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农保局四风突出问题专项整治方案

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农保局四风突出问题专项整治方案

农保局四风突出问题专项整治方案一、总体目标紧扣为民务实清廉主题,按照县委活动办关于深入开展“四风”突出问题专项整治的有关要求,以整治“四风”突出问题为抓手,以解决关系群众切身利益问题为着眼点,坚持从群众最关心,最不满意的具体问题抓起,直面问题不回避,解决问题不手软;坚持问题逐项整治,难题逐个攻坚,切实解决干部作风之弊,行为之垢,并以制度的形式固化整治成果,严防问题出现反复,以实实在在的整治成果惠及群众,促进干部清正、政府清廉、政治清明,使党的群众路线教育活动成为群众满意工程。二、主要任务(一)开侵害群众利益突出问题的专项整治。1、开展生存认证问题专项整治。通过与北京智慧眼软件公司沟通协调,决定使用城乡居保待遇领取人员图像采集系统开展生存认证工作。该系统能准确、清晰现场采集人脸图像,与业务网数据库中参保人员信息进行比对,对60周岁以上享受待遇人员的生存状态进行监控,具有高效、便捷、准确率高的特点,可有效杜绝因死亡不报,骗领国家养老保险金的现象发生。2、开展社会保障卡的发放情况清理。进一步核实全县社会保障卡的发放情况,对有名单而没及时发放到城乡居保人员手中的,对群众反映大,工作玩忽职守、失职的人员要严肃查处。对未发放社会保障卡的人员,尽快统计核对人数,与市局联系,抓紧补办。(二)开展优化发展环境专项治理。1、着重治理“门难进、脸难看、事难办”现象。坚决纠正工作人员对待群众来访态度生硬、推诿扯皮现象;坚决杜绝利用便民服务谋取不正当利益现象;坚决查处“吃拿卡要”行为;切实整治“庸懒散”,严肃处置无故旷工、迟到早退、擅离职守和工作时间上网娱乐、购物、炒股等行为。2、整治“不担当、不负责、不作为”。着力解决对待工作不敢担当、不愿负责,遇到矛盾绕着走等问题,着力解决不想事、不干事、混日子,当“太平官”、“逍遥官”等问题。(三)持续开展“三公”经费的专项清理。严格执行预算,严禁超预算或无预算安排支出,不得报销任何超范围、超标准以及与相关公务无关的费用。严格公务接待标准,从严控制公务用车经费开支。三、实施步骤(一)组织阶段(XX年8月下旬)各责任股室要迅速启动专项整治工作,加强调查研究,引导群众参与,自行查找“四风”方面存在的其他突出问题,制定专项整治工作方案,为集中整治打下良好基础。要求方案必须做到详细具体、责任明确、针对性和操作性强,内容包括时间安排、推进措施、牵头部门和具体责任人、检查评估、监督问责等,确保各项整治措施实在、管用、有效。(二)实施阶段(XX年8月下旬至9月)根据专项整治工作牵头股室制定的实施方案和征求到的意见、查摆出来的问题,进行深入整改,做到边查边改,立行立改,边改边巩固。对于部分当前已经在开展了的整治工作,要加力推进,巩固成果务求整治工作取得实效;对于还未开展的专项整治新任务、新要求,对照实施方案不折不扣抓好落实。(三)重点督查阶段(9月中下旬)通过专项督查、明查暗访、跟踪问效和公众评议等方式,加强对“四风”突出问题专项整治工作的督查,及时发现问题、通报情况,对整治不到位、成效不明显的,下达专项督办函,责令整改,确保取得实质性效果。(四)“回头看”阶段(11月)对于已经取得阶段性成果的整治工作,要进行一次“回头看”,查找上阶段整治工作中存在的不足和漏洞,进一步巩固工作成果,严防已经基本整治到位的问题死灰复燃。对于难点问题,要敢于“动真碰硬”,迎难而上,打好攻坚战。(五)初步总结阶段(13月)活动办要通过查看资料、现场检查、座谈了解、群众测评、民意调查等方式,对整治工作成效进行抽查和评估,确保专项整治工作取得实效。要认真梳理专项整治工作中好的经验和做法、存在的问题和不足,明确下一步努力的方向,形成专项整治工作总结,在一定范围内公开,接受群众的监督。四、相关要求(一)强化组织领导。单位负责人要切实履行专项整治工作第一责任人的职责,主持研究制定专项整治工作方案,牵头协调解决专项整治的难点问题,明确“任务书”、“时间表”、“路线图”和整改责任人,亲自抓,带头改,经常促。(二)坚持开门整治。要将群众参与整治作为动力和压力,以群众满意为目标和标准,敞开大门开展“四风”突出问题整治。各项专项整治工作的内容、目标、措施、时限、责任等,要及时在公示栏中公示,接受群众监督,要让群众看清楚改什么、怎么改、改得如何,给干部以压力。(三)突出整治重点。要按照省委、市委和县委要求,结合实际,对准问题,不走神、不散光。要对准群众反映最强烈的“四风”问题和最不满意的地方,找准专项整治工作的突破口和着力点。进一步摸实情、听意见,明确整治重点,哪个问题突出就重点抓哪个。针对长期解决不好的顽疾问题,深入剖析,找准症结,以系统的思维、改革的办法、勇于担当的精神,一项一项整治、一个一个突破。(四)建立长效机制。要坚持阶段性与长期性相结合,在集中时间、集中力量开展专项整治工作取得实效和经验的基础上,常抓不懈,防止问题反弹、隐形变种。注意将专项整治与建章立制相结合,对应中省市确定的制度建设任务,总结梳理专项整治工作的经验,针对重点问题、关键环节,特别是在滋生“四风”、产生特权的制度机制上攻坚克难,建立健全相关制度,推动作风建设常态化、长效化。坚决维护制度的严肃性、权威性,强化制度的刚性约束,从根本上整治“四风”突出问题。第 5 页 共 5 页

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