员工违纪处罚条例45858

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1、北京申安投资集团 员工违纪处罚条例第一章 总则第一条 为维护集团公司价值观，规范员工行为，培养员工良好的行为习惯，增强员工的自省意识和自我修正能力，特制订本条例。第二条 本条例适用于集团公司总部所有员工的违纪处罚，除国家法律法规制度外，均按本规定执行。第二章 处罚种类第三条 依据违纪情节严重性，员工处罚包括以下行政处罚：1口头警告；2书面警告；3. 留职查看；4. 降级降职；5解雇（包括提前解除劳动关系、违纪辞退、除名、开除）。第四条 对于员工的错误，有行政处罚和经济处罚两种形式，原则上结合使用，行政处罚为主，经济处罚为辅。员工违纪实行扣分制度，视情节严重扣除相应分数进行经济处罚。每1分为人民

2、币20元。第三章 过失行为第五条 视员工过失行为的性质、情节轻重程度以及所造成的后果，将员工过失分为轻微过失、一般过失、严重过失及非常严重过失等四类。（一）轻微过失员工有下列情形之一的，可视其情节给予口头警告，酌情扣0-5分：1违反员工日常着装及仪表规定（1分）；2迟到或早退（1分）；3. 上班时间睡觉、玩游戏或做与工作无关的事情（2分）；4 工作不细心多次出现差错的（3分）；5浪费集团公司财物（5分）；6培训活动无故缺席（1分）；7在工作区域等非指定区域乱扔垃圾，破坏办公区域环境（2分）；8发现问题不及时向上级汇报，未造成损失的（5分）；9其它轻微过失行为（2分）。（二）一般过失员工有下列情

3、形之一的，可视其情节给予书面警告，酌情扣5-10分：1多次迟到或早退（5）；2. 对领导或同事态度傲慢、言语粗暴（10）；3造谣生事，挑拨是非（5分）；4未经批准擅自使用非员工用设施（1分）；5未经批准，工作时玩游戏、听音乐、网络聊天等（1分）；6在工作区喧哗、打闹，扰乱工作秩序而不服从纠正（1分）； 7未经允许，擅自张贴布告、通知或擅自涂改、撕掉布告栏内任何告示（1分）；8未能及时完成上级交办的工作任务且无合理解释（1分）；9工作失误，造成轻微不良后果（1分）；10应当请示的工作未经请示擅自作主，未造成严重后果（1分）；11不及时传达集团公司例会、会议、文件精神（适用于主管级及以上管理人员）

4、（1分）；12上班时间开小差、擅离工作岗位或有其它玩忽职守的行为（1分）；13其它一般过失行为（1分）。（三）严重过失员工有下列情形之一的，可视其情节给予书面警告，酌情扣10-20分：1不服从管理，顶撞、威胁、侮辱上司；2对同事粗暴侮辱，恶语中伤；3享受集团公司通讯补贴的员工手机关机，无法联系，为集团公司造成损失；4不按规章操作，造成设备损坏，给集团公司造成损失；5非因工作需要或未经批准，将工作资料带出工作区，导致泄漏集团公司机密；6因工作疏忽遗失集团公司重要资料和物品；7品行不端，有损集团公司声誉；8对危害集团公司利益的事件不及时阻止，导致集团公司利益受损；9旷工1天或季度累计旷工2次；10

5、因疏忽或督导不力导致重大工作失误或造成重大损失；11在已被通知要加班的情况下，未经批准缺席；12、消极怠工、推诿责任，造成集团公司损失；13其它严重过失行为。（四）非常严重过失员工有下列情形之一的，可视其情节给予留职查看、降级降职、或解雇处分，酌情扣20-50分：1. 触犯国家法律，严重违反集团公司规章制度及规定，给集团公司造成较大损失；2. 在集团公司内进行酗酒、赌博或有暴力及严重打架行为；3. 聚众闹事，煽动他人不服从规定或怠工；4. 故意破坏、私藏或偷窃公有、同事财务。5. 丢失集团公司重要工作文件资料（含电子文件、影音文件等）或物品，泄露集团公司重大商业秘密；6. 以集团公司名义招摇撞

6、骗；7. 私自修改提交给集团公司的文件或报表，欺骗公司。8滥用职权，以权谋私，行贿受贿；9不服从或违抗集团公司合理命令或不服从上司合理的工作安排，消极怠工；10、工作严重失职、造成严重后果，应负直接责任或连带管理责任的；11、利用职权假公济私、徇私舞弊，损坏公司利益的；12其它非常严重的过失行为。 第六条 以上所列过失条款并非完备，员工如有过失行为未列入以上条款之中，集团公司有权决定过失的种类及给予相应的处罚。第七条 如员工有严重违反集团公司财务纪律或廉洁自律规定之行为，或故意造成集团公司重大经济损失的，一般作开除处理，并根据行为之性质和造成的损失进行如下处理：（一）属员工故意行为造成经济损失

7、的，视情节轻重，处以损失金额的1至20倍的罚款，并视情追究法律责任。（二）属员工的非故意行为造成经济损失的，视情节轻重，处以损失金额的1至10倍的罚款。第八条 集团公司员工如涉及违反国家法律法规等，除按照本规定处理外，还应移送司法机关依法惩处。第九条 员工出现的违规违纪以及违法行为给集团公司造成经济损失或名誉损害的，在对其实施行政处罚的同时有权责令其赔偿损失；对损失暂时无法确定的，集团公司保留追究其所造成经济损失、名誉损害及其它严重不良影响的经济赔偿责任的权利。第十条 各种处罚由各公司部门提议，交总经理裁定。中、高层领导处罚交董事会裁定。经济处罚由人力资源部、财务部负责执行。行政处罚由当事人所

8、在部门提议，集团领导裁定，人力资源部、集团办公室负责执行。第四章 申辩权利第十条 员工对处罚决定享有陈述、申辩的权利。对处理决定不服的，有权申请上级部门复查。申诉须在本人签收之日起7日内以书面形式提出，过期则视为员工接受处罚结果。上级部门接到申诉后，须在7日内做出复议结果。第十一条 员工如有充分的证据或充足的理由，证明管理人员的处罚决定不当或违规，可向上级部门检举、投诉。第五章 附则第十二条 本条例的修订提议权及解释权属集团办公室，审定权属集团总裁。第十三条 本条例自下发之日起执行。员工过失处分表姓 名部 门职 位违规过失时间地 点见证人（签名）违规过失事件描述：员工所在部门负责人建议： 口头

9、警告； 书面警告； 留职查看 调整至_任_职 ； 由_职等降为_职等； 降薪_元 ； 赔偿损失_ _元； 扣_分共计_元解除劳动关系；其他处理意见：签名： 日期： 处分依据：违反 _ _（办法），第_条，第_款规定条款原文：失职程度：轻微过失 一般过失 严重过失 非常严重过失 过失人签名： 或 要求员工签署但遭到拒绝。上级签名/日期：部门分管领导意见：签名： 日期： 办公室负责人 签名： 日期：办公室分管领导 签名： 日期：总裁审批意见：签名： 日期： 下面是赠送的合同范本，不需要的可以编辑删除！教育机构劳动合同范本 为大家整理提供，希望对大家有一定帮助。 一、_ 培训学校聘请_ 籍_ (外文

10、姓名)_ (中文姓名)先生/女士/小姐为_ 语教师，双方本着友好合作精神，自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。 二、合同期自_ 年_ 月_ 日起_ 年_ 月_ 日止。 三、受聘方的工作任务(另附件1 ) 四、受聘方的薪金按小时计，全部以人民币支付。 五、社会保险和福利： 1.聘方向受聘方提供意外保险。(另附2 ) 2.每年聘方向受聘期满的教师提供一张_ 至_ 的来回机票(金额不超过人民币_ 元整)或教师凭机票报销_ 元人民币。 六、聘方的义务： 1.向受聘方介绍中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的管理规定。 2.对受聘方提供必要的工作条件。 3.对受聘方的工作进

11、行指导、检查和评估。 4.按时支付受聘方的报酬。 七、受聘方的义务： 1.遵守中国的法律、法规，不干预中国的内部事务。 2.遵守聘方的工作制度和有关外国专家的管理规定，接受聘方的工作安排、业务指导、检查和评估。未经聘方同意，不得兼任与聘方无关的其他劳务。 3.按期完成工作任务，保证工作质量。 4.遵守中国的宗教政策，不从事与专家身份不符的活动。 5.遵守中国人民的道德规范和风俗习惯。 八、合同的变更、解除和终止： 1.双方应信守合同，未经双方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。 2.经当事人双方协商同意后，可以变更、解除和终止合同。在未达成一致意见前，仍应当严格履行合同。 3.聘放

12、在下述条件下，有权以书面形式通知受聘方解除合同： a 、受聘方不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件，经聘方指出后，仍不改正的。 b 、根据医生诊断，受聘放在病假连续30天不能恢复正常工作的。 4.受聘方在下述条件下，有权以书面形式通知聘方解除合同： a 、聘方未经合同约定提供受聘方必要的工作条件。 b 、聘方未按时支付受聘方报酬。 九、本合同自双方签字之日起生效，合同期满后即自行失效。当事人以方要求签订新合同，必须在本合同期满90天前向另一方提出，经双方协商同意后签订新合同。受聘方合同期满后，在华逗留期间的一切费用自理。 十、仲裁： 当事人双方发生纠纷时，尽可能通过协商或者调解解决。若协商

13、、调解无效，可向国家外国专家局设立的外国文教专案局申请仲裁。 本合同于_ 年_ 月_ 日在_ 签订，一式两份，每份都用中文和_ 文写成，双方各执一份，两种文本同时有效。 聘方(签章)_ 受聘方(签章)_ 签订时间： 年 月 日二手房屋买卖合同范本由应届毕业生合同范本 卖方：_(简称甲方) 身份证号码：_ 买方：_(简称乙方) 身份证号码：_ 根据中华人民共和国经济合同法、中华人民共和国城市房地产管理法及其他有关法律、法规之规定，甲、乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方向甲方购买房产签订本合同，以资共同信守执行。 第一条乙方同意购买甲方拥有的座落在_市_区_拥有的房产(别墅、写字楼、公寓

14、、住宅、厂房、店面)，建筑面积为_平方米。(详见土地房屋权证第_号)。 第二条上述房产的交易价格为：单价：人民币_元/平方米，总价：人民币_元整(大写：_佰_拾_万_仟_佰_拾_元整)。本合同签定之日，乙方向甲方支付人民币_元整，作为购房定金。 第三条付款时间与办法： 1、甲乙双方同意以银行按揭方式付款，并约定在房地产交易中心缴交税费当日支付 首付款(含定金)人民币_拾_万_仟_佰_拾_元整给甲方，剩余房款人 民币_元整申请银行按揭(如银行实际审批数额不足前述申请额度，乙方应在 缴交税费当日将差额一并支付给甲方)，并于银行放款当日付给甲方。 2、甲乙双方同意以一次性付款方式付款，并约定在房地产

15、交易中心缴交税费当日支 付首付款(含定金)人民币_拾_万_仟_佰_拾_元整给甲方，剩余房款 人民币_元整于产权交割完毕当日付给甲方。 第四条甲方应于收到乙方全额房款之日起_天内将交易的房产全部交付给乙方使用，并应在交房当日将_等费用结清。 第五条税费分担甲乙双方应遵守国家房地产政策、法规，并按规定缴纳办理房地产过户手续所需缴纳的税费。经双方协商，交易税费由_方承担，中介费及代办产权过户手续费由_方承担。 第六条违约责任甲、乙双方合同签定后，若乙方中途违约，应书面通知甲方，甲方应在_日内将乙方的已付款不记利息)返还给乙方，但购房定金归甲方所有。若甲方中途违约，应书面通知乙方，并自违约之日起_日内

16、应以乙方所付定金的双倍及已付款返还给乙方。 第七条本合同主体 1.甲方是_共_人，委托代理人_即甲方代表人。 2.乙方是_，代表人是_。 第八条本合同如需办理公证，经国家公证机关_公证处公证。 第九条本合同一式份。甲方产权人一份，甲方委托代理人一份，乙方一份,厦门市房地产交易中心一份、_公证处各一份。 第十条本合同发生争议的解决方式：在履约过程中发生的争议，双方可通过协商、诉讼方式解决。 第十一条本合同未尽事宜，甲乙双方可另行约定，其补充约定经双方签章与本合同同具法律效力。 第十二条双方约定的其他事项： 出卖方(甲方)：_ 购买方(乙方)：_ 身份证号码： _ 身份证号码： _ 地址：_ 地址：_ 邮编：_ 邮编：_ 电话：_ 电话：_ 代理人(甲方)：_ 代理人(乙方)： _ 身份证号码: _ 身份证号码： _ 鉴证方： 鉴证机关： 地址： 邮编： 电话： 法人代表： 代表： 经 办 人： 日期：年月日 鉴证日期：_年_月_日