成本核算员的岗位职责

成本核算人员岗位职责成本核算人员岗位职责1、在院长领导下，按照国家财会法规财会制度和成本管理有关规定，负责拟订医院成本核算实施细则,在成本核算领导小组批准后组织执行.2、负责医院内部核算，并及时提供其相关的数据分析；对工作人员的工资提成进行考核并计算，对相关的数据指标进行经济核算，并将核算后的数据准确、及时提供给医院相关科室。3、现行预算和提成核算的全部内容及相关的标准和文件，掌握员工人数及其工种、工资等级、工资标准等与工资相关的情况；负责医院成本和销售的核算工作。制定和实施成本控制措施，进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核.4、复核或审核考勤表和工资表、奖金表；办理代扣款项，计算实发工资额;组织工资、奖金的发放.5、主动为有关人员对医院重大项目进行成本预算、编制项目成本计划，提供有关的成本资料和财务分析报表,分析医院各科室资金占用情况,提出资金管理方案建议。6、当医院推行全面新的成本核算管理和内部核算等制度时，协助有关主管制定总体方案和实施办法,确定各类成本定额、预算标准，并协助各科室的核算员数据的及时上报和核对其数据。7、学习、掌握先进的成本管理和成本核算方法及计算机操作，提出降低成本的控制措施和建议。8、负责组织存货的定期清查，盘点工作，按会计制度规定，对所发生的盘盈、盘亏、过时变质、毁损需要报废的货物,要组织相关专业人员,要认真查明原因，进行鉴定后，分别情况进行处理。9、做好相关成本资料的整理、归档、数据库建立、查询、更新工作，不断监督、调查各科室执行成本计划情况,并就出现问题及时上报。