示，开展批评与自我批评，切实把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，找差距、定措施、促整改。要增强思想交锋和斗争，做到“五个敢于点出来”，上级要敢于给下级点出来，主要领导要敢于给班子成员点出来，班子成员之间要敢于互相点出来，真正达到“红脸出汗”的效果。包村干部要参加各支部组织生活会。时 间：23 月七、围绕落实市委重大决策部署进行总结自评内容和要求：对照新一届河津市委的重大决策部署，围绕学用习近平新时代中国特色社会主义思想、贯彻新发展理念等6 个共答题和 60 个改革创新重点事项，对号入座、认真反思、深刻剖析，并撰写自评自查报告，着力解决工作思路不清、举措不实、力度不大、工作进展不平衡等问题，推动市委重大决策部署落实到位。时 间：24 月八、增强服务创新意识，加强与市上的重大改革事项的配合和对接工作内容和要求：对市上出台的 2019 年改革工作要点，增强服务创新意识，加强配合和对接工作。时 间：24 月九、深入开展“干部入企进村服务”活动内容和要求：党员干部深入包村和贫困户，进行常态化政策宣讲，让企业和村民及时了解政策动向。大讨论期间，干部深入企业、农村调研不少于 2 次。时 间：24 月十、推动全乡经济、社会、民生、基础设施建设等各项事业发展，实现一季度“开门红”内容和要求：认真分析研究全乡形势，坚持底线思维，把各项工作做充分，把政策举措用到位，推动全乡经济、社会、民生、基础设施建设等各项事业发展，实现一季度 “开门红”，为完成乡人代会确立的全年目标任务打下坚实基础。时 间：34 月十一、宣传表彰先进内容和要求：确定一批“改革创新、奋发有为”的先进典型，向河津电视台、河津风采等主流媒体推荐，全方位、多角度宣传其先进事迹。把表彰、宣传的过程延伸为见贤思齐、学习提高的过程，积极发挥正能量，激励干部在全面建设开放智慧绿色文明幸福新河津的伟大实践中彰显下化担当、展示下化作为。时 间：4 月十二、开展总结交流内容和要求：乡党委将召开成果交流会，全面总结全乡大讨论情况，提炼萃取优秀做法，撰写书面材料。乡党委大讨论领导小组办公室将通报各支部活动开展情况，并适时听取大讨论工作汇报，针对性加以指导，深化认识、推广经验，不断把学习讨论引向深入。全市学习贯彻中国共产党党员教育管理工作条例工作情况汇报中国共产党党员教育管理工作条例出台后，xx 市各级党组织和广大党员干部把学习宣传和贯彻落实条例作为当前的重要政治任务，迅速行动，认真组织，确保各级党组织和党员干部准确理解和把握条例内容，切实增强各级党组织运用条例做好工作的能力。认真学习宣传，领会条例精神实质。全市各级党组织分层次、多形式开展条例专题学习培训，把学习宣传条例与深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神结合起来，作为推进“两学一做”常态化制度化的重要内容，采取市委常委会议、党组会议、理论中心组学习、党校教学课程、党员教育培训等形式开展学习，确保各级党员干部深刻把握精神实质，准确领会条例内涵。各党（工）委结合实际制定学习计划，以“三会一课”“主题党日”等为载体，至少开展 1 次专题学习和研讨，引导党员把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，原原本本学，深入思考学，切实增强全体党员贯彻执行条例的思想自觉和行动自觉。目前，全市各级党组织开展专题培训 60 余次，受教育党员干部5000 余人。坚持问题导向，提高党员教育管理工作现代化水平。各级党组织以党章为根本遵循，以党的政治建设为统领，贯彻落实新时代党的组织路线，重点对照条例10 章 46 条关于党员管理的内容规定，检查本单位在党员教育管理工作中存在的问题和不足，坚持教育、管理、监督、服务相结合，及时制定整改措施，做到立行立改，即行即改，切实增强党员教育管理针对性和有效性。加强改革创新，运用信息技术、软件系统对党员进行动态化管理，结合新时代党员队伍建设需要，借助党员干部远程教育学习平台、微信平台、学习强国 APP 等开展党员组织生活和学习教育活动，从政治理论教育、党章党规党纪教育、革命传统教育、形势政策教育、知识技能教育等 7 个方面，明确教育的重点内容和目标要求，引导广大党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，增强党性、提高素质，在生产、工作、学习和社会生活中充分发挥先锋模范作用。落实党建制度，做到党员教育管理有力度有温度。严格落实“三会一课”、主题党日、集中培训等基本制度，重视经常性党员教育、党内监督和民主评议，加强党建制度标准化、规范化建设，把条例学习好、落实好。制定xx 市困难党员帮扶救助管理办法（试行），规定凡党组织关系在我市且按期缴纳党费、正常参加党组织生活的，因重大自然灾害、重大意外变故、重大疾病等原因导致生活陷于困境、急需救助的党员全部列入救助范围。对生产生活遇到困难需要救助的党员，每年根据实际情况，一次性给予 1000-5000 元不等的补助，同时，结合“七·一”、元旦、春节开展慰问活动，对生活困难党员按照每人不低于 600 元标准进行慰问，确保困难党员老有所依、病有所靠。探索实行基层党组织分级家访制度，经常性开展与党员的谈心谈话，了解党员干部思想状况和日常表现，积极建立党内关怀帮扶机制，定期走访老党员、生活困难党员等，帮助解决实际问题，让他们真切感受到党组织的温暖，确保党员管理有力度有温度。