县长在干部述职评议动员会上的讲话.doc

述职述廉：_县长在干部述职评议动员会上的讲话姓名：_单位：_日期：_年_月_日第 1 页 共 8 页县长在干部述职评议动员会上的讲话同志们：今天，我们在这里召开干部述职评议动员大会，刚才县人大常委会常务副主任xx同志作了动员讲话，劳动和社会保障局xx同志代表六位局长作了表态性发言。借此机会，我讲三点意见。一、统一思想，提高认识，明确开展述职评议工作的重要性对部局“一把手”进行述职评议，这是人大对“一府两院”依法实施监督的一项重要工作。搞好述职评议，对于发挥地方人大及其常委会的监督促进作用，不断增强全县党员干部民主意识、法治意识、公仆意识，加快推进依法治县进程，促进依法行政和勤政廉洁，推进全县经济快速发展，促进社会事业协调发展，都具有十分重要的作用。（一）开展述职评议，是推进各项工作的有力举措。今年以来，全县上下在县委、县政府的领导下，各项工作都取得了显著成绩，企业改制、招商引资、重点建设、民营经济、经营城市等方面都成绩优异，得到了市委、市政府的肯定。目前，全年仅剩下两个月时间，还有许许多多的工作要进一步细化、要进一步落实，特别是在金电工程开工庆典以后，开展述职评议，有利于再次激发全县上下的热情，动员方方面面的力量，进一步助推全县经济工作的顺利开展。（二）开展述职评议，是依法加强人大监督职能的有效形式。述职评议是地方各级人大在工作实践中创造出来的一种行之有效的监督形式，地方人大如何对“一府两院”的工作监督、法律监督，各级人大都在探索，述职评议就是一种很好的形式，是在新形势下，为强化监督机度、完善监督机制，把民主监督、工作监督落到实处的有益尝试和重要探索，政府各级组成部门要认真对待，以实际行动和具体举措搞好述职评议。（三）开展述职评议，是加强勤政廉政建设的重要途径。在人代会上，我们提出要建设勤政务实高效廉洁的人民政府，这就需要政府各组成部门要始终坚持“勤政务实，公正廉明，高速高效”的工作方针，强化管理举措，加强干部队伍建设。人民政府不是空的，不是由几个县长组成的，而是由20多个系列局、政府直属部门组成的，是一个实实在在的政府，所以政府各组成部门要创造一流业绩，建设一流队伍，这就需要人民代表时时刻刻监督我们的工作、评议我们的工作，而人大常委会评议部局“一把手”，就是在代表广大人民群众在行使权利，就是在监督我们工作的进展情况，落实情况。人大评议我们的工作，是采取面对面的方式进行交流，这种方式有利于进一步总结经验，找准不足，增添举措，再创佳绩。因而，我们必须统一思想，提高认识，积极参与并主动搞好这次述职评议工作。二、围绕方案，突出重点，自觉接受述职评议工作这次六位局长要进行述职评议，这是以点带面推动全县干部的述职，我们各个部门要围绕人大的方案，有重点、有步骤地开展好述职评议工作，在具体的述职评议中要做到三个明确。一是要明确指导思想。指导思想，刚才吕主任已经讲了，这次述职评议工作的指导思想是要以党的十N大精神和“三个代表”重要思想为指导，按宪法、有关法律法规和党的方针政府规定，在坚持客观公正、实事求是原则的前提下，扎实细致开展评议工作。二要明确述职评议的内容。述职应回顾总结本人在今年任职以来履行职责的情况，具体包括：述职人员对宪法、法律、法规以及党的路线、方针、政策的执行情况；发挥职能作用，服务经济建设、促进经济发展的情况；对人民代表大会及其常委会决议、决定的贯彻执行情况和对人代会议案、代表建议、批评、意见的办理情况；对县委、县政府和上级主管部门下达的各项任务的完成情况；发扬民主、联系群众、勤政廉洁、踏实工作，为群众办实事、办好事的情况。涉及到方方面面，我希望六位局长的职报告要实事求是、一分为二，内容详实，并从德、能、勤、绩、廉等方面客观反映自己的情况。三要明确时间步骤。整个述职评议的时间安排和工作步骤，下面吴主任要作具体讲解。各部门要严格按照时间进行办理。第 4 页 共 8 页县长在民政述职述廉报告会讲话同志们：开展领导干部述职述廉活动，是我们党对领导干部提出的明确要求，是进一步落实党风廉政建设责任制的具体行动，也是我县一贯坚持的良好传统。今天，县民政局召开全体干部述职述廉活动，并邀请县纪委的领导同志参加，同时还参加警示教育、革命红色教育，这既是对传统的继承，又是形式上的一种创新。从刚才大家的述职述廉报告看，较好的完成了年度各项工作任务目标。xx年，社会福利中心建设、散葬烈士纪念设施集中管理、低保规范化管理等多项工作获得省厅、市局表彰，低保总人数达35000人，年发放低保金1800余万元。五保老人幸福指数全面提升，房间居住空调化，实现了冬暖夏凉；日常生活保障有力，每人每天一包奶、一个蛋。社会福利中心建设全面启动，一座集福利院、救助站、老年公寓等于一体的综合服务设施将于年内投入使用。省、市部署的散葬烈士纪念设施集中管理工作提前一年完成，省、市各级给予高度评价。民政资金争取再创新高，xx年，争取各类资金7818.5万元，较xx年的5580万元，增加了2238.5万元，增长40%。全县民政综合成绩在市民政系统位列第一，成绩显著、亮点纷呈。在贯彻党风廉政建设方面，措施有力，成效明显，班子主要负责人统揽全局，思路清晰，较好的履行了第一责任人的责任，班子成员及广大干部职工勤政廉政，注重自省，各项工作完成较好。述职述廉活动的最终目的是促进勤政廉政，促进领导干部提高引领发展的能力和管理队伍的水平。要正确看待述职述廉活动，不能一述了之，而要以述促行，以述职述廉活动为起点和动力，在加强廉政建设、作风建设和班子建设等方面狠下功夫，争取新的成效，在这里提三点要求。一、讲廉洁，做一个有自律力的领导。领导干部特别是主要领导干部要做廉政准则的表率，自觉做到标准更高一些，要求更严一些。要做学习的表率，牢固树立制度面前没有特权，制度约束没有例外的意识。要做落实的表率。要求一般党员干部做到的，主要负责同志必须首先做到，要做接受监督的表率。切实把监督作为工作和生活的常态，习惯在监督下行使权利、开展工作。二、讲团结，搭一个有凝聚力的班子。团结出成绩，团结出干部。正职领导要带头维护班子团结，坚持开展批评与自我批评，通过自身表率作用带动团结、促进团结。作为班子其他成员，既要对职责范围内的工作负责，又要摆正位置，做好主要领导的参谋和助手，善于向他人学习，取长补短，完善自身；要以事业为重，以大局为重，自觉做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不做。在班子内部要坚持民主集中制原则，决不能搞“一言堂”，主要领导要倾听全体班子成员的意见和建议，发扬民主，正确集中，从善如流，当“班长”而不当“家长”，“高人一筹”而不高人一等。在班子内部创造一个心齐气顺的良好局面，为推动事业发展提供坚强保障。三、讲奉献，建一个有战斗力的机关。一个有战斗力的机关，必定是一个管理有序、奋发进取、和谐和睦的机关。马克思说过：“人创造环境，环境也创造人”。良好的工作氛围既“宜人”，也“育人”，可以增强凝聚力、激发创造力，形成战斗力。落实严格教育、严格管理、严格监督，是对党员干部最大的关心。民政工作是直接为弱势群体服务的工作，一言一行关乎党和政府的形象。要围绕全县工作大局和中心工作，充分履责，心系群众，服务群众，始终坚持党的群众路线，时刻摆正自已和人民群众的位置，做到在任何时候、任何情况下都不能忘记“以民为本，为民解困，为民服务”的工作宗旨。要下大气力解决好群众反映强烈的突出问题，下大气力解决好困难群众的生产生活，多办顺应民意、化解民忧、为民谋利的实事，努力让人民群众得到实实在在的利益。大家在一起共事，是工作的需要，也是难得的缘分，理应倍加珍惜，十分珍视。有句话叫做“互相补台好戏连台，互相拆台一起垮台”，我认为特别有道理。同志之间相处，要有容人容事的雅量和气度，大事讲原则，小事讲风格，互相信任、互相支持，努力成为工作上密切配合的同事，生活上互相关心的挚友。领导干部要加强同普通干部职工的沟通，在团结协作中感悟默契，以坦荡胸怀和人格魅力来赢得干部群众的支持和尊重。所有同志都要认真履行岗位职责，心往一处想，劲往一处使，拧成一股绳，努力营造一种彼此信任、心情舒畅的工作氛围，在做好工作的同时保持身心的一种轻松和愉悦。同志们，今天的会议开的很成功。我想，述职述廉是手段，促进干部廉政勤政是目的。希望参加述职述廉的领导干部，以这次报告会为新的起点，继续保持开拓进取的精神面貌，继续发扬求真务实的工作作风，争创一流业绩，不负群众的信任和组织的重托，为加快建设开放进取文明和谐的新做出新的更大的贡献！第 7 页 共 8 页述职述廉本文至此结束，感谢您的浏览!（资料仅供参考）下载修改即可使用第 8 页 共 8 页