英语求职信的特点

英语求职信的特点 无意中在网上看到 ，感觉写的不错，重新排版了一下发到这里，以为好就请收藏下。也是指信函正文的特点。英语求职信不一样于其它体裁的英语作文，它并不要求华丽的词藻，也不讲究修辞。概括起来，英语求职信有以下多个特点：(1) Clearness(明了)：求职信要突出求职的专题，开场白要直截了当，不要绕圈子，应直接道明写信意图，在介绍个人情况时，应多说你能为企业做些什么。另外，层次要分明，使读信人一目了然。(2) Conciseness(简练)：言简意赅，文字力争简短。把必须的事项说清楚，不提和求职无关的事。尽可能使用短句，少用复合句、避免陈词滥调。(3) Correctness(正确)：达意正确。平时要注意语言修养的提升，随时搜集并掌握丰富的常见习惯短语，这么才能在写求职信时利用自如，做到语言的正确。求职信中应避免使用过多的形容词和副词。(4) Politeness(礼貌)：话语要礼貌、既要尊重对方，又要切忌迎合，恭维或表现得过分热情，态度要不卑不亢。取得招聘消息后应立即写求职信、拖延时间也是不礼貌的。为了使英语求职信明了、简练、正确和礼貌，应该注意以下几点：A、陈说自己的工作能力要实事求是，不要夸夸其谈，过分渲染自己。假如高淡阔论夸大自己的优点，范文写作 就会给读信人留下一个虚浮不扎实的感觉。应如实介绍自己的情况，让对方去判定你的能力。B、说明离职原因时切勿批评现在的工作单位或责任人。假如你对现在的工作单位或责任人说三道四大发牢*，就会让读信人认为你是个爱说长道短搬弄是非之人。试想，有谁会愿意把一个爱发怨言而搬弄是非的人招聘到自己的单位来呢?C、自卑自贬亦不可取。假如自己全部看不起自己，他人还能看得起你吗?殊不知，招聘单位对你的估量是依据你对自己的估量做出的，所以，故作谦卑也只能是恰得其反。D、语气须肯定而自信，要有创意，应避免迂腐、生僻的词。现在让我们来比较一下下面的三个句子在语气上有何不一样：A、I am not only competent to install a filing system that will fulfill the needs of your corporation,but also well qualified to operate it efficiently.(我自信不但能够设置一套能满足贵企业需求的档案分类系统，而且能够有效地进行操作。) 在此名中使用了not onlybut also，competent 和well qualified 等词语，表现得太自信，有夜郎自大之嫌，故不可取。B、I think that I should probably make a good accountant for your factory.(我想我可能成为贵厂的一名好会计员)。此名中的情态动词should和副词probably 所表示的语气全部欠肯定，而make(成为)一词也缺乏自信，整句话显得语气太弱，有自卑感，所以亦不可取。C、I am confident that my experience and references will show you that I can fulfill the particular requirements of your secretarial position (我相信我的经验和证实人能够向您表明最全方面的范文参考写作网站 ，我能够符合贵单位秘书一职的特定需要。) 此句中的confident 一词语气肯定，给人一个自信感，而will show 和I can 也无自大之嫌，因此此句用得恰到好处，有特殊风格。是篇好文章，讲的是有关求职信、自己、自信、单位、正确、语气、礼貌、工作等方面的内容，期望对大家有用。