办公室文员三年计划

公司文员三年内的工作发展规划屈指算来，进公司已将近1个月时间，通过这段时间对公司状况的逐渐熟悉，领导、同事的关怀和协助以及自己的努力，目前已基本上融入到公司的氛围中，同步对公司组织架构、运作模式等各方面均有了一种初步的理解。在公司实习期间，我从事的是办公室文员工作，重要负责：接听电话、转接电话；接待来访人员；负责总经理办公室的清洁卫生；做好会议纪要；负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送做好会议纪要；负责传真件的收发工作等工作。作为办公室文员，工作是比较繁琐的，但是我对这个办公室文员这个职业，仍满怀热情。虽然一开始只是接听电话和传达旨意，但是这里还很有学问，你要注意语音语调等等某些细节，尚有就是打字复印等简朴工作，看似简朴，其实需要耐心和小技巧，还得注意时间分寸。要是接待来访客户就更是学问大了，你需要察言观色地理解她们的心理，理解上司的意图等等。对于这分工作，好多人都觉得办公室文员是一“打杂”的角色，但是我并不是这样觉得的，每个职业均有它可以发展晋升的机会。对于三年内的工作发展规划，我已经初步有了某些想法。我一方面认真的学习和努力完毕领导布置的任务之外，积极积极地争取更多的机会去接触其她工作。我会努力去从基层做起，积累经验，让自己拥有更多的机会去参与部门里的其她工作，而不仅仅局限于了一种文员。刚开始做文员时候，对于多种挫折，我会调节心态来舒解压力，勇敢面对挫折。遇到挫折时我冷静分析，从客观、主观、目的、环境、条件等方面，找出受挫的因素，采用有效的补救措施。树立一种辩证的挫折观，常常保持自信和乐观的态度，学会自我宽慰，能容忍挫折，善于化压力为动力，变化内心的压抑状态，以求身心的轻松，重新争取成功，从而让目光面向将来。接着我会朝着行政助理努力。行政助理其实就像是兢兢业业的管家，可以将公司这个人们庭中杂乱无章的事务管理得井然有序，在多种行政事务方面协助和服务于公司员工，通过安排主管日程、填写筹划列表、解决信息需求、制作数据报告、安排会谈会议、接待客户来访、维护记录管理，完毕文献归档等各项工作，从多方面综合性地完毕高质量的行政管理工作。尽管工作相对繁琐，但我也会全力去完毕各项工作。努力理解公司运营流程，并且积累丰富工作经验、建立相应人脉网络的基本上，为获得更为广阔的发展空间打下良好的基本。然后我会努力往总经理秘书岗位奋斗，认真并且做好秘书的工作：总经理平常行程的协调、安排；协助起草总经理平常公文、报告等有关文书资料；协调与各部门的关系，增进有关工作的推动等；接待来访的客户；负责总经理睬务的组织安排，会议纪要的编写，并对决策事项进行催办、查办和贯彻；负责解决总经理临时交办的其她工作等。再下来的目的是总经理助理。在公司经理领导下，我会认真负责办公室的全面工作，努力作好公司经理的参谋助手，起到承上启下的作用，做到全方位服务；认真负责公司具体管理工作的布置、实行、检查、督促、贯彻执行状况；协助公司经理作好经营服务各项管理并督促、检查贯彻贯彻执行状况；负责各类文献的分类呈送，请公司经理阅批并转有关部门解决；并且协助公司经理调查研究、理解公司经营管理状况并提出解决意见或建议，供公司经理决策。做好公司经理办公会议和其她会议的组织工作和会议纪录。做好决策、决定等文献的起草、发布；做好公司内外文献的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作；保管使用公司图章和简介信与公司内外的公文办理，解决来信、来访事宜，及时解决、报告。 最后我会朝着行政总监或其她部门主管的方向努力。行政总监其实重要负责发挥总经理参谋、协调和综合管理职能，直接解决尚未分清职能的公司事务。我会根据总经理批示，编排工作活动日程表，安排重大活动的组织和接待工作；认真负责公司的经营管理，根据工作筹划和目的责任指标，定期组织检查贯彻状况，整顿分析后向总经理报告与负责指引、管理、监督公共事务工作，改善工作质量和服务态度，做好公司人员的绩效考核和奖励惩罚工作；及时解决重要来往文电信函的审视、传递，督促检查领导批示、审核和修改以公司名义签发的有关文献，以及公司行政、生产方面重要会议、重大活动的组织筹办工作；定期组织做好办公职能检查，及时发现问题、解决问题，同步督促做好纠正和避免措施工作；掌握行政系统工作状况和公司行政管理工作的运作状况，适时向总经理报告；组织公司有关法律事务的解决工作，指引、监督检查公司保密工作的执行状况等，努力完毕总经理临时交办的工作。以上就是我个人在将来三年的职业规划。