供电企业台线班电费回收先进事迹材料

供电企业台线班电费回收先进事迹材料»-=J供电企业台线班电费回收先进事迹材料电费回收是供电企业赖以生存和发展的基础。回收工作的好坏， 直接影响供电企业的经济效益和资金周转，而电费回收难的问题也一 直困扰着我们供电企业。面对困难，客服中心台线一班的口号是“用 电是您的权利，交费是您的义务”，目标是“颗粒归仓”。客服中心台线一班负责管理变电站全部的出线用户（包括专变、 专线、公变）的抄、收工作，中心管辖区用户以企业为主，但是也有 不少城中村，较偏远的广阳村附近甚至连银行都没有，又离我们的营 业厅路途甚远，用户交费困难，给中心结零工作带来了一定的困难。 为了电费回收工作的顺利开展，台线一班的员工在中心领导的带领下， 把电费回收工作当作重中之重来抓，每月以电费结零为奋斗目标，不 断创新、不畏艰苦、竭尽所能做好电费催收，使得中心电费回收工作 每月在5个客服中心中排名靠前，也为中心同业对标连续7个月排名 第一立下了汗马功劳。一、提高员工的思想认识，建立良好的激励机制。思想是行动的先导。台线一班通过开展一些主题班会，学习公司改革文件，不断提高大家对自己工作的认识，增强了工作紧迫感 和责任感，让大家更加积极、主动投入到工作中去。自成立以来一直是注重奖罚分明，特别是电费回收这一块，领导 十分重视，针对电费结零，制定了相应的奖惩制度：每个月两个台线 班第一个电费结零者分别奖励500元，而电费回收的月末控制数未完 成者则在当月绩效考核时划为c档。这样的奖惩措施，大家一算帐， 都知道这是双倍的好处，极大地发挥了员工的主观能动性。在整个班 组里，逐渐形成了 “要我结零”向“我要结零”转变。二、加强团队精神俗话说：“一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮”。一个好的班集 体是大家一起成就的，离开了大家的共同努力，是不能成为好的集 体。sg186上线以来，大家对很多流程的操作不懂或不熟练，班长王 材赣把大家团结在一起，相互学习、相互帮助，怎样做传单，怎样查 欠费，互相交流、沟通。团结就是力量，共同学习一段时间后，大家 终于都能熟练使用新程序了。台线一班还形成了大家相互交流催费经验的良好氛围，中午在食 堂吃饭时，我们经常能听到这样的交谈：我昨天又追回了连续好几个 月的欠费，你猜我怎么做的，催费也是要讲究方法的，催费对待 不同的用户要用不同的语气在月底的前一个星期结零工作开始倒记时，台线班总是忙的沸沸 扬扬，大家打电话催费、上门催收、为用户送电费单、跑营业厅了解 最新欠费情况。中心领导、专职也天天跑班组，时刻提醒欠费总额和 个人欠费总数、户数，帮助班组协调结算中心和银行之间的一些工作， 对一些特殊情况出谋划策。三、加强基础资料管理基础资料是否完整和准确直接影响抄表的速度和差错率，台线一班在抄表、催费的空余时间经常到现场核对资料与图纸和营销系 统是不是一致，及时发现和更改不相符的地方，也更加熟悉了自己管 辖的台区。加强供用电合同的签订与管理工作。目前，受_影响， 部分企业处于停产、半停产状态，全面掌握客户生产经营状况，有助 于启动电费预警、风险分析、采取防范措施等，化解和降低电费回收 风险。四、创新思进，不断寻找新方法，提高工作效率一是积极与地方政府和大客户做好沟通协调工作，化解矛盾取得地方政府和客户的理解和支持，确保电费及时回收。开发区管委 会是区的政府机构，是管理和引进外来企业的重要机构，专变客户电 费回收遇到问题时，可以通过管委会协调解决。二是利用好的新的巧的方法去催缴电费。针对优质服务人性化， 台线一班各成员一贯遵从电费通知单每月按时发放，做到“三早”： 早发电费单、早发催费通知单、早贴温馨提示。对于客户不理解或者 不清楚的事项我们会附上温馨提示一栏供客户了解，积极与客户保持 良好的沟通，免去很多不必要的误会。对信誉差的客户电费通知书和 停电通知书一起发。三是针对特殊用户实行pos机上门收费。象广阳村附近无银行的 村盘，台线管理员协同营业班定期开展坐收电费的活动。针对一些孤 残老人、行动不方便者，台线管理员也建立特殊用户小册子，带上 pos机上门收费。四是加强与小区物管的联系，与物管互帮互助，请物管代收电费，方便客户缴纳电费，台线管理员经常帮物管缴纳电费和办理相关的业 务。台线一班全体成员秉着我们都是企业的一份子的观念，兢兢业业 坚守在自己平凡的岗位上，用自己的劳动、自己的智慧不断为我们的 企业创造财富，带来生机。内容仅供参考