渠道分销经理的工作职责模板（6篇）

渠道分销经理的工作职责模板职责：1.配合总经理执行制定的营销决策、方针、制度，并跟进营销目标，领导和组织付诸实施;2.监控及督导下属的目标执行情况，打造团队，实施培训;3、带领本部门的销售团队，完成部门半年度、季度、月度工作计划并实施推进销售任务4、掌握市场动态及制定应对策略;5、定期监督营销部门的运作状态，提交合理优化意见;4、以实现双赢为基点建立及维护指定区域内客户关系;5、设立及完成年度销售目标;6、密切支持配合公司总部销售发展规划;7、完成对团队销售人员的考核评估;8、管理协调营销部门的日常工作。任职要求：1.大专以上学历，经济管理、市场营销等专业优先，具备建材行业销售管理经验者优先;_年以上企业市场管理或销售类管理工作经验;3.较强的市场分析、营销、推广能力，丰富的销售成本控制经验;_具有较丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀;5.良好的人际沟通、谈判能力、分析和解决问题的能力;6.工作严谨、坦率正直，工作计划性强并具有战略前瞻性思维。渠道分销经理的工作职责模板（二）职责1、执行公司策略，负责区域内行业客户的开发，完成销售目标;2、维护和提升厂商的合作关系，达到客户管理的目标要求;3、负责合同的签订、销售活动、回款、品牌宣传及促销的落地执行;4、参与与市场营销相关的其他工作及上级领导安排的临时性工作。任职要求1、全日制大专以上学历，_岁;2、具备暖通、中央空调、工程_年的行业经验，擅长渠道分销及工程管理;3、自律、性格外向，善于沟通，承压能力强;4、认同公司发展及文化，有良好的职业操守;5、适应短期出差。渠道分销经理的工作职责模板（三）职责1、执行公司策略，负责区域内行业客户的开发，完成销售目标;2、维护和提升厂商的合作关系，达到客户管理的目标要求;3、负责合同的签订、销售活动、回款、品牌宣传及促销的落地执行;4、参与与市场营销相关的其他工作及上级领导安排的临时性工作。任职要求1、全日制大专以上学历，_岁;2、具备暖通、中央空调、工程_年的行业经验，擅长渠道分销及工程管理;3、自律、性格外向，善于沟通，承压能力强;4、认同公司发展及文化，有良好的职业操守;5、适应短期出差。渠道分销经理的工作职责模板（四）职责：1、根据公司的业务发展战略制定销售任务、拟定分销计划，确保销售目标和其他KPI的达成;2、协助负责人管理现有各分销商，持续掌握销售情况，管控并规范分销商行为，保证分销有序进行;3、建议区域分销体系，持续开发拓展客户，并对客户进行分级管理;4、负责客情维护，及时解决分销商问题，不断调整优化各分销商销售及促销方案策略，同时负责维护品牌价格、形象等营销秩序;任职要求：1、大专以上学历，_年以上分销、渠道相关工作经验，具备团队管理经验优先;2、熟悉3c和智能产品，在行业有大量的客户资源，能迅速产生业绩;3、对产品能快速熟悉并拥有自己的理解，挖掘出独特的卖点，熟练掌握各种营销及推广手段;4、具有优秀的资源整合能力和业务推进能力，能够面对压力及挑战;5、具有较强的沟通能力、创新能力及良好的团队合作精神;渠道分销经理的工作职责模板（五）职责：1、通过多种方式搜集目标代理商资料，并且洽谈和筛选，完成代理商招商任务;2、对代理商团队进行培训，增强其对行业、产品和业务打法的理解和认知度;3、梳理代理商当地资源，结合市场调研和需求分析，制定代理商业务拓展方案;4、跟进代理商在当地城市的各项业务开展情况，针对业务问题带领代理商团队及时制定整改方案，并且推动方案落地快速改善业务问题;5、搭建及管理渠道销售团队，塑造积极向上的工作氛围，树立永不言败的工作信心。任职资格：1、至少_年以上代理商招商加盟销售相关工作经验，其中_年以上互联网或saas渠道管理经验，_年团队管理经验，有过电销经验为佳。渠道分销经理的工作职责模板（六）职责：1、通过多种方式搜集目标代理商资料，并且洽谈和筛选，完成代理商招商任务;2、对代理商团队进行培训，增强其对行业、产品和业务打法的理解和认知度;3、梳理代理商当地资源，结合市场调研和需求分析，制定代理商业务拓展方案;4、跟进代理商在当地城市的各项业务开展情况，针对业务问题带领代理商团队及时制定整改方案，并且推动方案落地快速改善业务问题;5、搭建及管理渠道销售团队，塑造积极向上的工作氛围，树立永不言败的工作信心。任职资格：1、至少_年以上代理商招商加盟销售相关工作经验，其中_年以上互联网或saas渠道管理经验，_年团队管理经验，有过电销经验为佳。2、认同公司的价值观与发展目标，擅于战略性思考，强执行力;3、出色的分析、判断、决策及资源整合能力，以及突出的演讲、沟通、系统思维能力;4、良好的团队沟通、协作能力，工作主动、踏实、认真、负责，抗压能力强;第6页共6页