电力公司发展情况工作材料

电力公司发展情况工作汇报材料 我公司始终把精神文明建设工作放在首要位置,列入重要议事日程，按照深化、完善、巩固、提高的八字方针，坚持高标准,全方位,重质量的原则,采取综合措施,进行综合治理，形成了党总支统一领导，党政工团齐抓共管,员工广泛参与的工作机制,真抓实干,常抓不懈。 我公司在上级公司的正确领导下,以邓小平理论为指导，努力实践xxx重要思想,认真落实科学发展观,坚持两手抓,两手都要硬的方针,高度重视文明单位创建工作，建立了完善的文明创建工作机制。公司从整章建制入手,落实责任，使创建工作有章可循,有据可依,确保了本项工作有条不紊的开展: 公司根据创省一流企业的要求，结合自身实际，制订了33项企业标准、创建工作计划、奖惩措施、目标任务，完善了创建工作例会、民主生活会、政治理论学习、安全生产分析例会、营销分析例会、机关月小结会、科室周例会等制度;规范了对外接待程序,真正做到工作程序化、管理制度化、设备规范化、技术标准化。 为使创建工作富有成效,公司成立了文明创建工作领导小组,明确了主要负责人,并层层签订了文明创建工作年度责任状,将年度业务工作目标和创建工作目标一起量化考核，层层分解落实，切实做到了谁主管谁负责，做到创建工作一级做给一级看，一级带着一级干,把工作责任落实到每个窗口、每个岗位、为文明创建工作提供了强有力的组织保证。同时聘请了7名行风监督员，认真听取他们对我公司行风、廉政建设等方面的意见和建议,并主动征求各基层单位和服务对象的意见和建议，不断改进工作方法。此外,还通过新闻媒体、设立举报电话和举报箱、发放征求意见表等形式，广泛收集群众意见和建议,主动接受社会监督,形成全方位的监督网络。 公司不断加大反腐倡廉建设力度，开展反违章活动和全岗位自查工作，加强效能监察工作和执行力监督检查，提升机关效能。多年以来我公司始终把班子建设和员工队伍建设放在重要位置，着力把提高干部员工思想政治素质摆在突出位置,规范和健全了学习制度，坚持每月政治理论学习制度和党总支中心组学习制度,坚持爱国主义和法制教育，引导员工坚定信念，树立正确的世界观、人生观和价值观。加强员工业务技能培训，每年都采取内部集中培训、外派学习等方法,提高员工专业技术和计算机操作技术水平。 近年来,我公司通过开展学习实践活动、机关效能年、机关作风建设年、党员一带二心桥工程等活动,认真对照检查,边评边纠,立说立行,对查找出的问题全部整改到位，同时把整改成效与工作责任制、绩效考核挂勾。在围绕中心工作中，我公司敢于自我亮丑、开门纳谏,主动整改，有效地推动了创建整体工作的开展。在xx年的抗冰雪过程中,广大党员发扬不畏艰险,连续作战的作风，哪里有困难,哪里就有我公司的职工，关键时刻站得出、危险时刻挺得住，成为抗冰救灾中的中流砥柱，用行动实践xx确保人民生活和重要用户的用电的指示,确保了XX县区电网安全运行。我公司还不定期地对各基层单位、机关科室进行作风纪律检查，检查结果纳入绩效考核,并在公司a系统内通报检查情况。 内容总结(）电力公司发展情况工作汇报材料 我公司始终把精神文明建设工作放在首要位置,列入重要议事日程,按照深化、完善、巩固、提高的八字方针,坚持高标准,全方位，重质量的原则，采取综合措施,进行综合治理，形成了党总支统一领导,党政工团齐抓共管,员工广泛参与的工作机制,真抓实干，常抓不懈（）规范了对外接待程序,真正做到工作程序化、管理制度化、设备规范化、技术标准化